Ensayo resumido de fin de año de programadores front-end (6 artículos seleccionados)

¿Cómo escribir un resumen de trabajo? Muchas personas no saben qué se debe escribir en un resumen de trabajo. Por eso, el siguiente es el "Muestra de resumen de fin de año del programador front-end (6 artículos seleccionados). " que compilé para usted, solo como referencia. ¡Espero que pueda brindarle una referencia! Ensayo resumido de fin de año de programadores front-end (6 artículos seleccionados) (Parte 1)

1. Computadora

Estas son solo tecnologías que deben aprenderse en clases avanzadas, pero Teacher Mi dijo que siempre puedes aprender algo siempre que le dediques suficiente tiempo. Todo el mundo está aprendiendo y, tarde o temprano, lo dominaremos, pero el tiempo puede variar. Al ver mi proceso de aprendizaje, también siento que mi año no fue en vano. Aunque mi progreso no es rápido ahora, siempre me gusta meterme en problemas cuando estudio, busco información y investigo problemas sin cesar. Por lo tanto, la eficiencia del aprendizaje no es muy alta. Cuando estudio, a menudo me detengo y pienso en los problemas, pero a menudo me desvío. Nunca logro hacer "los ciegos tocan elefantes" y "tragan azufaifas", y mi maestro siempre me dice que no estudie demasiado, ya que nunca aprenderé el río Amarillo sin rendirme.

El aprendizaje requiere inherentemente interacción y no es un simple aprendizaje lineal. En otras palabras, muchas veces un nuevo conocimiento no se puede comprender verdaderamente después de aprenderlo. En este momento, puede dejarlo temporalmente y continuar aprendiendo conocimientos relacionados más adelante. Solo a través de un mayor aprendizaje se puede obtener una comprensión más profunda del anterior. conocimiento. Aunque conocía este pensamiento cuando entré por primera vez a la clase avanzada, mis pensamientos ascendieron, pero mis acciones no mantuvieron el ritmo. Continuaré mejorando en el futuro e implementándolo en acciones.

2. Inglés

Se puede decir que aprender inglés es un proceso de idas y vueltas y tropiezos. Para decirlo sin rodeos, la voluntad todavía no es firme y la palabra "persistencia" no es fácil de pronunciar. Mirando hacia atrás a mis resúmenes en inglés anteriores, realmente lo siento profundamente. Cada artículo refleja mi pereza y dice que mejoraré mis métodos de aprendizaje el próximo mes, cambiaré mis métodos de aprendizaje e insistiré en aprender inglés todos los días. Pero cada vez persistí durante unos días y luego volví a aflojar. Al final del mes, a menudo siento que no tengo nada sobre qué escribir, así que no entraré en demasiados detalles aquí. Sólo durante las vacaciones relativamente largas, como las vacaciones de verano, las vacaciones de invierno y el 1 de octubre, puedo insistir en aprender inglés todos los días.

Después de analizar las razones por mí mismo, siento que cuando aprendo inglés, confío en el interés. Cada vez que obtengo un material nuevo, lo encuentro muy interesante y no puedo dejar de leerlo. Pero después de verlo una vez, si lo veo una segunda o tercera vez, no podré soportarlo más. Cómo cultivar tu interés en seguir aprendiendo inglés es realmente importante. Con respecto a los materiales del tío Paul que aprendí recientemente y el inglés de Lai Shixiong que aprendí una vez antes, es muy interesante escuchar y leer juntos al principio, especialmente cuando toda la sala está leyendo junta. Parece que te avergonzarías si lo hicieras. no leas en voz alta. Pero después de escuchar el material de Paul tres veces, comencé a dudar de volver a escucharlo. Se puede decir que no tengo ningún interés.

El aprendizaje del inglés es duradero En comparación con las computadoras, aprender inglés es de hecho más difícil. Pero cómo mejorar tus propios sentimientos es particularmente importante y debes seguir explorando.

