¿Qué quiere decir con decisión final?

La decisión final se toma en una frase. El modismo se presenta de la siguiente manera:

Introducción al modismo:

1. Modismo chino, lo que significa que el martillo final determina el tono de un gong cuando se fabrica, y el La decisión final se toma en una frase. Viene de Xiao He simplemente mostrando sus esquinas afiladas.

2. "Xiaohe Cailou Jiao Jian" de Liu Shaotang Es tranquilo pero es el favorito de la hija del cabeza de familia. Su esposa asintió y tuvo que escuchar su decisión final. La forma sujeto-predicado se utiliza como predicado y cláusula subordinada. Es una metáfora de hacer algo simple y decir lo que significa.

2. Frases idiomáticas:

1. En la tensa negociación, el gerente finalmente tomó la decisión final, haciendo imposible que la otra parte rechazara nuestras condiciones. La decisión y firmeza de esta decisión establecieron la imagen de nuestra empresa.

2. El líder del equipo ha sido vago y el director se lo ha pensado dos veces. Finalmente, tomó la decisión final y aclaró el plan del proyecto. Su expresión capaz y organizada se ganó la confianza de todo el equipo.

3. La alta dirección de la empresa se reúne para discutir el plan de desarrollo empresarial y los líderes escuchan pacientemente las sugerencias de los jefes de cada departamento. Finalmente, se determinó el plan de implementación mediante martillazos, y su determinación y ejecución mejoraron el desempeño de la empresa.

4. Antes del partido, el entrenador dio muchos ánimos e ideas a los jugadores. Los miembros del equipo entrenaron activamente según las instrucciones y ganaron el partido con un rendimiento extraordinario. El entrenador toma la decisión final y les dice a los jugadores que entrenen más duro.

5. Después de una larga reflexión, el director general tomó la decisión final. La empresa invertirá en la introducción de talentos, lo que incluye pensamiento de diseño y ejecución de alto nivel, lo que demuestra la sabiduría y previsión del director ejecutivo.

6. En las decisiones de inversión importantes de la empresa, el presidente revisó y analizó cuidadosamente cada detalle y finalmente tomó la decisión final, permitiendo que el proyecto se desarrollara sin problemas, lo que reflejó su profesionalismo y responsabilidad.

7. El solicitante pasó todas las entrevistas y finalmente fue contratado después de varias rondas de evaluación y discusión, lo que refleja la equidad, imparcialidad y capacidad del departamento de RR.HH.

8. En tiempos difíciles, los líderes mantuvieron reuniones oportunas. A través de una comunicación y discusión plenas, la decisión final se tomó mediante un riguroso proceso de toma de decisiones, que elevó la moral de los empleados y superó todas las dificultades.