¿Cómo escribir un ensayo de muestra para la ceremonia de apertura?
¿Cómo escribir la ceremonia de apertura muestra 1?
Estimados líderes, distinguidos invitados y compañeros de estudios:
¡Hola a todos!
La clase de capacitación para mejorar las habilidades de Chuzhou Borun comenzó oficialmente hoy. Con la ayuda de la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social, el Comité de Gestión de la Zona de Desarrollo y la Escuela Técnica y Vocacional de Chuzhou, esta capacitación fue cuidadosamente preparada por la Oficina del Gerente General de Borun Company y organizada conjuntamente por ***. Permítanme presentarles a los líderes invitados a asistir a la ceremonia de apertura de hoy. Ellos son:~~~.
Démosles la bienvenida con un caluroso aplauso. (Aplausos)
200 empleados de primera línea de Borun participaron en esta capacitación. La Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social ha invertido mucha energía en organizar esta clase de capacitación para mejorar las habilidades laborales con el fin de mejorar aún más la calidad integral de los empleados en el trabajo, aprender conceptos avanzados de gestión, mejorar los niveles de gestión de habilidades y promover mejor se desarrolle el desarrollo económico y social de la ciudad. Aquí, en nombre del gran número de empleados, también quisiera agradecer al gobierno, a la política de trato preferencial y a todos los líderes presentes.
A continuación, me gustaría invitar al Sr. Cai Gang, director de Borun, a dar un discurso de apertura. ¡Bienvenido! (Aplausos)
Gracias Sr. Cai por su discurso. Se espera que todos los empleados aprecien esta oportunidad de aprendizaje, participen seriamente en la capacitación y mejoren integralmente sus capacidades integrales.
Me gustaría invitar a hablar al Sr. Zhang, Director de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social. ¡Aplaudamos!
Gracias al jefe de sección Zhang por su maravilloso discurso. El jefe de sección Zhang movilizó el propósito y la importancia de esta capacitación y presentó requisitos específicos para los camaradas que participan en la capacitación. Espero que todos comprendan cuidadosamente el espíritu del discurso del Jefe de Sección Zhang, lo implementen concienzudamente en sus estudios y trabajos futuros y utilicen esta capacitación como una buena oportunidad para mejorar, mejorar su calidad y aprender de la experiencia. Aplaudamos una vez más a nuestro director Xiao.
Ahora invitamos al Secretario Jin del Centro de Evaluación de Habilidades de la Escuela Técnica y Vocacional de Chuzhou a dar un discurso para nosotros. ¡Por favor aplauda!
Gracias al Secretario Jin por la ceremonia de apertura y el importante discurso, que refleja plenamente la preocupación y la atención de los líderes de todos los niveles por este trabajo de capacitación. Esto también es una gran motivación para nosotros para llevar a cabo bien esta clase de capacitación. .
Los discursos de los dos dirigentes dieron instrucciones claras para el trabajo de nuestros profesores y todo el personal. En primer lugar, la autopresión mejora la motivación intrínseca para aprender. En segundo lugar, debemos "aplicar lo que aprendemos y mejorar la pertinencia del aprendizaje". En tercer lugar, requisitos estrictos y cumplir conscientemente las reglas y regulaciones de la clase de capacitación. Todos deben comprenderlo profundamente, tenerlo presente y aplicarlo conscientemente en un trabajo específico. Gracias de nuevo.
Finalmente, ¡deseo que esta formación sea todo un éxito! ¡Les deseo a todos buena suerte en sus estudios! ¡Te deseo una vida feliz! ¡Gracias a todos! (Aplausos)
Todos los líderes y maestros, por favor tomen una foto grupal juntos.
Cómo escribir una ceremonia de apertura muestra 2
Líderes y estudiantes:
¡Buenos días!
Con la gran atención de la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del condado, la cuidadosa organización de la Oficina de Archivos del Condado y la fuerte asistencia de la Base de Capacitación y Educación Continua del Condado, la Clase de Capacitación en Gestión de Archivos del Condado de Fugu Inaugurado oficialmente hoy. Primero, permítanme presentarles a los participantes. Quienes se inscribieron en esta formación eran personal empresarial a tiempo completo y parcial dedicado a la gestión de archivos de varios departamentos del condado, un total de 236 personas. ¡Démosle la bienvenida con un cálido aplauso! Los líderes que fueron invitados a asistir a la ceremonia de apertura de hoy y tomaron asiento en el escenario son: ~ ~ ~.
