Muestra de trabajo anual del médico residente (5 artículos seleccionados)
Capítulo 1: Resumen del trabajo anual en la aldea De acuerdo con los requisitos de la "Oficina de Selección del Departamento de Organización del Comité del Partido del Condado", en un abrir y cerrar de ojos, nuestra quinta estación de trabajo tiene. Ha estado estacionado en xx Village durante más de dos meses. Durante este período, con la guía y ayuda de los líderes a nivel de municipio y aldea, los siete camaradas en nuestro puesto de trabajo han experimentado grandes cambios. Se centraron en la situación general del trabajo de la aldea, basándose en sus trabajos, trabajaron duro y trabajaron. duro y trabajado duro, y gradualmente completó La transformación y adaptación de los roles ambientales de los cuadros del condado a las bases rurales.
También pongo en primer lugar la situación laboral general de la estación de trabajo, la aldea administrativa que subcontraté y los intereses de los aldeanos. Siento que mis esfuerzos valen la pena, porque los he integrado en la estación de trabajo y estos dos. gente de la aldea. Esta gran familia también se ganó la confianza de los otros 6 camaradas en la estación de trabajo y de los aldeanos de xx, y todos me aceptaron. Las condiciones laborales del puesto de trabajo se resumen en lo siguiente:
Primero, lánzate y busca la verdad.
Después de que el comité del partido del condado celebró una reunión de movilización, el mes X, trajimos ropa de cama, recaudamos fondos para comprar utensilios de cocina y nos mudamos a una habitación en la aldea xx. Después de un breve descanso en casa el 1 de mayo, el personal de la aldea se mudó a la Villa Administrativa de Baobao el 2 de mayo.
Aunque Shao Xiaozhuang es una casa de pueblo de nueva construcción, para la mayoría de la gente es inconveniente vivir en ella porque no hay paredes ni baños. Después de negociar con los líderes del área de subcontratación del municipio el 6 de mayo, nos mudamos a una habitación en xx Village. Durante este período, realizamos tres reuniones periódicas para enfatizar la disciplina laboral.
(1), escuche las reacciones de los aldeanos e informe al gobierno del municipio sin comunicarse con los cuadros de la aldea por adelantado.
(2) Si no puedes ayudar a la aldea, no debes causarle problemas. Puedes brindarles capacitación, hacer algunas buenas obras, etc.
Desde que entré al pueblo, me he llevado bien con los aldeanos día y noche, trabajando y viviendo juntos, y compartiendo las alegrías y las desgracias. De acuerdo con los requisitos generales del trabajo de asistencia del condado de "fortalecer el equipo, garantizar la seguridad, promover la estabilidad, aclarar ideas, captar el embellecimiento y cultivar nuevas tendencias", combinado con la realidad, fortalecer la base, coordinar el equipo, mejorar las medidas, Promover el desarrollo, comprender la opinión pública y resolver problemas, los residentes del pueblo han escrito y completado planes de asistencia específicos.
También utilizamos los recursos de la biblioteca de la Oficina de la Aldea xx para aprender tecnología agrícola y conocimientos legales a través del estudio concentrado y el autoestudio personal, y mejorar nuestra capacidad de adaptarnos al trabajo de base y de despacho de servicios.
En segundo lugar, caminar por las calles y callejones para comprender los sentimientos de la gente.
Aprovechamos el mediodía y la noche para ir a las casas de los aldeanos para aprender sobre temas estrechamente relacionados con la producción y la vida de los aldeanos, y para hacer preguntas. Al comprender la situación y la opinión pública en la aldea, aprendí algunos problemas que los aldeanos necesitaban resolver con urgencia. En primer lugar, se trae el agua potable de la ciudad a los aldeanos. El segundo es el problema de la construcción de carreteras. Es necesario instalar farolas y reparar las carreteras. El tercero es el problema de los hogares necesitados. Varias casas de grupos individuales de aldeanos tienen goteras y necesitan reparaciones urgentes. Disputas entre aldeanos y vecinos... y otras cuestiones.
Actualmente, hemos obtenido la siguiente información sobre los aldeanos:
(1) Cuántos hogares, personas y hogares con subsidio de subsistencia hay en la aldea;
(2) ) La producción, la vida, los ingresos económicos y la situación de los hogares agrícolas profesionales de la aldea;
(3) Cuántos trabajadores migrantes y trabajadores migrantes tienen proyectos de inversión en la aldea;
(4) Si la aldea tiene talentos artísticos en la cultura y el entretenimiento;
(5) Las condiciones de vida del personal retirado y de los familiares del personal militar activo que han regresado a sus lugares de origen;
(6) Si hay representantes del Congreso Nacional del Pueblo y miembros de la CCPPCh;
(7) Si refleja problemas urgentes y problemas para mí o para otros;
(8) ¿Qué sugerencias tengo para los "dos comités"?
