¿Cómo redactar una autoidentificación para convertirse en empleado de tiempo completo?
La autoevaluación se puede describir en tres partes. En primer lugar, puede describir sus logros laborales pasados, en segundo lugar, puede describir sus deficiencias y, en tercer lugar, puede describir sus esfuerzos futuros.
Autoliquidación para la regularización 1
Entré como empleado en prácticas de la empresa el _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _año mes y mes
Período de prueba en el trabajo, estudio y trabajo en el departamento de ventas. La venta de automóviles era algo a lo que nunca antes había estado expuesto. Con la paciente orientación del líder de ventas y la ayuda entusiasta de mis colegas, rápidamente me familiaricé con los procedimientos operativos estandarizados de las ventas de automóviles.
En mi trabajo en el departamento de ventas, siempre he sido estricto conmigo mismo y he hecho mi trabajo diario con seriedad. Cuando encuentro problemas que no entiendo, humildemente pido consejo a mis compañeros y mejoro constantemente. y enriquecerme. Espero independizarme lo antes posible y hacer mayores aportes a la empresa. Por supuesto, cuando se une por primera vez al departamento de ventas, inevitablemente tendrá deficiencias en el nivel comercial y la experiencia en ventas. Aquí, me gustaría agradecer a los líderes y colegas del departamento de ventas por su orientación y ayuda cuidadosa, y agradecerles por sus recordatorios y correcciones en el trabajo.
Después de estos dos meses de estudio, he podido emprender de forma independiente un negocio de venta de vehículos en general. En el futuro, continuaré estudiando mucho, mejorando mis capacidades comerciales y esforzándome por convertirme en un excelente vendedor de automóviles. consultor.
En los últimos dos meses, he aprendido mucho y experimentado mucho. Estoy profundamente orgulloso de ver el rápido desarrollo de la empresa y estoy aún más ansioso de trabajar aquí como empleado regular, lograr mis objetivos, reflejar el valor de mi vida y crecer con la empresa.
Me gustaría postularme para un empleo de tiempo completo aquí y pido sinceramente a mis líderes que me brinden la oportunidad de continuar capacitándome y haciendo realidad mis ideales. ¡Haré bien mi trabajo con total entusiasmo y crearé mayor valor y rendimiento de ventas para la empresa!
Autoevaluación para convertirse en empleado regular 2
Me incorporé a la Administración Estatal de Impuestos el _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ del año, mes y día_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ A lo largo de este año de trabajo y estudio, me di cuenta de que el crecimiento de un funcionario calificado es un proceso con perspectivas brillantes y lleno de esperanza. También es un proceso que requiere mucho trabajo y trabajo duro. y también es un proceso a largo plazo que requiere mejora y desarrollo continuo. La siguiente es mi autoevaluación para este año:
Primero, estudiar teoría, mejorar la comprensión y unificar el pensamiento.
Como joven que acaba de incorporarse a la sociedad, la calidad ideológica personal es la base para hacer bien cada trabajo. La Liga de la Juventud Comunista concede gran importancia a la construcción de la calidad ideológica y política de los cuadros y, a menudo, brinda educación teórica política a los camaradas de la Liga de la Juventud Comunista, lo que también me ha hecho lograr grandes avances en los aspectos ideológicos y políticos. De junio a octubre de 2018 participé por primera vez en el curso de formación de funcionarios públicos patrocinado por el Departamento de Personal de la Región Autónoma en el Centro Distrital de Formación de Servidores Públicos _ _ _. A lo largo de 14 días de estudio, me he vuelto más consciente de implementar ideas importantes como _ _. Tener cierto grado de comprensión de la gestión y funcionamiento de los organismos administrativos nacionales, los vínculos básicos de la gestión de los organismos y la capacidad de administrar conforme a la ley y la administración conforme a la ley requerida por las agencias gubernamentales. Al mismo tiempo, también tengo una comprensión más profunda de que en una zona de minorías multiétnicas como la nuestra, siempre debemos mantener la cabeza despejada y un alto grado de vigilancia. Después del período de formación, aprobé con éxito el examen. En mi trabajo posterior, seguí concienzudamente estos códigos de conducta y me exigí constantemente de acuerdo con las normas de los funcionarios públicos nacionales.