3. Examen de autoestudio

Esta es la primera vez que hago un examen de autoestudio. Escuché de mis hermanos y hermanas que el examen de autoestudio es similar al. tu examen final y podrás aprobarlo con solo estudiar en unos días. Todos entendemos esta verdad, pero ese no es el significado fundamental de Teacher Mi. El maestro espera ejercitar nuestra gestión del tiempo y nuestros métodos de aprendizaje a través de este examen de autoestudio. El examen es algo natural, siempre que hagas un buen uso del teorema 80/20, podrás facilitar tu estudio.

Al principio, como me preocupaba no tener suficiente tiempo, solo me apunté a dos materias de examen de autoaprendizaje. Aunque al final aprobé, todavía tenía la experiencia de estar nervioso y apresurado antes del examen, y no seguí estrictamente la estrategia de tres pasos para estudiar el libro de texto. Siento que al final pude aprobar gracias a la fuerza del equipo. Durante el período final antes del examen, nuestro grupo discutía preguntas, daba conferencias, adivinaba preguntas, etc. todas las noches. Es muy útil para nuestros exámenes, pero si hacemos estas cosas con antelación, no tenemos que preocuparnos tanto. A través del examen de autoestudio, también me di cuenta de que el poder de un equipo es infinito y que el conocimiento se adquiere comunicando y compartiendo. En lugar de estudiar mucho solo, eso sería ineficaz.

Mover pensamientos hacia arriba

La maestra Mi tiene muchos pensamientos. En el pasado, un maestro senior resumió especialmente esas palabras clásicas e hizo las citas de la maestra Mi.

También llevamos más de un año en la clase avanzada y estos pensamientos ya se han grabado sutilmente en nuestras mentes. Por supuesto, estos son sólo el primer paso: la aceptación. En cuanto a si puedes usarlo para cambiar tu vida, depende de ti mismo.

Hablando de estos pensamientos, siento que lo más importante es ser proactivo. También ocupa el puesto número uno entre los siete hábitos de las personas altamente efectivas. En primer lugar, admito que soy introvertido y rara vez proactivo. Este status quo se mantuvo hasta las vacaciones de verano de 2020. El año pasado no había ocupado ningún cargo, ni había estado en un comité, ni había tomado la iniciativa de buscar un maestro, ni había tomado la iniciativa de hablar en el escenario. Lo que realmente empezó a cambiarme fue la exposición de obras. Durante la exposición, nuestro trabajo tuvo el honor de ser seleccionado. Hubo un ensayo de una semana antes de exhibirlo en la escuela. Esos días pasaron muy largos y se puede decir que este período de formación inspiró mi coraje y confianza.

Más tarde, al final de las vacaciones de verano, la profesora Mi dijo que yo no era lo suficientemente proactivo. Fue en ese momento que me uní al comité de la sala de informática. Luego lo asignaron al departamento de servidores para administrar la sala de computadoras en el quinto piso. Cuando comencé la escuela, sentí que no estaba calificado para el trabajo de administrador de la sala de computadoras. Mis habilidades y habilidades eran muy inferiores a las de aquellos que se habían unido a la sala de computadoras hace mucho tiempo. Pero las palabras de mi hermana mayor me hicieron animarme nuevamente. Dijo que la tecnología no es lo más importante. Si no la conocemos, podemos aprender cómo administrar a los miembros y cómo tratar con los demás. No importa cuántas cosas sepas, si no puedes convencer a todos y ayudarte, no podrás lograr nada. De esta manera, con la acumulación de experiencia, ahora estoy familiarizado con el trabajo de la sala de computadoras y puedo ser considerado como un miembro relativamente central de la gestión de la sala de computadoras.

Por supuesto, esto es sólo una manifestación de proactividad. También nos dice que, aunque es importante mover nuestros pensamientos hacia arriba, esto sólo puede reflejarse verdaderamente implementándolo en acción.