(9) Integridad y autodisciplina del comité local, especialmente del secretario de la rama del partido.
Estos han sido subcontratados en el Resumen de registros de personal de la aldea. Vale la pena mencionar particularmente que xx, el cuadro residente de la aldea xx, está ayudando al secretario de la aldea a establecer una cooperativa de maquinaria agrícola profesional.
3. Está prohibido quemar paja y se debe extremar la precaución contra ella.
Debido a las intensas tareas de prevención de incendios en las aldeas administrativas subcontratadas por mi puesto de trabajo en verano, superamos varias dificultades y luchamos en primera línea, ayudando activamente al gobierno de la ciudad xx a participar en los trabajos de prevención de incendios, y Vivió en el campo durante casi medio mes, explique pacientemente la política a las masas y explique los peligros y las graves consecuencias de quemar paja. A través de diversas formas de publicidad y educación, como publicar lemas, colgar pancartas y transmitir en xx, nos aseguramos de que no hubiera fuego ni humo en las parcelas subcontratadas, lo que obtuvo el reconocimiento de los líderes superiores.
Cuarto, trabajar duro y hacer cosas prácticas.
Durante más de dos meses, hemos entregado medicamentos y tratamientos a hogares de cinco garantías, hemos recibido a los aldeanos, coordinado y resuelto disputas de apoyo y disputas familiares, brindado consultas legales, ayudado a resolver problemas candentes y difíciles que enfrentan los aldeanos. Para problemas prácticos, coordinamos a los jóvenes de la aldea para que trabajaran en empresas y coordinamos con los departamentos pertinentes para solicitar subsidios de subsistencia de la aldea para más de 10 personas, ayudando a los grupos desfavorecidos a resolver problemas prácticos. Durante tres veranos en particular, coordinamos activamente con los líderes de la unidad de lobby.
Creo que sólo pensando en la gente, amándola, preocupándonos verdaderamente por los aldeanos y beneficiándolos podemos ganarnos su confianza y sus elogios. Nuestros aldeanos son las personas más amables, respetables y encantadoras. Mientras hagas algo bueno por ellos, siempre te recordarán y nunca te olvidarán.
Nuestro quinto puesto de trabajo está decidido a ayudar al gobierno de la aldea en su trabajo diario de acuerdo con los requisitos del comité del partido del condado, ganarse la confianza y el apoyo de los aldeanos con excelentes resultados y buen estilo, y verdaderamente hacer del proceso de permanecer en el pueblo una prueba de voluntad, el proceso de enriquecer la experiencia, desarrollar talentos y mejorar la calidad.
En la primera mitad de 20xx, de acuerdo con los requisitos pertinentes del gobierno del condado para el trabajo de alivio de la pobreza y el espíritu de los documentos pertinentes, nuestra oficina siguió los requisitos laborales de no comprometer tareas e implementar enlaces clave. en el lugar, en la aldea xx, ciudad de Hongxing, la aldea con la que se había contactado. Llevar a cabo diversos trabajos de alivio de la pobreza. A continuación se presenta un informe sobre el trabajo realizado para ayudar a los aldeanos en los últimos seis meses.
1. Aclarar las tareas e implementar responsabilidades
Para completar completamente los objetivos de asistencia emparejados en 20xx, nuestra oficina le otorga gran importancia y estableció un equipo con el Director Guerra como equipo. líder y otros miembros del equipo como adjuntos El líder del equipo y el principal responsable de la unidad (oficina) son miembros del grupo líder de asistencia emparejada, que implementa el sistema de responsabilidad del "líder superior" e incorpora el trabajo en los objetivos internos de la oficina para evaluación, formando un patrón de trabajo de implementación de arriba hacia abajo, capa por capa para garantizar Garantizar que el trabajo de asistencia se promueva de manera efectiva, ordenada y efectiva.
2. Realizar investigaciones en profundidad y formular planes de asistencia.
Para ayudar a las familias con necesidades reales a obtener asistencia real, el equipo de liderazgo de la oficina ha visitado muchas veces a las familias pobres en la aldea xx, ha hablado con los hogares pobres, ha realizado investigaciones y análisis, ha analizado las causas de la pobreza y los problemas existentes, y estudiar las soluciones, formular planes de alivio de la pobreza. Centrarse en comprender las condiciones de vida de los hogares pobres y discutir medidas para ayudarlos. A través de conversaciones sinceras con los hogares pobres, han fortalecido su determinación de deshacerse de la pobreza y hacerse ricos, y han visto sus expectativas de deshacerse de la pobreza y hacerse ricos.
3. Implementar seriamente las medidas de asistencia.
(1) Realizar una labor asistencial sólida.
1. Organizar a los empleados de la unidad para que donen dinero a los niños enfermos en la aldea xx y organizar el envío de información en la plataforma de recaudación de fondos para eventualmente aumentar el costo del tratamiento.
