6 industrias prometedoras

6 industrias prometedoras

6 industrias prometedoras ¡Con el desarrollo de la sociedad, algunos tipos de trabajo nuevos o tipos de trabajo previamente comunes se están volviendo cada vez más populares! Mucha gente no sabe qué industria elegir cuando busca trabajo. Aquí hay una lista de 6 industrias prometedoras, ¡echemos un vistazo! 6 industrias prometedoras 1

Trabajadores de enfermería para personas mayores

El envejecimiento de la población y la continua popularidad de la industria del cuidado en el hogar han creado una demanda cada vez más fuerte de trabajadores de enfermería para personas mayores. y una vez que elijas esta industria, tu salario será de aproximadamente entre 30.000 y 80.000 dólares estadounidenses. Pero no todo el mundo puede hacer esta industria. Es necesario tener geriatría y algunos conocimientos médicos profesionales. Además, la empatía, el cuidado y las excelentes habilidades de comunicación también son habilidades imprescindibles.

Responsable de Sostenibilidad

En el pasado, para nosotros sostenibilidad significaba simplemente “reciclaje”, pero ahora, casi todas las grandes empresas contratan a personas altamente cualificadas para que sean responsables de sus proyectos de Sostenibilidad que reducen residuos o implicar evaluaciones de sostenibilidad de proveedores, etc. La profesión también paga generosamente: la encuesta de Greenbiz entre funcionarios de sostenibilidad corporativa encontró que los vicepresidentes de las empresas ganan cerca de 200.000 dólares al año.

Consultor educativo

Acompañar a los estudiantes con sus tareas es una profesión que existía hace mucho tiempo. Ahora ha tomado una nueva transformación y su nombre también ha cambiado: consultor educativo. El salario anual para este puesto es de aproximadamente entre 40.000 y 105.000 dólares.

Los consultores educativos trabajan con los padres para ayudar a los estudiantes a elegir el entorno de aprendizaje que sea mejor para ellos. Los consultores educativos pueden trabajar de forma independiente, para empresas más grandes o para las facultades de educación a las que han asistido. El contenido principal del trabajo es evaluar las habilidades de los estudiantes, reunirse con estudiantes y padres y ayudarlos a resolver problemas.

Codificador o facturador médico

La facturación y codificación médica no existían hace 10 años y eran utilizadas principalmente por compañías de seguros y programas gubernamentales (como Medicare y Medicaid) Proporcionan la información que Es necesario garantizar que los procedimientos médicos estén claramente clasificados y registrados correctamente.

Los codificadores y facturadores médicos trabajan en consultorios médicos, hospitales y otras instalaciones médicas. Por lo general, tienen certificaciones o han recibido educación formal (aproximadamente 6 meses o más 1 año). lo que les ayuda a aprender terminología médica oscura. Su salario anual es de aproximadamente 40.000 dólares.

Gerente de publicidad en línea

Un gerente de publicidad en línea puede trabajar para una empresa de sitios web y ser responsable de vender proyectos de publicidad y trabajar con los clientes sobre qué sitios web lanzar, cuándo y cómo colocarlos en línea. Se discuten publicidad, publicidad, etc. O pueden trabajar para un anunciante, responsable del negocio en línea del anunciante y del seguimiento de la efectividad de cada anuncio. Su salario anual es de aproximadamente entre 50.000 y 100.000 dólares estadounidenses.

Administrador de experiencia de usuario

La experiencia de usuario se refiere a los sentimientos establecidos por los usuarios en el proceso de uso de un producto, pero para un grupo de usuarios bien definido, el nivel final de experiencia de usuario Rendimiento puede demostrarse mediante experimentos bien diseñados.

En primer lugar, la mayoría de los administradores de experiencia de usuario trabajan para empresas de diseño de sitios web y desarrollan principalmente sitios web basados ​​en los hábitos de navegación de los usuarios. La experiencia del usuario es ahora el lema de bancos, compañías de seguros, restaurantes y prácticamente cualquier empresa que evalúe y mejore la experiencia de los clientes y potenciales clientes durante su proceso de compra. Su salario anual es de aproximadamente entre 80.000 y 150.000 dólares estadounidenses. 6 industrias prometedoras 2

La primera industria: industria de TI

Trabajos en demanda: ingenieros de software, ingenieros de desarrollo integrado, ingenieros de Java, etc.

Nivel salarial: Salario anual de 40.000 a 150.000 yuanes

Antecedentes de la industria: con la aceleración de la transferencia industrial mundial, países desarrollados como Europa, Estados Unidos y Japón han transferido una gran cantidad de negocios de desarrollo de software a países como China. e India.

