Plantilla clásica de informe de baja de empleados corporativos (5 artículos prácticos)
Ante el trabajo aburrido día tras día, la mayoría de las personas optarán por renunciar debido a la insatisfacción en el trabajo. Según la convención, las personas deben presentar un informe de renuncia al renunciar. En el proceso de movilidad del talento en la sociedad moderna, las denuncias de dimisión son muy habituales. ¿No tienes ni idea de cómo redactar un informe de dimisión? Después de recopilarlo y procesarlo, le proporciono una plantilla clásica de informe de renuncia de empleados corporativos (5 artículos prácticos), que es solo como referencia. Plantilla clásica de informe de renuncia de empleados corporativos (5 artículos prácticos) Parte 1
Estimado líder:
¡Hola!
Durante mi paso por la empresa, la pasé muy satisfactoria y perfecta. Después de ingresar a esta industria durante tanto tiempo, me he unido a varias empresas, pero en general, solo nuestra empresa me da la sensación más cómoda. Esto también está destinado a tener un destino determinado entre la empresa y yo, y esta plataforma también es una plataforma más adecuada para mi desarrollo. Pero ahora, debido a la influencia de algunos factores objetivos míos, por la presente presento una solicitud de renuncia. También espero que usted, el líder, pueda entenderme. ¡Muchas gracias!
La relación de siete años entre mi novio y yo finalmente terminó. Estos siete años nos han dado un ingreso financiero estable y una base emocional estable. Esta vez también recibimos nuestra primera sorpresa, que fue que estaba embarazada. A partir de ahora me he convertido en madre y es hora de que él y yo formemos una familia. Después de conversaciones entre ambas familias, decidimos celebrar la boda el próximo mes y permitirme ir a casa a criar a mi bebé con tranquilidad. Porque todos saben que mi salud no es muy buena y suelo estar un poco frágil. Si tengo que trabajar estando embarazada, puede afectar el desarrollo y crecimiento de mi hijo. Entonces mi marido también piensa que debería dejar mi trabajo por el momento e irme a casa a cuidar a mi bebé. No pienses en mostrar mi talento por un tiempo, para no perder más cosas cuando llegue el momento. .
De hecho, lo he pensado durante mucho tiempo y también siento que esto es cierto ahora que me consideran joven, después de dar a luz a este bebé y recuperarme por un tiempo. Durante un período de tiempo, puedo volver a mi propia vida en la carrera. Muchas veces la elección es algo muy importante, y cómo elegir es algo que requiere valentía. Esta vez tomé esta decisión realmente en serio. Este es mi primer bebé. Debo cuidarlo bien y dejarlo venir a este mundo sano. Para una mujer, si tiene hijos, creo que lo primero y más importante es cuidar bien de sus hijos, seguido de su carrera. Ésta es la responsabilidad y el honor inherentes de una madre. Así que esta vez elijo dimitir y espero que puedan entender mi elección.
En los últimos años en la empresa, cada día ha sido un día feliz en el trabajo y un día feliz después del trabajo. Aunque siempre encontraré algunas cosas molestas, también me diré a mí mismo que esta es una vida diferente y un color diferente en este viaje. Y estas son nuestras vidas, por lo que mantenerse optimista y positivo es el plan perfecto. Por eso estoy muy agradecido por esta experiencia que ha enriquecido mi vida. Estoy muy agradecido con la empresa por la capacitación y el cariño de los líderes. ¡Quiero agradecer a todos aquí! ¡Que todos tengan un futuro sin preocupaciones!
Atentamente
¡Saludos!
Persona dimitida: xxx
Plantilla clásica de informe de dimisión de empleado corporativo en x, mes x, 20xx (5 artículos prácticos) Parte 2
Estimado líder:
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¡Hola!
Hoy les presento esta carta de renuncia con emociones muy complicadas. Gracias a su confianza en mí, pude unirme a su empresa y he experimentado muchas oportunidades y desafíos en solo un año. Durante el año pasado, me dediqué a la gestión de estudiantes, la docencia, el back office, la contratación, las admisiones y otros trabajos en la empresa. Aprendí muchos conocimientos y acumulé cierta experiencia valiosa en la docencia, la gestión de personal y otros campos. ¡Estoy muy agradecido por eso! Desde que me incorporé a la empresa, he trabajado duro todos los días para mejorar mis capacidades. Un año después, necesitaba redeterminar mi dirección futura.
