¿Cómo editar la información de contratación?
¡Los puestos de reclutamiento deben estar claros! Es mejor describirlo en detalle para que las personas puedan comprender la dirección general del puesto a partir del título del puesto. En la columna del puesto de contratación, también debe escribir claramente la información básica de la empresa y resaltar los aspectos más destacados de la empresa.
2. Responsabilidades laborales
Describe con precisión las responsabilidades de cada puesto. ¿Cuáles son las tareas diarias de este puesto? ¿Cómo integrarse al equipo? ¿Por qué el solicitante de empleo quiere este trabajo?
3. Salario y beneficios
Para atraer talentos el salario y los beneficios son muy importantes. La mayoría de los solicitantes de empleo no enviarán su currículum para este puesto si no ven la información relevante en el anuncio de empleo.
4. Información de contacto
Dirección de la empresa, número de contacto, dirección de correo electrónico, etc. Todo debe completarse.
Datos ampliados
1. El aviso de contratación es un documento de solicitud utilizado por los empleadores para contratar personal relevante para el público. Es una forma para que las empresas obtengan talentos sociales. Los avisos de contratación son documentos de solicitud utilizados por los empleadores al contratar personal relevante para el público. La calidad de la redacción de los avisos de contratación afectará la eficacia de la contratación y la imagen de la unidad de contratación.
2. Una vez redactado el aviso de contratación, se debe considerar la producción y publicación del manuscrito. En términos generales, el tamaño de la oferta de trabajo no debe ser demasiado pequeño. Algunas unidades simplemente buscan ahorrar dinero desde una perspectiva de costos y el diseño es demasiado pequeño para atraer suficiente atención de los lectores. El propósito de la publicidad es atraer candidatos calificados, por lo que si no consigue suficientes candidatos para entrevistar porque el espacio es demasiado pequeño, es una pérdida de tiempo y dinero.
Referencia: Aviso de contratación de la Enciclopedia Baidu