Resumen y selección de 5 informes de formación
1. La primera parte del resumen del informe de entrenamiento
¡Después de una semana de entrenamiento, me siento muy cansado! Lo que se gana es un estudio más profundo de la gestión de ventas. La cosecha fue bastante grande. Me hizo saber la importancia del trabajo en equipo y de escuchar las opiniones de los demás. En el trabajo debe haber una clara división del trabajo para poder desempeñar el papel del equipo, y debe haber un propósito claro y una preparación suficiente para completar el trabajo. El profesor de formación de esta semana nos dio muy poca orientación y nos pidió que lo hiciéramos nosotros mismos. Las tareas de capacitación que nos encomendaron parecían muy pequeñas, pero me sentí muy cansado mientras las hacía. Parece que la tarea es particularmente pesada y esta semana ha estado particularmente ocupada: tengo que completar tareas de capacitación; Lo que es aún más desafortunado es que todavía hay investigación y lectura los sábados; además de comer y dormir, he estado muy ocupado esta semana.
Sé que me siento ansioso debido a mi apretada agenda y que me aburro sin importar lo que haga. Mientras trabajaba en Wal-Mart, sólo quería echar un vistazo al contenido del examen mientras los clientes estaban fuera. Mi supervisor lo vio y me pidió que lo viera después de salir del trabajo. No pude controlarme en ese momento y dije algo muy emotivo: "¿Quién te dijo que no pidieras permiso?" Pedí permiso con fuerza y nadie me invitó. Aunque el director no dijo nada, sabía que no debía hablarle así. Sé que cada uno tiene que pagar por sus propias emociones. Debido a que las tres clases están programadas juntas, la mayoría del personal de recepción de Walmart son estudiantes trabajadores y todos tienen que realizar prácticas, por lo que solo hay una docena de personas en la recepción que pueden organizar turnos, por lo que no se pueden organizar turnos. Durante este tiempo, aprendí que las grandes empresas como Wal-Mart también tienen lagunas en la gestión.
El principio básico del trabajo de ventas es formular un plan de ventas y vender según el plan. También se incluye la gestión del plan de ventas para lograr este objetivo, incluido cómo desarrollar métodos viables de objetivos de ventas. Si no existe un plan claro de desarrollo del mercado, el trabajo de ventas de la empresa perderá sus objetivos, las diversas estrategias, planes y medidas de ventas no se combinarán, los presupuestos serán inciertos, el personal no se implementará y las actividades de ventas no tendrán concepto de espacio. y tiempo, y no habrá seguimiento y control del proceso de ventas. De esta manera, en un mercado altamente competitivo, las ventas empresariales son como un bisonte que irrumpe en el fuego, corre y finalmente choca contra una pared.
La empresa de referencia que nuestro grupo eligió para la capacitación es Suning Electric Company. Debido a limitaciones de tiempo, no hicimos suficientes preparativos antes de la visita, lo que resultó en la vergüenza de no saber qué preguntas hacer durante la visita. El personal de la empresa tampoco cooperó al tomar fotografías. Finalmente, después de todas nuestras explicaciones y persuasiones, nos tomaron una foto grupal.
Esta formación me dejó muchos sentimientos:
1. No importa en qué industria te dediques en el futuro, debes integrarte al grupo e identificarte con la cultura. valores de la empresa.
2. Fortalecer el cultivo del propio conocimiento teórico, establecer un sentido de innovación, mejorar el sistema de teoría de marketing y sentar una base sólida para el trabajo futuro.
3. Sé una persona primero, luego haz las cosas. No apuntes demasiado alto y trabaja para alcanzar tus objetivos paso a paso.
4. La formación es una prueba de la capacidad integral de cada alumno. Si quieres hacer algo bien, además de tus propias habilidades básicas, también necesitas ciertas habilidades prácticas y operativas.