Esta capacitación ha recibido un fuerte apoyo de la Oficina de Archivos Municipales y ha recibido gran atención por parte de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del Condado. También ha recibido una respuesta positiva y una fuerte cooperación de todos los departamentos, empresas e instituciones del condado, lo que refleja plenamente la importancia y la preocupación de todos los sectores de la sociedad de nuestro condado por la gestión de archivos. Con el fin de mejorar integralmente el nivel profesional del personal de archivos en varios departamentos y unidades, realizamos esta capacitación. Esta capacitación está patrocinada por la Oficina de Archivos del Condado de Fugu y organizada por la ~ ~ Base de Capacitación y Educación Continua del Condado.
En primer lugar, me gustaría invitar al camarada Wang Zexiong, subdirector de la Base de Educación y Capacitación Continua del condado, a presentar el programa de capacitación, la organización de los cursos, los maestros y la orientación a los estudiantes.
Ahora me gustaría invitar al subdirector de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del condado de Fugu ~ Camarada ~ a hablar. Bienvenido.
Ahora me gustaría invitar a hablar al camarada Camarada Oficina de Archivos del Condado de Fugu. Bienvenido.
Ahora quisiera darle la palabra al subdirector de la Oficina de Archivos Municipales~~. Bienvenido.
Justo ahora, Director ~, Director ~ y Director ~ nos dieron importantes discursos respectivamente, explicando el propósito y significado de esta capacitación, que reflejó plenamente la preocupación y atención de los líderes de todos los niveles por el trabajo de archivos. Esto también es una gran motivación para que hagamos un buen trabajo. Plantearon exigencias estrictas y esperanzas ardientes para la mayoría de los trabajadores de archivos y dieron orientaciones importantes para la realización de este curso de formación y la realización de diversos trabajos de archivo en el futuro. Todos deben comprenderlo profundamente y tenerlo en cuenta, aplicarlo conscientemente en su respectivo trabajo de gestión de archivos en trabajos futuros y convertirse en expertos en el negocio de archivos de sus respectivas unidades lo antes posible. El subdirector ~ Camarada hizo arreglos específicos para esta capacitación. Por favor síguelos.
El tiempo de formación es corto, sólo tres días. Pero el contenido es rico e incluye aprendizaje de conocimientos teóricos, explicaciones prácticas de expertos y evaluaciones finales.
Por lo tanto, debemos valorar esta oportunidad de capacitación, escuchar atentamente la clase, tomar notas de estudio con atención, conectarlas con el trabajo real durante el estudio, resaltar la pertinencia del estudio y considerar esta capacitación como un momento para mejorarnos a nosotros mismos, mejorar nuestra Calidad, experiencia y aprendizaje, una buena oportunidad para promocionar trabajo.
A través de este estudio deberás analizar tus propias capacidades de gestión y métodos de trabajo, y comprobar si tus capacidades de gestión han mejorado. Para garantizar la eficacia y el nivel de este curso de formación, se solicita a los alumnos que mejoren conscientemente su sentido de disciplina organizacional y respeten las disciplinas de formación durante el período de formación. Está estrictamente prohibido ausentarse de clase sin excusa, no llegar tarde, no salir temprano y no salir del aula sin autorización. No puedes quedarte fuera del aula durante la clase y mucho menos jugar baloncesto. No arrojes colillas de cigarrillos abajo o en el patio de recreo, porque este es un patio de recreo de plástico y las colillas dejan rastros al quemarse. Sea civilizado y esfuércese por dar ejemplo a nuestros estudiantes de secundaria. Preste atención a la seguridad durante la capacitación para evitar accidentes y preste atención a la seguridad del tráfico en el camino. En esta capacitación, brindaremos de todo corazón buenos servicios a todos y nos esforzaremos por crear un buen ambiente. Durante el proceso de formación, si tienes alguna dificultad o requerimiento, puedes comunicarte oportunamente con la Oficina de Educación Continua. Al mismo tiempo, también esperamos que usted señale las deficiencias en nuestro trabajo de servicio a tiempo para que podamos mejorar y brindar mejores servicios para que todos estén más satisfechos.
Finalmente, ¡deseo que esta formación sea todo un éxito! ¡Feliz entrenamiento a todos! ¡Estudia y progresa!
Cómo escribir un ensayo de muestra para la ceremonia de apertura 3
¡Buenos días, querida familia!
