Nuevos lemas y consignas

Nuevos Lemas y Nuevos Lemas Parte 1:

1. Lema de Gestión 6S

Organiza y organiza todos los días, y limpia de vez en cuando.

Prestar atención a la ciencia y a la humanidad es la dirección de la rectificación.

Independientemente de si es “visible” o “invisible”, el lugar debe limpiarse a fondo. Piense en medidas de mejora y trate de hacer esfuerzos incansables.

Participa activamente y mantente alejado del desorden.

Cree un lugar de trabajo cómodo y mejore continuamente la eficiencia en el trabajo.

El orden se hace bien y la limpieza se realiza sin complicaciones.

Organizar: Clasifica los elementos que necesitas y los que no, y desecha los que no necesitas.

Organización: planificar, posicionar y etiquetar claramente los elementos organizados

Limpieza: limpiar y barrer con frecuencia para mantener un ambiente limpio y luminoso

Limpieza: mantener los resultados de las 3S anteriores, para estandarizarlo y estandarizarlo.

Calidad: Desarrollar buenos hábitos y mejorar la calidad general.

Seguridad: Eliminar todos los riesgos de seguridad y garantizar la seguridad del trabajo de producción. Si la organización está bien organizada, la eficiencia del trabajo aumentará paso a paso.

Organización: Decídete a eliminar los residuos y ahorra lo imprescindible

Organización: Planifica con cuidado y ahorra espacio

Limpieza: Ten paciencia y empieza conmigo

Limpieza: satisfacción, ambiente refrescante

Calidad: mayor confianza, eficiencia garantizada

Seguridad: eliminación de peligros ocultos, producción segura

Cultívate Es un buen hábito dejar un buen ambiente a los demás.

6S - Reducir los residuos y reducir los costos; atmósfera armoniosa y trabajo estandarizado; mejorar la calidad y garantizar la seguridad. Limpiar y controlar todos los días, cada persona y cada cosa de manera integral, para que cada día se complete y cada día sea claro y elevado.

2. Lema de propaganda de producción de seguridad

La seguridad proviene de una vigilancia a largo plazo y los accidentes provienen de una parálisis instantánea.

Echa un vistazo más y estarás a salvo; toma una precaución más y tendrás menos accidentes.

El trabajo es para vivir bien, la seguridad es para vivir hasta la vejez.

No importa lo ocupado que esté en la producción, la seguridad no debe olvidarse; la vida humana está en juego, la seguridad es lo primero.

Solo tienes una vida, la seguridad te acompaña para toda la vida.

Establecer una imagen de seguridad corporativa y promover una producción segura y civilizada.

Reforzar la formación en tecnologías de seguridad para que todos puedan aprender a protegerse.

El ambiente es limpio e higiénico, y la seguridad y la eficiencia son lo primero.

Suena la alarma y la seguridad es la primera prioridad.

Todos respetan las reglas y todos se mantienen seguros

3. Ahorre recursos y proteja el lema propagandístico del medio ambiente

Participemos en la conservación de la energía, valorémosla y no No lo gastes indiscriminadamente.

¡Hazlo bien a la primera!

El ahorro crea valor, y el ahorro es beneficio.

Si tú y yo somos diligentes en el ahorro, no faltarán recursos.

Los materiales se reciclan y clasifican adecuadamente; se reduce la basura para evitar el desperdicio.

Valor de innovación, aprovechamiento de residuos; recuperación de recursos, reciclaje.

Lo que se ahorra es ganancia, y lo que se pierde es riqueza.

La diligencia es la riqueza de los pobres, y la frugalidad es la sabiduría de los ricos.

A todos nos preocupa reducir las pérdidas, aumentar los ingresos, reducir los gastos y aumentar los beneficios.

Ahorra agua, electricidad y alimentos, y valora cada gramo de energía.

Hacer un uso racional de los recursos naturales y proteger eficazmente el equilibrio ecológico.

Construya una empresa ecológica y adhiérase a una gestión ecológica.

