Programa creativo y sencillo para la reunión anual
La reunión anual se refiere a la reunión anual de algunos grupos sociales y es un "evento familiar" anual para empresas y organizaciones. Su objetivo principal es agradecer a los clientes, elevar la moral, crear energía feliz, crear una atmósfera organizacional, profundizar la comunicación interna, promover el intercambio estratégico, mejorar el reconocimiento de objetivos, establecer metas para el próximo año y así servir como preludio al trabajo del nuevo año. . ¡Ven conmigo a echar un vistazo a los sencillos programas creativos de la reunión anual (5 artículos seleccionados)! Espero que ayude.
Artículo 1 1 de programas creativos y sencillos para reuniones anuales, popurrí de canciones clásicas
A muchos profesionales les gusta actuar y cantar en las reuniones anuales. También puedes encadenar algunas canciones clásicas. deja que todos recuerden los felices recuerdos de tu juventud. No es un programa de reunión anual clásico, pero también es el proyecto de reunión anual que consume menos tiempo y energía. A la hora de elegir canciones clásicas, intenta combinarlas con cosas que sean familiares para los compañeros de la empresa, para que todos puedan cantar juntos en la reunión anual y el escenario quedará espectacular.
2. Travesti
Hoy en día, los travestis y los marimachos están en el poder, y realizar programas de cross talk definitivamente logrará buenos resultados. ¡No por los resultados, sino por su valentía, que les hará ganar muchos aplausos a costa de sus vidas durante el espectáculo!
3. Bosquejo del drama del palacio
“¿Qué es lo popular este año?” Esta es una gran pregunta que ha estado plagando a los organizadores de fiestas anuales. De hecho, muchas compañías ya han incluido el drama palaciego como el programa de primera elección para la reunión anual de este año. También puedes aprender de los bocetos adaptados de las populares series de televisión de la dinastía Qing "True Wisdom" y "Beauty Without Tears". Creo que a todos los empleados nacidos aquí en los años 80 y 90 les gustará un programa tan creativo. Sin embargo, esto requiere ciertas habilidades para planificar el programa, y la etapa inicial también es laboriosa. Hubo un ensayo en el medio.
4. Programas de citas
Se acerca el Año Nuevo chino y el tema de las citas a ciegas se ha vuelto candente. También puede ser el punto débil de todos, un dolor que nadie quiere mencionar. Así que utilice esto como tema y cree un boceto o un programa de charlas cruzadas. Este programa de reuniones anuales también podría poner en escena este programa de citas a ciegas y servir como casamenteros para hombres y mujeres jóvenes solteros de la empresa. Creo que habrá muchas chispas.
5. Imitación de canciones y bailes populares
Hoy en día, a cada vez más jóvenes nacidos en las décadas de 1980 y 1990 les gustan las canciones y bailes pop coreanos, por lo que, por supuesto, este tipo de espectáculos de canciones y bailes. son indispensables en los programas de las reuniones anuales. Aquí hay algunas canciones pop coreanas recomendadas: T-AracryCry, "Be My Baby" de Wondergirls y "Mr." Es simple, la niñez como un niño, un bebé que no se despide, etc.
6. Programa de idiomas
De hecho, la reunión anual de la compañía se trata principalmente de entretenimiento, hacer bromas a los líderes y hacer comentarios picantes sobre algunos eventos actuales candentes. Popular, sigue siendo muy popular. Puedes imitar algunos programas de variedades de televisión o algunos programas de radio y otros interactivos para simular algunas escenas. ¡Esto también es de alta gama y elegante!
7. Sesión de juego.
En una reunión anual, definitivamente habrá juegos. Hay algunos juegos divertidos para todos. Por ejemplo, sería bueno pedir prestados juegos de algunos programas como Happy Camp.
Reunión Anual Programa Simple Creativo 2 1, video de apertura
La actuación de apertura de Shenma fue demasiado débil y otros ya comenzaron a hacer videos. Si tiene dinero, puede buscar una empresa de servicios profesionales externa para editarlo; si no tiene dinero, puede buscar técnicos de la empresa para repararlo. Mira las películas más taquilleras de este año, como "Vengadores", "Titanic", "Girls We Chased Together", "33 Days After Love", "Misión: Imposible 4"... Déjanos hacerlo por el beneficio de tu empresa. reunión anual Una apertura impactante, buscando un éxito de taquilla.