2. Donaciones de empresas solidarias.
1. National Plateau Treasure xx Co., Ltd. donó dinero a tres familias enfermas.
2. County xx Co., Ltd., County Brick Factory y County Brick Factory donaron ladrillos para construir casas para hogares pobres.
En tercer lugar, xx Trading Co., Ltd. donó 30.000 yuanes a tres hogares pobres en 20xx.
En cuarto lugar, xx Co., Ltd. dona dinero a hogares pobres.
En quinto lugar, xx Liquefied Gas Company donó 10.000 yuanes a hogares pobres.
6. Zhou New Hope xx Co., Ltd. dona dinero a hogares pobres que padecen osteoartritis de grado tres.
3. Realizar inspecciones y estudios in situ para sentar una base sólida. En la primera mitad del año, nuestra oficina * * * fue a xx aldea para realizar trabajos de asistencia, visitando hogares no pobres y visitando hogares pobres de la aldea.
4. Crear activamente una atmósfera para el alivio de la pobreza.
En primer lugar, promover activamente políticas relevantes. Se organizaron tres reuniones de aldeanos y reuniones de comités de aldea para dar a conocer las políticas de alivio de la pobreza y los conocimientos conexos en formato bilingüe.
En segundo lugar, de acuerdo con los requisitos del comité del partido del condado, se produjeron pancartas y carteles publicitarios sobre el alivio de la pobreza que se colgaron en una posición destacada en el Comité de la Aldea xx para desempeñar un papel de publicidad estática.
(2) Ayudar a completar el proyecto
El primero es hacer un tablero de anuncios. Para eliminar la pobreza, nuestra oficina invirtió 20.000 yuanes en la construcción de un tablón de anuncios en xx Village. Después de crear el tablero de anuncios, publicó las políticas relacionadas con el alivio de la pobreza, las fuerzas y el trabajo de asistencia de los "Cinco Unos", y demostró visualmente las tareas, políticas y resultados del alivio de la pobreza, lo que fue altamente reconocido por el comité del partido y el gobierno del condado.
El segundo es ayudar a completar otros proyectos. Ayudar a completar proyectos como la sala de reuniones del Comité de la Aldea xx, el cobertizo para tomar sol y la sala de actividades de los miembros del partido.
(3) Datos normativos
De acuerdo con los requisitos de los archivos estatales y del condado sobre alivio de la pobreza, recopile y archive materiales. También nos hemos comunicado de manera proactiva con el Departamento de Organización del Comité del Partido del Condado, la Oficina de Alivio de la Pobreza del Condado y la Oficina de Inmigración y Alivio de la Pobreza del Condado para enviar materiales relevantes.
Cuarto, problemas existentes
En primer lugar, la forma de asistencia de emparejamiento para los miembros y cuadros del partido es relativamente simple y las actividades no están lo suficientemente equilibradas y es necesario mejorarlas aún más; debido al intenso trabajo empresarial, la cantidad de acuerdos para las organizaciones es relativamente pequeña y no hay suficiente publicidad. En tercer lugar, hay muchas donaciones y ayuda financiera, pero no hay muchas cosas que sean realmente útiles en términos de políticas; , tecnología, información de mercado, etc.
En los últimos seis meses, con la estrecha cooperación y los esfuerzos conjuntos de los "dos comités" de la aldea, se ha realizado principalmente el siguiente trabajo: guiar sólidamente a los aldeanos para que lleven a cabo actividades educativas para mantener la naturaleza avanzada. de los miembros del Partido Comunista, desarrollar la producción agrícola y fortalecer la construcción de infraestructura y promover la construcción de un nuevo campo socialista. El informe sobre el trabajo residente de este año es el siguiente:
1. Sensibilizar, aclarar posicionamientos y dedicarse a nuevos trabajos.
El propósito de llevar a cabo el despliegue de "cientos y miles" de cuadros en las zonas rurales es promover aún más el trabajo de consolidación de las bases en la nueva era para llevar a cabo la educación sobre el mantenimiento de la naturaleza avanzada de; Los miembros del Partido Comunista y la educación sobre "ideales, responsabilidades, habilidades e imágenes" es una medida importante para fortalecer aún más los lazos de carne y hueso entre el Partido y el pueblo. Como equipo de trabajo en la aldea, debemos comprender cuidadosamente el espíritu de los documentos relevantes, aclarar nuestras responsabilidades, cambiar rápidamente de roles y dedicarnos de todo corazón a nuevos trabajos.
En segundo lugar, estudie con humildad y realice investigaciones en profundidad para sentar una base sólida para llevar a cabo integralmente el trabajo en la aldea.
El trabajo en la fábrica es un trabajo completamente nuevo. Para llevar a cabo el nuevo trabajo sin problemas y esforzarnos por lograr resultados, debemos aprender humildemente de los cuadros de la aldea y de los antiguos miembros del partido, revisar cuidadosamente los materiales entregados por el último grupo de cuadros de la aldea, descubrir los puntos clave y las dificultades en la realización. nuevos trabajos y descubrirlo a través de varios canales. Proponer contramedidas.