En este mes de mayo apasionante, una hermosa temporada llena de vitalidad, bajo el correcto liderazgo de los líderes de la empresa, iniciamos otro curso de capacitación prelaboral para nuevos empleados. Desde aquí, en nombre de todos los empleados de la empresa, quisiera darles a todos una cálida bienvenida. Permítanme presentarme brevemente. Mi nombre es ~ ~ y soy el director de servicio de esta capacitación. Me alegro de haber pasado un tiempo maravilloso contigo. Si necesitas algo, no dudes en ponerte en contacto conmigo.
Acabas de ver nuestra forma de saludar: "Está bien, está bien, choca esos cinco". Espero que puedas responderme en los próximos días. Intentémoslo juntos, ¿vale? Querida familia Runda, ¡buenos días a todos! Bueno, todos hicieron un gran trabajo.
Tus expectativas respecto de tu familia, junto con tu búsqueda del futuro, hacen que la vida tome alas a partir de aquí. A continuación, echemos un vistazo a nuestro tiempo de capacitación específico y disposiciones de contenido. Durante el tiempo de entrenamiento, hacemos un descanso de 15 minutos. El baño es el primero en el lado izquierdo de las escaleras. Al mismo tiempo, hemos preparado agua pura para que todos beban. Si no regresa al mediodía, podrá descansar en la sala de conferencias. Si quieres cocinar, puedes ir a la cocina y echar un vistazo. ¿Tiene alguna pregunta sobre los arreglos de capacitación? Si no, continuamos.
Como dice el refrán: "No hay reglas, no hay círculos". Lo mismo ocurre con esta formación. A continuación, aprendamos sobre la disciplina de entrenamiento. Una vez que aprendes la disciplina de entrenamiento, creo que todos pueden cumplirla en serio.
Querida familia, no importa lo ordinario o deslumbrante que hayas sido, este será otro punto en tu vida, otro desafío y otra oportunidad. Espero que todos aprendan algo durante los próximos tres días. Antes de comenzar nuestra capacitación formal, espero que puedas cooperar conmigo para hacer las siguientes tres cosas:
1. Configura tu teléfono en silencio, vibre o apágalo; . Amo a los amigos que susurran, tengan paciencia por un tiempo;
3. No se muevan al azar durante el entrenamiento para evitar afectar a los demás.
¿Estás listo? Con el mayor entusiasmo y el más cálido aplauso, invitemos al Sr. Cheng Jinfeng, subdirector general de nuestra empresa, a presentarle la empresa.
Agradezcamos una vez más a nuestro ~ ~ con un caluroso aplauso. La cultura corporativa es el alma de una empresa. En ~ ~, todos no solo deben aprender a hacer cosas, sino también aprender a ser seres humanos. Sea un padre íntegro, agradecido y filial, y ayude a sus colegas y amigos que lo rodean. Aquí, realmente se conocerá a sí mismo, se comprenderá y se dará cuenta verdaderamente del valor de su propia vida. El entrenamiento de esta mañana ha terminado. Por favor lleve sus pertenencias con usted.
¿Cómo redactar el discurso de apertura del acto inaugural?
Líderes y estudiantes:
¡Buenos días a todos!
Con el fin de implementar la política de desarrollo de "desarrollar activa y sistemáticamente a los miembros de la liga y abrir la puerta a todos los jóvenes avanzados", de modo que la mayoría de los activistas fuera de la liga puedan recibir la educación básica de conocimientos de la liga y mejorar la fuerza organizativa de la liga, según el Luodian de la Liga Juvenil Comunista Los arreglos de trabajo del Comité de Escuela Vocacional para 20 ~~, la 15ª Escuela de la Liga Juvenil Amateur inauguró oficialmente hoy. De acuerdo con las instrucciones del Comité del Condado de la Liga Juvenil, hoy tenemos una gran reunión aquí para realizar una visita grupal. Ahora comienza oficialmente la ceremonia de inauguración de la Escuela de la Liga Amateur:
El primer elemento de la ceremonia: todos por favor levántense y toque el himno nacional.
El segundo punto de la ceremonia: Los líderes que asisten hoy a la ceremonia de apertura son: ¡démosles una calurosa bienvenida con aplausos!
El tercer elemento de la ceremonia: transmitiré los arreglos de capacitación y los requisitos disciplinarios a los estudiantes. Punto 4 de la ceremonia: Únase al grupo de activistas para hablar en nombre de los estudiantes.
El quinto elemento de la ceremonia: invitar a los líderes escolares a hablar e invitar al Comité de la Liga Juvenil a hablar.
