Cómo escribir un resumen de trabajo para la primera mitad del año

Cómo escribir un resumen de trabajo para la primera mitad del año, averigüémoslo juntos:

Introducción a cómo escribir un resumen de trabajo para la primera mitad del año:

1. Primero, puedes describir el contenido principal de tu trabajo en la primera mitad del año.

2. Luego podrás introducir las deficiencias descubiertas durante el trabajo.

3. Finalmente, puedes hacer un resumen, que puede ser algunas sugerencias para tu trabajo futuro, o puede ser una descripción de planes de trabajo futuros.

Ensayo de muestra sobre resumen de trabajo del primer semestre del año 1

Desde el año 20__, bajo la correcta dirección del Comité Municipal del Partido y del Gobierno Municipal, la Oficina Municipal de Estadísticas ha trabajado concienzudamente implementó las disposiciones de trabajo del Comité Municipal del Partido y Gobierno Municipal Ahora El avance de las obras en el primer semestre del año y las principales disposiciones de trabajo en el segundo semestre del año se reportan a continuación:

1. Finalización de diversos trabajos estadísticos

(1) Consolidación del trabajo estadístico básico

1. Se deben hacer esfuerzos para hacer un buen trabajo en la presentación de informes directos en línea del "Conjunto de formularios empresariales". . Hemos realizado un trabajo sólido en el informe anual 20__ y en el informe final 20__ para 12 especialidades estadísticas periódicas, como industria, energía, ciencia y tecnología y construcción, y hemos sido incluidos en la red de 246 empresas "Cuatro principales" en el plataforma nacional de informes directos en línea "Enterprise Set Form" La tasa de informes directos alcanzó 100.

2. Realizar formación estadística empresarial. Adopte la forma de orientación puerta a puerta, "enseñanza" y "reuniones en lugar de capacitación" para mejorar las capacidades profesionales de los estadísticos de empresas, departamentos y municipios (calle). Organizar a los estadísticos para que participen en una sesión de capacitación celebrada en la ciudad de Chuzhou.

3. Promover encuestas estadísticas especiales. Implementar concienzudamente diversas tareas de encuestas estadísticas asignadas por el país, la provincia y la ciudad de Chuzhou, hacer un buen trabajo en las divisiones administrativas y las divisiones urbanas y rurales, actualizar y mantener oportunamente los "Códigos de división estadística y la base de códigos de división urbana y rural" y reportar datos. a tiempo.

(2) Mejorar los servicios estadísticos

1. Fortalecer el seguimiento y análisis de las operaciones económicas. Compile e imprima la tarjeta mensual de operaciones económicas antes del día 7 de cada mes, complete la confirmación de los datos de varios indicadores económicos importantes de manera oportuna antes del día 15 de cada mes, compile y publique el "__ Informe Estadístico Mensual" a tiempo. Conectarse activamente con varios departamentos, realizar reuniones mensuales de análisis de indicadores, participar en reuniones de trabajo trimestrales del PIB, fortalecer la revisión de informes y garantizar la calidad de los datos estadísticos. De enero a abril, el valor agregado acumulado de las industrias de la ciudad por encima del tamaño designado aumentó un 0,7% interanual; las ventas minoristas de bienes de consumo por encima del tamaño designado fueron de 6,74 yuanes, un aumento del 17,5%; la inversión en activos fijos aumentó un 3,7%; ; los ingresos fiscales acumularon 640 millones de yuanes, un aumento del 15,4%.

2. El trabajo de edición del "Anuario Estadístico 20____" se realiza de forma ordenada. De acuerdo con el avance de los trabajos, a mediados de mayo se realizó una reunión especial para concertar los trabajos de edición del 20__ "Anuario Estadístico".

3. Fortalecer los servicios de información estadística. Organizar y realizar investigaciones sobre el trabajo central del comité municipal del partido y del gobierno municipal y los temas candentes de interés para las masas. De enero a abril, *** escribió más de 84 artículos de diversos tipos de información, incluidos 19 materiales de análisis y 1 material de envío.

(3) Realizar con seriedad el cuarto censo económico nacional.