(1) Pedir consejo con humildad y comprender las características y métodos del trabajo rural.
1. Pregúntale al líder de la unidad. Antes y después de asumir un nuevo trabajo, se puede decir que los líderes de mi unidad son mis maestros. Tomé la iniciativa de pedirles consejo. Me enseñaron el arte del liderazgo rural o los métodos de trabajo rural, lo que me benefició mucho y aumentó enormemente mi confianza para hacer un buen trabajo.
2. Preguntar a los cuadros dirigentes de base. Los líderes de las aldeas han estado involucrados en el trabajo de base durante mucho tiempo, tienen un conocimiento relativamente bueno de las últimas condiciones rurales y una rica experiencia en el trabajo rural. Son un tesoro escondido para aprender y participar en el trabajo rural en la nueva era. Después de asumir nuestros nuevos puestos de trabajo, aprovechamos plenamente diversas oportunidades y consultamos humildemente a los cuadros de las aldeas para enriquecer aún más los métodos de realización del trabajo rural.
3. Pregúntale a los aldeanos. Alguien ha dicho que las masas son los verdaderos héroes. Para hacer un buen trabajo en el trabajo rural, creo que una comprensión profunda de los pensamientos de los agricultores es una parte esencial. Después de estar destinado en la aldea, pedí conscientemente a los aldeanos sus opiniones y sugerencias sobre los cuadros de los "dos comités" y diversos asuntos de la aldea, y realicé inspecciones comparativas basadas en mis propias condiciones reales para identificar lagunas y esforzarme por mejorar. el nivel de trabajo rural.
(2) Realizar investigaciones en profundidad para comprender las condiciones del pueblo y de la gente.
1. Aprender de los cuadros de los “dos comités” de la aldea. Los cuadros de los "dos comités" de la aldea son los participantes y administradores más directos del trabajo rural y están familiarizados con los asuntos de la aldea. Después de llegar a la aldea, hablamos uno por uno con los cuadros de los "dos comités" de la aldea y obtuvimos una comprensión preliminar de la situación básica de la aldea.
2. Aprende de los aldeanos. Algunas personas dicen que los ojos de las masas son agudos. Los aldeanos tienen la mejor opinión sobre las condiciones específicas de sus propias aldeas. Después de instalarme en la aldea, me tomé el tiempo para ir de puerta en puerta y realizar entrevistas extensas y profundas con los aldeanos para comprender mejor las condiciones y las condiciones de la aldea.
3. Comprender las normas y reglamentos del pueblo. Un factor importante para mejorar la capacidad de gobernar del partido es gobernar de acuerdo con la ley y realizar trabajo rural. Además de las leyes y reglamentos nacionales pertinentes, también debe comprender las normas y reglamentos de la aldea.
Después de quedarme en la aldea, entendí las reglas y regulaciones de la aldea y estudié mucho, lo que sentó una buena base para manejar los asuntos rurales en el futuro.
Después de un período de investigación, tenemos una comprensión más profunda de las condiciones y sentimientos de la gente en Quwa Village y tenemos ideas de trabajo preliminares. Después de un análisis cuidadoso y una discusión exhaustiva con los cuadros de los "dos comités" de la aldea, el próximo trabajo en la aldea se completará dentro de medio año.
3. Tareas principales:
(1) Realizar investigaciones en profundidad para obtener una comprensión profunda de las condiciones de la aldea y la opinión pública.
Después de estar estacionado en la aldea, para obtener información de primera mano de manera oportuna, descubrir la situación básica de la aldea de Fuzhuang, comprender las condiciones de la aldea y la opinión pública, y comprender la situación básica de la aldea. pueblo; en segundo lugar, visitar todos los hogares del pueblo puerta a puerta y averiguar la situación general del pueblo. Pasé dos meses visitándolos a todos. Como dice el refrán: Los ojos de las masas son agudos y los aldeanos tienen voz y voto en la situación del pueblo. A través de visitas domiciliarias, charlas, etc., memoricé todas las calles, callejones, eventos importantes y pequeños sentimientos en la aldea de Fuzhuang.
(2) Seleccionar dos comités para fortalecer la construcción de organizaciones de base.
