¿Cómo clasificar y compilar sistemas de gestión empresarial?

1. ¿Sistema de responsabilidad del puesto de gerente general?

1. Implementar concienzudamente los principios, políticas, leyes y reglamentos del partido y del país, y cumplir con las leyes y reglamentos pertinentes para operar legalmente.

2. Presidir la gestión diaria de producción y operación de la empresa, implementar el plan de negocios anual de la empresa; formular las operaciones de mercado, las estrategias de desarrollo y los planes basados ​​en la demanda del mercado y las condiciones reales de la empresa.

3. Formular el sistema básico de gestión de la empresa. Liderar a la empresa para establecer estructuras organizacionales en todos los niveles y realizar ajustes organizacionales de acuerdo con el plan estratégico de la empresa, formular diversas reglas y regulaciones e implementarlas en profundidad sobre el nombramiento y despido, remuneración, recompensas y castigos de los jefes de diversas funciones; departamentos.

4. Participar en importantes actividades internas y externas en nombre de la empresa, fortalecer la construcción de la cultura corporativa, hacer un buen trabajo en la construcción civilizada de la empresa, cultivar la cultura corporativa, mejorar la calidad de los empleados, mejorar el bienestar de los empleados y mejorar las relaciones sociales y públicas, Establecer una buena imagen social de la empresa.

5. Organizar simposios regulares para empleados para comprender las tendencias de los empleados, guiar cada aspecto de la producción, las ventas y el servicio;

6. Fortalecer la gestión de calidad, protección ambiental y seguridad de la empresa, y ser responsable del manejo de emergencias importantes y accidentes importantes de calidad en la empresa. Reconocer y recompensar a personas y grupos que hayan logrado logros en el trabajo de calidad, protección ambiental y seguridad.

7. Celebrar periódicamente reuniones periódicas de producción, reuniones de análisis de calidad, seguridad y actividad económica, y formular medidas de contingencia razonables y viables.

8. Dar pleno juego a la labor de previsión y planificación, organización y dirección, supervisión e inspección, educación y motivación, innovación y aprovechamiento del potencial.

2. Sistema de Responsabilidad del Puesto de Gerente del Departamento de Producción

1. Responsable de la gestión diaria de producción, equipos, electricidad y seguridad de la empresa. Ayudar al gerente general a formular la política y los objetivos de calidad de la empresa y completar el plan de producción anual de la empresa. Responsable de la finalización de las tareas de producción.

2. Ajustar los ingredientes de manera oportuna de acuerdo con las necesidades del mercado, producir cemento de varios niveles de resistencia según lo planeado para satisfacer las necesidades del proyecto y cooperar con el departamento de ventas para brindar información de seguimiento del servicio.

3. Formule varios sistemas de gestión de producción, recompensas y castigos dentro de la empresa, movilice plenamente el entusiasmo laboral de los empleados y garantice la finalización de las tareas de producción mensuales.

4. Abordar oportunamente los equipos, los peligros eléctricos y otros peligros ocultos en la producción, prevenirlos con anticipación, comprender la situación real en profundidad y analizar y abordar los eslabones débiles.

3. Sistema de Responsabilidad del Gerente del Departamento de Calidad

1. Implementar concienzudamente las leyes, regulaciones y políticas nacionales como la Ley de Calidad del Producto y el Reglamento de Gestión de la Calidad del Cemento. Asistir al gerente general en la conservación de energía, reducción del consumo, reducción de la contaminación y mejora de la eficiencia.

2. Responsable del trabajo de gestión de calidad empresarial, determinar los objetivos de la política de calidad empresarial, formular planes de desarrollo de calidad de productos de acuerdo con la dinámica del mercado y asumir la responsabilidad principal del trabajo de gestión de calidad de la empresa bajo el liderazgo del director general.

3. Supervisar e inspeccionar la implementación del trabajo de calidad en varios departamentos de la empresa para garantizar que todos los aspectos de calidad se completen según lo planeado. ?

4. Fortalecer la gestión de las materias primas que ingresan a la fábrica, mantenerse al tanto de la situación de la calidad del producto de la empresa en cualquier momento y estar al tanto de los eslabones débiles y organizar al personal relevante para analizar, inspeccionar, y resumir los principales problemas técnicos que afectan la calidad del producto y realizar investigaciones experimentales. ?

5. Responsable de coordinar, mejorar y manejar incidentes importantes de calidad internamente, organizar al personal relevante externamente para manejar disputas de calidad, tratar y manejar seriamente los problemas informados por los usuarios y establecer y mantener la imagen corporativa.

6. Conocer el estado de calidad del producto de la empresa, orientar correctamente la producción y ser responsable de las recompensas y castigos por la calidad del producto. Elogie y recompense a los modelos avanzados que siempre han otorgado gran importancia a la calidad del producto; en caso de accidentes graves de calidad, las causas se identificarán de manera oportuna y se tomarán en serio, si las circunstancias son graves, se impondrán sanciones financieras o degradación.

7. Responsable de organizar la educación en gestión de calidad, liderar actividades de calidad, evaluar la calidad del producto y resolver problemas de calidad del producto.

8. Para ampliar el mercado y aumentar la visibilidad, cooperar con el servicio postventa y solicitar opiniones de los usuarios. Hacer un buen trabajo en la retroalimentación de la información, y estudiar medidas y métodos para la mejora continua y la mejora de la calidad en base a las opiniones de los usuarios.

9. Supervisar, inspeccionar e inspeccionar los resultados de producción de la empresa. Centrarse activamente en mejorar la aplicación de nuevos materiales mixtos (coadyuvantes de esmerilado), etc.