Se estableció un grupo dirigente del censo económico y se asignaron fondos de trabajo. Después de la investigación y la aprobación del gobierno municipal, se resolvieron 3,296,5 millones de yuanes de fondos de trabajo a nivel municipal para el cuarto censo económico de nuestra ciudad, incluidos 1,326 millones de yuanes en 20__, 1,6791 millones de yuanes en 20__ y 291,400 yuanes en 20__ para garantizar que El cuarto censo económico de nuestra ciudad El cuarto censo económico se llevó a cabo sin problemas.

(4) Hacer todo lo posible para hacer un buen trabajo en la evaluación económica del condado. Organizar y convocar reuniones de promoción de evaluación de objetivos mensualmente, informar semanalmente a cada unidad responsable sobre la situación de la conexión con los superiores y la finalización de los indicadores, comparar cuidadosamente los métodos de evaluación, resumir exhaustivamente y elaborar un informe de autoexamen, y analizar exhaustivamente la finalización de los indicadores de evaluación en 20__. Al mismo tiempo, hicimos un buen trabajo al evaluar los indicadores de desarrollo del equipo de liderazgo, resumir los resultados del trabajo, tomar la iniciativa en la clasificación de los materiales de apoyo y completar con éxito el trabajo de evaluación anual.

(5) Realizar activamente labores de promoción de inversiones. Realizar activamente las actividades de “sal, por favor entra”. De enero a abril salimos a solicitar inversiones una vez y mañana recibimos 6 recepciones.

(6) Implementar seriamente trabajos específicos de alivio de la pobreza.

Se formuló un plan de trabajo para el alivio de la pobreza para cinco hogares pobres y se realizaron visitas y encuestas al menos una vez al mes para comprender la producción y las condiciones de vida de los hogares pobres, así como la implementación de políticas, y coordinar la solución para los pobres. los hogares sin capacidad para trabajar sean incluidos en la seguridad mínima de vida. El trabajo de alivio de la pobreza ha logrado resultados iniciales.

2. Problemas

Desde principios de este año, el trabajo estadístico de la ciudad ha logrado resultados notables, pero todavía hay algunas deficiencias: primero, la carga de trabajo estadístico ha aumentado año tras año. , y los requisitos técnicos son cada vez mayores. El grado de cooperación de los sujetos de la encuesta ha disminuido, lo que dificulta cada vez más las estadísticas. En segundo lugar, la innovación estadística es insuficiente, no hay muchos productos estadísticos de alta calidad y es necesario mejorar aún más el nivel de los servicios estadísticos. En tercer lugar, la conciencia de la legalidad estadística es débil y la aplicación de la ley estadística es difícil. Los dirigentes de las distintas unidades no le prestan suficiente atención. En particular, algunos hogares autónomos y propietarios privados tienen un conocimiento jurídico deficiente y, en cierta medida, se producen violaciones estadísticas.

3. Arreglos laborales para 20__

(1) Hacer un buen trabajo en el trabajo estadístico de rutina. Implementar el sistema de encuestas estadísticas, organizar e implementar encuestas estadísticas en industrias como la industria, alojamiento mayorista y minorista, bienes raíces, industrias de servicios, energía, inversiones, integración de hogares, población, trabajo y ciencia y tecnología para garantizar la integridad y precisión de los datos. . Coopere con los departamentos y ciudades (subdistritos) pertinentes para planificar y planificar activamente las solicitudes de las empresas "Cuatro principales", y guiar y ayudar a las empresas a clasificar los materiales de revisión presentados, de modo que las nuevas empresas "Cuatro principales" de la ciudad puedan ser incluirse en la base de datos de manera oportuna, para garantizar que se recopile toda la información necesaria.

(2) Hacer un buen trabajo popularizando los Cuatro Clásicos. Seguir estrictamente el despliegue unificado y los requisitos de los censos provinciales y municipales, centrarse en el objetivo general del cuarto censo económico nacional, organizar y desplegar cuidadosamente el censo de acuerdo con la ley e implementar concienzudamente las tareas laborales en cada etapa del censo. .