Es cierto que cuando se trata del entorno laboral, el equipo de liderazgo, la presión laboral y las preferencias personales, no puedo ser exigente. Sin embargo, debido a algunas razones personales, decidí presentarles mi solicitud de renuncia hoy. Durante un año de trabajo en la empresa, aprendí muchos conocimientos. Estoy muy agradecido con la empresa por brindarme esta valiosa oportunidad de empleo y trabajar y estudiar en el buen ambiente de su empresa. Durante el año que trabajé en la empresa, aunque tengo cierto conocimiento de los métodos básicos de enseñanza, las habilidades de gestión de estudiantes y el trabajo empresarial de la empresa, como dice el refrán, "el aprendizaje no tiene fin", descubrí muchas cosas en mi trabajo real. Lo que aún necesita mejorar es que todavía necesito seguir aprendiendo y aprendiendo de muchos aspectos.
He pensado en renunciar durante mucho tiempo. Las siguientes son las tres razones principales de mi renuncia:
En primer lugar, es la temporada agrícola más ocupada y necesito irme. Llegué a casa para hacer trabajos agrícolas durante casi dos meses, esto tendrá un gran conflicto con el plan de trabajo de inscripción de la empresa, por eso también me siento muy incómodo.
En segundo lugar, no quiero desarrollarme en la industria de la educación. He estado en la escuela durante más de diez años y ahora no quiero trabajar en la escuela a tiempo completo. salir a la sociedad para ganar más experiencia.
En tercer lugar, en vista de mis factores de personalidad, siento profundamente que mi capacidad es insuficiente para superarme y convertirme en un experto independiente en la empresa.
Yo también soy consciente de que mi personalidad es demasiado introvertida. A menudo me recuerdas este defecto de forma sutil. Sin embargo, hasta ahora no he logrado grandes avances en este punto. Las personas necesitan educación continua, mejora y perfección. También he estado trabajando duro para cambiarme y adaptarme al entorno laboral para poder utilizar mejor mis fortalezas y ventajas. Pero sentí que nunca había logrado un gran avance. Después de pensarlo durante mucho tiempo, decidí mejorarme cambiando el entorno de trabajo. Lamento mucho haber presentado mi renuncia a la empresa en este momento.
¡Finalmente, deseo a la empresa buena marcha y prosperidad en su desarrollo futuro! Y les deseo a todos los líderes y colegas: ¡salud, felicidad, paz y felicidad!
Atentamente
¡Saludos!
xxx
Plantilla clásica para informe de renuncia de empleados corporativos sobre xx, xx, 20xx (5 artículos prácticos) Parte 3
Estimado líder:
Hola!
El x mes x, 20xx, llegué al Departamento de Seguridad del Campus xx y me convertí oficialmente en el capitán del Departamento de Seguridad del Campus xx.
A día de hoy han pasado X meses. Durante este período, me he beneficiado mucho de ser colegas de muchas personas destacadas y creo que tendrán un profundo impacto en mí en el futuro. Les agradezco sinceramente a todos y a todos en esta empresa, ¡porque me dejaron crecer! Por razones personales, tuve que postularme al Departamento de Seguridad del Campus y esperaba dejar oficialmente mi trabajo el xx de junio de este año.
Le doy gran importancia a esta experiencia en el Departamento de Seguridad del Campus de xx y es un honor para mí ser miembro de xx. En particular, admiro el estilo y la calidad de hacer las cosas de xx. El conocimiento que he adquirido en los últimos meses de xx también es un activo valioso en mi vida. ¡También deseo que todos los xx miembros logren mayores resultados y beneficios en su trabajo y actividades!
Lamento profundamente las molestias que esto ha causado a Campus Security. Pero al mismo tiempo, también espero que el Departamento de Seguridad del Campus pueda ser considerado con mi realidad personal y considerar y aprobar mi solicitud.
Atentamente
¡Saludos!
Persona dimitida: xxx
Plantilla clásica para informe de dimisión de empleados corporativos el día x, mes x, 20xx (5 artículos prácticos) Parte 4
Estimados líderes de la empresa:
¡Hola a todos! Después de una cuidadosa consideración, he decidido renunciar a mi puesto actual en el departamento de capacitación. Mi decisión de irme en ese momento no fue un capricho repentino, sino una decisión que tomé después de un largo período de consideración. También creo que definitivamente aprobará mi solicitud después de leer mi informe de renuncia. En realidad, hay mucha impotencia y todos se encontrarán con esta situación.
"Cada familia tiene sus propias escrituras que son difíciles de recitar." Este es el hecho de que he encontrado grandes problemas en mi trabajo y en mi vida. Necesito cambiar mi entorno y mi estado de ánimo para seguir trabajando.
