Respuesta lenta

No esperaba tener tantos amigos cercanos. Siento que la gente como nosotros no está hecha para entrevistas. Después de la entrevista, siempre sentí que había muchas preguntas en la entrevista. En ese punto, sería mejor decir algo más de otra manera. Me sentí realmente estúpido en ese momento.

Creo que cada uno tiene sus propias ventajas y desventajas. No nacimos para hacer cosas que requieran improvisación, como dar entrevistas. No es que no pueda hacerlo bien, es que persigo demasiado la perfección y la carga psicológica es demasiado pesada. Siempre queremos ser mejores que los demás. Al igual que el ejemplo que te diste a ti mismo, cuando escuchas a otros contar historias, siempre quieres entenderlas lo más rápido posible y dejar que otros te las expliquen varias veces. No importa cuál sea el narrador, al principio no puedes soportarlo. En realidad, si lo piensas bien, no es gran cosa. ¿Por qué entenderlo más rápido que otros? ¿Qué debo hacer si es lento? Y esta situación no lo es todo. Sólo porque alguien no pregunte no significa que entienda. La mayoría de las personas no entienden y no preguntan de inmediato porque no saben de qué están hablando y simplemente creen que entienden basándose en su propia comprensión. Quizás a veces hagas preguntas y pidas explicaciones repetidas antes de que realmente entiendan lo que quieres decir. En cuanto a atención y consulta al cliente, es obvio que la otra parte es la mitad responsable. En primer lugar, la responsabilidad del servicio de atención al cliente es utilizar el lenguaje más sencillo para conseguir respuestas satisfactorias para los clientes. Si no lo entiendes del todo y tu mente se queda en blanco, entonces el servicio al cliente es el responsable. No logró comunicarse eficazmente con los clientes. En cuanto a las personas consultadas, ¡se quedaron realmente sin palabras! Ya que respondió, pero no dijo claramente cuándo, dónde o quién, ¿cuál es la respuesta? En cuanto a RRHH que mencionaste durante la entrevista, estoy bastante de acuerdo con tu respuesta. No sé si es por el mismo tipo de personas. Si es así, ciertamente diría lo mismo. Toma mi currículum y pregúntame sobre mi dominio del inglés. ¿Por qué necesito un currículum? No importa lo que aceptes de él.

Finalmente, también me encontré en una situación en la que otros hablaban de manera plausible pero yo no dije una palabra durante la entrevista. Un buen amigo mío es el tipo de persona que se emociona cuando lo entrevistan. Parece ingenioso y de pensamiento rápido. Me entrevisté con él y éramos un gran contraste. Después le pregunté cuál era el secreto y me dijo que era Hull (tonterías). Lo observé más tarde y descubrí que, efectivamente, era la escena de Hull la que no resistía el escrutinio. Creo que sólo puedes obligarte a hacer este tipo de cosas. Siempre espero tener un desempeño perfecto en ocasiones formales como entrevistas, pero soy demasiado cauteloso y pienso demasiado, lo que ralentiza mi velocidad de reacción.

En definitiva, como naces así, no hay necesidad de competir contigo mismo. Bueno, no es necesario corregir tus defectos. Creo que debes tener las siguientes ventajas: cuidadoso y minucioso, búsqueda de la perfección, observación aguda, bueno para descubrir problemas y hacer predicciones, y una gran resistencia psicológica. Finalmente, cuéntanos sobre tus padres. No les pidas demasiado. Se ríen de ti y no te tratan como a un extraño y no valoran a tus hijos. Cualquiera que se acerque demasiado tiene este problema. Mi familia también piensa que soy estúpido (tal vez soy realmente estúpido, diablos, no es porque no diseñaron bien en ese momento y aun así tuvieron el descaro de reírse cuando no lo hicieron bien). Debido a sus propias limitaciones, ciertamente no pueden ayudarle. De hecho, si les prestas atención, descubrirás que a menudo son inferiores a ti.

Ps: Si adiviné tus méritos correctamente, por favor responde. Si te equivocas, por favor escribe tus puntos fuertes y dímelo, ¿vale?

Sí, gracias.