En segundo lugar, aprender haciendo, ser práctico, serio y responsable.
Ante la situación económica en constante cambio dentro y fuera del país, sólo fortaleciendo el estudio podremos hacer un buen trabajo. Acabo de asumir un nuevo trabajo y me falta experiencia práctica en el trabajo asignado por el líder. Pero bajo la guía de líderes y camaradas, gradualmente aclaré mis ideas de trabajo y aclaré el proceso de trabajo. Durante más de un año, aprendí activamente los conocimientos comerciales de la oficina, fui modesto y prudente, me exigí estrictamente, respeté diversas reglas y regulaciones, cumplí concienzudamente todas las tareas asignadas por la dirección y ayudé a otros camaradas a hacer su trabajo. Bueno. Con la ayuda de líderes y camaradas, gradualmente entendí que como funcionario público nacional, debo atreverme a soportar las dificultades, estar dispuesto a contribuir, hacer bien mi trabajo con los pies en la tierra y completar diversas tareas de manera concienzuda y responsable. .
En tercer lugar, sé estricto contigo mismo, respeta las reglas y disciplinas, y sé unido y amigable.
En la familia unida y cálida del IRS, hay modelos a seguir para que nuestros jóvenes sigan en todas partes. Siempre los considero como las coordenadas de mi corazón, me exijo estrictamente, cumplo con las reglas y disciplinas y siempre me pido que preste atención a la imagen de los funcionarios públicos.
Participe activamente en diversos estudios y actividades organizados por el Comité Municipal de la Liga Juvenil y el Comité Municipal de la Liga Juvenil, visite a personas mayores solitarias con otros camaradas jóvenes, rinda homenaje a los mártires revolucionarios, participe en conferencias y capacitaciones y adquiera constantemente conocimientos, amistad y calidez. y fe.
En cuarto lugar, fortalecer el aprendizaje, pedir consejo con humildad y mejorar continuamente.
Este año, aunque he logrado nuevos avances en mi pensamiento y trabajo, todavía hay una gran brecha en comparación con otros colegas. Por lo tanto, en el trabajo futuro, no solo debemos aprovechar nuestras propias fortalezas, sino también enfrentar objetivamente nuestras propias deficiencias, deshacernos gradualmente de la impaciencia y los problemas mal pensados, prestar atención a ejercitar nuestra adaptabilidad, coordinación, capacidad organizativa y creatividad. aprender, seguir adelante y mejorar en el trabajo.
En cuanto a mi autovaloración como funcionario, ya lo he explicado más arriba. En resumen, en el trabajo futuro, continuaré trabajando duro para superar mis deficiencias, compensar mis deficiencias, fortalecer el estudio del conocimiento de la teoría política y el conocimiento profesional, y esforzarme por convertirme en un talento del nuevo siglo que aprende, es innovador y y práctico. , practicar la construcción del partido para el público y el gobierno para el pueblo en sus propias posiciones.
Lo anterior es una breve evaluación del trabajo de los funcionarios públicos durante el último año. Por favor organice las críticas y correcciones. ¡Aceptaré humildemente la revisión y prueba de la organización!
Autoevaluación para convertirse en una persona positiva 3
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ Han pasado más de seis meses
Después de ingresar a la institución financiera cooperativa de crédito rural en la provincia _ _, primero recibí más de diez días de capacitación. En este proceso, a través de las explicaciones de los maestros, tuve un conocimiento preliminar de la Cooperativa de Crédito Rural. Sabía que es una institución financiera que atiende a las zonas rurales, los agricultores y la agricultura. plataforma de negocios. Tener una comprensión preliminar del trabajo a realizar. Durante el proceso de capacitación, estudié de manera integral y sistemática los diversos sistemas de la Cooperativa de Crédito Rural y obtuve una comprensión preliminar de los procedimientos de operación comercial de cada puesto en la Cooperativa de Crédito Rural, lo que sentó una buena base para comenzar mi trabajo.