Resumen:

20xx ha pasado, dejando atrás mucho crecimiento y ganancias, pero también arrepentimientos y pérdidas. La vida es así, no hay problemas ni dificultades, ¿dónde puede haber felicidad y alegría? Lo más feliz es resolver problemas y la alegría y la ilusión tras superarlos. Conservemos la belleza de ese momento y demos la bienvenida al nuevo año. Los días de lucha aún son largos y todavía nos esperan muchos desafíos. Debemos mantener un corazón positivo y cultivar la capacidad de resolver problemas. Creo que todos los problemas se resolverán. Muestra de resumen de fin de año del programador front-end (6 artículos seleccionados) (Parte 2)

Desde que me uní a la empresa, respeto a mis líderes y tengo una relación armoniosa con mis colegas. Para incorporarme al rol laboral lo antes posible, estudio consciente y concienzudamente los diversos sistemas y reglas de la empresa, departamento y puesto, y realizo mi trabajo en estricta conformidad con el sistema de trabajo formulado en la empresa. En los últimos tres meses de trabajo y estudio, he entrado en contacto con muchas personas y cosas. Si bien estoy feliz por mi crecimiento, también entiendo que todavía tengo muchas deficiencias que deben corregirse. Desde que comencé a trabajar, bajo la guía y capacitación de líderes, y con el cuidado y ayuda de mis colegas, he logrado ciertos resultados en todos los aspectos de mi pensamiento, trabajo, etc., y mi calidad personal en general también ha mejorado hasta cierto punto. Hasta ahora, estos tres La situación laboral personal en el último mes se resume de la siguiente manera:

1. Situación laboral

Con infinito anhelo por la vida, entré a __ Technology Information Co. , Ltd.

Durante el período de prueba, por un lado, cumplo estrictamente con las normas y reglamentos de la empresa, no llego tarde, no salgo temprano, soy estricto conmigo mismo y cumplo conscientemente con varios sistemas de trabajo; por otro lado, trabajo duro y soporto las dificultades, soy proactivo y trabajo duro mientras cumplo el trabajo asignado por el líder, ayudo activamente a otros compañeros a realizar su trabajo y aprendo con humildad durante el proceso de trabajo para mejorar sus habilidades en todos; aspectos; en los detalles del trabajo, veo que la empresa poco a poco va creciendo y fortaleciéndose, con la tendencia actual, puedo prever que la empresa tendrá un mañana brillante. Como nuevo empleado, todo lo que puedo hacer en este momento es trabajar duro, dejarme llevar por el sudor e irradiar mi entusiasmo en puestos ordinarios;

2. Situación de estudio

Ahora es la etapa en la que estudio mucho. "Cuando tres personas caminan juntas, debe haber un maestro mío". Cada colega de la empresa es mi maestro, y su rica experiencia y comportamiento laboral son un activo valioso para mí. Recuerdo que cuando llegué por primera vez a la empresa, todo en la línea de producción me parecía extraño y novedoso. Como no tenía experiencia laboral similar antes, mis conocimientos eran limitados, pero con la ayuda entusiasta de mis líderes y colegas, me beneficié mucho.

Con total entusiasmo por el trabajo, poco a poco me fui familiarizando con el funcionamiento del equipo. Aunque recién estoy empezando y soy relativamente mayor, me apasiona mi trabajo tanto como otros jóvenes. Para mejorar mis conocimientos y habilidades en mi trabajo lo antes posible y dar rienda suelta a mi iniciativa subjetiva, utilicé mi tiempo libre para comunicarme y aprender con mis compañeros. En solo tres meses, combinar la teoría con la práctica me dio una verdadera oportunidad. comprensión de la tecnología de TI, esto sienta las bases para el trabajo futuro.

Como nuevo empleado, la pregunta en la que pienso a menudo es cómo evitar errores, especialmente durante el período de prueba. Una actitud de trabajo rigurosa determina mi eficiencia en el trabajo. Por esta razón, a menudo pido consejo a mis colegas. .

Después de tres meses en la empresa, entré en contacto con muchos compañeros. Al entrar en contacto con ellos, me di cuenta de que la convivencia armoniosa en el grupo es garantía de un trabajo feliz. Ya sea una sociedad o una unidad, "tratar con los demás" es un conocimiento profundo. Para obtener este conocimiento profundo, mi primera prioridad es ser honesto y trabajar duro.

3. Pensamientos

Como nuevo empleado, mi futura carrera todavía es muy difícil. oportunidades de aprendizaje. Con este fin, haré todo lo posible para desarrollar mi trabajo y lograr logros. Para lograr mis objetivos lo antes posible, me pregunto: trabajar duro, mantener mis fortalezas, corregir mis defectos, reflejar plenamente el valor de mi propia vida y contribuir al brillante futuro de la empresa. Espero que gracias al esfuerzo de todos los empleados de la empresa podamos llevarla a una cima tras otra.