Según las estadísticas, la escala actual del mercado mundial de subcontratación de software supera los 100 mil millones de yuanes, y los ingresos totales de la industria de subcontratación de servicios de software de mi país alcanzarán más de 26 mil millones de dólares estadounidenses en los próximos tres años. , habrá una demanda de talentos de subcontratación de servicios de software. En los próximos cinco años, la demanda de talentos en la industria de subcontratación de servicios nacionales alcanzará al menos 1 millón.

En la actualidad, el nivel salarial de los empleados de subcontratación de software es generalmente más alto que el de los desarrolladores de software en general, y sus perspectivas laborales son amplias.

Segunda industria: Industria electrónica

Puestos demandados: ingenieros electrónicos, ingenieros de sistemas de calidad, ingenieros de redes, etc.

Nivel salarial: salario anual de 50.000 a 160.000 yuanes

Antecedentes de la industria: en los últimos años, el país se ha comprometido a construir la base de producción de computadoras portátiles más grande de Asia. Básicamente, ha formado una base de producción de computadoras portátiles con HP. , Acer y ASUS como núcleo, y Foxconn y AGM. La estructura industrial "3 + 6 + 200" cuenta con el respaldo de OEM como TAK, Inventec, Pegatron y Wistron, y con el respaldo de 190 empresas de respaldo como Huake Business Group. y Qunguang Electronics, el año pasado, la producción de computadoras portátiles "Made in Chongqing" superó los 25 millones de unidades, al mismo tiempo se introdujeron el Centro Internacional de Comercio Electrónico de China, Pacific Telecom y otros proyectos estratégicos, y la base industrial de computación en la nube más grande de Asia. fue lanzado.

La industria de las computadoras portátiles se está desarrollando rápidamente hacia el primer pilar de Chongqing y planea formar una escala industrial con una producción anual de 100 millones de unidades y un valor de producción anual de 1 billón de yuanes para 2015. Esto generará cientos de miles de puestos de trabajo para todos.

La tercera industria: la industria 3G

Puestos demandados: ingenieros de android, ingenieros de desarrollo de windows phone, etc.

Nivel salarial: salario anual entre 50.000 y 200.000 yuanes

Antecedentes de la industria: con la expansión de la plataforma Android, ha habido una escasez de talentos en Android. En 2010, la demanda de talentos de desarrollo móvil fue de 200.000 y la brecha de demanda de talentos alcanzará el millón en. el futuro. Sin embargo, sólo hay un puñado de ingenieros de Android que cumplen con los requisitos y, comprensiblemente, a las empresas les resulta difícil contratarlos.

Creemos que en los próximos años, los ingenieros de desarrollo de Android se convertirán en una de las posiciones más candentes en la industria 3G. Hay una escasez mundial de talentos 3G y el cultivo de talentos prácticos es urgente. ¡La guerra de marketing 3G en pleno apogeo entre los tres principales operadores nacionales continúa calentándose, junto con el enorme efecto de promoción del lanzamiento de 3G en todo el mundo! industria, sin duda detonará la posición dorada del ingeniero de desarrollo de teléfonos móviles 3G.

La cuarta industria: industria de fabricación de automóviles

Puestos demandados: ingenieros de desarrollo de productos, ingenieros de motores, etc.

Nivel salarial: salario anual de 100.000 a 300.000 yuanes

Antecedentes de la industria: con la puesta en marcha sucesiva de una serie de proyectos clave, como la tercera fábrica de Changan Ford y la base de producción de BAIC en Chongqing, la Yuzui 100 mil millones Auto City construida por Changan Group, que ha invertido mucho, como Además de Hankook Tire, AT&S, Honeywell, CNR Group, Baosteel Group y un gran número de empresas nacionales y extranjeras de renombre, la demanda de talentos en la industria automotriz es enorme, especialmente las perspectivas de "dinero". Los talentos de nivel medio y superior son enormes.

La quinta industria: industria del comercio electrónico

Posiciones demandadas: gerentes de operaciones de sitios web, planificadores de sitios web, diseñadores gráficos, etc.

Nivel salarial: salario anual de 40.000 ~ 200.000 yuanes

Antecedentes de la industria: en los últimos años, el comercio electrónico, como industria importante en la industria de servicios moderna, ha entrado en una etapa de rápido desarrollo en nuestro país. Chongqing se convirtió en el primer grupo de "Ciudades Demostradoras Nacionales de Comercio Electrónico". Al mismo tiempo, la ciudad también introdujo una serie de políticas preferenciales para aumentar el apoyo a las aplicaciones de comercio electrónico.

La Nueva Área de Liangjiang coopera con el Centro Internacional de Comercio Electrónico de China (CIECC) para construir una plataforma internacional de servicios públicos de infraestructura de TI y su proyecto de copia de seguridad de datos, impulsando el desarrollo de la industria de subcontratación de servicios de TI y la industria de la computación en la nube en Chongqing. y Nueva Área de Liangjiang.