(3) Reforzar el seguimiento y la alerta temprana del desempeño económico. Esté atento a los objetivos y tareas económicos durante todo el año, lleve a cabo activamente un seguimiento mensual y trimestral de las operaciones económicas y coopere con los departamentos pertinentes para completar el cálculo de los objetivos y tareas de los primeros tres trimestres y de todo el año para garantizar que la plena -Se completan las metas y tareas del año y todos los indicadores alcanzan la posición de liderazgo.

(4) Continuar haciendo un buen trabajo para atraer inversiones y aliviar la pobreza. Realizar diversas formas de labores de promoción de inversiones. Continuar llevando a cabo trabajos específicos de alivio de la pobreza, implementar políticas de alivio de la pobreza, centrarse en industrias de "vaca lechera" a largo plazo, eliminar proyectos "de corto plazo, planos y rápidos" y ayudar eficazmente a los hogares pobres a deshacerse de la pobreza.

Acerca del resumen de trabajo del primer semestre del año 2

1. Fortalecer vigorosamente la construcción de la cultura escolar y esforzarse por construir un campus armonioso.

En los últimos seis meses, todas las escuelas de la ciudad han desencadenado un clímax de "construir una cultura universitaria y un campus armonioso". A partir de la construcción de la cultura escolar, basada en la práctica escolar, construir activamente una atmósfera escolar abierta, democrática, humanista y armoniosa y mejorar integralmente el gusto cultural de la escuela se ha convertido en la tarea más importante de este año para todas las escuelas primarias y secundarias. Cada escuela se esfuerza por construir una cultura de gestión democrática y científica. Los directores escolares se esfuerzan por mejorar su alfabetización teórica y su nivel de gestión, y desempeñan un papel de liderazgo en todo momento, resaltan el cuidado humanista, mejoran su conciencia de servicio a docentes y estudiantes y se dan cuenta de las necesidades. pasar de una gestión rígida a una transformación humanizada, establecer relaciones interpersonales armoniosas en el campus, gestionar la escuela democráticamente de conformidad con la ley, mejorar el sistema de congresos de docentes, cultivar el sentido de propiedad de los docentes e implementar plenamente la apertura y la gestión democrática de la escuela; negocios. Hemos creado continuamente una cultura material rica y elegante en el campus, y cada escuela continúa fortaleciendo las construcciones de las "tres modernizaciones" de los campus de embellecimiento, ecologización y cultura, de modo que las flores, los árboles y las instalaciones del edificio de la escuela estén llenos de características únicas. estilo y connotación cultural, haciendo que todo el campus esté lleno de una fuerte atmósfera cultural. La cultura del sistema escolar orientado a las personas se ha mejorado continuamente y la escuela ha establecido gradualmente un sistema de gestión científica y un sistema de gestión escolar moderno en la gestión diaria, especialmente el establecimiento de un sistema científico de evaluación entre profesores y estudiantes y una supervisión y control de la calidad de la educación. sistema. Condensa aún más la cultura espiritual emprendedora del campus. Cada escuela combina su propia historia de desarrollo para refinar la filosofía y el espíritu escolar con vitalidad y carisma, y ​​fortalece la construcción de los "tres estilos" del espíritu escolar, el estilo de enseñanza y el estilo de enseñanza. y estilo de estudio, convirtiéndolo en la búsqueda común del desarrollo de profesores y estudiantes, construyendo una cultura distintiva en el campus y mejorando el gusto cultural de la escuela. Cada escuela se esfuerza por crear una atmósfera de lectura sólida, crear un campus académico, establecer y mejorar el sistema de evaluación y aprendizaje de los docentes y llevar a cabo actividades en profundidad para "crear un campus de aprendizaje y esforzarse por ser un maestro inteligente en la ciudad". En el frente ha surgido el concepto de aprendizaje para todo el personal, aprendizaje permanente y una fuerte atmósfera para el aprendizaje innovador.

2. Fortalecer vigorosamente el trabajo de educación moral en las escuelas y esforzarse por cultivar la conducta y los hábitos de los estudiantes.