Aprecia los recursos y utilízalos de forma sostenible, ecologizando el medio ambiente y purificando el alma.

Intenta ser sencillo al solicitar recursos y utiliza los recursos para transformarte por completo.

Promover activamente campañas de reducción de residuos e implementar la gestión de residuos.

IV. Lema de gestión de calidad

¡Que la calidad exprese la dignidad del pueblo Xincheng!

La calidad es la vida de una empresa.

No es fácil hacer bien las cosas sencillas. ——Zhang Ruimin

No acepte productos defectuosos, no produzca productos defectuosos y no lance productos defectuosos.

Informe cualquier problema de inmediato y trátelo de manera oportuna.

Profundizar en la gestión de la calidad, satisfacer las necesidades de los clientes, fortalecer la mejora tecnológica y mejorar la competitividad en el mercado.

La reforma y la innovación persiguen la calidad, y la implementación de la gestión mejora la eficiencia.

Sigue haciendo inspecciones y pruebas, y no dejes pasar ningún problema.

Existen estándares para la inspección del material entrante y la calidad del producto está garantizada.

La supervisión del proceso es la clave, y los estándares y especificaciones son la base.

Prefiero comprobarlo antes que volver a trabajar después.

Los viejos problemas deben solucionarse y los pequeños problemas deben tomarse en serio.

Existen habilidades en la gestión de la calidad, siendo la comunicación y la coordinación las más importantes.

Producir productos sin calidad equivale a producir basura inútil.

Si desea que los productos tengan cero defectos, el control de calidad exhaustivo es inevitable.

Con los ojos, las manos y los latidos del corazón, las cosas malas naturalmente no escaparán.

Esmerado, minucioso, atento y la calidad siempre será satisfactoria.

Una persona es negligente y cien personas están ocupadas, y todos son cuidadosos y más tranquilos.

Hacer un buen trabajo en el embalaje del producto para asegurar la calidad final del producto.

Concéntrate en el trabajo como primera prioridad y ten en cuenta la calidad y la seguridad.

Si todo el mundo hace un buen trabajo en el control de calidad, naturalmente habrá menos quejas de los clientes.

Acumula mejoras y avanza hacia la calidad perfecta.

El siguiente paso en el proceso serán nuestros clientes.

Sin calidad no habrá futuro para la empresa.

Solo con calidad puede haber mercado, y solo con mejora puede haber progreso.

Trabajadores de primera línea, tengan en cuenta que la calidad y la eficiencia dependen de ustedes.

Fortalecer la gestión de procesos en sitio y controlar estrictamente los factores del proceso.

Comunícate hacia arriba y hacia abajo para lograr conocimientos y coordina hacia izquierda y derecha para lograr avances.

Si puedes cumplir con los estándares de trabajo, no tienes que preocuparte por la calidad y la eficiencia.

Buscar siempre mejoras de eficiencia y prestar atención a los métodos y habilidades en todo.

Si no hay medidas, no hace falta hablar de gestión. ¿Cómo podemos trabajar sin un plan?

Se puede seguir el principio de almacenamiento y se debe implementar primero en entrar, primero en salir.

Se deben registrar claramente las entradas y salidas de materiales, y la gestión contable debe ser más clara.

Manejo y rotación razonables, y apreciar los frutos del trabajo.

Aprecia los materiales y presta atención a la calidad; planifica de forma racional y ten marcas claras.

Solo gestionando eficazmente el proceso se puede garantizar la calidad del producto.

Estandarización de la gestión de calidad, el éxito de ISO depende de todos.

Registrar los buenos hábitos a diario y analizarlos retrospectivamente para mejorarlos.

Se realizan auditorías internas periódicamente para garantizar que el sistema se mantiene correctamente.

Estandarizar el comportamiento de calidad y establecer un espíritu de calidad.

Estricto funcionamiento del proceso para garantizar productos de alta calidad.