5. En esta formación, me di cuenta profundamente de la importancia de acumular conocimientos. Como dice el refrán: "Si quieres añadir combustible a tu carrera, tienes que añadir un paquete extra de materiales". Esta frase me conmovió profundamente.
6. Este tipo de formación práctica fortalece mi coraje para futuras graduaciones y empleos. Lo que podemos hacer ahora es absorber conocimientos, mejorar nuestra calidad general y mejorar nuestra capacidad de expresión, capacidad de cooperación y capacidad operativa. Cuando tengamos el poder, será "todo saldrá bien".
En resumen, a través del resumen teórico de mi trabajo de esta semana, también descubrí muchas deficiencias. Al mismo tiempo, también acumulé experiencia en la futura gestión de ventas. La formación práctica fue una experiencia en mi vida universitaria y también me enseñó una lección muy importante que no pude aprender en el campus. Me permitió comprender la sociedad en la práctica, me dio una oportunidad antes de ingresar a la sociedad, me hizo comprender las dificultades del marketing y sentó las bases para ingresar a la sociedad en el futuro.
2. La segunda parte del resumen del informe de capacitación
El contenido de esta capacitación es principalmente el funcionamiento del sistema de gestión de recepción, el sistema de gestión de distribución y el embalaje de carga.
Después de un semestre de estudio, tengo una cierta base teórica para la definición, funciones básicas y procesos de trabajo del almacenamiento. Para adaptarnos mejor al trabajo y los estudios en el futuro, la escuela organizó una capacitación interior de una semana de duración para nuestros estudiantes de logística, para que podamos dominar algunas operaciones básicas de EXCEL y logística. La semana de entrenamiento terminó en un abrir y cerrar de ojos. Mirando hacia atrás en la semana de entrenamiento, gané mucho, pero también vi algunas deficiencias. El entrenamiento de esta semana es para cultivar nuestra capacidad práctica y aplicar lo que hemos aprendido.
Los productos terminados y las exportaciones deben enviarse de acuerdo con el pedido o la lista de empaque de exportación, y se debe respetar el principio de "primero en entrar, primero en salir", especialmente para las exportaciones. Si se exporta, el número de caja y el número de sello en la lista de empaque deben completarse correctamente. Para lograr el primero en entrar, primero en salir, ¿puede completar una hoja de registro para registrar la cantidad de cada artículo que ingresa al almacén cada vez y la cantidad producida ese día, y utilizar "primero en entrar, primero en salir"? ¿Dar de baja las cuentas al salir del almacén y registrar la parte restante? De acuerdo con la solicitud del maestro, primero realizamos la operación de recepción de mercancías, abrimos el sistema y llevamos a cabo las tres partes de recepción de mercancías, recepción de mercancías-almacenamiento-gestión de productos. Al recibir la mercancía, debe seleccionar la empresa, determinar la cantidad de mercancía a recibir, recordar el número de pedido de la mercancía y finalmente confirmar el envío. La maestra también nos dijo que los artículos con muchos productos deben colocarse en los estantes, y los artículos con pocos artículos deben colocarse en el piso si no hay lugar para ponerlos. Eliminamos todos los artículos agotados y los pusimos en los estantes. Luego de confirmar que no había problemas, el líder del equipo ordenó comenzar con la numeración de la mercancía. Numerar los productos es el paso más problemático. Aunque no existe mano de obra manual, es necesario distinguir el nombre, especificación y unidad de embalaje del producto. Se necesitan dos páginas para numerar los elementos y hay demasiados tipos de elementos. No hubo mucho contenido de entrenamiento ese día, pero nunca habíamos experimentado un trabajo así que consumiera toda nuestra mañana.