Por supuesto lo más importante es el guión. ¿Qué desea expresar en esta apertura? Consulte las diez palabras clave principales. Presta atención a las líneas, no las alargues demasiado. Sería mejor si pudiera encontrar a alguien dentro de la empresa para doblarlos. Si no es así, deje que lo hagan estas empresas de vídeo externas; muchas pueden hacer un buen trabajo. En cuanto a la referencia del video, busque en línea. Muchas grandes empresas hacen esto en sus reuniones anuales, lo cual es muy impresionante.
2. Actuación de tambores africanos
Después de la inauguración, tendremos un programa de participación grupal. Encuentra una banda de djembé y monta un espectáculo de panderetas. Si tienes suficiente presupuesto, puedes alquilar una caja, dejar que el profesor de la banda te enseñe el ritmo en el momento y, finalmente, tocar una melodía juntos. Muchas empresas extranjeras utilizan esta forma y el efecto es muy bueno porque la participación es alta y los tambores son emocionantes. Pero la desventaja es que el coste es elevado. Si quieres celebrar una reunión anual con decenas de miles de personas, olvídalo. Realmente no hay tantos tambores y la mayoría de la gente tiene que darse palmadas en los muslos. Los grupos de tambores africanos generalmente se pueden encontrar en las grandes ciudades, pero las ciudades más pequeñas serán suficientes.
Si el líder apoya mucho la reunión anual, puede invitarlo a practicar con unas horas de anticipación cada semana. Sería mejor abrir la presentación con el líder.
3. Danza Chuan Chuan:
Si no podemos cantar, no podemos bailar. Lo dije aquí, realmente no funciona. Nunca me salté. No importa, no te pido que asistas al concurso de baile. Siempre que esté dispuesto a ceder este número, el bloguero Xiaoxiao está bien.
¿Hay algo más popular que Gangnam Style este año? Mi padre acaba de matarlo a golpes en esta reunión anual. Le daba mucha vergüenza decirle a la gente que su empresa tenía una reunión anual. Sin embargo, parece un poco difícil bailar en su conjunto, así que te sugiero que lo conviertas en un baile. Edite música de varios estilos, corte una pieza del estilo Gangnam y luego coreografíela.
También hay que trabajar duro en el estilismo. Si el baile no es profesional, tenemos que depender de la ropa para sostenernos.
También hay muchos programas de vídeo similares a este tipo de brochetas de baile en Internet, de los que puedes aprender. Hay varios puntos de referencia con respecto a la edición musical:
La duración total debe controlarse en -5 minutos;
Cada pieza musical debe controlarse en 30-60 segundos;
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Elija música que sea muy reconocible, que tenga un claro sentido del ritmo y que sea muy diferenciada;
Preste atención a la estructura general. La música de apertura debe ser cálida y atmosférica, mientras que la música de apertura debe ser cálida y atmosférica. las partes media y posterior deben ser pequeñas... Finalmente, elige música que sea fácil de crear una forma fija;
Para cada pieza musical, debes elegir la parte * * o la más reconocible. parte, y debe poder bloquear los nodos. Nunca cortes simplemente un trozo y lo juntes.
Presta atención a la conexión entre párrafos, porque al coreografiar es necesario cambiar la forma según la música. Los cambios son demasiado rápidos y los actores no pueden seguir el ritmo.
4. Programa de idiomas (boceto)
Esto es un poco más difícil. Comprueba si hay buenos guionistas en el equipo, o compra el guión online y añade algo de contenido. tu empresa.
Por otro lado, también pone a prueba la capacidad de desempeño del equipo, pero ahora hay muchos estudiantes talentosos que son aptos para el departamento creativo. Si eres versátil, demuéstralo.
Busque temas y series de televisión populares este año, piense en la estructura de la historia y complete el contenido según las palabras clave mencionadas anteriormente.