(1) La evaluación del trabajo semestral es la siguiente:
1. Continuar estudiando las normas y reglamentos y cumplir con las operaciones de cumplimiento.
Desde que comencé a trabajar en una cooperativa de crédito, me he dado cuenta plenamente de la importancia del sistema en el trabajo de las cooperativas de crédito rurales. A través de la formación, el estudio y la operación práctica organizada por la Asociación xx, poco a poco me volví activo y obediente a partir de la incomprensión e incompatibilidad inicial. Durante esta transformación, me di cuenta plenamente de que las cooperativas de crédito, como miembros de la industria financiera y cooperativas de crédito, deben ser cautelosas en su propia práctica, esforzarse por prevenir riesgos comerciales, seguir estrictamente las reglas y regulaciones y prevenir la ocurrencia de accidentes de seguridad. .
2. La eficiencia primero, hacer un buen trabajo en el procesamiento de contenidos.
Lo que actualmente se implementa es un sistema de doble inspección. Debe ser muy cauteloso durante la operación, prestar atención a la estandarización del proceso de operación, brindar servicios meticulosos, comprender las necesidades de los clientes y brindar los servicios correspondientes para facilitarlos, y ser cuidadoso y paciente. Los cajeros y contadores deben ser serios y pacientes con los clientes al realizar negocios.
Bajo la premisa de garantizar operaciones comerciales precisas, esfuércese por convertirse en un empleado que se mueve rápidamente y mejore continuamente la velocidad de contar dinero y contabilizar a través de la práctica, mejorando así la eficiencia del trabajo y acortando el tiempo de espera para que los clientes manejen. negocio. . En el trabajo crediticio, nos esforzamos por completar el trabajo de cobranza, manejar bien las relaciones con los clientes, mejorar los requisitos de los contratos, ordenar los préstamos, estandarizar las operaciones y evitar riesgos.
3. Servir a los clientes y esforzarse por ofrecer servicios de alta calidad.
Durante estos seis meses de trabajo, comprendí por primera vez el alcance empresarial de las cooperativas de crédito y mejoré mi comprensión del trabajo de las cooperativas de crédito rurales. Las cooperativas de crédito rural son amigas de los agricultores y la garantía más poderosa para apoyar el desarrollo rural. Servir a las zonas rurales y a los agricultores es la base de las cooperativas de crédito. En segundo lugar, trabajar duro para aprender y practicar habilidades de comunicación con ahorradores y prestamistas, y la capacidad de promover productos de ahorro, trabajar duro para practicar buenos métodos para servir a los ahorradores y satisfacerlos, trabajar duro para servir con una sonrisa en el trabajo; El tercero es esforzarse por recordar a los clientes de alta calidad y a los clientes con medalla de oro y brindarles servicios más convenientes y eficientes.
(2) Deficiencias y esfuerzos en el trabajo
En los últimos seis meses de trabajo, inicialmente aprendí varios conocimientos operativos del negocio de mostrador de la cooperativa de crédito, pero sé que Mi conocimiento es todavía muy superficial y mi comprensión e implementación de las reglas y regulaciones aún no están vigentes. Es necesario mejorar mis habilidades y técnicas de servicio, la velocidad de mi operación comercial aún está muy por detrás de la de los empleados mayores y mi conciencia del cumplimiento no es lo suficientemente fuerte.
Con este fin, en el trabajo futuro, continuaré aumentando mi estudio de diversos conocimientos sobre operaciones comerciales, profundizaré mi comprensión, comprenderé profundamente la importancia de la disposición del proceso de operación y manejaré cuidadosamente varios negocios de acuerdo con el proceso operativo; invertir más energía en aprender el sistema de trabajo y el sistema de seguridad, y esforzarse por operar y cumplir con las regulaciones, continuar aprendiendo de los antiguos empleados y libros, y esforzarse por mejorar las habilidades y la calidad del servicio a través de la práctica, y mejorar la satisfacción del cliente; .
(C) Autocomprensión del puesto actual de un gestor de crédito
Actualmente trabajo en el departamento de crédito. Aunque tengo experiencia financiera, todavía me falta experiencia relevante en el campo del crédito. En el trabajo futuro, continuaré trabajando duro de acuerdo con los requisitos de la asociación, desarrollándome de acuerdo con las estrategias de la asociación, operando de conformidad, manejando el desarrollo comercial, controlando los préstamos morosos, reduciendo la posibilidad de pérdidas y evitando riesgos. Creo que puedo hacer bien mi trabajo y dar lo mejor de mí para Xinhe.
Lo anterior es lo que el editor compartió hoy. Espero que sea útil para todos.