Luego utiliza nuestras estadísticas para verificar los artículos en los estantes, por lo que verificar los artículos es necesario. Este paso es bastante rápido y la inspección se completó en menos de media hora. El siguiente paso es utilizar alta tecnología: las computadoras. La maestra nos enseñó cómo ingresar los números que codificamos en la computadora y luego el resto dependía de nosotros. Compilamos dos páginas para el artículo número uno. Una página es el número de todos los artículos en el estante y la otra página es el número de artículo en el área de reabastecimiento. Hacer la tarea en la computadora no requiere esfuerzo y solo requiere unas pocas teclas. Sin embargo, es muy fácil cometer errores al ingresar números en la computadora porque los números son muy largos y el teclado está muy lleno al ingresar números. , tienes que eliminarlo, lo que lleva mucho tiempo. Debido a que esto es solo una capacitación práctica, familiaricémonos con el proceso de operación para que podamos completar con éxito la tarea en trabajos futuros.
Una vez numeradas las mercancías, llega el momento de almacenarlas. En primer lugar, debemos usar la computadora para ingresar las mercancías que necesitamos sacar del almacén, para que todos puedan realizar la operación del almacén y tener una cierta impresión del proceso de la operación de salida. Primero, organizamos los registros de entrega, ingresamos las mercancías en el libro mayor del almacén y asignamos a tres personas para entregarlas. Primero firman el conocimiento de embarque y luego acuden al inspector para su inspección. Una vez que la inspección sea correcta, entregaremos la mercancía al consignador para su entrega. Finalmente, se los entregamos al líder del equipo, los firmamos y los ingresamos. La última tarea en el proceso de ingreso es ingresar a cada repartidor. Es decir, una * * * diez hojas después de ingresar, se completa la operación de salida, seguida de la operación de entrada. Quien recoja la mercancía primero, un compañero será el revisor, un compañero restablecerá la mercancía y el otro será el revisor. cancelar la tarjeta. Finalmente, dos estudiantes ingresarán todo a la biblioteca.
Mientras aprendemos a almacenar mercancías, también debemos aprender a empaquetarlas, que se divide en embalaje automático y embalaje manual. En el proceso xxxxx automatizado, es necesario captar las dimensiones de la cinta de embalaje y los productos, lo que llevará menos tiempo que la operación manual. En funcionamiento manual necesitaremos más herramientas y el procedimiento será más complicado.
Una de las características de la capacitación de esta semana son las preguntas, lo que significa que hay muchas preguntas. Aunque esto nos da dolor de cabeza, al fin y al cabo no es nada malo. Es mejor tener problemas ahora que más tarde.
El primer problema también es un problema en todo el proceso de capacitación. Debido a que nuestro pensamiento direccional conduce a una mala comprensión del significado del problema, conduce a muchos desvíos o estancamiento durante el proceso de capacitación, lo que resulta en. muchos retrasos. El tiempo puede incluso provocar la imposibilidad de completar las tareas del día y el trabajo superficial.
El segundo problema es la falta de familiaridad con los sistemas de gestión de almacenes y embalaje de mercancías. Lo que no conozco es el sistema de gestión de almacenes (CCXT). Como es mi primer contacto con él, no tengo idea de algunas de sus estructuras y funciones, y ni siquiera sé desde dónde deben introducirse los datos. . Toda la etapa es un proceso de exploración paso a paso.
El tercer problema es el problema encontrado en el funcionamiento del sistema MRP, que es "vinculante".
Al calcular el costo mínimo, todos los datos deben conectarse en serie para formar un todo, de modo que cambiar un número pueda cambiar todo el resultado del cálculo.
Después de esta semana de capacitación, conocemos el concepto de sistema de gestión de almacenes y cómo operar el software de gestión de almacenes. Esto será muy conveniente para nuestro trabajo después de la graduación y ampliará nuestros conocimientos. Por otro lado, aprendimos a utilizar un software de gestión. Como todos sabemos, el funcionamiento del software de gestión es algo que todo estudiante universitario y la mayoría de los empleados deben dominar, y esto se ha convertido en una regla prescrita. Pero nosotros, los estudiantes universitarios, rara vez usamos Excel, lo que nos hace muy poco familiarizados con Excel, y esta capacitación nos brinda una buena oportunidad para ejercitar nuestras habilidades en esta área.
