¿Qué significa respeto?
Es parte de la naturaleza humana querer ser respetado, apreciado y afirmado por los demás. ¿Qué significa exactamente “respeto”? Creo que "respeto" debería incluir los siguientes tres significados:
1. Ser cortés y ser cortés con los demás.
(1) La cortesía muestra el autocultivo de una persona. Por ejemplo, cuando alguien te ayuda, dices sinceramente "¡Gracias!"
(2) "Comprender la etiqueta" significa: comprender la etiqueta social reconocer y valorar las costumbres y hábitos de otras personas, y no violarlos; Tabúes de los demás.
Por ejemplo, respetar las costumbres y creencias religiosas de las minorías étnicas.
Comprender la etiqueta
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Por ejemplo, si vas a la oficina del líder para hablar de algo y te enojas sin tocar la puerta, esto es una falta de respeto hacia el líder.
3. hablando con los demás.
Si le gritas al anciano con actitud viciosa: "¡Viejo, por qué caminas tan lento y me bloqueas el camino!" ""Si hablas así con gente, no hay respeto.
2. Cuanto más respetas a los demás, ¿por qué los demás te tratan menos como a un ser humano?
1 Rosa con espinas
Las rosas rojas son encantadoras; las rosas rosadas son hermosas y puras; las rosas azules son soñadoras y nobles. Pero hasta las rosas más bellas tienen espinas. Cuando las personas se acercan para recoger rosas, accidentalmente se pinchan. Por lo tanto, los hombres jóvenes suelen utilizar "rosas con espinas" para describir a mujeres hermosas e individuales.
Rosa con espinas
En el lugar de trabajo, la gente suele utilizar la metáfora de "rosa con espinas" para describir a las personas. Las personas comparadas con las "rosas" generalmente son personas con personalidades distintivas y un fuerte sentido de autoprotección. No les gusta que otros se acerquen y los ofendan fácilmente, de lo contrario atacarán a los demás con sus propias "espinas".
2. ¿Qué debemos aprender de las rosas?
Si quieres ser respetado por los demás, necesitas conocer los siguientes cinco tipos de naturaleza humana:
(1) Debes ser valioso para los demás.
Si un hombre compara a una mujer con una "rosa", primero significa que esta mujer es hermosa, encantadora, agradable a la vista y valiosa para los hombres.
En el ámbito laboral, lo mismo ocurre con las relaciones entre las personas. Si quieres ser respetado desde el fondo de tu corazón, debes poder beneficiar a los demás. Por ejemplo, un líder puede ofrecer a sus empleados ascensos y aumentos salariales, y los empleados naturalmente estarán dispuestos a respetar, apoyar y obedecer al líder.
Intercambio de intereses en el ámbito laboral
En la sociedad lo que importa es la fuerza. Si quieres ganarte el respeto de los demás, primero debes hacerte fuerte y valioso para los demás. Ya sean antecedentes, habilidades o recursos, todos pertenecen a tu fortaleza.
(2) Debes saber respetarte y amarte a ti mismo.
En el lugar de trabajo, es necesario entender la etiqueta social y respetar a los líderes y compañeros. Sin embargo, no podemos entender el “respeto” como humillarnos y humillarnos para complacer a nuestros líderes y compañeros. “Ni humilde ni arrogante” es la forma correcta de vivir.
Las personas tienen diferentes estatus y conocimientos, pero su dignidad personal es igual. No puedes sentirte inferior frente a los demás sólo porque tus antecedentes no son superiores a los demás o tu estatus no es sobresaliente.
Pensar siempre en los demás, pensar sólo en hacer felices a los demás, traicionar la propia personalidad y pisotear la propia dignidad son signos de no quererse a uno mismo y de no tener respeto por uno mismo. Otros te tratan con indiferencia y desprecio, pero tú los adulas como a un perro. ¿Cómo pueden los demás respetarte? Tu humildad sólo hará que los demás sean más arrogantes, y tu cobardía y resignación sólo traerán más humillación.
Ser humillado públicamente por los compañeros
(3) El respeto no es mutuo.
Solemos decir que las personas debemos "respetarnos unos a otros", lo cual es sólo un deseo. No existen reglas estrictas en el mundo: si respetas a los demás, los demás también deben respetarte a ti. Las personas que son demasiado emocionales y se toman todo en serio acaban resultando gravemente heridas.
En el lugar de trabajo, a menudo vemos a un líder gritando de adelante hacia atrás y majestuoso cuando está en el cargo. Cuando un líder pasa a un segundo plano o renuncia, acude a sus antiguos subordinados en busca de ayuda y nadie le habla.
El líder estaba tan enojado que tembló y maldijo: "El mundo es frío y caliente, y la gente es indiferente".
De hecho, ¿por qué hay que estar enojado? Cuando estás en el poder, los demás te respetan, te hacen reverencias e incluso te adoran. El objeto de respeto no eres enteramente tú, pero más personas respetan y temen tu estatus en ese momento. Para ser claros, respetan los "intereses".