5. Danza de sombras/espectáculo de luces
Esta forma también se ha utilizado en las reuniones anuales de la empresa en los últimos años y el efecto es relativamente bueno. El baile de títeres de sombras está detrás de la cortina, y la luz de la cortina ilumina la sombra de la persona a través de la coreografía, se pueden cambiar varias formas y hay mucho espacio creativo.
Había decenas de personas, cada una con una pequeña linterna en la mano, de pie detrás de escena, usando puntos de luz para hacer varias formas en la cortina. La atención se centra en la idoneidad de este gran grupo de personas y en la narración de redacción que se adapta a la situación de su empresa. Los cambios en la forma de los puntos de luz y la buena coordinación de la narración son programas muy destacados.
6. Actuación de Año Nuevo
El espectáculo de luces lo completa un gran grupo de personas, y todos los diminutos puntos representan a un miembro de la compañía. Después de este programa, se puede organizar un programa interactivo.
Se prepararon con antelación temas musicales de series de televisión y dibujos animados de todas las edades, y se seleccionaron dos representantes de cada departamento para subir al escenario. Al escuchar la música, deberías poder decir el nombre exacto de la serie de televisión. Aquellos que respondan incorrectamente serán eliminados directamente y al final se determinará el ganador.
Es un poco más difícil, puedes recordar la letra y demás.
Programa simple creativo de la reunión anual 3 1. Juego clásico: la ardilla y el árbol
Primero, divida a los jugadores en grupos de tres. Dos personas se disfrazan de árboles, se paran frente a frente y extienden sus manos para formar un círculo; el ganador hace el papel de una ardilla y se coloca en el medio del círculo; el resto son personas móviles; Si el propietario llama a una ardilla, el árbol no se moverá. La persona que interpreta a la ardilla debe abandonar rápidamente el árbol original y elegir un árbol nuevo. El solitario actuará en vivo; si el dueño llama al árbol, la ardilla dejará de moverse y la persona que chocó contra el árbol deberá dejar al compañero original y reorganizar el árbol. Las personas que estén solas deben realizar este procedimiento. Si el anfitrión pide un terremoto, las personas que desempeñan el papel del árbol y la ardilla deben dispersarse y reagruparse. En este momento, cada uno es libre de elegir su propio rol. Si estás solo, simplemente mira el programa.
2. Llamativo
Regla: Sólo una de las cuatro copas idénticas es vino blanco, y las otras tres son agua. Deja que los concursantes adivinen quién está bebiendo. Las recompensas y los castigos dependen de ti.
3. Ondear cuentas
Reglas: Dos personas compiten en la cancha, ponen cuentas de vidrio (o pelotas de tenis de mesa) en un recipiente pequeño y ven quién puede conseguirlas en el menor tiempo posible. tiempo. ¡Cuantos más números, más ganadores! (Pequeño recipiente de plástico, cuentas de vidrio, vasos de papel, palillos sanitarios)
4. Gimnasia oral
La aldea Xiguan cultiva melones de invierno, la aldea Dongguan cultiva sandías, la aldea Xiguan elogia las sandías de Dongguan. Village Dongguan Village elogia los grandes melones de invierno de Xiguan Village, Xiguan Village enseña los melones de invierno étnicos de Dongguan Village y Dongguan Village enseña las sandías étnicas de Xiguan Village. Los melones de invierno son grandes, las sandías son grandes y los melones de ambos pueblos son grandes.
5. Estos números se reúnen
Reglas: Todos o cada grupo puede enviar personas a participar en la actividad y escuchar la orden del anfitrión "los números se mantienen unidos" en la música. Todos preguntaron: ¿Cuántas personas había? El anfitrión dijo: ¡Los participantes deben encontrar tres personas para abrazarlos en el menor tiempo y las personas restantes serán castigadas! El anfitrión puede gritar comandos según la situación real, ¡el número de personas es mayor que 2!