3. Resúmenes seleccionados del informe de capacitación No. 3
Esta capacitación práctica xxxx es un método de enseñanza importante para fortalecer la capacidad de práctica social de los estudiantes y también es una forma importante de integrar la teoría con practicar y mejorar la calidad de la enseñanza. La iniciativa tiene como objetivo mejorar la comprensión perceptiva de los estudiantes sobre las actividades logísticas, los procesos logísticos y el estado actual del desarrollo logístico. A través de la formación práctica, los estudiantes pueden combinar consciente y activamente los conocimientos teóricos aprendidos en la escuela con la práctica laboral, descubrir sus lagunas de aprendizaje de acuerdo con situaciones laborales reales y ejercitar su capacidad para pensar de forma independiente, analizar y resolver problemas y prepararse para trabajos futuros. . Sienta una buena base para su trabajo. Trabajo en el almacén central xxxx, dedicándome principalmente a la recogida y distribución de mercancías. Antes del trabajo, el supervisor del almacén nos llevó a visitar el almacén central y nos explicó sus principios de distribución. Mi primera impresión de la biblioteca xxxx es que es de gran escala y tiene muchos tipos y cantidades de electrodomésticos, lo que demuestra plenamente la competitividad central de la empresa xxxx. Posteriormente, el supervisor nos presentó el flujo de trabajo del almacén. El gran almacén de xxxx tiene principalmente cuatro funciones principales: recepción, almacenamiento, inventario y entrega. Cada trabajo requiere un buen vínculo para asegurar el buen desarrollo de todo el trabajo. El trabajo específico que hago es utilizar herramientas para transportar mercancías desde estantes de gran altura hasta espacios de almacenamiento. Aunque es un trabajo corriente, hay que tomarlo en serio. Mi primer día de trabajo, moví mercancías con un montacargas hidráulico. Tal vez sea porque acabo de dejar la escuela y no puedo adaptarme. Me sentí muy cansado el primer día y me acosté temprano después de ducharme. Al día siguiente comencé a aprender a transportar carga en un vehículo eléctrico. Al principio nos tropezamos a menudo, pero no nos desanimamos. Después de estudiar mucho durante un tiempo, finalmente pude entregar productos de forma independiente. Después de utilizar un coche a batería, el transporte de mercancías se vuelve mucho más fácil y eficiente. Sin embargo, la mercancía todavía tiene que trasladarse del vagón batería al almacén de carga y, a menudo, la piel de las manos se desprende. A veces me duele si accidentalmente me golpeo la pierna, pero lo pensé.
En la práctica, aprendí muchas cosas que no podía aprender en los libros; la combinación de conocimiento teórico y práctica me hizo comprender que la práctica es el estándar para probar la verdad. Sólo entrando en la práctica se puede. realmente entendemos el significado de la teoría. Algunas tareas pueden parecer sencillas, pero no son fáciles de completar. Sólo mediante la práctica continua podemos completar bien la tarea. Al mismo tiempo, esta práctica me hizo darme cuenta más profundamente de que con el continuo y rápido desarrollo de la economía y la sociedad nacionales, la industria logística moderna ha mostrado un buen impulso de desarrollo en su etapa inicial. El desarrollo de la industria logística moderna es relativamente bajo, todavía en su infancia. El desarrollo actual no es compatible con la buena ubicación y las ventajas de transporte, así como con la fuerte demanda del mercado. Todavía existen muchos problemas y limitaciones en el proceso de desarrollo. Actualmente, las empresas de logística se enfrentan al problema de cada vez más lotes, pero lotes cada vez más pequeños. Es necesario ampliar la escala, acelerar la construcción de redes de información y redes financieras, aprender de las experiencias y prácticas extranjeras y fortalecer la industria de la logística.