Siempre ponemos la educación moral al frente de toda labor educativa, y damos pleno juego al papel de la educación escolar como principal canal, principal posición y principal aula en la construcción ideológica y moral de los menores. Desde este año, hemos innovado ideas y sistemas de educación moral, fortalecido la pertinencia y efectividad del trabajo de educación moral, enfocados en el estudio e implementación del "Código" y el "Código de Conducta" de los nuevos estudiantes, el cultivo de la autoestima de los estudiantes. habilidades de gestión, y la construcción de estrategias de aprendizaje de los estudiantes, servicios de educación en salud mental y asesoramiento psicológico y otras innovaciones en educación moral. Hemos implementado el sistema de primera pregunta para la educación moral, el sistema de contacto entre el hogar y la escuela y el sistema de penetración de materias; hemos establecido la filosofía educativa de "todo el personal, todo el proceso y todos los aspectos", y hemos dado pleno juego a la educación moral; papel de los recursos de educación moral, como la oficina política y educativa, las organizaciones de equipos y los maestros de clase, y celebró una reunión. Las reuniones in situ del trabajo de la Liga Juvenil *** y los Jóvenes Pioneros han establecido y mejorado la red de educación moral "trinidad" de escuela, familia y sociedad. Todas las escuelas de la ciudad pueden seguir las reglas de formación ideológica y moral de los jóvenes estudiantes, pensar en grande y empezar poco a poco, prestar especial atención a la educación ideológica de los estudiantes potenciales y rezagados a partir de la formación de los hábitos de comportamiento diarios de los estudiantes; , cultivar los sentimientos nobles y la sólida personalidad de los estudiantes y sentar las bases para su desarrollo a lo largo de toda la vida. Debe estar cerca de la realidad ideológica de los estudiantes, de la realidad de vida de los estudiantes y del entorno de desarrollo de la época.

Cada escuela ha llevado a cabo una serie de concursos de encuentros de clase con los temas de "Educación de Etiqueta" y "Educación de Piedad Filial" combinando la vida cotidiana de los estudiantes y la realidad del aprendizaje, partiendo de cada detalle, partiendo de los estudiantes. ' habla y comportamiento, para cultivar buenos hábitos de aprendizaje y vida de los estudiantes de acuerdo con las características de los estudiantes de diferentes edades, el contenido de la educación moral se enriquece y ajusta de manera oportuna; La escuela tiene una variedad de actividades educativas y la práctica social se utiliza como vehículo para guiar a los estudiantes a experimentar el bien y el mal moral, ayudar a los estudiantes a establecer un sentido correcto del honor y la desgracia y promover que los estudiantes desarrollen hábitos de comportamiento civilizados en particular, cada uno; La escuela ha llevado a cabo actividades del comité de gestión autónoma de los estudiantes, que no solo cultivan las habilidades integrales de los estudiantes, sino que también fortalecen eficazmente la gestión de la rutina diaria de los estudiantes y cultivan un buen estilo de enseñanza, estilo de estudio y espíritu escolar.

Acerca del resumen de trabajo de la primera mitad del año 3

En primer lugar, me gustaría agradecer a Guida Huasheng por brindar un ambiente de trabajo cómodo y agradecer a todos los líderes por dándome la oportunidad de mostrarme. Con la ayuda de mis compañeros, la guía de mis líderes y mis esfuerzos continuos, siento que he crecido mucho, acumulado mucha experiencia y ganado mucha confianza en mí mismo. afrontar nuevos retos y crear oportunidades para mi desarrollo futuro. Al tiempo que encontraban condiciones favorables, también descubrieron sus carencias y debilidades. Hagamos un resumen aproximado de mi trabajo de medio año.

Participó en trabajos de benchmarking. Hice todo lo posible para cooperar con el director del proyecto para completar el trabajo relacionado con la evaluación comparativa. En este trabajo, participé en el análisis de documentos, la descomposición de indicadores y la redacción de documentos relacionados. En este trabajo, también participé en el trabajo de investigación de la ciudad de Zunyi. Durante este trabajo de investigación, me di cuenta. Como programador, ¿cómo debo realizar una investigación y preparar algún trabajo antes de la investigación? He estudiado cuidadosamente los documentos relevantes y he dominado una cierta habilidad preliminar para escribir documentos. Mi mayor ganancia en este trabajo es dominar un. cierta cantidad de comunicación con los clientes. Como equipo ¿Cómo cooperan los miembros con el gerente para completar el trabajo que se debe completar? Sin embargo, siento que mi defecto es que me he centrado en la investigación y el aprendizaje técnicos durante mucho tiempo y no soy bueno en la comunicación y la redacción de documentos. Siento que en el trabajo de investigación, en gran medida, mi pensamiento no se puede separar. desde la tecnología hacia el trabajo de clasificación empresarial. Además, bajo la guía del director del proyecto, realicé un estudio en profundidad de Jquery y CSS, que finalmente compensó las dos debilidades principales que a menudo encontré en el desarrollo. Esto también añade mucho color a mi desarrollo.