Después de estar destinado en la aldea, frente a la parálisis de los "dos comités" de la aldea y la débil construcción de la organización de base, en primer lugar, yo y el grupo líder electoral del municipio fuimos responsables de la construcción organizativa de Fuzhuang. la aldea; en segundo lugar, a través de visitas, debates, etc., investigar la situación actual de los aldeanos y sus opiniones y sugerencias sobre el trabajo futuro; la tercera es mantener conversaciones con los miembros de los "dos comités" originales de la aldea y realizar entrevistas individuales con los antiguos; jefes de aldea, miembros del partido, celebridades y representantes de las masas para comprender las dificultades y los problemas que deben resolverse con urgencia en la aldea y cómo seleccionar un equipo que coincida con la aldea fuerte, que sea justo y recto, que pueda preocuparse por el sufrimiento. del pueblo, escuchar las voces del pueblo, hacer cosas buenas para el pueblo y hacer cosas prácticas para una investigación detallada; cuarto, el equipo electoral lleva a cabo la deliberación mediante la inducción, la recopilación, la entrevista y el resumen de opiniones, y organiza todo el pueblo. representantes para discutir. Quinto, después de la deliberación de todos los representantes de la aldea, fui elegido por unanimidad director del comité de la aldea. Mientras me enfrentaba a la confianza de todos los aldeanos de la aldea de Dazhuang, también era profundamente consciente de la gran responsabilidad que asumía como "cuadro de la aldea".
(3) Hacer todo lo posible y hacer cosas buenas y prácticas para la gente de todo corazón.
Desde que estuve destinado en la aldea, siempre me he centrado en los intereses de la gente y he hecho todo lo posible para ayudarles a resolver problemas candentes y difíciles. Con el firme apoyo de unidades relevantes y personas de todos los ámbitos de la vida, hemos ayudado a las personas necesitadas a resolver algunas dificultades prácticas: en primer lugar, coordinar activamente con la central de suministro de energía; en segundo lugar, resolver los problemas de agua de los residentes; en tercer lugar, resolver diversas disputas; el pueblo; cuarto, cooperar Los "dos comités" del pueblo supervisan el endurecimiento de los caminos rurales.
(4) Prestar mucha atención a la autoconstrucción y mejorar la capacidad de servir al pueblo.
Mi equipo en la aldea actualmente se enfrenta a un trabajo de base a nivel de aldea, con poca experiencia y condiciones complejas en la aldea. Necesito mejorar y cambiar en muchos sentidos. Debemos estudiar concienzudamente diversas políticas, documentos agrícolas y diversos conocimientos científicos agrícolas, profundizar en las masas, escuchar las voces de las masas, practicar conscientemente **, mejorar constantemente nuestra propia calidad, ser un buen propagandista de las políticas rurales y promover reforma, estabilidad y desarrollo rurales.
(5) Observar estrictamente la disciplina y mantener la concentración.
En comparación con otros camaradas que trabajan en la aldea, la carga de trabajo en la aldea de Fuzhuang, donde estoy ubicado, es mayor, el área de trabajo es más amplia y la vida es más difícil. Nunca habrá ningún fenómeno de "estudio diurno", que tendrá un impacto negativo en el trabajo y la unidad. Reconociendo esto, me esfuerzo por tener requisitos de vida bajos, requisitos laborales altos y requisitos de disciplina estrictos. Hemos formulado cuidadosamente los requisitos básicos para el trabajo basados en las condiciones reales, esforzándonos por ser los "tres funcionarios principales", estableciendo la imagen de las "Cinco Verdades", siendo los "Cinco Buenos" aldeanos y logrando los "Cinco Días y Cuatro". Noches", "Cuatro Requisitos" y "Cuatro Buenos" aldeanos. Prohibido"; implementar concienzudamente el sistema de estudio y trabajo, además de completar las tareas asignadas por el gobierno municipal y la oficina de los "dos funcionarios" según sea necesario. estudiar por su cuenta después del trabajo, aprender de las masas y los cuadros de base, y aprender de las prácticas laborales. Aprendí el espíritu emprendedor del trabajo duro, la actitud laboral del trabajo duro, el ideal inquebrantable de vida, la lucha por volverse rico y acomodado y el estilo de trabajo de buscar la verdad a partir de los hechos.
En cuarto lugar, los problemas existentes
Si bien los médicos residentes han logrado ciertos resultados en su trabajo, también existen algunos problemas. Falta de experiencia laboral rural y falta de capacidad para abordar cuestiones rurales complejas. , el trabajo en la aldea todavía se lleva a cabo según los arreglos de los superiores, el trabajo original no se ha realizado lo suficiente y es necesario abrir más una nueva situación de trabajo.
En el trabajo futuro, haré todo lo posible para utilizar los conocimientos que he aprendido para realizar mejor el trabajo y promover mejor el desarrollo de la aldea de Fuzhuang.
Al recordar el trabajo realizado en la aldea durante los últimos seis meses, el equipo de trabajo de la aldea del que soy miembro siente que han recibido una profunda educación ideológica, que su capacidad de trabajo ha mejorado significativamente y que su La comprensión del espíritu de partido también se ha fortalecido significativamente. La práctica ha hecho que el equipo se dé cuenta profundamente de que hacer un buen trabajo en investigación e investigación es la base para hacer un buen trabajo en la aldea; hacer cosas prácticas para las masas es un gran avance en la situación del trabajo en la aldea; en la construcción del equipo de la aldea y en sí misma es una garantía importante para completar la misión de la aldea. En el trabajo futuro, mi equipo hará todo lo posible para hacer un buen trabajo en el trabajo rural, mejorar continuamente la calidad general y estar a la altura de las expectativas del partido y del pueblo. Mi equipo realizará su trabajo futuro con pleno entusiasmo y trabajo con los pies en la tierra, haciendo que los tres años de trabajo en la aldea sean más efectivos, satisfaciendo a los agricultores y agregando color a sus vidas.
