Estándares de identificación de talentos tipo Fuyang F
1. Primero, los talentos de alto nivel que cumplan con las siguientes condiciones pueden solicitar el reconocimiento de talento tipo F: tener un doctorado, maestría, licenciatura o superior. en el campo correspondiente, o haber obtenido un título relevante en un determinado campo, logros o proyectos de investigación. Poseer patentes o publicaciones relevantes, o tener dos o más años de experiencia laboral en los campos anteriores y realizar contribuciones importantes a empresas o instituciones.
2. En segundo lugar, después de enviar la solicitud, la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de Fuyang organizará los departamentos pertinentes para realizar una revisión preliminar. Después de pasar la revisión preliminar, los solicitantes calificados ingresarán al proceso de revisión formal. El contenido de la evaluación incluye una evaluación integral de las calificaciones del solicitante, logros relevantes, capacidades de innovación científica y tecnológica, nivel profesional y contribución social.
3. El comité de revisión entrevistará a los solicitantes y analizará, evaluará y comparará exhaustivamente los materiales de la solicitud. Aquellos aprobados por el comité de revisión y publicitados pueden disfrutar de las políticas preferenciales correspondientes, incluidos subsidios de asentamiento, subsidios de vivienda, subsidios de educación infantil, subsidios de seguridad social, etc.
4. Finalmente, al ser reconocidos como talentos de Categoría F en Fuyang, podrán disfrutar de un trato y políticas más preferenciales, y también serán más inspiradores, se dedicarán a diversas empresas y promoverán la sociedad local. , ciencia y tecnología y desarrollo económico. Además, también desempeñará un papel decisivo en el intercambio de talentos y la innovación cooperativa para ayudar a que la ciudad de Fuyang se desarrolle rápidamente.