Participar en la construcción del sistema básico de gestión de objetos de datos.

Nuestro equipo adopta un modelo de producción optimizado para este proyecto. Mi gerente de proyecto dividió el proyecto en 3 partes según la situación y las fortalezas de los miembros del equipo (análisis del sistema y establecimiento de bases de datos, acceso a datos y procesamiento y uso de la lógica empresarial). p> Interfaz de usuario y entrega de hardware), que es completado por diferentes miembros del proyecto. Mi principal responsabilidad es proporcionar interfaces de acceso a datos y procesamiento de lógica de negocios para la capa de interfaz del sistema. También trabajo duro para cooperar con los desarrolladores de la interfaz para completar. el trabajo de desarrollo y proporcionar el acceso a los datos requeridos. Trabajo de interfaz y procesamiento de negocios, mi mayor beneficio de este trabajo es cómo cooperar para completar un proyecto. He dominado cómo dividir razonablemente las responsabilidades del proyecto entre un grupo y cómo dividirlas. Etapas del proyecto según la fuerza del grupo. En este proceso Mis habilidades también han mejorado mucho. Especialmente para el acceso a datos, tengo un buen conocimiento del uso de grupos de conexiones durante el acceso a la base de datos.

Participar en el establecimiento de la plataforma del sistema de empresas gasistas. Mi tarea principal en este proyecto es hacer algunas reservas técnicas antes del desarrollo y explorar de antemano algunas tecnologías relacionadas y algunas ideas de arquitectura de sistemas que se pueden predecir durante el proceso de desarrollo. Mi enfoque de aprendizaje es buscar una nueva idea arquitectónica para reemplazar. En términos de arquitectura, el objetivo de aprendizaje actual es utilizar el desarrollo de aplicaciones distribuidas para construir sistemas. Quiero usar esta idea arquitectónica para construir un nuevo modelo de arquitectura de sistema como referencia e imitación de todos los sistemas futuros, que está orientado a servicios. Idea de programación (SOP). Esta arquitectura Pensé que aprendí la arquitectura WCF de Microsoft. Este también es un modelo de arquitectura de sistema relativamente nuevo propuesto por Microsoft. Por supuesto, durante este proceso, aprendí sobre un concepto arquitectónico relativamente nuevo en el extranjero, que es el modelo de diseño de arquitectura de sistema orientado a recursos (REST). introducción, es el siguiente paso de la generación SOP, todos los sistemas futuros serán productos obsoletos y atrasados ​​si no son ideas de arquitectura de sistemas orientadas a servicios y recursos. Además de aprender esta idea arquitectónica, también estudié Silverlight. Esto se debe principalmente a que actualmente compite hasta cierto punto con Flash y HTML5, y ahora lo utilizan los desarrolladores de TI (especialmente los desarrolladores de .net). Tendrá una competitividad considerable en los futuros productos de desarrollo .net. Al mismo tiempo, esto también es una consideración para la tecnología de desarrollo de nuestro equipo. Se espera que estas nuevas tecnologías puedan utilizarse en este desarrollo para crear un nuevo producto tecnológico para la empresa.

Acerca del resumen de trabajo de la primera mitad del año 4

Ha pasado un semestre y se acerca el nuevo semestre. Durante estos seis meses, me he dado cuenta profundamente de las dificultades y. alegría de ser docente. Dedico mi juventud a mi amada educación y a cada alumno. Ha terminado el trabajo de un semestre y he ganado mucho. Ahora resumiré el trabajo del semestre anterior y estableceré nuevas metas para el trabajo del nuevo semestre.