Capítulo 4: Resumen del trabajo anual del ensayo de la aldea: "Trae tus propios gastos, ropa de cama, materiales y herramientas, y ve a las bases y a las masas, a lugares remotos y a lugares con grandes dificultades". "Vaya, comprenda los sentimientos de la gente, discuta políticas, resuelva problemas y haga cosas prácticas". Tuvimos la suerte de participar en el evento "Cien mil cuadros visitando miles de aldeas y decenas de miles de hogares" en la ciudad xx. Según el despliegue unificado del Comité Municipal del Partido y la Oficina Municipal de Justicia, el Campo de Trabajo xx envió un equipo de trabajo de la aldea, dividido en 6 grupos de trabajo de la aldea, para realizar una investigación de 20 días y una visita a la Villa xx. Nos alojamos en una granja, comimos leña, trabajamos en el campo y visitamos el campo durante más de diez días. Nuestras huellas estaban esparcidas por cada rincón de estos seis pueblos. Visitamos los seis pueblos puerta a puerta. Aunque estábamos un poco cansados después de visitar el campo durante más de diez días, ganamos mucho. El trabajo de esta gran caminata se resume en lo siguiente:
1. Situación básica de la visita
Durante la visita, nuestro grupo siguió estrictamente los "cinco pros y cinco no". normas de la Dirección Municipal de Justicia. De acuerdo con el principio de trabajo de "tres visitas obligadas", visitamos seis aldeas, centrándonos en antiguos miembros y cuadros del partido, familias de mártires, hogares con cinco garantías y personas con dificultades especiales. Durante la visita, publicitamos la política del partido a las masas en forma de visitas individuales y simposios. En respuesta a los problemas que las masas no comprenden o no comprenden sobre las leyes y políticas, debemos llevar a cabo educación y orientación cuidadosamente y responder concienzudamente a las confusiones y preguntas ideológicas de las masas. Tomamos notas durante la visita, escuchamos atentamente y recopilamos las opiniones de las masas. En la actividad de "Entrevistar a 100.000 cuadros en cientos de aldeas y mil hogares", había diarios y relatos de los sentimientos de la gente que "observaban los sentimientos del pueblo". pueblo", y hubo "discusiones sobre políticas" y entrevistas con los participantes. El acta de la reunión cuenta con las firmas de las masas y la aprobación de las zonas rurales para "resolver el problema". Durante la visita, encontramos varios problemas reportados por las masas, si pertenecen a nuestro grupo de trabajo, debemos resolverlos lo antes posible, también informamos rápidamente al comité local del partido sobre los problemas que no están dentro de nuestro alcance de responsabilidades; deben resolverse, y pedimos a la organización del partido que resuelva los que no deben resolverse. A través de un trabajo ideológico y político paciente y meticuloso, logramos el objetivo de "la gente me llama a venir" y eliminamos rápidamente la confusión ideológica y los problemas de; las masas.
2. Trabajo de propaganda política
Durante la visita, de acuerdo con los requisitos del Plan de Implementación “Cien Mil Cuadros” Visitando Cien Aldeas y Mil Hogares” de la Ciudad de xx, y en Al mismo tiempo, basado en la situación real de la unidad conjunta y la aldea, enfatizando las siguientes políticas.
1. La conservación del agua es el tema que más preocupa a los agricultores y es la clave para desarrollar la producción agrícola. La construcción de infraestructura rural para la conservación del agua está relacionada con los intereses vitales de la gente. Los temas que más preocupan a la gente son aquellos a los que el partido y el gobierno prestan atención y les dan importancia. El Documento Central No. 1 de este año, "Decisión del Comité Central del Consejo Estatal para acelerar la reforma y el desarrollo de la conservación del agua", refleja la importancia que el partido y el país otorgan a las cuestiones de conservación del agua. Este es el octavo documento número uno del Gobierno Central centrado en la agricultura, las zonas rurales y los agricultores desde el nuevo siglo. Aclara la posición estratégica de la conservación del agua en la nueva situación y formula y promulga una serie de nuevas políticas y medidas para acelerar la recuperación. reforma y desarrollo de la conservación del agua que sean muy específicos, de amplia cobertura y muy valiosos.
2. El espíritu de la Jornada de Trabajo Económico Municipal. _A mediados de año se celebró con éxito la conferencia de trabajo económico del Comité Municipal del Partido ***xx. El tema de este encuentro es: Aprovechar la oportunidad, promover vigorosamente las "cuatro modernizaciones y dos tipos" y esforzarse por ser la vanguardia del desarrollo científico.
