¿Cómo obtener el certificado de empleado de datos junior? ¿Cuáles son los requisitos de solicitud?

El registro para el certificado de oficial de información junior está a cargo de los departamentos locales de vivienda y construcción urbana, y se requieren ciertas condiciones antes de poder presentar la solicitud. Hay dos materias de examen, a saber, "Práctica de gestión profesional del oficial de documentación" y "Conocimientos básicos del profesional del oficial de documentación".

Condiciones de inscripción para el examen de empleado de datos junior

Pueden postularse los candidatos que postulen al examen de empleado de datos junior y cumplan con una de las siguientes condiciones.

(1) Título de escuela secundaria técnica o superior en esta especialidad o especialidad relacionada.

(2) Ejercer esta profesión durante más de 2 años.

La inscripción para el examen de funcionario de información es organizada por el Departamento Provincial de Vivienda y Desarrollo Urbano-Rural o el Comité Municipal de Vivienda y Desarrollo Urbano-Rural. Para conocer el tiempo específico de inscripción al examen, consulte el documento. aviso del Comité de Construcción del año. El tiempo del examen de registro varía de un lugar a otro. Después de aprobar el examen, el certificado será emitido por el Comité de Vivienda y Desarrollo Urbano-Rural certificado para el puesto de empleado de información impreso por el Departamento de. Comité de Construcción o Vivienda y Desarrollo Urbano-Rural. Tipos de preguntas para el examen de empleado de datos junior

Hay dos temas principales para el examen de empleado de datos, a saber, "Prácticas de gestión profesional de los empleados de documentos" y "Conocimientos básicos de la profesión de empleado de documentos". Incluye principalmente conocimiento de leyes y reglamentos, cinco aspectos: fundamento profesional, conocimiento general profesional, conocimiento del trabajo y práctica profesional.

"Conocimientos básicos de los profesionales documentalistas" incluye 30 preguntas de opción única, con un valor de 2 puntos cada una, y 10 preguntas de opción múltiple, con un valor de 4 puntos cada una.

"Prácticas de gestión profesional de los empleados de datos" incluye 20 preguntas de opción única, cada una con un valor de 2 puntos; 5 preguntas de opción múltiple, cada una con un valor de 4 puntos, cada una con un valor de 2 puntos; preguntas (***5 preguntas con un total de 4 puntos cada una). Responsabilidades laborales de los empleados de datos junior

Los empleados de datos se refieren a profesionales que se dedican a la recopilación, clasificación, almacenamiento, archivo y transferencia de materiales de información de construcción en sitios de construcción e ingeniería municipal.

El contenido principal del trabajo es participar en la formulación de planes de gestión de datos de construcción; participar en el establecimiento de reglas y regulaciones de gestión de datos de construcción;