Dongyang recluta reclutas de alta calidad
Ayer por la tarde, se celebró una reunión de miembros del grupo líder del trabajo de reclutamiento de la ciudad en el Ministerio de Recursos Humanos y Fuerzas Armadas de la ciudad. La reunión revisó la etapa anterior del trabajo de contratación y analizó la situación de la contratación este invierno. A la reunión asistieron el vicealcalde Wei Guotan y Wan Wen, ministro del Departamento Municipal de las Fuerzas Armadas Populares y director de la Oficina de Reclutamiento Militar.
Para llevar a cabo el trabajo de reclutamiento este invierno, el Departamento Municipal de las Fuerzas Armadas Populares realizó una encuesta de reclutamiento a principios de agosto y lanzó una campaña publicitaria, dando inicio al trabajo de reclutamiento. En la actualidad, el trabajo de reclutamiento en nuestra ciudad está en pleno apogeo, se completó el trabajo de inspección visual preliminar y también se inició el trabajo de revisión política. En comparación con años anteriores, el trabajo de reclutamiento de este invierno presenta tres características nuevas: primero, el primer reclutamiento a gran escala de recién graduados universitarios en la historia de nuestro ejército; segundo, la primera vez que el público en general se inscribe para reclutar mujeres soldados; En tercer lugar, por primera vez se llevará a cabo una conferencia de trabajo de contratación limpia.
En vista de la nueva situación en el reclutamiento este invierno, la reunión requirió que todas las unidades miembros se concentraran en mejorar la calidad de los reclutas, destacando los dos enfoques de reclutar jóvenes altamente educados y reclutar mujeres soldados de la público en general, y hacer un buen trabajo en la organización y planificación del reclutamiento. Promover y estandarizar el trabajo para garantizar que los jóvenes calificados y destacados de nuestra ciudad sean enviados al ejército y completen con éxito la tarea de reclutamiento de este invierno.