Inicio y fin del resumen de fin de año para programadores 4

Recuerdo que estaba de mal humor cuando estaba escribiendo el resumen el año pasado, me quejé mucho de mi trabajo y. liderazgo en ese momento. Mi deseo en ese momento era encontrar un nuevo trabajo. No esperaba encontrarlo justo después de entrar en diciembre.

Tengo que decir que esta vez me tomé en serio la búsqueda de empleo como un proyecto, me posicioné de manera objetiva y lo más importante, dejé claro qué tipo de trabajo quería. Lo que necesito es poder disfrutar trabajando 8 horas al día.

El proceso de envío de currículums y entrevistas es muy tortuoso, sobre todo en mi situación (muy estresante cada día, completamente una etapa de superación personal).

Recuerdo claramente que el día de la entrevista para mi trabajo actual era un sábado. Mi manager, Wawa, y el director técnico, T, acordaron que me entrevistaría el fin de semana. Una mierda de cuatro horas, definitivamente es un proceso de lucha unos por otros. Su pasión por el trabajo me impresionó y sentí que surgirían chispas al trabajar con un equipo así.

Soy muy afortunada. Cuando enfrenté mis errores y tomé medidas para hacer cambios, encontré el trabajo que quería. A las tres semanas de incorporarme a la empresa ya me he integrado bien en el equipo. En palabras de mis compañeros, siento que llevo mucho tiempo aquí.

Aquí tengo que decir algo sobre nuestro equipo, un grupo de personas mayores, de mediana edad y jóvenes con un fuerte espíritu de lucha, y no faltan los chismes para ajustar la vida. Todos son especiales y habrá fricciones en la cooperación, pero la operación general está muy coordinada y la velocidad de desarrollo y la eficiencia son altas. Vi diferentes actitudes laborales y de vida en ellos. Estos tienen un impacto sutil en mi plan de carrera. La "muñeca" de liderazgo también es muy adecuada para mis necesidades de liderazgo en esta etapa. Si hace unos años lo que necesitaba cuando recién empezaba era un líder que tuviera tiempo y estuviera dispuesto a guiarme con paciencia, lo que necesito ahora es un jefe que pueda darme plena confianza. "Baby" ha confiado en mí desde que entró por primera vez en la empresa. Escuchó atentamente las preguntas y sugerencias que le planteé durante la etapa de familiarización con el producto y me dio tiempo para realizar cambios según mis propias ideas. Más tarde, también me gustaba contarle sobre nuevas ideas. Cuando hablábamos con el jefe sobre ideas creativas, él era mi gran apoyo. Ensayo resumido de fin de año del programador front-end (6 artículos seleccionados) (Parte 3)

Ha pasado más de un año desde que trabajé como programador en la empresa. Durante este año, aprendí un. lote. Todo el mundo crece mediante el resumen constante y se mejora mediante la revisión constante. En los últimos seis meses, también completé mi trabajo con los pies en la tierra durante el resumen y la revisión. Ahora resumo el trabajo de los últimos seis meses de la siguiente manera:

1. Ideología: <. /p>

Seguir estrictamente un procedimiento Las cualidades que deben tener los empleados deben ser autodisciplinados, dedicados a su trabajo, con un fuerte sentido de responsabilidad y profesionalismo, aprendizaje activo y serio de conocimientos profesionales, actitud correcta en el trabajo, seriedad y Responsable, obedeciendo los arreglos de la empresa y cooperando activamente con Quanyou Furniture para mejorar el sistema ERP, trabajando duro.