1. Ideológicamente, amar a la patria, amar al Partido Comunista de China, apoyar la dirección, la línea, los principios y las políticas del partido; continuar aprendiendo los conocimientos teóricos del partido y participar activamente en diversas actividades del mismo; organización y obedecer resueltamente las disposiciones organizativas.

2. Crear conciencia, potenciar el sentido de urgencia, el sentido de los tiempos y el sentido de responsabilidad, adaptarse a las necesidades del desarrollo y fortalecer las "seis conciencias": primero, fortalecer la conciencia de uno mismo. -carga; en segundo lugar, fortalecer la conciencia de la investigación científica; en tercer lugar, fortalecer la conciencia de la red de información, en quinto lugar, fortalecer la conciencia de la innovación;

3. Cambiar conceptos en el trabajo y potenciar la conciencia de servicio al pueblo, al partido y a la sociedad. Aclarar la conciencia de servir a los niños y la ideología rectora de servir a los niños a través de la educación. Todo parte de la realidad de los niños y del desarrollo integral de los niños. Estamos llenos de entusiasmo y preocupación y servimos a los niños de todo corazón para transformar fundamentalmente la labor educativa. que se ha formado a lo largo de los años, algunas enfermedades dolorosas, como el formalismo, la sustitución de acuerdos, el liderazgo administrativo, etc., deben ser reemplazadas por métodos científicos para el funcionamiento y el trabajo de las organizaciones sociales modernas; las condiciones reales de los niños y los niños, especialmente sus condiciones ideológicas, y esforzarse por que la enseñanza Las actividades organizadas satisfagan sus necesidades.

En términos de estilo, debemos respetar las reglas y disciplinas, unir a los compañeros, ser pragmáticos y realistas, ser optimistas y progresistas, y mantener siempre una actitud de trabajo rigurosa y seria y un estilo de trabajo meticuloso, ser diligentes, y trabajar duro sin quejarse. Llevar adelante las excelentes tradiciones de penuria, sencillez, ahorro y trabajo duro, y voluntad de ayudar a los demás en la vida, ser siempre honesto, trabajar diligentemente, vivir una vida trabajadora y sencilla, tener siempre en cuenta las responsabilidades y obligaciones de los miembros del partido. , sé estricto contigo mismo y sé estricto contigo mismo en todo momento. Debemos tener un papel ejemplar y protagonista.

Enseñar y educar a las personas es un arte integral que moldea el alma. Hoy, con el avance de la reforma curricular, la sociedad tiene requisitos más altos para la calidad de los docentes. En el futuro, la educación y el trabajo docente me basaré en la realidad, haré un buen trabajo en las diversas tareas asignadas por la escuela y me esforzaré por obtener apoyo. de líderes escolares, docentes y estudiantes, y creativamente Haga un buen trabajo en el trabajo logístico, progrese en el trabajo, sea más estricto consigo mismo, trabaje duro, lleve adelante sus fortalezas, corrija sus deficiencias, siga adelante y aporte sus fortalezas a un mejor mañana.

Ejemplo 5 resumen del trabajo en la primera mitad del año

Desde este año, nuestra oficina se ha centrado en el objetivo estratégico del condado de "revitalización en tres años y ascenso en cinco años". ” y ha tomado como misión optimizar el entorno de desarrollo, acelerar la transformación de funciones, todos los cuadros y trabajadores trabajaron juntos en unidad, se esforzaron por alcanzar la excelencia y promovieron el trabajo del transporte a un nuevo nivel

1. hecho en torno a servir a la "revitalización de tres años, aumento de cinco años"

