Lema de acompañamiento infantil
No existe tal licencia para acompañar a los padres cuyos hijos están enfermos, y no existe una ley nacional relevante sobre cómo los empleados pueden tomar licencia cuando sus hijos están enfermos. Los empleados pueden negociar con su empleador según sus propias circunstancias y pueden optar por tomar vacaciones anuales, vacaciones familiares o vacaciones personales. El pago del salario específico varía. Sin embargo, si quiero pedir licencia, según la autoridad de gestión de personal, después de la firma y aprobación del supervisor, lo reportaré al Departamento de Recursos Humanos para que conste.
Lo anterior es una introducción a la licencia de paternidad. No existe ninguna normativa nacional pertinente. Este tipo de licencia generalmente se trata como licencia personal. Negociar con el empleador al solicitar licencia personal, y los detalles serán estipulados por el empleador. Si la baja es de larga duración se descontará el salario correspondiente. Los empleados también pueden optar por solicitar licencia compensatoria, vacaciones anuales y licencia familiar según sus propias circunstancias.