2. Trabajo:

Ama tu propio trabajo, sé capaz de tratar cada trabajo correcta y seriamente, dedícate al trabajo, sirve a todos con entusiasmo, respeta estrictamente las disciplinas laborales y ve. para salir del trabajo a tiempo Después del trabajo, haga un uso efectivo del tiempo de trabajo y cumpla con su puesto. Si necesita trabajar horas extras para completar el trabajo, trabaje horas extras y a tiempo para asegurarse de que el trabajo se pueda completar a tiempo. En los últimos seis meses, con el objetivo de hacer un mejor trabajo, desarrollé un sentido de innovación y completé activa y exitosamente las siguientes tareas:

Cooperar con Quanyou Furniture para desarrollar y mejorar el sistema SRM

Desarrollé yo mismo el sistema de mantenimiento de registros SAP de Quanyou Furniture

3. Hay deficiencias:

La ayuda y el asesoramiento de los líderes de la empresa y de los departamentos hicieron que mi trabajo Mejor. He progresado mucho, pero por supuesto todavía tengo muchas deficiencias. Mis ideas para afrontar los problemas son simples e inmaduras, y tiendo a ser impaciente en el trabajo. Necesito aprender más sobre conocimientos profesionales y mejorar mi nivel laboral. .

Plan de trabajo del próximo año

1. Aprender un estilo nuevo y diferente de lenguaje de programación

Esto es algo muy necesario, porque si solo entiendes un lenguaje limitará su capacidad para resolver problemas y su desarrollo profesional. Entonces, en el nuevo año, deberías dedicar algo de tiempo a aprender un nuevo lenguaje, experimentar diferentes estilos de programación y aplicar lo que aprendes.

2. Mejora tus habilidades existentes

Hoy en día, Codecademy, CodeSchool, CodeAvengers, Treehouse, etc. ofrecen una gran cantidad de cursos en línea, donde puedes fortalecer tus habilidades y profundizar tus conocimientos. . entender. Si prefieres esas clases presenciales, también es posible, e incluso puedes asistir a clases en una universidad local.

3. Mueve los dedos, pero no sobre el teclado.

Coge "Assassin's Creed" u otros juegos de tu estantería, utiliza el mando y el volante para controlar el juego y mueve las articulaciones de los dedos y los dedos y, por supuesto, alivia el estrés.

4. Reduce el consumo de cafeína

No importa cuánto café, té u otras bebidas energéticas hayas bebido antes, debes beber más agua en el nuevo año, preferiblemente Bebe 8 vasos de agua todos los días, ya que incluso un poco de deshidratación puede hacerte sentir cansado y debilitado.

5. Entregar cada proyecto a tiempo

Por supuesto, no puedes controlar esto por completo, pero debes asegurarte de que tus documentos se entreguen a tiempo y no ralenticen el progreso del proyecto. proyecto completo.

6. Pasa más tiempo lejos del ordenador

Permítete más tiempo para cocinar, escalar montañas, esquiar, bailar o estudiar arte. En definitiva, haz más sin tener que mirar fijamente. la computadora todo el tiempo, en lugar de mirar la pantalla de la computadora, salga y huela las flores y sienta la atmósfera natural.

7. Presta atención a más información

Tienes mucha sabiduría en programación para compartir. Date la oportunidad de mostrarla. Ahora hay muchas organizaciones que necesitan ayuda en programación. Puede contribuir a una organización como esta.

8. Copia de seguridad de datos

Sabemos que el hardware no es indestructible, por lo que debes verificar el estado de tu copia de seguridad en cualquier momento. Pruebe el almacenamiento en la nube gratuito y seguro, invierta en un buen hardware y establezca contraseñas seguras.

9. Vive de forma más interesante

Si ninguno de los propósitos de Año Nuevo te conviene, puedes buscar esos generadores de propósitos de Año Nuevo, "Este año quiero,,,,, , " o "Este año lo haré..." y veré qué mostrará el sistema. Ensayo resumido de fin de año de programadores front-end (6 artículos seleccionados) (Parte 4)

El tiempo vuela y el tiempo de trabajo de un año está a punto de convertirse en historia en un abrir y cerrar de ojos como Año Nuevo. Se acerca la campana, tenemos que reflexionar sobre 20xx. Decir adiós. Al final del año, me gustaría resumir el trabajo realizado durante el período de llegada a la empresa de la siguiente manera:

1. Trabajo de codificación del proyecto ERP.

Comprenda los antecedentes y los arreglos del plan de un determinado proyecto en Xinjiang, familiarícese con el sistema y los procesos comerciales de Zhengyi Company y luego familiarícese con el nuevo modelo de desarrollo energético. Informe de investigación de demanda, desde la creación de una base de datos básica hasta la codificación, completó una serie de trabajos de codificación como preparación de documentos, revisión, selección de menú, consulta e impresión de documentos básicos para los cuatro módulos del Departamento de Ventas, Departamento de Producción, Departamento de Compras y Calidad. Departamento de Inspección; completó las pruebas de módulos y pruebas de procesos del Proyecto de Justicia.

