¿Qué pasará si los empleados de Foxconn no firman?

Si no firma, se considerará desobediencia a la dirección y lo más probable es que lo reasignen. Si las circunstancias son graves y los recursos humanos de todos los niveles reciben y dan malas evaluaciones, es posible que lo retiren del programa.

Para deméritos graves se requieren firmas y huellas dactilares. Pero en circunstancias normales, la dirección de nivel inferior no informará los deméritos durante el proceso de producción, a menos que sean graves, tendrán poco impacto.

O otros departamentos enviaron una notificación por correo electrónico y tuvieron que informarlo. Mientras no seas molesto, los gerentes no te llevarán al límite.

El bono de fin de año se verá perjudicado, pero depende de la actitud de tu jefe hacia ti. Mientras tu jefe te trate bien, todo estará bien. Si no es bueno, es difícil decirlo. Los salarios también aumentarán. Depende de tu jefe.

Si eres trabajador general, no importa, no recibirás un aumento de salario hasta dentro de tres años. No habrá apreciación de valor durante tres años. La cancelación de los aguinaldos de ese año tuvo un gran impacto en los cuadros, que tenían muchos aguinaldos.

Si se registra como demérito mayor, puede pasar un año para el segundo ingreso. Si vuelves a entrar, el de delante no se verá afectado. La política de la empresa es que serás suspendido por tres años sin aumento salarial.