4. Cuatro resúmenes del informe de formación y artículos seleccionados
La formación práctica de inglés de una semana para secretarias ha finalizado. Durante esta semana, nuestros graduados del departamento de lenguas extranjeras de 0xx realizaron una capacitación práctica en inglés secretarial. Los principales participantes de esta capacitación son graduados del nivel 2008 de Inglés de Negocios. A través de esta formación, aprendí muchos conocimientos relacionados con la secretaría y también descubrí deficiencias en esta área. Ahora permítanme resumir esta capacitación. Esta formación tiene diversas formas y un rico contenido. Nos tomamos cada tarea en serio y la completamos a tiempo. Para comprender mejor la profesión secretarial, escuchamos dos conferencias sobre inglés secretarial. A través de la conferencia del profesor xxxx sobre la formación práctica de secretarias, tenemos una mejor comprensión de la profesión de secretariado y aprendimos más conocimientos teóricos, habilidades prácticas y básicas de la ciencia secretarial. Al mismo tiempo, también aprendí sobre los tipos de reuniones clasificadas según diferentes estándares y obtuve una comprensión más específica de las reuniones. El maestro xxxxx se centró en explicar el plan de reuniones y nos pidió que completáramos un trabajo práctico de capacitación en inglés de secretaria en clase y que desarrollemos un plan de reuniones para que la empresa aplique lo que aprendimos.
El profesor xxxx nos dio una conferencia detallada sobre etiqueta secretarial. El maestro Wu viaja por el mundo con cortesía. Al profundizar en la importancia de la etiqueta y centrarnos en la etiqueta de la conversación, obtenemos una comprensión más profunda de la etiqueta.
La capacitación en actas de reuniones de inglés para secretarias es un proyecto importante en nuestra capacitación en inglés para secretarias. Nos dividimos de antemano en diferentes grupos. Cada grupo organiza e imita reuniones formales y actas sobre diferentes temas. Todos los miembros se coordinan y cooperan entre sí, inicialmente dominan los requisitos básicos y el nivel general de organización de reuniones. Familiarizarse con el contenido principal de los preparativos de las reuniones. Comprender la importancia de la división del trabajo y la colaboración en la organización de las reuniones. Se han mejorado las habilidades de organización y coordinación, las habilidades de investigación y de investigación, las habilidades de escritura y las habilidades de expresión lingüística de los miembros del equipo. En la formación básica para secretarias extranjeras nos mezclamos y combinamos libremente con dos estudiantes en grupos. A través de esta forma de formación, personalmente me di cuenta de que las responsabilidades de una secretaria son amplias. Además, también llevamos a cabo capacitación sobre redacción de documentos secretariales. El maestro xxxx nos dio una clase de capacitación sobre redacción de documentos oficiales de secretaría, que hablaba principalmente sobre cómo estandarizar la producción de documentos oficiales de secretaría. Completamos un documento oficial sobre notificación en clase y experimentamos todo el proceso de elaboración de un documento oficial en la práctica.
A través de esta formación diversificada, no solo tengo una comprensión más profunda de la profesión de secretaria, sino también las diversas etiquetas de las secretarias y cómo las secretarias toman notas en las reuniones, y también ejerzo la profesión de secretaria. La capacidad de usar inglés. para manejar el trabajo, lo cual será muy práctico en mi futura carrera.
Como todos sabemos, Secretary English es un curso altamente profesional. Esta capacitación integró el conocimiento del idioma inglés y los conocimientos teóricos de secretaría en el proceso operativo real, lo que me permitió comprender los conocimientos y habilidades básicos del inglés de secretaría y familiarizarme con el trabajo diario de las secretarias y la etiqueta comercial de las secretarias relacionadas con el extranjero.