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Nuestra oficina considera la construcción del proyecto como el punto de entrada para promover la "revitalización de tres años y el aumento de cinco años" del condado. ”. Ha planificado científicamente la red de carreteras del condado y ha formulado un plan detallado de gestión y protección. Al mismo tiempo, los proyectos deben prepararse temprano y los proyectos que hayan alcanzado las intenciones deben aprobarse temprano; deben organizarse e implementarse tempranamente para asegurar la implementación temprana de la construcción del proyecto. Primero, ejecutar activamente el proyecto de reubicación de estaciones de peaje Para promover el desarrollo rápido y saludable de la economía del condado, nuestra oficina identificó el proyecto de reubicación de estaciones de peaje como un proyecto de "líder superior". El máximo líder insistió en organizar y coordinar personalmente el proyecto y, a través de esfuerzos activos, el proyecto fue aprobado por la Oficina de Gestión de Autopistas del Departamento Provincial de Transporte y reportado a la Oficina Provincial de Carreteras y al Departamento Provincial de Transporte para su aprobación. . El segundo es llevar a cabo el proyecto de mejora y reconstrucción de Hengde Road. Hengde Road tiene 12,3 kilómetros de largo y 7 metros de ancho en nuestro condado. El plan de reconstrucción propuesto es: el oeste de Qingliangdian se construirá como una carretera de primera clase con cuatro carriles en ambas direcciones, y el este de Qingliangdian se reconstruirá como una carretera. Carretera general de segunda clase con un ancho de 12 metros. El período de construcción de este proyecto tomará dos años para completar el proyecto de la plataforma este año. Actualmente, la oficina municipal se está preparando para la licitación y nuestra oficina ha hecho los preparativos para la construcción. El tercero es implementar enérgicamente el proyecto de remodelación de Wuqing Road. Wuqing Road tiene 18,6 kilómetros de largo y 9 metros de ancho. Este año, hemos dejado en claro que el director se hará cargo y los directores a cargo asumirán la responsabilidad específica y aumentarán la intensidad de la carrera que hemos alcanzado. Una intención de construcción con la Dirección Municipal de Transporte y el Departamento Provincial de Transporte. El Departamento Provincial de Transporte está trabajando ahora en todo el proyecto. El proyecto de la carretera rural provincial está en proceso de revisión y aprobación, y también nos estamos esforzando activamente por hacer un buen trabajo. en el proyecto de reconstrucción del puente Liuxinzhuang. La inversión en este proyecto es de 2,41 millones de yuanes. En la actualidad, el departamento municipal de asuntos hídricos ha completado la evaluación de prevención de inundaciones y estamos organizando la licitación del proyecto. El quinto es hacer un buen trabajo en la construcción de caminos rurales. Hasta el momento se han construido 13,3 kilómetros de caminos rurales. Sexto, organizar cuidadosamente la construcción de proyectos de ampliación de carreteras. Actualmente, la capacitación previa al personal y la maquinaria de construcción están listas, y la construcción comenzará inmediatamente después de que se despeje el sitio. Además, hemos llevado a cabo mantenimiento de carreteras, reparación de daños causados ​​por agua, reverdecimiento y embellecimiento en ambos lados de la carretera, etc. para garantizar que la carretera sea suave, verde y hermosa.

2. La implementación del estilo ideológico y la rectificación disciplinaria.

Primero, adherirse a la combinación del estilo ideológico y la rectificación disciplinaria con las actividades de lucha por la excelencia, construcción de estilos de trabajo y construcción de eficiencia. y llevar a cabo esfuerzos profundos para fortalecer la calidad, mejorar la imagen, hacer contribuciones y crear instituciones orientadas al aprendizaje y al servicio, cada mes se realizan actividades de aprendizaje y capacitación enfocadas y específicas mediante el estudio de las hazañas avanzadas de los miembros destacados del partido y. cuadros modelo, inspiramos a los cuadros y trabajadores de la educación a establecer una perspectiva correcta de la vida y los valores, y exigimos que cada empleado establezca una perspectiva correcta de la vida y los valores. Los miembros y cuadros del Partido sirvieron como modelos de aprendizaje, unidad y trabajo. Al mismo tiempo, sostuvieron grandes debates sobre "¿Qué debo hacer durante tres años de revitalización y cinco años de ascenso?" y "¿Qué debo hacer para construir un nuevo transporte?", creando una atmósfera de unidad, una buena atmósfera que enfatiza el estudio. , trabajo y avance.

El tercero es continuar llevando a cabo una rectificación ideológica y de estilo sólida y profunda, hacer un buen trabajo en la formación de equipos, mejorar el nivel de aplicación de la ley, establecer una buena imagen de tráfico y crear una Nueva situación en el tráfico.

Lo anterior es lo que compartí hoy, espero que pueda ayudar a todos.