La sexta industria: Industria del diseño

Puestos demandados: diseño de animación, planificación de exposiciones, agentes actorales, etc.

Nivel salarial: salario anual entre 60.000 y 25.000 RMB 10.000

Antecedentes de la industria: En los últimos años, nuestro país ha concedido gran importancia al desarrollo de la industria cultural y ha adoptado una serie de políticas y medidas para promover aún más la reforma del sistema cultural y acelerar la desarrollo de la industria cultural.

El año pasado, Chongqing Publishing Group y Singapore Yuanta Investment Consulting Co., Ltd. invirtieron conjuntamente aproximadamente 3 mil millones de yuanes en la construcción del proyecto "Chongqing Tianjian Creative (Animation) Industrial Base". colocado en el Centro Internacional de Exposiciones de Chongqing Se completará... El desarrollo de la industria cultural de Chongqing ha entrado en un período dorado y creará nuevos empleos bien remunerados.

La séptima industria: industria farmacéutica

Puestos demandados: investigación y desarrollo de nuevos fármacos, análisis de fármacos, preparación de personal de investigación y desarrollo, etc.

Nivel salarial : salario anual entre 50.000 y 25.000 Diez mil yuanes

Antecedentes de la industria: la industria farmacéutica es una industria en alza. En los últimos años desde que el país implementó la política de reforma médica, el crecimiento de la demanda de productos médicos. y los dividendos del sistema médico han sentado las bases para el crecimiento de la industria farmacéutica. Nuestra ciudad también apoya firmemente el desarrollo de la industria farmacéutica. Founder Group ha invertido mucho en la construcción de una nueva base de fabricación de productos farmacéuticos en Chongqing, y Jinshan Technology Group ha invertido 3.700 millones de RMB en la construcción de un parque industrial... Estos desarrollos han generado muchos logros. -oportunidades de pago.

La octava industria: la industria logística moderna

Puestos demandados: documentalista, gestor de logística, director de proyectos logísticos, empleado de almacén, etc.

Nivel salarial: El salario anual es de 30.000 a 250.000 yuanes

Antecedentes de la industria: el valor agregado de la industria logística de nuestra ciudad alcanzará los 65 mil millones de yuanes este año, y el centro logístico nacional de “tres bases y cuatro áreas portuarias” ha comenzado a tomar forma, formando una capacidad de rendimiento diseñada de 3,5 millones de TEU; se agregarán de 3 a 4 nuevas empresas de logística locales con un ingreso principal de mil millones de yuanes, y se introducirán de 6 a 10 empresas de logística nacionales y extranjeras reconocidas.

Los talentos profesionales de la logística seguramente se convertirán en los favoritos del lugar de trabajo.

La novena industria: industria financiera

Posiciones en demanda: gerentes de lobby bancario, gerentes de cuentas de pequeños préstamos, consultores financieros, etc.

Nivel salarial: 50.000~ 300.000 yuanes

Antecedentes de la industria: la industria financiera se ha convertido en una fuerza importante en el rápido desarrollo económico de Chongqing, y nuestra ciudad está comprometida a construir un centro financiero regional en el tramo superior del río Yangtze.

En la actualidad, Chongqing ha construido un sistema financiero moderno con bancos, seguros y valores como organismos principales y otros tipos de instituciones financieras coexistiendo. Tiene una estructura razonable y funciones relativamente completas. La competitividad de la industria financiera se encuentra entre las principales ciudades de China.

En los últimos años, la industria financiera de Chongqing ha logrado un rápido desarrollo, y el valor agregado de la industria financiera representa más del 6% del PIB, convirtiéndose en una importante industria pilar local.

La décima industria: industria de la construcción

Trabajos demandados: supervisores de obra, ingenieros de carreteras y puentes, trabajadores de la construcción, etc.

Nivel salarial: salario anual de 80.000~30 Diez mil yuanes

Antecedentes de la industria: en los primeros tres trimestres del año pasado, el valor de producción total de la industria de la construcción de la ciudad fue de 215.390 millones de yuanes, un aumento del 32,8% con respecto al mismo período del año pasado, y la tasa de crecimiento continuó el rápido crecimiento de más del 30% desde principios de año.

Durante el período del "Duodécimo Plan Quinquenal", nuestra ciudad aumentará la construcción de infraestructura. Por ejemplo, este año está previsto construir 13,5 millones de metros cuadrados de viviendas públicas de alquiler en la tercera pista de Chongqing Jiangbei. La inversión en proyectos del Aeropuerto Internacional y el Área de la Terminal Oriental alcanzó los 27,5 mil millones de yuanes... La industria de la construcción enfrenta oportunidades de desarrollo sin precedentes.