Esta formación práctica de inglés secretarial es muy focalizada, práctica y de gran significado porque ha mejorado en cierta medida mis habilidades sociales, comunicativas, organizativas y de coordinación. Más importante aún, a través de esta capacitación práctica, desarrollé mis habilidades prácticas de escritura, mejoré mis habilidades de aplicación del lenguaje y expresé mejor mis opiniones e ideas. En resumen, esta capacitación ha mejorado enormemente mi habilidad en inglés y mis habilidades de secretaría.
5. Resumen del informe de capacitación y artículos seleccionados 5
Esta capacitación tiene varias formas y contenido rico. Escuchamos conferencias, leímos materiales relevantes y realizamos ejercicios de simulación. Nos tomamos cada tarea en serio y la completamos a tiempo. En la tarde del primer día de formación, escuchamos la conferencia de la Sra. xxxx. La Sra. xxxx se dedica a trabajos de comercio exterior, ha participado en muchas exposiciones a gran escala y tiene una rica experiencia y conocimientos en exposiciones. Al mismo tiempo, tiene un gran encanto personal y con humor nos contó su experiencia de exposición y entrevista, creando una exposición tridimensional para nosotros. A través de su conferencia tuvimos una imagen muy concreta de la exposición y al mismo tiempo recibimos su experiencia para nuestra próxima entrevista. En el segundo día de la capacitación, nuestra maestra de exhibición, la Sra. xxxxx, nos mostró la información sobre la Feria de Cantón. Encontró información sobre la Feria de Cantón a lo largo de los años para nosotros, lo que nos permitió comprender el origen, desarrollo y situación actual de la Feria de Cantón. Al ver la información de la Feria de Cantón, comprendemos mejor el campo profesional de las exposiciones. Además, realizamos un sorteo previo para formar equipos que simularan el lugar de la exposición. Divididos en 12 grupos: vendedores y expositores. Los expositores se dividieron en seis grupos y cada uno mostró algo diferente. Este simulacro de exposición significa mucho para nosotros. Montar exposiciones, preparar accesorios, contactar a miembros del equipo y vendedores, comunicarse y coordinar y prepararse para conversaciones son cosas desconocidas y familiares para el mundo exterior, y a cada uno de nosotros le apasionan. Todo esto nos llevó mucho tiempo, pero fue de gran importancia para el mundo exterior y nos acercó a la exposición. Como la organizamos y preparamos nosotros mismos, podemos aprender más sobre la exposición. Combinamos la teoría con la práctica y hacemos todo lo posible para aplicar el conocimiento sobre exposiciones que hemos aprendido este semestre a esta simulación de exposición. Luego, al día siguiente, que es el último día de la formación en inglés, resumimos la formación en inglés de la exposición. Cada grupo envió un representante para hablar y hablar sobre sus sentimientos y comprensión de la formación en la exposición.
A través de esta capacitación diversificada, no solo tengo una comprensión más profunda del campo de exhibición, sino también la historia del desarrollo y la situación actual de la Feria de Cantón, así como el desarrollo y la escala de la industria de exhibición de China. Además, también desarrollé mi capacidad de utilizar el inglés para manejar el trabajo en la especialidad de exposición, lo que será muy práctico en mi futura carrera.
Como todos sabemos, el inglés de exhibición es un curso altamente profesional.
Esta capacitación integró el conocimiento del idioma inglés y el conocimiento teórico de la exhibición en el proceso operativo real, lo que me permitió comprender los conocimientos y habilidades básicos del inglés de exhibición y familiarizarme con el trabajo de preparación de la organización de la exhibición.
Esta formación expositiva de inglés es muy específica, práctica y de gran significado porque ha mejorado en cierta medida mis habilidades sociales, comunicativas, organizativas y de coordinación. Más importante aún, he ejercitado mis habilidades prácticas de escritura y habla inglesa a través de esta capacitación, mejoré mis habilidades de aplicación del idioma y puedo expresar mejor mis opiniones e ideas. En resumen, esta formación ha mejorado enormemente mi habilidad en inglés y mis conocimientos sobre exposiciones.