¿Debería dimitir a finales de año?
Desde el punto de vista económico, es necesario evaluar los riesgos y beneficios del cambio de empleo, es decir, si el bono de fin de año sin renunciar es rentable en comparación con el aumento salarial después del cambio. empleos. Si el aumento salarial después de cambiar de trabajo es demasiado pequeño y el contenido del trabajo no es muy atractivo, es mejor no saltar;
Hay que agregar otra condición: ¿El trabajo actual nos hace sentir miserables? En lugar de perder el tiempo, es mejor volver a casa, tomar un descanso, recomponerse y empezar de nuevo.
Debido a su frescura, vivacidad y alegría, la palabra "salto de trabajo" rápidamente ocupó la posición de términos como "salto de trabajo" y "cambio de empresa", e incluso se incluyó en la edición revisada de " Diccionario chino moderno ". Sin embargo, el "Diccionario chino moderno" es un diccionario extremadamente limpio. No se menciona el significado históricamente más común de "cambiar de trabajo". El "Diccionario chino" aceptó este significado, pero aún era vago: "Se refiere al amor entre hombres y mujeres a quienes les gusta lo nuevo y no les gusta lo viejo, y se conmueven cuando ven diferencias. De hecho, el artículo" Job- ". saltando" en "Qing Qian" de Tsui Hark lo deja muy claro: "En lo que respecta a una prostituta, ella no toca la pipa, como un caballo que come, bebe y mueve las orejas. Después de eso, le dice a la gente. Los clientes van aquí y allá."
Los planificadores de carrera sugieren que debe hacer un buen trabajo antes de cambiar de trabajo. Análisis de costos; de lo contrario, un poco de descuido puede traer grandes pérdidas e impactos negativos a la empresa. En casos graves , la empresa podrá demandar por incumplimiento de contrato.