Antes de irme, mi corazón se llenó de lágrimas. ¿Solo para este lugar donde he trabajado durante dos años y medio? ¿Solo para la juventud no quemada?
Le doy gran importancia a los dos años y medio de experiencia laboral en el departamento de formación, y lo soy. Es un honor ser miembro del departamento de formación. Estoy convencido de que esta experiencia tendrá un gran impacto en la planificación de mi vida y en mi futuro desarrollo profesional. Permítanme aprovechar esta oportunidad para expresar mi más sincero agradecimiento al líder del departamento de capacitación por brindarme esta oportunidad laboral...
He decidido dejar el departamento de capacitación y espero que el líder No me retendrá. No soy una figura muy importante en el departamento de capacitación y no tengo una gran capacidad de trabajo. Desde el Año Nuevo chino, mis pensamientos han fluctuado mucho y mis pensamientos han sido muy negativos. Creo firmemente que los líderes de la empresa pueden aprobarlo. Definitivamente trabajaré mejor en mi trabajo futuro. Tenga esto en cuenta. Cuando trabajo en el departamento de capacitación, creo que puedo hacerlo si sigo trabajando duro. tendrá un futuro brillante. He trabajado duro en el pasado y continuaré trabajando duro en el futuro.
¡Por favor, crea firmemente: que la eternidad ya es propiedad de nosotros juntos! Mi más sincero agradecimiento, mi más sincera disculpa y mi toque inexplicable están todos aquí. ¡Tome la parte que necesita! ¡Que el departamento de capacitación vuele más alto, llegue más lejos, sea invencible y sea invencible! ¡Que mis colegas estén sanos, felices, felices y felices! !
Atentamente
¡Saludos!
xxx
xx, mes xx, 20x Plantilla clásica de informe de renuncia de empleados corporativos (5 prácticas artículos) Parte 5
Estimado líder:
¡Hola!
Como empleado que ha estado trabajando en una tienda durante más de medio año. Los empleados, yo Tengo un sentimiento particularmente cordial hacia la tienda. Todo el mundo tiene muchas primicias cuando es joven y yo ciertamente no soy una excepción.
Mi primer trabajo fue en una tienda, y también pasé mis tres años de juventud en la tienda. He aprendido mucho aquí y me siento muy feliz de poder trabajar con mis compañeros. Todos aquí son mi hermano mayor, mi hermana mayor, mi tío y mi tía. Son ellos quienes me enseñaron lo que no puedo aprender en la escuela. conocimientos que adquirí, cómo comportarme, cómo lidiar con las cosas, cómo trabajar... En la tienda, los líderes también se preocuparon mucho por mí. Desde el momento en que entré, sentí la calidez de arriba a abajo. Debido a que tengo una edad promedio en la tienda, no demasiado joven y nunca he vivido en un grupo tan grande, naturalmente, siento la sensación de que me cuidan en mi corazón. Este es un sentimiento que nunca antes había tenido en un grupo, es muy cálido y orgulloso, y siempre me acompañará hasta que me vaya...
Pero este sentimiento no desaparecerá cuando me vaya. Al irme lejos, creo que nunca lo olvidaré. Después de todo, una vez viví en un grupo cálido y acogedor. Sr. Han, todavía recuerdo que la primera vez que tuve contacto cercano y lo conocí fue el __mes__, 20__. A medida que pasa el tiempo y las estrellas cambian, se utilizan plenamente sus años de experiencia laboral acumulada y sus talentos personales. Eres el gerente de nuestra tienda. Antes de empezar a trabajar, formulé una serie de políticas y directrices, reposicioné la estrategia comercial de la tienda y probé constantemente nuevos mecanismos, recompensas y métodos de distribución, esforzándome por hacer que los beneficios económicos de la tienda siguieran alcanzando nuevas alturas y también mejorar la Los beneficios sociales de los empleados de las tiendas están aumentando como semillas de sésamo que florecen. Este es un acto que busca el beneficio de los empleados, y este es un directivo que es reconocido en el corazón de los empleados.
Como miembro de este grupo, siento aún más su cuidado y formación hacia sus empleados. Seguramente habrás pensado que si una tienda quiere seguir siendo invencible en una sociedad altamente competitiva, el cultivo y desarrollo de talentos es uno de los eslabones que no se pueden ignorar. Debido a mi propia falta de capacidad, mi trabajo reciente me hizo sentir inadecuado, así que presenté mi renuncia a la tienda sin la aprobación del líder.
Saludo
Saludo!
Solicitante:_
__año__mes__día
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