¿Se pueden fusionar el departamento jurídico de la oficina y el departamento de gestión de redes en un solo departamento?

Porque los asuntos jurídicos revisan los contratos. Sí, el contrato equivale a un puesto de supervisión. El Departamento de Asuntos Legales de la Compañía es una agencia legal especializada para que las empresas manejen los asuntos legales corporativos de manera unificada. Sus responsabilidades específicas son:

(1) Participar en la toma de decisiones y proporcionar análisis de viabilidad legal, legalidad y análisis de riesgo legal para las operaciones corporativas y la toma de decisiones.

(2) Prevención de disputas

1. Ayudar a los directores generales de las empresas del grupo y las empresas subordinadas a establecer y mejorar diversas normas y regulaciones, y fortalecer la supervisión de los departamentos propensos a lagunas jurídicas y corrupción. en la gestión de la empresa y de las empresas subordinadas, y establecer y mejorar gradualmente los mecanismos de supervisión y restricción.

2. Participar en negociaciones sobre las principales actividades económicas de la empresa y proponer medidas y dictámenes legales para reducir o evitar riesgos legales.

3. Revisar, modificar y refrendar los contratos y convenios económicos, y asistir e instar a las empresas a ejecutar los contratos y convenios económicos importantes.

(3) Resolver cuestiones legales que se hayan producido.

1. Manejar o confiar a abogados profesionales de firmas de abogados para manejar casos de litigios, casos de arbitraje económico, casos de arbitraje de disputas laborales y otros asuntos legales litigiosos y no litigiosos manejados por las empresas del grupo y sus empresas afiliadas.

2. Investigar y sancionar las infracciones graves a las leyes y reglamentos por parte de empleados de empresas del grupo y de empresas subordinadas. Con la aprobación del director general de la empresa, los empleados sospechosos de corrupción, soborno, incumplimiento del deber y otros actos ilegales graves son responsables de ayudar a las autoridades judiciales pertinentes en el cumplimiento de las responsabilidades legales correspondientes de conformidad con la ley.

3. Responsable de gestionar la liquidación y recuperación de reclamaciones y deudas importantes o complejas de la empresa.

(4) Ayudar a los departamentos funcionales corporativos a manejar asuntos legales relevantes y revisar documentos legales relevantes.

1. Ayudar a los departamentos funcionales corporativos a manejar el registro de empresas, fusión, división, fusión, disolución, liquidación, cancelación y otros asuntos legales, así como notarización, hipotecas y otros asuntos legales, y revisar los documentos legales relevantes. .

2. Ayudar a los departamentos funcionales corporativos a manejar asuntos de gestión de propiedad intelectual, como marcas y patentes, y revisar documentos legales relevantes.

3. Asistir a los departamentos funcionales pertinentes de la empresa para manejar las investigaciones crediticias de las unidades cooperativas (clientes) y emitir informes, avisos y otros asuntos.

4. Ayudar a los departamentos de financiación de valores corporativos y a los abogados de valores profesionales externos a manejar los asuntos legales relacionados con las cotizaciones corporativas y estandarizar la operación y gestión de las empresas cotizadas de acuerdo con la ley.

(5) Recopilar, organizar y conservar leyes, reglamentos y documentos de políticas relacionados con la operación y gestión empresarial, y ser responsable de la gestión de los archivos de asuntos legales de la empresa.

(6) Mantener la comunicación con las autoridades judiciales y los departamentos gubernamentales pertinentes para crear un buen entorno judicial para las empresas.

(7) Asistir a las empresas del grupo y sus filiales en la realización de publicidad, educación y formación jurídica relevante.

(8) Atender los demás asuntos que le asigne el director general de la empresa del grupo. Hay dos tipos de operativa online, una está orientada al servicio: acercar a los clientes bebidas, comida, renovaciones, etc. , aprenda operaciones informáticas simples, cierre ventanas redundantes para los clientes, llame al administrador de tareas para forzar el final de programas que no responden, cambie a un método de escritura, ajuste la claridad de la cámara, conecte el mouse, el teclado y los auriculares, descargue MP3 y películas móviles , Configurar juegos LAN, etc. , y falla significa decirle al cliente que reinicie o cambie la máquina.

El segundo es técnico: instalación de sistemas, juegos, actualizaciones de juegos, mantenimiento del hardware y mantenimiento del normal funcionamiento de todos los equipos e instalaciones de los cibercafés, como servidores, conmutadores, enrutadores, etc. Muchas áreas confían ahora todos los trabajos técnicos a empresas de mantenimiento de redes.