¿Cuál es la tasa de reemplazo de pensiones actual en mi país?
La tasa de sustitución de las pensiones en mi país ronda actualmente el 40%.
La función de la tasa de reemplazo de las pensiones es medir el nivel de seguridad de vida de los trabajadores antes y después. Cuanto mayor sea la relación, mejor. La tasa de reemplazo de pensiones es parte del sistema de seguro de pensiones de una región o país. Cuanto mayor sea la proporción, más completo será el sistema de seguro de pensiones local. En la actualidad, la tasa de reemplazo de las pensiones de la seguridad social de mi país es de alrededor del 40%, lo que se encuentra en una etapa relativamente baja, junto con el lento avance del sistema de anualidades empresariales, la vida anterior de los jubilados no es muy satisfactoria y sólo puede brindar una seguridad básica.
La llamada tasa de reemplazo de pensiones se refiere a la relación entre la pensión que recibe un jubilado en el año de jubilación y el nivel de ingresos salariales antes de la jubilación.
Base Legal
"Ley de Seguro Social de la República Popular China"
Artículo 10 Los empleados participarán en el seguro de pensión básico, que será determinado por el empleador y empleados* **Igual que pagar las primas del seguro de pensión básico.
Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no han participado en el seguro de pensión básico del empleador y otro personal de empleo flexible pueden participar en el seguro de pensión básico, y las primas del seguro de pensión básico son pagado por particulares.
Las medidas relativas al seguro de pensiones de los funcionarios y del personal gestionado con referencia a la Ley del Funcionario Público serán estipuladas por el Consejo de Estado. Artículo 12 El empleador pagará las primas del seguro de pensión básico de acuerdo con la proporción del salario total de sus empleados estipulada por el Estado y las registrará en el fondo general del seguro de pensión básico.
Los empleados pagarán las primas del seguro de pensión básico de acuerdo con la proporción de sus salarios estipulada por el Estado y las registrarán en sus cuentas personales.
Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no hayan participado en el seguro de pensión básico del empleador y otro personal de empleo flexible que participe en el seguro de pensión básico deberán pagar las primas del seguro de pensión básico de acuerdo con la normativa nacional, respectivamente. Artículo 16 Las personas participantes en el seguro básico de pensiones que hayan realizado cotizaciones acumuladas durante quince años al alcanzar la edad legal de jubilación recibirán pensiones básicas mensualmente.
Las personas físicas que participen en el seguro de pensión básica y hayan pagado menos de quince años de aportes acumulados cuando cumplan la edad legal de jubilación pueden pagar por quince años y recibir una pensión básica mensualmente también pueden transferir; a un nuevo sistema de pensiones sociales rurales Seguro o seguro de pensiones sociales para residentes urbanos, y disfrutar de los beneficios correspondientes del seguro de pensiones de conformidad con las disposiciones del Consejo de Estado.