Cultura corporativa de Nanjing Duoltian Digital Technology Co., Ltd.

◆¡Nuestra misión es construir una fuerza especial en la comunidad empresarial, hacer que nuestra patria sea próspera y trabajar duro por el desarrollo armonioso del mundo!

◆ Nuestros valores son: dedicación sincera, dedicación sincera

◆ Nuestra visión es: convertirnos en la terminal minorista digital más grande de China

◆ Nuestro La filosofía de gestión es - Apuntada por la espada, invencible

◆ Nuestro espíritu de empleado es - Soy un ladrillo de Tada, puedo moverlo donde sea necesario

◆ Nuestro estado de empleado es - — Pasión, sol, felicidad, confianza y lucha

◆ Nuestro compromiso es——

Prometo que soy una persona duoltiana y soy 100% responsable de mis acciones;

Prometo que soy un profesional y soy 100% responsable de mi trabajo;

Prometo que soy mi propio maestro y soy 100% responsable de mi propia felicidad y felicidad.

◆El lema de Tada

1. ¡El objetivo final de la vida es la felicidad! ¡El objetivo final de una empresa es retribuir a la sociedad!

2. La actitud determina el comportamiento, el comportamiento cultiva el carácter y el carácter determina el destino.

3. El aprendizaje es la fuente de la sabiduría y el carácter moral es la base de la carrera.

4. La creatividad es la base, el pragmatismo es el propósito y la eficiencia es el objetivo.

5. Sé leal a la empresa, a tu carrera y a tu personalidad.

◆ Tada Atmosphere

La empresa es el hogar y la escuela de todos los empleados,

La excelencia y la innovación continua son nuestros temas eternos,

No hay personas perfectas en la industria, pero sí equipos perfectos.

El trabajo es nuestra mejor aula y nuestros compañeros son nuestros mejores profesores.

Dejen que los que quieran hacer las cosas tenga oportunidades, que los que pueden hacer las cosas tengan un escenario y que los que las logren tengan un estatus.

La estructura de la palabra "人" significa que los ganadores en la cooperación son los principios para. nuestro trabajo.

◆ Advertencias culturales

1. La riqueza no es tan alta como la rectitud, y el poder no es tan alta como la virtud.

2. No elegir aprender es elegir quedarse atrás.

3. No tengas miedo de los cambios del mercado, pero ten miedo de los conceptos que no cambian.

4. La supervisión significa cuidado y el nombramiento significa confianza.

5. Para ser persona debes estar contento, para hacer las cosas debes ser consciente y para tener conocimiento debes estar insatisfecho.