Aviso de nombramiento de puestos de personal
Aviso de nombramiento de puestos de personal
En nuestra vida diaria, todos estamos relacionados directa o indirectamente con los avisos, que son un documento oficial descendente común y su uso no está sujeto. Las restricciones de nivel se pueden utilizar para emitir regulaciones, remitir documentos oficiales, organizar trabajos, comunicar asuntos, etc. ¿Aún estás confundido acerca de las notificaciones? El siguiente es el aviso de nombramiento de puesto de personal que he compilado cuidadosamente y es solo para referencia.
Aviso de Nombramiento de Puesto de Personal 1
Todos los departamentos de la empresa:
Debido a las necesidades de desarrollo de la empresa, la empresa ha realizado el siguiente nombramiento y remoción de personal decisiones después de la investigación:
1. Eliminar a Zhu Tongcai del puesto de gerente comercial y nombrar al camarada Li Haizhong como gerente comercial regional de Shangqiu, Zhumadian y otras áreas, responsable del desarrollo de clientes, mantenimiento de clientes, atención al cliente. gestión y otros asuntos relacionados en las áreas de Shangqiu y Zhumadian.
2. Destituir a Zhang Qingbo del puesto de jefe del departamento de logística y nombrar al camarada Cui Lufeng como jefe del departamento de logística, responsable de la gestión comercial y de personal del departamento de logística y de garantizar el funcionamiento normal. del departamento de logística.
Baiheng Door Industry Co., Ltd.
Aviso de nombramiento de puesto de personal 2 el 1 de noviembre de 20xx
Debido a la renuncia del supervisor, debido al trabajo necesidades, la empresa Nominado por el personal directivo, hemos estudiado y decidido hacer nuevos nombramientos de personal para el siguiente personal, que ahora se anuncia:
1. Liu Qiong, ex director del departamento de DJ, renunció , y Chen Minghui, el supervisor de sala, ahora también está a cargo del puesto de director de DJ y realiza todas las tareas de este puesto.
2. Wang Fan, exjefe del departamento de recepción, ha dimitido y ahora es nombrado supervisor interno de la oficina de recepción para presidir el trabajo diario del departamento.
3. En el departamento de pisos, Li Jing ha sido designado temporalmente como capataz interno, responsable de ayudar al supervisor a completar el trabajo de gestión diario.
Nota: El período de pasantía para el supervisor de pasantías designado es de un mes. Durante el período de pasantía se pagará el salario del puesto original, así como los subsidios laborales (se informará que los subsidios laborales surten efecto). .
La decisión de nombramiento anterior entrará en vigor a partir de la fecha de publicación. Esperamos que todos los departamentos y todos los empleados brinden apoyo y cooperación.
Esto es para notificar a
xxx empresa
Año, mes y día;