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¿Cómo redactar una autoevaluación para los empleados de una compañía de seguros?

A continuación se ofrece una introducción detallada a la identidad propia de los empleados de las compañías de seguros:

1 Al autoevaluar a los empleados de las compañías de seguros, primero puede presentar sus pensamientos y condiciones de trabajo, y hablar sobre sus propias opiniones. 2. En segundo lugar, puedes reflexionar sobre tus deficiencias en el trabajo y la vida y la dirección de tus esfuerzos. 3. Finalmente, puedes escribir tu visión para el futuro.

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Sin saberlo, estudié en Taiping Life Insurance durante 17 días. En los días 17 aprendí mucho, gané mucho y mejoré mucho. Desde ser un recién graduado que no sabía nada sobre seguros el día que se unió a la empresa, hasta trabajar ahora como pasante de negocios en una industria de exposiciones, el tiempo es corto pero el cambio es enorme. Permítanme hablarles de mi experiencia durante este período desde varios aspectos:

Primero, la elección es más importante que la oportunidad.

En el informe especial de reclutamiento de Taiping Life, la gerente Yang Xuelian compartió con nosotros tres decisiones exitosas en su vida. Antes de venir a Taiping, trabajé como asistente del director en la Escuela de Formación Vocacional Fujian Tianyu, un trabajo que muchos estudiantes pensaban que estaba bien. Pero después de pensarlo mucho, finalmente elegí venir a Taiping Life Insurance. Mientras trabajaba en Tianyu, recibí mucha atención y completé de forma independiente dos proyectos de capacitación en medio mes. El director escuchó que me iba y repetidamente me pidió que me quedara, pero finalmente decidí irme.

Porque creo que lo que más necesito ahora es un entorno de aprendizaje más que un escenario donde pueda actuar. Recién terminé la escuela, todavía sé muy poco sobre la sociedad y tengo mucho que aprender, por lo que necesito acumular más energía al comienzo de mi vida, para que mi vida avance más y sea más brillante. Aunque todavía existe una brecha entre Taiping Life y los tres gigantes de la industria de seguros, su velocidad de desarrollo es varias veces mayor que la de los tres gigantes. En una empresa de crecimiento empresarial como esta, es difícil no crecer.

En segundo lugar, la actitud es más importante que la capacidad

El primer día de formación, el profesor de formación nos advirtió que corrigiéramos nuestra actitud y trabajáramos duro. La industria de seguros es una industria completamente nueva, especialmente los seguros de vida, que tiene una corta historia de desarrollo en China. La industria de seguros también es una industria integral. Es necesario explorar y comenzar desde cero los puestos en varios departamentos de la compañía de seguros. Por lo tanto, no importa qué especialidad estudies, eres nuevo en las compañías de seguros y no estás familiarizado con la mayoría de los puestos. Esto requiere que aprendamos desde cero con la taza vacía y actitud de trabajo. Nuestros directores y profesores de aula son modelos a seguir de los que podemos aprender, y su actitud de trabajo en la enseñanza es el punto de referencia a seguir en el trabajo futuro. Cuánto invierte, cuánto gana, cuánto participa, cuánto comprende: la formación para la segunda fase de nuestra Sunshine Training Class. Este es también el lema de todos los empleados de Future Sunshine Phase II. Cuando un trabajo se combina con nuestro corazón, entonces el trabajo se convierte en una carrera.

En tercer lugar, la confianza es más importante que el oro.

"Cree en ti mismo, soy el mejor, el mejor": esta es la actitud colectiva de nuestros empleados de Sunshine Phase II. Aunque este gesto es simple, tiene un significado profundo. Todos pueden sentir el poder mágico de este gesto siempre que lo hagan con corazón y corazón. Los seguros son una industria completamente nueva, una industria que aún no ha sido plenamente aceptada por el pueblo chino, y también es una industria que se excluye fácilmente. En la práctica del mercado el próximo mes, podemos ser rechazados o recibir una fría recepción.

Lo único que puede sostenernos es nuestra confianza: confianza en la industria, confianza en la empresa y confianza en nosotros mismos. Durante los últimos días intentando desarrollar la industria de las exposiciones, también me he dado cuenta de las buenas intenciones de la empresa.

