¿Cuánto cuesta invertir en una tienda de impresión gráfica y de textos?
La inversión clave al abrir una tienda de impresión de imágenes y textos es en equipo. El costo específico depende de la escala. El costo de una tienda de impresión de imágenes y textos incluye principalmente los siguientes aspectos: alquiler, costos de decoración. y costos de equipos, costos de materiales, salarios de los empleados, facturas de agua y electricidad, gastos de oficina, etc.
1. Imprenta Express Gráfica y de Texto
Los costos de una Imprenta Express Gráfica y de Texto incluyen principalmente los siguientes aspectos: alquiler, costos de decoración, costos de equipo, costos de materiales, personal salarios, honorarios de agua y luz, gastos de oficina, etc. Por supuesto, si se une a algunas tiendas de impresión de textos y gráficos de marcas conocidas, aún debe determinar la tarifa de franquicia de la marca. Entre ellos, los costos de los equipos varían mucho. Tomemos como ejemplo el equipo de impresión: una impresora doméstica en blanco y negro de segunda mano puede costar sólo entre dos mil y tres mil yuanes, mientras que una impresora en color importada nueva cuesta al menos decenas de miles de yuanes, o incluso más. . Si ahora abre una pequeña imprenta de gráficos y textos de unos 20 a 30 metros cuadrados, no es necesario que el equipo sea de alta gama y solo contrata a un miembro del personal, entonces la estimación integral es que la inversión inicial será de aproximadamente 50.000 yuanes. Por supuesto, si desea abrir una imprenta de textos y gráficos a gran escala con un área de más de 100 metros cuadrados, ese es un asunto diferente. El capital inicial generalmente requiere de 200.000 a 300.000 yuanes.
2. Invierta en una tienda de impresión de gráficos y textos.
En primer lugar, hay que fijarse en en qué ciudad se encuentra y cómo está el desarrollo de la ciudad local. ¿En qué posición? ¿Y cuál es el posicionamiento de vuestra tienda? Al abrir una tienda gráfica, se debe dar prioridad a áreas con alta demanda comercial, como escuelas cercanas (Escuela de Ingeniería Arquitectónica), edificios de oficinas, institutos de diseño (Escuela de Ingeniería Arquitectónica), etc. Encuentre una tienda adecuada de al menos 12 metros cuadrados. Si se encuentra en una ciudad pequeña o mediana, hay menos pares que usted y la selección de ubicaciones es relativamente amplia. Por ejemplo, puede abrir en un área del centro de la ciudad o cerca de una unidad administrativa gubernamental o una escuela. El diseño del interior de la tienda y la señalización deben ser lo más llamativos posible, aunque atraiga la atención de los clientes, también muestra la fortaleza de producción de la tienda. Los gastos relacionados con la tienda incluyen decoración, alquiler, agua y electricidad, gestión de la propiedad, etc.
El segundo paso es la compra del equipo. Se requiere equipo básico: computadoras, fotocopiadoras, escáneres, impresoras y máquinas de fax (a partir de unos 100.000 yuanes). Equipo avanzado: máquina fotográfica, alrededor de 40.000 yuanes, cortadora de papel, alrededor de 10.000 yuanes, encuadernadora, alrededor de 10.000 yuanes, máquina de planos, alrededor de 50.000 yuanes, máquina de dibujo en blanco y negro, alrededor de 50.000 yuanes, máquina plegadora, alrededor de 30.000 yuanes. Estos equipos pueden Se puede comprar de acuerdo con condiciones comerciales específicas, y este precio es solo un precio de nivel de entrada.
Configuración de tercer personal. Elegir miembros de la familia para que le ayuden es en realidad una muy buena opción temprana para abrir una tienda. En primer lugar, puede ganar más confianza, en segundo lugar, puede ahorrar capital inicial y, en segundo lugar, puede elegir amigos capaces para asociarse. A la hora de elegir empleados, trate de elegir aquellos con experiencia en la industria, esto tendrá ciertas capacidades técnicas y será de mayor beneficio para el desarrollo de la tienda. Finalmente, se debe formular un sistema de gestión razonable y un sistema de participación de los empleados para movilizar el entusiasmo laboral de los empleados.