Lema de contratación de empresas de compañías de seguros
1. Sumar más personas es como tejer una red, y sumar más organizaciones es como formar sangre.
2. Donde hay árboles, hay pájaros donde posarse, y donde hay personas, hay logros.
3. Incrementar el número de empleados para la supervivencia y aumentar el número de grupos para el desarrollo.
4. Si se quiere hacer bien el seguro, es indispensable aumentar el número de personal y grupos; el aumento de personal aumenta la eficacia del combate, y el aumento de grupos mejora la fuerza organizativa.
5. Los talentos de primera clase dependen de la organización, los talentos de segunda clase dependen del supervisor y los talentos de tercera clase dependen de sí mismos.
6. Añadir más empleados es como echar raíces, y todo está vivo.
7. Añadir empleados es como abrir una cadena de tiendas, cuanto más abres, más abres.
8. Inicie un negocio usted mismo y confíe en sus amigos para su desarrollo.
9. Para aumentar el número de empleados, necesitas cinco corazones: confianza, paciencia, amor, gratitud y ambición.
10. Cuando los demás me aumentan, yo aumento a los demás; cuando los demás me cultivan, yo cultivo a los demás.
11. Cuando el concepto cambia, el mundo se vuelve más amplio y la confianza firme abre un nuevo capítulo
12. Todo el mundo aumenta el número de empleados y el canal estrecho se vuelve más amplio
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13. Aumentar el número de empleados Como agua viva que se extiende sin cesar y crece como un árbol con raíces profundas.
14. Añadir nuevos equipos, nuevos departamentos, nuevas organizaciones; nuevas personas, nuevos pedidos, nuevos logros
15. Sólo con los empleados podemos tener apoyo, y sólo con potencial podemos tenerlo. tener una posición
16 Al agregar más personas, talentos y popularidad, el desarrollo empresarial promueve el desempeño
17. Él me agrega, yo te agrego a ti, las élites de los seguros de vida trabajan juntas
18. El árbol tiene grandes ramas y hojas, y hay mucha gente. La riqueza suficiente es próspera.
19. Una persona puede hacer una fortuna sola y todos pueden recolectar leña.
20. Si la estructura organizacional está bien implementada, el aumento de personal logrará grandes resultados.
21. Unan sus manos para aumentar el número de personas y el nombramiento será un éxito.
22. El desarrollo del equipo es de valor eterno.
23. Trabajar juntos para conquistar el mundo y crear gloria juntos.
24. Para aumentar el número de empleados, necesitas cinco corazones: confianza, paciencia, amor, gratitud y ambición.
25. Otros me aumentan, y yo aumento a otros: otros me cultivan, y yo cultivo a otros.
26. Valor, beneficio, capacidad y carrera a largo plazo.
27. Ayudar a los demás es ayudarte a ti mismo, y sólo logrando a los demás podrás alcanzarte a ti mismo.
28. Conciencia de equipo, conciencia de rol, conciencia de cooperación y conciencia de éxito.
29. El negocio de los seguros de vida se trata de usted, de mí y de los demás; la carrera de marketing se trata de uno mismo y de los demás.
30. Cuando todos echan leña, las llamas son fuertes y hay apoyo para el trabajo en equipo.
31. Unir fuerzas para aumentar el número de personas y concertar una cita con éxito.
32. El desarrollo del equipo es de valor eterno.
33. Trabajar juntos para conquistar el mundo y crear gloria juntos.
34. Valor, beneficio, capacidad y carrera a largo plazo.
35. Ayudar a los demás es ayudarte a ti mismo, y sólo logrando a los demás podrás alcanzarte a ti mismo.
36. Conciencia de equipo, conciencia de rol, conciencia de cooperación y conciencia de éxito.
37. El negocio de los seguros de vida se trata de usted, de mí y de los demás; la carrera de marketing se trata de uno mismo y de los demás.
38. Cuando todos echan leña, las llamas son fuertes y hay apoyo para el trabajo en equipo.
39. Mi equipo es mi hogar.
40. El equipo es mi familia, y mi lucha depende de todos.
41. Desarrollarse rápidamente y aprovechar las oportunidades.
42. El éxito es: creer, actuar, persistir y ser feliz.
43. Ten buen ánimo y continúa trabajando duro para alcanzar tus sueños.
44. Mi equipo es mi hogar.
45. El equipo es mi familia, y mi lucha depende de todos.
46. Desarrollarse rápidamente y aprovechar las oportunidades.
47. Donde hay "corazón" hay "novedad", y donde hay "novedad" hay "salario".
48. El aumento de personal debe ser cuantitativo, el aumento de personal debe ser paso a paso, el aumento de personal debe ser metódico, el aumento de personal debe ser poderoso y el aumento de personal debe ser persistente.
49. Sumar más personas es como agua corriente, y sumar más personas es como un árbol con raíces profundas.
50. El éxito es: creer, actuar, persistir y ser feliz.
51. Ten buen ánimo y continúa trabajando duro para alcanzar tus sueños.
52. Si tienes un sueño en tu corazón, se desarrollará una tormenta.
53. Atrévete a plantarte frente a la tormenta y estar encima de las olas.
54. Acuérdate de la fuente al beber agua, y transmite el fuego de generación en generación.
55. Si quieres conocer la causa pasada (organización), mira el efecto presente (desempeño);
56. , mire la causa actual (organización).
57. Si tienes "corazón", tendrás "novedad", y si tienes "novedad", tendrás "salario"
58. Sólo con madera ¿Puedes tener materiales y con talentos puedes tener riqueza? Cultivar talentos es como aumentar la riqueza y cultivar talentos es como comprar una propiedad.