Por un lado, la práctica del mercado nos permite profundizar nuestra comprensión de los negocios, los mercados y los comercializadores de seguros; por otro lado, a través de la práctica, podemos perfeccionar nuestros conocimientos, mejorar nuestra capacidad para resistir el estrés; y aprender a sobrevivir en la adversidad a mantener la confianza y la moral alta. Esperamos sinceramente que nuestros socios puedan tratar correctamente esta aterradora práctica del mercado, corregir su mentalidad, lograr sus objetivos con su propia diligencia y cumplir con los requisitos de la empresa, y finalmente permanecer en Taiping Life y crear su propia vida brillante.

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Mi nombre es -, soy -, trabajo en - puesto. Durante el año pasado, con el cuidado de nuestros líderes y la ayuda de nuestros colegas, y gracias a nuestros incansables esfuerzos, hemos completado con éxito varias tareas. Mi autoevaluación actual es la siguiente:

1. Aspectos ideológicos y políticos: pensamiento activamente progresista, alta conciencia política, manteniendo siempre la naturaleza avanzada y la pureza de los miembros del partido y atreviéndose a luchar contra todos. tipos de ideas reaccionarias.

Emancipar la mente, buscar la verdad en los hechos, mantenerse al día, ser capaz de mirar las cosas y los problemas de manera dialéctica y racional y mantener siempre la cabeza despejada ante los problemas importantes. Amar a la patria, amar al pueblo, adherirse a los cuatro principios básicos, apoyar firmemente el liderazgo del Partido de los Productores Chinos, responder activamente al llamado del partido y tener plena confianza en la causa del partido.

2. Aprendizaje: Adherirse al aprendizaje como una forma importante de superación personal, no solo participar activamente en diversos estudios organizados por unidades y ramas, sino también realizar un autoestudio exhaustivo. Además de la teoría política y los principios y políticas del partido, el contenido de aprendizaje también incluye historia, economía, ciencia y tecnología, informática y diversos conocimientos empresariales. El aprendizaje presta atención tanto a los métodos como a los resultados prácticos.

3. Trabajo: obedecer los acuerdos, ser serio y responsable, sensato y pragmático. Toma la iniciativa en todo, afronta las dificultades, esfuérzate por ser pionero y no temas ni a las dificultades ni al cansancio.

4. Vida: sé diligente y frugal, cuida los bienes públicos, presta atención a la higiene, ama el trabajo, sé estricto contigo mismo, sé honesto y digno de confianza, sé indiferente a la fama y la fortuna, sé útil a los demás. , respetar a los líderes, unir a los compañeros, hablar apropiadamente, comportarse con generosidad, prestar atención Mantener la imagen.

Pero todavía tengo algunas deficiencias, principalmente porque no estudio lo suficiente, mi perspicacia política no es lo suficientemente fuerte, mis métodos de trabajo son inadecuados y mis habilidades de escritura no son lo suficientemente sólidas, lo que Es necesario seguir mejorando y mejorando en trabajos futuros.

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Después de un acuerdo con la escuela, fui a una sucursal de una compañía de seguros y trabajé en una compañía de seguros con la que no estaba familiarizado. Me sentí nerviosa, agobiada y agobiada, pero pude superarlo porque creía firmemente que podía afrontarlo.

En el trabajo, me doy cuenta de que el servicio es la base para la supervivencia de una empresa. La calidad del servicio no sólo está relacionada con el desarrollo comercial de la empresa, sino también con la reputación y el futuro de la empresa. Por lo tanto, nunca he relajado mis requisitos de calidad del servicio ni he mejorado mis habilidades de servicio. De acuerdo con los requisitos de la sede central de “logotipo unificado, mostrador unificado e imagen unificada”. Permita que los clientes se sientan más profesionales, convenientes y cálidos al manejar negocios, y mejore integralmente la calidad del servicio y la imagen de la empresa. Me adhiero al concepto de servicio de "orientado a las personas, el cliente primero", pienso en lo que piensan los clientes y presto atención a sus necesidades. Para las familias con accidentes graves, no aplicamos estrictamente las regulaciones, pero determinamos la naturaleza del accidente lo antes posible y luego enviamos la compensación a los hogares de los clientes lo antes posible para ayudarlos a superar las dificultades.