Nuestro grupo de trabajo predicó principalmente a los aldeanos algunos de los contenidos de la Conferencia de Trabajo Económico del Comité Municipal del Partido sobre el desarrollo social y económico rural: primero, centrarse en la planificación de la construcción de infraestructura para la conservación del agua en las tierras agrícolas, prepararse cuidadosamente para la siembra y el arado de primavera, estabilizar los insumos agrícolas. precios, tomar medidas efectivas y llevar a cabo actividades de servicios de alta calidad en primavera; el segundo es centrarse en la agricultura, basándose en el aumento de los ingresos de los agricultores, guiar a los agricultores para optimizar la estructura de plantación y reproducción y apoyar el desarrollo de una serie de nuevos agricultores; ' organizaciones cooperativas profesionales, y realizar transferencias de tierras de conformidad con la ley.
3. Conocimiento de "dos puestos" y "disciplina fuerte" y leyes y reglamentos relacionados. En combinación con el trabajo real del Centro de Gestión de Reeducación Laboral de la ciudad xx, dar a conocer el conocimiento de los "dos trabajos" y la "policía fuerte" y las leyes y reglamentos relacionados a los miembros y cuadros del partido y a los representantes de la aldea de Gaoyan en forma de un simposio, con la esperanza de despertar su comprensión sobre este trabajo y comprender, estar atentos y eliminar rápidamente comportamientos que puedan desencadenar incidentes ilegales en la región, esforzarse por resolver los conflictos de raíz, garantizar que los asuntos triviales no abandonen el pueblo y construir un nuevo socialista armonioso. campo.
En tercer lugar, hacer cosas prácticas para los aldeanos
El comité del partido del hospital prestó especial atención a esta visita y celebró múltiples reuniones del comité del partido para hacer arreglos para esta actividad. El instituto envió 82 agentes de policía a seis grupos de trabajo para realizar visitas de investigación de 20 días a las seis aldeas donde estaban destinados. El comité del partido exige que cada grupo de trabajo esté dirigido por un miembro. Al menos tres miembros de cada grupo de trabajo, incluido el líder del equipo, deben permanecer en la aldea para comer y vivir con los aldeanos. al menos tres noches. El comité del partido del hospital también escuchó muchas veces los informes de trabajo del equipo de trabajo de la aldea. Cuando los fondos de la oficina eran extremadamente escasos, se sacaron casi 654,38 millones de yuanes para hacer las siguientes cosas prácticas para los aldeanos:
1. Resolvió el problema del agua potable para los tres grupos de aldeanos de la aldea xx: Grupo Fangfang. , Grupo xx y Grupo xx.
2. Se reparó y reforzó la barandilla del puente sobre la presa en el pueblo xx.
3. Mejorar las condiciones de enseñanza de la escuela primaria de la aldea de Qiantan. Instalar lámparas fluorescentes y ventiladores eléctricos en 7 aulas de la escuela primaria de la aldea de Qiantan y comprar algunos suministros de oficina para los maestros de la escuela primaria de la aldea de Qiantan.
4. Brindó consuelo a las familias pobres de las aldeas visitadas por el equipo de trabajo.
5. De los pueblos visitados, se identifican dos estudiantes cuyas condiciones familiares son particularmente difíciles, cuyo rendimiento académico es particularmente excelente y que están particularmente motivados para recibir ayuda de emparejamiento a largo plazo y una cierta cantidad de matrícula. se les proporciona todos los años hasta que se gradúen de la universidad.
Veinte días pasaron rápidamente y, a regañadientes, abandonamos los seis pueblos que habíamos visitado, cargando nuestras maletas. Durante estos 20 días tuvimos una vida plena y nuestras huellas se esparcieron por cada rincón de estos seis pueblos. Hablamos con los sencillos aldeanos, escuchamos sus opiniones y sugerencias y las recopilamos. Hacemos cosas prácticas para los aldeanos y reportamos los problemas al comité del partido del municipio en su nombre. Estamos muy ocupados y muy contentos porque estamos haciendo cosas para la gente y nuestro trabajo ha sido reconocido por la gente. El único inconveniente es que el tiempo que estuvimos en el campo fue un poco corto, y no tuvimos tiempo de escuchar las voces de mucha gente, y no tuvimos tiempo de terminar muchas de las cosas que queríamos hacer para el aldeanos. Espero que podamos volver la próxima vez.
