¿Tiene algún impacto la repetición de eslóganes de la cultura corporativa?

Tiene cierta influencia.

La cultura corporativa es el fenómeno cultural único de una organización formado por sus valores, creencias, etiqueta, símbolos, formas de hacer las cosas, etc. Es la “guía ideológica” de las acciones corporativas. La cultura corporativa es una gestión intangible que desempeña un papel en la promoción de la cultura corporativa, mejora la imagen general de la empresa y mejora la cohesión corporativa. El lema de la cultura corporativa es una forma de expresar la cultura corporativa. Un buen lema de la cultura corporativa puede brindar a las personas la primera impresión más intuitiva, por lo que también es muy importante elegir cuidadosamente un lema cultural exclusivo de su empresa.