6. Juego de alabanza - (comunicarse entre sí, resolver problemas)
Todos se paran en dos círculos, adentro y afuera, escuchan las instrucciones del anfitrión y luego de las personas en el. El círculo interior se mueve hacia la derecha y continúa Felicitando al compañero en el lado opuesto del círculo exterior. Todo el mundo necesita encontrar algo especial en la persona que tiene enfrente y luego felicitarla con palabras que salgan del corazón. El lenguaje de elogio debe ser específico y no puede ser elogiado a ciegas.
(Cuando los miembros del equipo se elogian entre sí, descubrirán que es difícil utilizar bien los elogios. Existen muchos métodos y técnicas de elogio: por ejemplo, los elogios deben ser específicos, los elogios generales no son válidos; compárese consigo mismo al elogiar; p>
Comparar con celebridades Comunicarse entre sí; evaluar gradualmente; elogiar adecuadamente los cambios de los demás y brindarles una evaluación inesperada)
Al final de la competencia, el anfitrión hará dos preguntas según corresponda. :
1) Otros elogios ¿Cómo te sentiste cuando estuviste ahí?
2) Cuando elogias a otros, ¿qué sueles elogiar?
3) ¿Puedes darle a cada persona un cumplido diferente? En otras palabras, ¿puedes encontrar los puntos brillantes en cada uno?
4) Cuando elogias a los demás, ¿te parece natural? ¿Por qué es esto?
7. Tira y afloja del periódico PK (nota: no se puede tirar con la mano)
Resumen: Cava dos agujeros en el periódico para jugar al tira y afloja. Accesorios: periódicos viejos
Métodos:
1) Cavar dos agujeros del tamaño de una cabeza en el periódico;
2) Dos personas se sientan en parejas y cubren los periódicos. Tira y afloja en las mangas (también puedes tirar estando de pie);
3) El periódico que rompe el cuello pierde.
8. Adivina el modismo con cuidado.
Reglas: Equipo de dos. ¡Uno usa movimientos corporales o palabras (pero no puede decir ninguna palabra en el idioma) para recordárselo a su compañero! (Papel A4, uso habitual)
9. Happy Hula Hoop
Reglas: Dos personas compiten en el campo, agitando el hula Hoop mientras llevan el pin en sus manos. ¡El equipo que use suficientes pines primero ganará! (aro chino, alfiler, cuerda de plástico)
10, Animal Dalian Squat
Cada equipo seleccionará tres concursantes y seleccionará al azar tocados de animales. Después de que comenzó la música, el presentador llamó aleatoriamente a un animal para que "se agachara fulano de tal, se agachara tal y cual, se agachara tal y cual". El animal equivocado fue castigado. El equipo que tenga más gente al final será el ganador. (Accesorios: tocado de animal, banda de discoteca) Cuando el anfitrión, especialmente el líder, está en el campo, puede llamar el nombre del animal liderado por el líder varias veces seguidas, lo que definitivamente dará la noticia.
Programas creativos y sencillos para la reunión anual 4 I. Espectáculo de alfombra roja
De acuerdo con los estándares de los principales festivales de cine, la reunión anual de la empresa requiere que los empleados se disfracen y caminen. la alfombra roja. El objetivo de este programa es hacer que los empleados se vuelvan adictos a las celebridades, muestren su lado más bello frente a sus colegas y disfruten de la sensación de hacerse notar. Esta es una buena manera de mejorar la confianza en sí mismos.
Reunión anual de la empresa Chengdu
2. Masquerade
La empresa se "empaqueta" completamente de acuerdo con sus propias ideas, independientemente de su género, edad o identidad. y el Premio de evaluación final a la mejor actuación. Esta forma de reunión anual puede estimular la imaginación de los empleados y demostrar plenamente su encanto personal. La atmósfera activa también puede promover la comunicación y la comunicación entre los empleados.
Tercera cultura familiar cálida
En la reunión anual de la empresa, se puede invitar a las familias de los empleados al sitio para que sientan la calidez de la empresa. Jugar la carta de la familia siempre es eficaz, ya que permite a los empleados reunirse con sus familias y hacer de la empresa su hogar.