Con el fin de implementar a fondo el espíritu de la Conferencia de Trabajo para el Alivio de la Pobreza Focalizada del Comité Municipal del Partido, la Oficina Municipal de Vivienda y Desarrollo Urbano-Rural, de acuerdo con los requisitos de la ciudad para seleccionar los "primeros secretarios", adopta una combinación de selección organizacional y registro voluntario para determinar la selección de cuadros destacados. El enfoque de alivio de la pobreza de la Oficina Municipal de Vivienda y Desarrollo Urbano-Rural es Sixing Village en la ciudad de Yangguang. Con base en la situación en la aldea y el trabajo de asistencia real en los últimos años, se llevaron a cabo investigaciones especiales, intercambios de opiniones y arreglos cuidadosos para garantizar que el alivio de la pobreza del "Primer Secretario" en la aldea lograra resultados efectivos.
1. Identificar el objetivo de alivio de la pobreza y “posicionar el objetivo” con precisión.
El "Primer Secretario" debe comunicarse con el gobierno municipal del distrito de Yintai con anticipación, identificar la dirección política que beneficiará a la gente, obedecer el plan de alivio de la pobreza establecido por el gobierno y estar preparado para innovar el trabajo de base. Después de estar destinados en la aldea, deben trabajar con el personal de la etapa inicial para hablar con los cuadros de base, dar a conocer las políticas centrales, provinciales, municipales y distritales para llevar a cabo el trabajo específico de alivio de la pobreza, escuchar la presentación de la situación de la aldea por los "dos comités" de la aldea e intercambiar opiniones sobre cómo llevar a cabo rápidamente el trabajo de alivio de la pobreza. A través de encuestas en los hogares y visitas puerta a puerta, podemos conocer la situación de los hogares de bajos ingresos y de los hogares necesitados, tener conversaciones más sinceras con las masas, comprender sus demandas, confiar en las organizaciones a nivel de aldea, aprovechar al máximo sus recursos para promover el trabajo y hacer un buen trabajo en la gestión de archivos clasificados.
En segundo lugar, formular planes de asistencia para garantizar un alivio específico de la pobreza.
El "Primer Secretario" debe basarse en las condiciones de la aldea, seguir la idea de trabajo de "planificar la aldea, ayudar al hogar y ser responsable del individuo", profundizar en la raíz. causas de la pobreza, depender de los recursos ventajosos de la aldea y desarrollarse desde la base Comenzar con instalaciones e industrias, formular planes de asistencia práctica, competir por fondos y proyectos, implementar proyectos de alivio de la pobreza y esforzarse por promover la construcción económica y diversas empresas de Cuatro Pueblo Estelar.
En tercer lugar, sea considerado con los sentimientos de la gente y haga un buen trabajo organizando sus condolencias.
Durante los festivales especiales, visite a los veteranos retirados, antiguos miembros del partido, mujeres y niños abandonados, personas discapacitadas y hogares pobres de diversas maneras para que sientan la calidez del partido y el gobierno. Al mismo tiempo, el comité de trabajo de la oficina debe tomar la iniciativa de brindar pleno apoyo a los cuadros de la aldea en términos de política, trabajo y vida, suscribirse al "Shaanxi Daily" y al "xx Daily", entregar periódicamente documentos importantes de la oficina. comité de trabajo e impulsar los trabajos de construcción de viviendas en WeChat todos los días, en su totalidad Desembolsar subsidios para que los cuadros de las aldeas puedan sentir el apoyo de la organización y estar siempre en línea con la situación general.
En cuarto lugar, los pueblos y las empresas trabajan juntos para construir y guiar el amor y la dedicación.
Aprovechar al máximo los recursos de la red del Cuerpo de Vivienda y Desarrollo Urbano-Rural, aprovechar el poder de todo el sistema, utilizar la influencia de la televisión, los periódicos y los medios en línea para planificar actividades de patrocinio de bienestar público, y orientar a las empresas afiliadas a la oficina, especialmente a los promotores inmobiliarios, para que participen en donaciones amorosas. Cumplir con sus responsabilidades sociales, promover que las empresas rurales se unan para construir una situación en la que todos ganen, atraer capital social para participar en el alivio de la pobreza rural y aumentar el alivio de la pobreza. fondos a través de múltiples canales.
5. Realizar investigaciones de base en profundidad y crear experiencia al más alto nivel.
“El campo es un mundo vasto y hay mucho que hacer allí”. Esta es la ardiente expectativa del Comité de Trabajo de la Oficina Municipal de Vivienda y Desarrollo Urbano-Rural para el “Primer Secretario”. Espero que los camaradas seleccionados puedan cumplir con las "tres estrictas y tres verdades", practicar la línea de masas, arrojarse, darse aires, perder la cara, soportar las dificultades y trabajar duro, y estar mentalmente preparados para los viejos tontos. Man to Move Mountains, comenzando desde lo básico y mejorando la apariencia de la aldea y de los aldeanos. Haga un escándalo por el cambio de conceptos ideológicos, descubra el meollo del problema y gane el apoyo y reconocimiento de la gente con los sentimientos. de servicio al pueblo y cultivo moral personal. Trabajar, investigar, resumir constantemente las ganancias y pérdidas laborales, hacer un buen trabajo, crear experiencia y contribuir a la construcción de un nuevo campo.