A través de este período de arduo trabajo, mi paciencia personal, mi cuidado y mi disposición razonable en el trabajo se han atenuado. He aprendido a encontrar orden en las cosas ocupadas y esperanza en las crisis. Al mismo tiempo, también tengo algunas deficiencias. Algunos detalles aún no están técnicamente maduros y necesitan ser estudiados y estudiados.

2. Implantación del proyecto ERP.

He estado implementando un determinado proyecto desde principios de noviembre. Me levanto temprano todos los días y voy corriendo a la empresa antes de ir a trabajar para implementar el ERP. El período de implementación incluye principalmente la instalación e implementación del software y la capacitación en el uso del software para los usuarios del sistema ERP de la empresa; registrar los problemas que surgen durante el uso del cliente trabajando horas extras después de salir del trabajo por la noche para corregir errores menores diarios; cambios de clientes.

A través de este trabajo, mis habilidades comerciales que originalmente carecían han mejorado enormemente, y he aprendido muchas habilidades para comunicarme con los clientes y conocimientos comerciales, y el proceso del sistema ERP se ha vuelto más claro. Pero todavía está lejos del estándar de un desarrollador de programas exitoso. Definitivamente le prestaré más atención y lo mejoraré en mi trabajo futuro.

3. Elaboración de documentos de ayuda y manual de usuario.

La ayuda de escritura me familiarizó con el uso de Dreameweaver y Fireworks, lo que también sentó una cierta base para el desarrollo posterior de OA. Las instrucciones de escritura me ayudaron a profundizar las ideas generales y los puntos técnicos del desarrollo del proyecto. encontrado en las primeras etapas de desarrollo e implementación, probé el software en su totalidad nuevamente y realicé modificaciones finales a los errores menores expuestos.

4. Aprovecha tu tiempo de descanso después del trabajo para reforzar tu estudio.

En tiempos normales, preste atención a recopilar información y documentos sobre pb, mejore su capacidad para abordar y resolver nuevos problemas y fortalezca sus conocimientos de java y oa (ahora convertidos en aprendizaje) para más adelante. período sentó una base sólida para el trabajo.

Lo anterior es un resumen aproximado de mi trabajo personal. Revíselo con su liderazgo. Si hay alguna deficiencia en su trabajo, indíquelo para que pueda hacer las correcciones a tiempo. trabajar mejor.

De cara al próximo año 20xx, trabajaré más duro, seré serio y responsable en mi trabajo y haré esfuerzos persistentes para alcanzar un nivel superior. Creo que completaré nuevas tareas y enfrentaré nuevos desafíos.

El trabajo de un programador es ser cuidadoso, por lo que en trabajos futuros seré más cuidadoso, concienzudo y con los pies en la tierra, y contribuiré al desarrollo de la empresa. Muestra de resumen de fin de año del programador front-end (6 artículos seleccionados) (Parte 5)

Soy una persona a la que le gusta resumir y reflexionar, pero a veces esta también es mi debilidad. Es demasiado pesado, a veces obstaculiza el ritmo de progreso. Aunque parece estable y racional, no tiene velocidad ni grandes beneficios. Esta es una deficiencia importante de los empresarios programadores.

Aprende a ser agradecido y valorar

Pero afortunadamente persistimos durante diez años, la piedra es igual de dura y la hierba igual de tenaz. Muchas personas suelen encontrarlo extraño. Es una gran broma que una empresa puramente técnica, básicamente sin vendedores, pueda sobrevivir en China. Dependemos de líneas de código a cambio de platos de arroz. De vez en cuando, hay verduras o incluso carne en el arroz. No tengo celos ni envidia de las delicias de los demás, eso es porque los demás son más capaces que yo, por eso deberían comer langosta y abulón. Yo como el arroz por el que tanto he trabajado, y me siento muy feliz. Ya no soy joven, todavía tengo sueños y estoy lleno de naturaleza de lobo. Pero los sueños y la naturaleza de lobo no son suficientes. También necesito habilidad y ejecución. He estado trabajando duro y espero que algún día pueda ser mejor.