Cuarta reunión anual estilo jardín
En la reunión anual de la empresa, se organizaron algunos "juguetes antiguos" de las décadas de 1970 y 1980 para que los empleados jugaran algunos juegos infantiles. Esta reunión anual estuvo llena de nostalgia, ya que los empleados jugaron, compartieron recuerdos de la infancia y fomentaron el entendimiento mutuo.
Reunión anual de la empresa de Chengdu
verbo (abreviatura del verbo) cortometraje DV creativo
Muestre y reproduzca el DV creativo de los empleados recopilado en la reunión anual de la empresa. Este programa no sólo ahorra costes, sino que también motiva a los empleados a participar. Varios cortometrajes creativos también pueden hacer que el contenido de la reunión anual sea más colorido.
Sexto, Enciclopedia de historias embarazosas
En el clímax de la reunión anual de la empresa, el jefe usa su propio dinero para recompensar a la persona que cuenta la historia más embarazosa. Por supuesto, el dinero no es lo más importante. La clave es acercar al jefe y a los empleados.
7. Boss Show
Deja que el jefe suba al escenario para mostrar su encanto. Esta es una excelente manera de mejorar la afinidad del jefe, ya sea siendo divertido o aprendiendo de un modelo profesional, que permite a los empleados ver a un jefe diferente.
8. Espectáculo de imitación de Zhou Libo
Deje que los empleados imiten a Zhou Libo y actúen en el noticiero. Utilice los programas y temas más candentes para iluminar la reunión anual, use palabras humorísticas para hacer reír a todos y permita que los empleados se olviden del arduo trabajo del año y se encuentren en un ambiente relajado y agradable.
9. Invitados famosos
Invita a celebridades a asistir a la reunión anual y ser invitados secretos. Ya sea una aparición especial o una aparición, ya no es una novedad que las celebridades asistan a las reuniones anuales corporativas. Sin embargo, si quieres contratar celebridades, debes renunciar al capital. Además, también debe tener en cuenta los deseos de sus empleados y saber a quién les gusta y quieren ver.
X. La Voz de China
Simula "La Voz de China", permitiendo a los empleados expresarse libremente y burlarse de las celebridades. Este tipo de reunión anual es relativamente gratuita, lo que ayuda a crear un ambiente relajado y a descubrir empleados con potencial estrella. Vea la otra programación creativa en la reunión anual.
Programas creativos y sencillos de la reunión anual 5 1. Recitación
La recitación es un proyecto de actuación anual de larga duración, que es relativamente pacífico en términos de canto y baile. Se pueden organizar recitaciones grupales para que todos los empleados tengan la oportunidad de participar. También es una expresión poética de sentimientos verdaderos y es un programa elegante y de alto nivel.
2. Minijuegos
Los minijuegos son el vínculo entre los programas de la reunión anual, controlando el tiempo y activando el ambiente. Este enlace también se puede configurar como una lotería.
A través de varios minijuegos, movilizamos el entusiasmo de todos, damos a los participantes ciertas recompensas y brindamos una cierta cantidad de tiempo de preparación para la siguiente actuación.
3. Magic
Magic es un proyecto de reunión anual popular en los últimos dos años. Permite a los empleados aprender algunos trucos muy simples pero prácticos y enriquece todo el programa de la reunión anual. .
4. Coro
El coro no necesita ser tan rígido. Hay muchos jóvenes en la empresa. Puedes hacer un espectáculo de parodia o algo así y seguro que recibirás muchos aplausos.
5. Baile en grupo
De hecho, el baile en grupo no es tan exigente, especialmente la reunión anual que se realiza dentro de la compañía, en la que se debe prestar atención a la expresión de los verdaderos sentimientos. Este tipo de baile grupal es en realidad un proceso en el que todos se divierten juntos. Que la ambientación sea buena o no es secundario, lo principal es animar el ambiente.
6. Sketch de crosstalk
Para ello, se puede pedir a los empleados con talento en artes populares de la empresa que realicen crosstalk ellos mismos. Para crear chistes, puedes pedirles a profesionales que los escriban de forma fantasma, modificar los existentes en línea o dejar que una compañía especializada en artes escénicas produzca el programa.
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