Mientras brindaba buenos servicios, seguí estrictamente las regulaciones pertinentes de la empresa superior, combinadas con mi propia situación real, introduje y adopté un sistema de gestión científica e introduje una serie de reglas, regulaciones y métodos de evaluación efectivos. . Al formular varios métodos de evaluación, siempre seguimos los principios de evaluación del desempeño operativo de beneficios sobresalientes y evaluación de rentabilidad a largo plazo, y nos esforzamos por ajustar la estructura de seguro para transformarla de una estructura basada en escala a una basada en beneficios. Al mismo tiempo, fortalecemos la evaluación del índice de siniestralidad y los indicadores de gastos y nos esforzamos por reducir los costos operativos. En la gestión diaria, implementamos estrictamente una serie de reglas y regulaciones, como regulaciones de gestión financiera, métodos de gestión de documentos y prácticas de suscripción, que controlamos estrictamente y revisamos cuidadosamente.

Durante este período, ya sea en los negocios o en otro trabajo, insistí en usar un lenguaje civilizado, no excedí mi autoridad, no abusé del poder para beneficio personal y no cometí ninguna infracción, como quejas de clientes. . Siempre puede trabajar con diligencia, mantenerse comprometido con el puesto y completar activamente diversas tareas asignadas por la sucursal y el departamento.

Me he beneficiado mucho de estas prácticas en una compañía de seguros y creo firmemente que progresaré mucho en mi futuro laboral.

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Mi nombre es y soy empleado de una sucursal de una compañía de seguros. He pasado dos años en la empresa en un abrir y cerrar de ojos, y he pagado y ganado en estos dos años. La siguiente es una evaluación de mi trabajo durante el año pasado.

Esforzarse por mejorar la calidad profesional y los niveles de servicio. Participar activamente en diversos estudios, capacitaciones y exámenes comerciales organizados por empresas, sucursales y departamentos superiores, ser diligente en el aprendizaje, bueno en la creación, fortalecer constantemente la capacitación de su propia calidad comercial, mejorar continuamente las habilidades operativas comerciales y las habilidades básicas de servicio al cliente. y dominar habilidades comerciales profesionales y habilidades de servicio, ser competente en el manejo de negocios, comprender los productos comerciales operados por la empresa y realizar publicidad y promoción específicas.

Completa diversas tareas asignadas por sucursales y departamentos. Durante el año pasado, pude trabajar diligente y concienzudamente, salir temprano y regresar tarde, permanecer en mi puesto, contribuir silenciosamente y completar activamente diversas tareas asignadas por la sucursal y este departamento. Capaz de tener en cuenta de forma proactiva el trabajo y las tareas de marketing del departamento y comercializar activamente servicios de banca electrónica, diversas tarjetas bancarias y otros servicios de intermediación.

Implementar estrictamente diversas normas y reglamentos.

Durante el año pasado, ya sea en los negocios o en otro trabajo, hemos implementado estrictamente las reglas y regulaciones, los sistemas de control interno y las regulaciones de servicio de nuestras compañías y sucursales superiores, hemos insistido en usar un lenguaje civilizado y no actuamos más allá de nuestra autoridad ni utilizamos nuestra poder para beneficio personal. No hubo quejas de clientes ni otras violaciones. Compórtese bien en su tiempo libre y no tenga malos comportamientos como el juego.

Esforzarse por mejorar la alfabetización política y los estándares ideológicos y morales. Participar activamente en diversos estudios políticos, educación temática, actividades de educación vocacional, actividades organizativas y actividades culturales y de entretenimiento organizadas por empresas, sucursales y departamentos superiores, y ausentarse sin excusa para mejorar la alfabetización política y el nivel ideológico y moral; en todos los aspectos, y ideológicamente el progreso político continúa.

Echando una mirada retrospectiva al trabajo del año pasado, aunque la empresa logró ciertos resultados en diversas tareas, completó varios indicadores y tareas asignadas por la empresa y logró grandes avances en varias tareas básicas de gestión, el trabajo Todavía hay algunos problemas. La escala del negocio de seguros distintos de los de automóviles representa una pequeña proporción de las primas totales y no se han formado economías de escala. Pero creo que con el cuidado cordial de los líderes de la empresa y la ayuda entusiasta de otros maestros, podré completar diversas tareas asignadas por los líderes y superiores en mi puesto comercial. ¡Estoy seguro de que podré desempeñarme mejor en mi trabajo futuro!

Lo anterior es lo que el editor compartió hoy. Espero que sea útil para todos.