¿Qué significa "CI" en el diseño de CI empresarial?
De ello se desprende que la caracterización inicial de CI o CIS es diseñar y mostrar un conjunto de sistemas de identificación diferentes al resto de empresas y que reflejen las características propias de su personalidad, con el fin de resaltar la imagen corporativa y conseguir el éxito. Estrategias empresariales en la competencia del mercado.
Cuando Japón introdujo palabras de Europa y Estados Unidos, no las copió por completo, sino que incorporó pensamientos y cultura nacionales e innovó y mejoró la estructura de las palabras.
El experto japonés en CI, Li Ying Yamada, señaló que la definición de CI en Estados Unidos es completamente diferente a la de Japón. El primero cree que la CI es una herramienta para transmitir la filosofía y la cultura corporativas utilizando fuentes estándar y marcas registradas. Este último considera que: La IC es una actividad que se identifica claramente con la filosofía y cultura corporativa. Diferentes interpretaciones del concepto de palabras inevitablemente producirán resultados diferentes, lo cual es la razón fundamental para el desarrollo de las palabras en Japón.
En resumen, la CI no es un concepto inmutable. Su connotación continúa innovando y cambiando con los cambios de los tiempos y el desarrollo de las empresas, y su connotación conceptual también se actualiza con las diferentes culturas nacionales. Sin embargo, no importa cómo cambie, su espíritu básico sigue siendo el mismo. El experto japonés en CI Kunihiro Kato dijo: Para la comunidad empresarial, "CI es una ciencia que resuelve problemas". Este es el espíritu básico de la palabra.
No importa cómo se desarrolle y cambie la CI, siempre gira en torno a un núcleo de pensamiento, que es resolver problemas para las empresas, más específicamente, resolver la relación entre las empresas, la sociedad y la naturaleza. La herramienta que utiliza es dar forma a la imagen corporativa, y la forma en que resuelve los problemas es cambiar constantemente y crear nuevas imágenes corporativas para mejorar y promover la relación entre las empresas, la sociedad y la naturaleza, promoviendo así el desarrollo social y manteniendo la relación entre las empresas. equilibrio dinámico sociedad y naturaleza. Por tanto, la base de la estrategia de CI es siempre el diseño y desarrollo de la propia imagen de la empresa. Por lo tanto, Kunihiro Kato de Japón dijo: "La CI consiste en diseñar toda la empresa; tomando las actividades generales de la empresa como objeto de diseño, expresando la propia empresa y su personalidad de acuerdo con la tendencia de los tiempos, desde este punto de vista, Kunihiro". Kato opina: "El diseño se utiliza para formar la imagen corporativa. Y las actividades centradas en el desarrollo se denominan CI".