5. Eslogan de marketing

Atiendo bien a mis clientes y seré recompensado con la satisfacción del cliente.

Lo que los clientes necesitan es lo que queremos; la marca es lo primero y la buena voluntad es oro.

El mercado es la dirección de la empresa y la calidad es la vida de la empresa.

Centrarse en los clientes y esforzarse por superar sus expectativas.

La calidad primero, el cliente primero.

Preste atención al contrato y garantice la calidad; entregue a tiempo y cumpla estrictamente las promesas.

Las quejas se procesan rápidamente y los clientes quedan satisfechos y contentos.

Mejorar la calidad del servicio postventa y potenciar la satisfacción del cliente.

No es fácil ganar un cliente, pero sí perderlo.

No basta con satisfacer al cliente, lo que se busca es dejarlo muy satisfecho.

6. Lema de aprendizaje y formación

El conocimiento es la fuente del poder, y el aprendizaje es la piedra angular del éxito.

Solo pensando más podemos innovar, y revisando con frecuencia podemos avanzar.

Estudia en profundidad diversos conocimientos y mejora continuamente tu propia calidad.

El conocimiento cambia el destino y el aprendizaje crea el futuro.

Construir la Gran Muralla del Conocimiento e impulsar la eficiencia corporativa.

7. Lema de la cultura corporativa

Amar el trabajo: valorar la empresa, valorar los recursos, ser diligente y ahorrativo, y desarrollarnos juntos.

Sentarse sin discutir: Reunirse sin discutir, discutir sin tomar una decisión, tomar una decisión sin tomar acción y tomar acción sin lograr resultados. Estas reuniones son las acciones más derrochadoras.

Etiqueta civilizada: despreciamos extremadamente todos los comportamientos incivilizados como tirar basura y vomitar.

Unidad y amistad: utilizar la fábrica como escuela y la fábrica como hogar; aprender unos de otros y cuidarnos unos a otros.

El camino al éxito: Encuentra formas de triunfar, encuentra excusas sólo para fracasar.

Serio y responsable: la actitud lo determina todo, los detalles determinan el éxito o el fracaso.

Ambiente hermoso: Mantenga el ambiente limpio y sea una persona encantadora.

Todos somos de la misma opinión: comunicar más y quejarse menos; entender más y discutir menos. Cambiar de mentalidad: decir adiós al ayer tradicional y avanzar hacia un futuro normativo.

Oportunidad de éxito o fracaso: La acción es el comienzo del éxito, la espera es la fuente del fracaso.

Comunicación y cooperación: superación personal, competencia sana; aprecio mutuo y apoyo mutuo.

Di menos palabras de queja y más palabras de tolerancia

Di menos palabras de sarcasmo y más palabras de respeto

Di menos palabras de rechazo y más; palabras de cuidado.

Habla menos palabras de mando y más palabras de discusión;

Habla menos palabras de crítica y más palabras de aliento.

Sé más grande, haz más, actúa más rápido, sé más eficiente, sé más creativo, ten menos motivos, sé más dulce, ten menos temperamento, habla más suave y sonríe un poco.

8. Lema de gestión corporativa

Adherirse a una gestión de primera clase y producir productos de primera clase.

Debes ser plenamente consciente de tus propios recursos y tener control total de tu trabajo.

Utilizar la calidad del trabajo para mejorar la calidad del producto.

Haz sólo lo que la empresa necesita hacer, no lo que te gusta hacer.

Ocupate primero de tu estado de ánimo, luego ocúpate de las cosas.

La aparición de productos defectuosos es un problema técnico, y la salida de productos defectuosos es un problema de gestión.

Nunca te conformes con el status quo en tu trabajo y plantea constantemente requisitos más altos.

Considera primero hacer lo correcto y luego piensa en hacerlo bien.

La gestión sin forma no tiene contenido, y sin proceso no hay resultado.

9. Lema para motivar con éxito a los empleados.

Encontrar sólo métodos para el éxito, no razones para el fracaso.