A lo largo de los años desde que comencé mi negocio, he tenido la suerte de haber conocido a tantas personas nobles que me han guiado y ayudado para que pueda seguir creciendo y mejorando. talentos sobresalientes que han estado en mi rol más importante. Nunca me dejarán cuando los tiempos sean difíciles, y siempre trabajaremos juntos para superarlo juntos. Todo lo que puedo hacer es ser amable con ellos dentro de mis posibilidades y mantener un corazón agradecido. , y aprecio todo lo que tengo. Me esfuerzo por ser la persona adecuada y estar a la altura de la juventud de todos. La esperanza está por delante y nos estamos acercando.

Primero tome prestado fuerza y ​​luego habilidad, primero tome prestado un barco y luego construya un barco

Lo más importante para mí y mi empresa en 20xx fue la introducción de Donghua Software Co., Ltd. código de acciones 002065 como estrategia Para los inversores, la empresa cambió su nombre a Donghua Fast. Donghua Software es una empresa que cotiza en bolsa con CMMI5, nivel uno de integración de sistemas y certificación nacional de confidencialidad Clase A. Tiene más de 8.000 empleados y más de 600 derechos de propiedad intelectual independientes. Es una empresa de alta tecnología clave a nivel nacional y un enfoque dentro del sector. Diseño de planificación nacional, como empresa de software, Donghua Software se dedica principalmente al desarrollo de software de aplicaciones, integración de sistemas de información informática e Internet +. Tiene más de 50 filiales y oficinas, y se dedica a datos como atención médica, meteorología y finanzas. agricultura, conservación del agua, big data, ciudades inteligentes, etc. Diez sectores se encuentran entre los líderes en China.

Donghua Software tiene sólidas capacidades de plataforma y ricas reservas de recursos, y el equipo es muy pragmático y trabajador. Charle con el presidente y vicepresidente de Donghua y quedará impresionado por su pragmatismo y pensamiento. Creo que al confiar en la plataforma Donghua Software, Donghua Fast podrá desarrollarse rápidamente, mejorar sus capacidades de mercado, mejorar la competencia central y convertirse en el principal proveedor de servicios integrales de ciudades inteligentes de China.

Siempre he creído que una persona sabia no lo es por su habilidad superior, sino porque puede tomar prestada fuerza y ​​luego mejorar rápidamente su habilidad. A menudo hay empresarios a nuestro alrededor que no tienen las capacidades suficientes pero quieren construir una plataforma y seguir construyendo barcos. Han estado construyendo barcos toda su vida. Como resultado, después de repetidos esfuerzos, el barco no se ha construido, el río no se ha construido. cruzado y se ha perdido un gran momento. Admito que mi capacidad es limitada y mi tiempo es limitado, así que primero tomo prestada mi fuerza, luego mi capacidad, primero tomo prestado un barco y luego construyo un barco.

El cambio y la adaptabilidad dependen de uno mismo

El año pasado ha sido un año de cambios constantes. Han surgido una tras otra varias tecnologías nuevas. El país ha promovido el emprendimiento y la innovación masivos. Computación en la nube, a lo grande Con el auge de los datos e Internet+, la tecnología ha cambiado el trabajo y la vida, y nosotros mismos cambiamos constantemente para hacer frente a los cambios que suceden a nuestro alrededor. La crisis fatal para las personas o las empresas muchas veces radica en no adaptarse a tiempo a los cambios de la tecnología o del mercado y, por tanto, ser abandonados por los usuarios o los tiempos. Sólo hay empresas de la época, pero ninguna empresa de Nokia no fracasó, pero lo hizo. abandonado por los tiempos.

Por lo tanto, como individuos o empresas en esta era, debemos seguir la tendencia y mantener un alto grado de atención y sensibilidad a los cambios en la tecnología o el mercado. Ante los cambios, lo que tenemos que hacer es. para adaptarse a los cambios Si se ve obligado a cambiar en el futuro, es mejor afrontar y aceptar los cambios ahora, actuar con rapidez y ser valiente.

