Cultura corporativa de China Eastern Airlines Jiangsu Co., Ltd.

El rápido desarrollo de la civilización de la aviación requiere talentos con conciencia y habilidades modernas. China Eastern Modern Jiangsu People se convertirá en una empresa con conceptos y características morfológicas modernos y operaciones eficientes.

China Eastern Jiangsu Company siempre buscará conciencia, habilidades y modelos de gestión que satisfagan las necesidades de desarrollo de la sociedad moderna.

China Eastern Jiangsu Company se atreve a participar activamente en la competencia del mercado, crear valor y servir a la sociedad.

China Eastern Jiangsu Company primero se comprometerá con una gestión eficiente y un desempeño operativo, y se esforzará por crear una marca de servicios de transporte aéreo con características corporativas modernas y una escala corporativa moderada.

China Eastern Jiangsu Company es como el "agua" de Jiangnan, siempre absorbiendo conceptos de gestión avanzados de Oriente y Occidente. Es suave pero fuerte, eterno, perseverante, avanza con los tiempos y mantiene la vitalidad y el espíritu de progreso e innovación continuos de principio a fin. Servir al público con sinceridad y dejar que la sociedad sienta el cuidado de la empresa.

China Eastern Jiangsu Company buscará innovación en la gestión y operaciones eficientes a través de sus propios esfuerzos de gestión, se esforzará por crear una marca de servicio segura, cómoda y rápida y brindará al público servicios de transporte aéreo con una buena relación calidad-precio. A través de servicios sinceros y de alto nivel, acortamos la distancia espiritual con los clientes, permitimos que la sociedad sienta el cuidado de China Eastern Jiangsu Company y permitimos a los clientes disfrutar de la vida y viajar con tranquilidad, felicidad y comodidad. Seguridad: la responsabilidad es más pesada que el monte Tai.

Servicio: atiendo y soy feliz.

Gestión: La gestión crea beneficios

Honestidad: Confía en los demás y gana su confianza.

Comunicación: Basada en la sinceridad y utilizando el corazón como puente.

Comprender: escuchar diferentes puntos de vista y tolerar errores honestos.

Crecimiento: El crecimiento de una empresa proviene del crecimiento de cada empleado.

Carácter: Valorarse a sí mismo, respetar a los compañeros, ser leal a la empresa, contribuir a la sociedad, obedecer la ley, ser eficiente y excelente.

Tomando los conceptos y métodos de gestión avanzados de las empresas modernas, así como las estrategias de desarrollo, los conceptos centrales y los valores obtenidos de la experiencia práctica a largo plazo de la empresa como los más altos estándares, la competitividad central de la empresa de Se forma "eficiencia y excelencia". Todos los comportamientos de gestión se basan en este punto de referencia, con un punto de partida elevado y requisitos estrictos para formar a los empleados de las empresas modernas y lograr una empresa moderna con alta eficiencia y excelente futuro. Hermosa y espiritual, suave y enérgica.

——El espíritu de la ciudad del agua de Jiangnan

"Agua": hermosa y elegante; "agua", espiritual y tranquila; "agua", tolerante e implícita.

La gente moderna de Jiangnan ha estado viviendo, viviendo y comiendo agua durante mucho tiempo, formando una cultura del agua y costumbres de ciudad del agua ricas en características regionales.

El "agua" brinda al pueblo de Jiangnan un reino espiritual fresco, hermoso y elegante, y el "espectáculo" y la "elegancia" derivados de un corazón y un exterior sinceros y hermosos se convertirán en la connotación y extensión del servicio que se persigue. por China Eastern Jiangsu Company el estado más alto.

¡El "agua" de Jiangnan es el símbolo del espíritu de servicio de China Eastern Airlines Jiangsu Company! Proporcionar a los clientes servicios satisfactorios.

Aclarar los objetivos estratégicos comerciales de la empresa y localizar con precisión a los clientes objetivo. A través de una gestión y control continuos y un modelo operativo eficiente y de bajo costo, los servicios de aviación pueden ser compartidos por el público en general a través de una mejora continua de la calidad y el servicio; Innovar, mejorar el valor del servicio y mejorar la satisfacción del cliente.

Proporcionar a los empleados un buen espacio de desarrollo personal.

A través del rápido desarrollo de la empresa, proporciona a los empleados un espacio profesional más amplio; a través de cambios organizacionales y construcción cultural, crea un ambiente de trabajo humano a través de la mejora del desempeño y la innovación en los mecanismos de distribución, brinda a los empleados prosperidad; ganancias.

Proporcionar a los accionistas buenos rendimientos de las inversiones

Buscar rendimientos de las inversiones estables y a largo plazo.

Hacer las debidas aportaciones a la sociedad.

Esforzarse por revitalizar la industria de la aviación y explorar modelos efectivos para el rápido desarrollo de las empresas chinas. Tener el coraje de asumir responsabilidades sociales, ser constructor y defensor del orden social y ser practicante de las normas morales.