Es mejor gracias a mí.

No te subestimes, las personas tenemos posibilidades ilimitadas.

Si no trabajas duro hoy, trabajarás duro para encontrar un trabajo mañana.

Si no te gusta tu trabajo hoy, mañana te despedirán.

Quienes triunfan nunca se rendirán, y quienes se rinden nunca triunfarán.

Saber reflexionar después del fracaso es la madre del éxito.

Nací para ser útil.

Sólo cuando estés completamente relajado podrás atacar con eficacia.

Mientras tengas el método correcto, el éxito es una cuestión sencilla.

Sin el sudor de las dificultades, no hay lágrimas del éxito.

No hay situaciones desesperadas en el mundo, sólo personas que están desesperadas por sus situaciones.

Lo que la gente puede hacer es creer que pueden.

Sin excusas.

La esencia de una excusa es eludir la responsabilidad.

¡La obediencia es el primer paso para la acción!

Si puedes cumplir con los requisitos del jefe, eres un empleado competente; si puedes hacer un poco más de los requisitos del jefe, eres un empleado con potencial de crecimiento si siempre puedes aportar un poco más de valor; que las expectativas del jefe, definitivamente obtendrás un ascenso. A todo jefe le gustan los empleados con capacidad e integridad política.

No existe trabajo humilde, sólo actitud de trabajo humilde.

El trabajo no es algo que hacemos para ganarnos la vida, sino algo que hacemos con nuestra vida.

Las personas que odian el trabajo eventualmente odiarán el trabajo.

Solo haciendo las cosas en serio se pueden hacer las cosas bien, y haciendo las cosas con el corazón se pueden hacer las cosas bien.

Los conceptos determinan la mentalidad, la mentalidad determina el comportamiento, el comportamiento determina los hábitos y los hábitos determinan el futuro.

¡Estás trabajando para ti, trabajando para tu propia vida!

Hecho hoy ≠ Hecho mañana ≠ Hecho para siempre

Dicho ≠ Hecho ≠ Hecho

Lo que no es simple: poder Hacer bien las cosas simples miles de los tiempos no es simple.

Lo que no es fácil: No es fácil hacer algo que todos reconocen como muy fácil y hacerlo muy en serio.

Centro de Personal Administrativo

2012-11-27

Nuevos Lemas y Nuevos Lemas Parte 2: Nuevo Lema Promocional de Admisión de Estudiantes

Estudiante de primer año Lema de promoción de admisión.

.1. ¡Dé una calurosa bienvenida a nuevos maestros y nuevos estudiantes!

3. ¡Un nuevo año escolar, un nuevo punto de partida, nuevos esfuerzos y nuevos logros! >

5. Salude a los padres por su arduo trabajo y deséele a mi hermano un éxito en sus estudios.

6. ¡Énfasis en la moralidad y el talento, y dedíquese a cultivar una nueva generación! enseñar y aprender, y cultivar talentos de manera integral.

7. Los jardineros plantan melocotoneros y ciruelos por todas partes, y los estudiantes se convierten en los pilares.

8. Cultivar talentos y construir una gran causa de la educación; seguir el ritmo de los tiempos y crear una escuela modelo.

9. Implementar una educación de calidad y estar valientemente a la vanguardia de los tiempos; implementar la ciencia y la educación para rejuvenecer el país y escribir un capítulo dorado.

10. Preste atención a la enseñanza con palabras, a la enseñanza con el ejemplo y a la estricta autodisciplina; adquiera conocimientos, carácter moral y sea indulgente con los demás.

11. La integridad y el rigor llevarán adelante el pasado y abrirán el futuro, sean realistas e innovadores para crear una mayor gloria.

12. ¡Fortalecer la educación de calidad para cultivar más talentos destacados! el rejuvenecimiento del país a través de la ciencia y la tecnología

13. ¡Trabajemos juntos para ser pioneros y seguir adelante para agregar gloria a Jinya y agregar color a la historia de la escuela