La adaptabilidad de un individuo o de una empresa depende del cultivo racional del individuo o emprendedor. Por lo tanto, debemos seguir aprendiendo en todos los aspectos para captar las tendencias, el tiempo y el espacio, y. cambios.

Date a ti mismo y al futuro

Muchas veces nos gusta hablar del futuro ¿Qué es el futuro? ¿Dónde estaré en el futuro? ¿Qué tipo de personas conoces? ¿Qué tipo de vida vives? El futuro es desconocido, el futuro es imaginado, el futuro real está en la tierra en el presente.

Por eso, ya sea ahora o en el futuro, debemos persistir en nuestros sueños, hacer las cosas con los pies en la tierra y ser una persona seria. El éxito que reconozco no proviene del reconocimiento y. evaluación de la sociedad o de los demás, sino desde la autosatisfacción. Aporta tranquilidad. Si hago todo lo posible para mejorar la situación actual dentro de mis posibilidades, esto es lo que considero el mayor éxito.

¡Adiós 20xx, hola 20xx! Muestra de resumen de fin de año del programador front-end (6 artículos seleccionados) (Parte 6)

Lecciones de trabajo

Después de un mes y medio de trabajo y estudio, también descubrí que Estaba lejos de un trabajo que cumpliera con los requisitos de la empresa. Todavía hay muchas brechas entre los programadores, que se reflejan principalmente en la falta de habilidades laborales y experiencia laboral. Aquí es también donde continuaré perfeccionándome y mejorando en el trabajo.

Para resumir cuidadosamente, principalmente no me fue lo suficientemente bien en los siguientes aspectos durante mi mes y medio de trabajo:

1. La organización del trabajo no es lo suficientemente clara y es necesario distinguir las prioridades y prioridades. Cuando el tiempo de desarrollo es muy apresurado y hay muchas cosas por hacer, es necesario tener un plan detallado y priorizado, cuáles deben completarse de inmediato y cuáles se pueden completar lentamente y con tiempo extra. para la optimización en este sentido.

2. No estar lo suficientemente familiarizado con los procesos y las necesidades del negocio. En el trabajo, descubrí que había muchas situaciones en las que no sabía cómo comenzar debido a requisitos del proceso o del negocio, incluidos errores y omisiones, así como áreas que no se consideraron adecuadamente en el diseño en ese momento. Esta área obviamente no era suficiente. Siempre estoy en desarrollo, pero en última instancia, conocer el negocio es el requisito previo para completar bien el proyecto.

4. Los conocimientos adquiridos no son lo suficientemente extensos. A menudo hay múltiples tecnologías involucradas en un proyecto. Cuanto más conocimiento tengas, más flexible serás para fortalecer mi estudio en esta área.

Plan de trabajo

1. El trabajo debe centrarse en la eficacia y los resultados, y todo el trabajo debe centrarse en la consecución de los objetivos.

2. Mejorar el conjunto; situación y si puede hacer que el trabajo de otras personas sea más fluido como criterio para medir el trabajo;

3. Consultar humildemente a otros colegas que sean mejores que yo y aprender técnicas o experiencias de ellos.

De hecho, como nuevo empleado, necesitas aprender todo, escuchar más, ver más, pensar más, hacer más, comunicar más, aprender de cada empleado sus excelentes hábitos de trabajo, enriquecer con mis habilidades profesionales. Y el progreso continuo del trabajo práctico, sin importar el entorno, creo en estos dos puntos: primero, si hay tres personas caminando juntas, ese debe ser mi maestro, y segundo, Dios recompensa a quienes trabajan duro.

En el corto mes y medio que llevo trabajando, me he dado cuenta profundamente de que si pongo toda mi energía en ello, es imposible alcanzar la perfección en el trabajo técnico, al fin y al cabo, el trabajo técnico lo es. Demasiado complicado, hay muchos proyectos y poca mano de obra, pero si pagas más se optimiza el trabajo. Esto requiere seriedad y concentración para hacer las cosas. Este es el espíritu emprendedor que defiende la empresa: trabajar profesionalmente y tratar a las personas con integridad.