Estudiantes, acabo de transmitirles los arreglos de entrenamiento de la escuela de la liga amateur y ~ ~ ~ hablé en nombre de los estudiantes actuales. Los líderes de la escuela y el comité del partido del condado de la liga movilizaron a todos sobre cómo llevar a cabo esta clase de capacitación y cómo aprender bien los conocimientos teóricos de la liga, y presentaron requisitos claros. Espero que los estudiantes lo estudien y comprendan cuidadosamente.
Respetar estrictamente las disciplinas de estudio, ser diligente en el aprendizaje, estar dispuesto a contribuir, ser valiente en la práctica, ser bueno creando, desempeñar un papel pionero y ejemplar en el estudio y la vida, y utilizar acciones prácticas para presentar una respuesta satisfactoria a la organización de la liga. .
* * *La ceremonia de apertura de la 14ª Escuela de la Liga Juvenil Amateur del Comité Escolar Vocacional Luodiano de la Liga Juvenil Comunista ha finalizado. Digamos adiós a los líderes que sacaron tiempo de sus apretadas agendas para asistir y guiar nuestro trabajo. ¡Gracias!
¿Cómo redactar el discurso de apertura del acto inaugural?
Queridos profesores y compañeros:
¡Feliz año nuevo a todos!
Mientras la gente todavía está inmersa en la alegría del Festival de Primavera, la lluvia primaveral ya ha comenzado a golpear y el viento primaveral ya ha sonado la trompeta. ¡Los tambores de la primavera se fusionan en una sinfonía sonora y poderosa, que inspira a la gente a esforzarse y seguir adelante! ¡Se acerca el nuevo semestre! Ahora anuncio: ¡ahora comenzará la ceremonia de apertura del vigésimo semestre de primavera de nuestra escuela!
Asegúrese de observar disciplina en la reunión.
(La música está preparada, los abanderados están en su lugar)
En primer lugar, la conferencia llevará a cabo el primer elemento, la ceremonia de izamiento de la bandera. Se pide a todos que se pongan de pie, izar la bandera nacional, tocar el himno nacional, prestar atención y disparar un arma.
Siéntate, por favor.
En segundo lugar, el congreso llevará a cabo el segundo tema: la entrega de premios.
1. Profesores y alumnos, un plan centenario, educar a las personas, primero la educación, primero los profesores Para construir una escuela excelente, además de buenas instalaciones docentes, también debemos tener profesores excelentes. Los profesores que crean una calidad de enseñanza de primera clase son los profesores más respetables de la escuela. Con este fin, la escuela decidió elogiar con gran fanfarria a los maestros destacados que trabajan duro en la primera línea de la enseñanza. Los siete mejores maestros del condado en materias de enseñanza fueron elogiados y recibieron el título honorífico de "Modelo de enseñanza". Invite al director Liao a anunciar la lista de maestros elogiados. Aplaudamos y demos la bienvenida al escenario a los maestros ganadores, y pidamos al director Lai que entregue certificados de honor a los maestros ganadores.
(Prepárense para la música de premiación)
Expresemos una vez más nuestro respeto y agradecimiento a los profesores con un cálido aplauso y los enviemos de regreso a sus asientos. Espero que todos los profesores sigan el ejemplo de profesores destacados que han sido elogiados, se mantengan comprometidos con sus puestos, trabajen duro y obtengan buenos resultados.
2. Profesores y estudiantes por igual. El establecimiento de una escuela excelente requiere no sólo buenas instalaciones docentes y excelentes profesores, sino también excelentes estudiantes. Nuestros estudiantes deben estudiar diligentemente en las buenas condiciones proporcionadas por la escuela, luchar por el primer lugar, dominar conocimientos culturales sólidos, mejorar integralmente su calidad general, aprender a ser una persona, aprender a aprender y sentar una base sólida para el futuro. basarse en la sociedad y contribuir a la sociedad. A continuación, la escuela felicitará enérgicamente a los estudiantes con logros sobresalientes en cada grado. Lea la lista de estudiantes recomendados.
(Preparar música)
(1) Demos la bienvenida a los estudiantes con un cálido aplauso al escenario para recibir sus premios.
Por favor~~~~los líderes den premios a estos 20 estudiantes galardonados. ¡Por favor aplauda!
Vuelve a tu asiento.
Felicitémosles una vez más con un caluroso aplauso por su honor. Espero que puedan continuar sus esfuerzos, saludar la futura vida de estudio con un corazón fuerte y usar un sentido de responsabilidad para ayudar a los maestros a administrar el grupo de clase, servir a los estudiantes y dar ejemplo a los estudiantes.