59. Un solo hombre está solo y débil, pero reclutar tropas y comprar caballos es abrumador.
60. Los árboles grandes proporcionan sombra y muchas personas pueden lograr grandes resultados.
61. Contactar continuamente con gente nueva significa tener una fuente de ingresos constantemente.
62. El aumento de personal debe ser cuantitativo, el aumento de personal debe ser paso a paso, el aumento de personal debe ser metódico, el aumento de personal debe ser poderoso y el aumento de personal debe ser persistente.
63. Sumar empleados significa respetarse a uno mismo y apreciar a los demás.
64. La fuerza de combate es igual a la fuerza militar multiplicada por el equipo multiplicado por la tecnología multiplicada por el espíritu.
65. Aumentar el número de empleados y aumentar la organización; aumentar las acciones y aumentar la esperanza.
66. Si damos la bienvenida a lo nuevo y preservamos bien lo viejo, no habrá preocupaciones sobre el desempeño organizacional; a los árboles viejos les crecerán nuevas ramas y permanecerán siempre verdes, los árboles viejos se fortalecerán y los nuevos se fortalecerán; .
67. El rendimiento depende de la moral, y el talento depende de la crianza; si el aumento de empleados no se produce sin problemas, el problema reside en uno mismo.
68. Las puertas de la empresa están abiertas para ti y recursos financieros ilimitados vienen para ti.
69. Si no aumentas el personal hoy, te arrepentirás mañana.
70. Sumar empleados es la raíz, las actividades son las ramas y el desempeño es el fruto.
71. Sólo quien está organizado tiene fuerza física, y sólo quien tiene actividad puede lograr resultados.
72. Agregar empleados es el alma de la carrera del gerente de seguros de vida.
73. Agregar empleados es la base para el funcionamiento de una unidad de negocio.
74. Las ventas dependen de la moral, y el aumento del personal depende de la cultura.
75. Servir a la organización y lograr resultados de forma pragmática.
76. Los pequeños éxitos dependen de uno mismo, los grandes éxitos dependen del grupo.
77. El viejo problema de aumentar el personal es nuevo cada día; siempre hay gente que extraña a los demás, pero no esperes a que nadie piense en los demás.
78. Sólo podrás promocionar tu negocio así durante toda la vida, y sólo entonces podrás aumentar el número de empleados y aumentar el número de equipos.
79. Sumar más personas es como agua corriente, y sumar más personas es como un árbol con raíces profundas.
80. Cuando un cazador tiene objetivos limitados, un pastor tiene objetivos ilimitados.
81. Agregar más grupos es como agregar plumas, y agregar más departamentos es como agregar alas.
82. Abrace lo nuevo y póngase al día con lo viejo, el rendimiento aumentará, las plántulas aumentarán y los ingresos aumentarán.
83. Incrementar el personal: aumentar más ingresos, cultivar mejores talentos, establecer una red más amplia, extender la vida útil y crear registros más altos.
84. Agregar más personas no es una prueba de la otra parte, sino una prueba de nuestra capacidad para hacer que la otra parte tenga éxito.
85. Sumar más personas, más equipos, más talentos y fortalecer la organización.
86. Sumar más empleados no es una responsabilidad, es una forma de supervivencia.
87. No tengas miedo de no tener más empleados, solo ten miedo de no tener más empleados.
88. Cuando aumente el número de empleados, el rendimiento empezará a mejorar.
89. Es mejor estar enojado que estar a la altura de las expectativas, y es mejor buscar ayuda que salvarse.
90. Reforzar la voluntad de supervivencia y aumentar el número de empleados para aumentar la eficiencia.
91. Una semilla, millones de frutos, un novato, millones de logros.
92. La ambición es tan alta como el cielo, aumentar el número de personas y crear nuevas formas de vida
93. Hay una organización para hacer grandes negocios, y hay ninguna organización para realizar espectáculos unipersonales.
94. Aunque hay árboles centenarios y altísimos, no son tan fuertes como los que tienen muchas ramas y hojas.
95. La fortaleza organizacional depende de la incorporación de empleados, y la mejora del desempeño depende de las visitas.
96. Aumentar el personal significa: refuerzo - ayudante; aumentar la fuente - fuente de desempeño; aumentar la relación - relación interpersonal; aumentar el yuan - ingresos; aumentar la distancia - seguro de vida.
97. Agregar más personas aumentará el rendimiento y agregar más grupos aumentará la organización.
98. La fuente del negocio depende de los novatos, y la base del éxito depende de la promoción.
99. Hay innumerables personas en el vasto universo, y todos ellos son maridos.
100. Hay pocos amentos que soplan en las ramas y no hay hierbas aromáticas en ningún lugar del mundo.
101. No hay maestro para aumentar el número de personas, pero la paciencia aumentará el número.
102. El significado del seguro de vida es aumentar el número de personas.
103. Los miembros viajan miles de kilómetros para ayudar y el equipo educativo les devuelve la amabilidad de miles de kilómetros.
104. Si se añaden seis personas más cada mes, el negocio durará decenas de miles de años.
105. Capacidad para aumentar el personal, buen desempeño; organizado, larga vida.
106. Si atacas, ganarás, si defiendes, perderás.
107. Si una organización tiene un buen desempeño, es fundamental aumentar su personal.
108. Agregar más grupos es como agregar plumas, y agregar más departamentos es como agregar alas.
109. Sólo cuando el número de empleados aumente el rendimiento aumentará.
110. Cuando la gente está unida, Mount Tai se moverá; más empleados conducirán a más logros