En tercer lugar, el tercer tema de la conferencia, pídale al Director Liao de la Oficina de Asuntos Académicos que nos dé un discurso y nos guíe en nuestro estudio en el nuevo semestre. ¡Por favor, ríndete!
Para que una escuela logre buenos resultados educativos y docentes, además del arduo trabajo de los profesores y el estudio diligente de los estudiantes, también debe tener un buen estilo de clase y varios buenos hábitos de los estudiantes. ¿De dónde vienen las buenas costumbres y hábitos? Deben tener sistemas científicos y una disciplina estricta.
4. Para el cuarto tema de la conferencia, solicite al Sr. Luo, director de la Oficina Política y Educativa, que organice para todos el trabajo de la Oficina Política y Educativa en el nuevo semestre. ¡Aplaudamos!
En quinto lugar, el quinto punto de la conferencia, demos la bienvenida al representante estudiantil Ye Ting para que hable con un cálido aplauso.
Mirando hacia atrás en la turbulenta historia de nuestra escuela, innumerables profesores y personal han dedicado su infinita sabiduría y sudor. Son estos profesores y personal jóvenes y trabajadores quienes hacen que nuestra escuela avance hacia la gloria y el orgullo paso a paso. Cuando empezaron las clases, nuestros profesores ya estaban pensando: ¿Cómo debemos recoger los frutos del otoño paso a paso? Por supuesto, plantar semillas es el primer paso. ¿Qué semillas se deben plantar en la primera semana de clases? Por favor, deja que el profesor nos diga la respuesta.
6. La conferencia pasará al sexto punto: Aplausos Representante de los maestros: Hablará el maestro Tan Sumei. Mirando retrospectivamente el año pasado, nuestra gran patria ha conmovido mucho al mundo. Mirando retrospectivamente el año pasado, bajo la correcta dirección del comité superior del partido, del gobierno y del departamento administrativo de educación, y con los esfuerzos conjuntos de todos los maestros y estudiantes, nuestra escuela ha creado muchas cosas brillantes. La escuela fue calificada como una unidad sobresaliente en la evaluación integral del Examen de Competencia Académica de la Escuela Secundaria de 2010 realizada por la Oficina de Educación. La evaluación integral anual de la gestión escolar fue calificada como una unidad sobresaliente; la evaluación de la escuela estrella fue calificada como una escuela de una estrella; el trabajo de construcción del partido y el trabajo de gestión integral de planificación familiar fueron calificados como unidades avanzadas; otros trabajos fueron nombrados y elogiados 11; veces en el informe de evaluación anual de la Oficina de Educación. ~~¡La razón por la cual la escuela puede prosperar y beneficiar a todas las direcciones es porque tiene un buen director que es diligente, conocedor, innovador y dedicado a la educación! Es el único buen director en el condado de Yanling que fue calificado como uno de los "Diez mejores directores" en la ciudad de Zhuzhou.
Séptimo, el séptimo tema de la conferencia, demos la bienvenida al presidente Lai con un cálido aplauso para que nos dé un discurso importante.
El discurso del director Lai resumió objetivamente los logros del año pasado, estableció claramente las metas de este año y generó ardientes esperanzas para profesores y estudiantes.
Creo que bajo el liderazgo correcto del director Lai y con los esfuerzos conjuntos de maestros y estudiantes de toda la escuela, nuestras metas se lograrán y la escuela será mejor mañana. ¡Agradezcamos una vez más al director Lai con un cálido aplauso!
Conclusión: Estudiantes, ¡vuelve la primavera a la tierra y todo se renueva! Los años están llenos de acontecimientos, hay que trabajar duro y los años son tranquilos. ¡Escribimos nuestros deseos hoy, forjamos nuestros ideales de vida hoy y corremos en la pista con nuestra patria mañana!
Aprovechemos la ceremonia de inauguración para establecer una nueva tendencia y acelerar el ritmo de nuestra escuela.
Pintemos juntos * * * una nueva maravilla de la educación y componamos; la canción más bella ¡Música conmovedora de la vida!
¡Por último, les deseo a todos los profesores mucha suerte y buena salud en el nuevo semestre! Deseo a los estudiantes progreso académico, felicidad y crecimiento saludable.
¡Le deseo a nuestra familia escolar un futuro próspero!
~ ~ 20 ~ ~¡Este es el final de la ceremonia de apertura del semestre de primavera! ¡disparo!
Solicite a la Oficina de Asuntos Estudiantiles que indique a todas las clases que salgan de manera ordenada.