"Sólo hay una cosa más importante" Tres compromisos de cosas clave
Tres promesas de cosas claves. Al reservar tiempo para hacer lo más importante, para lograr el efecto final deseado se requieren tres compromisos:
1. Alcanzar el dominio
2. De la “E” a “P”
3. Seguir el ciclo de rendición de cuentas
¿Cómo entender estos tres compromisos?
1. Lograr el dominio
A primera vista, ¿la palabra "dominio" parece un poco aterradora? Muchos de nosotros podemos tener miedo de no lograr dominar algo.
Pero, de hecho, mientras cambiemos nuestra forma de pensar y lo analicemos, no sentiremos que está tan fuera de nuestro alcance. Podemos considerarlo como el único camino hacia el éxito, en lugar del destino del éxito. Es sólo una experiencia, ¿verdad?
En lo que respecta a nuestra escritura, tal vez seamos novatos y recién comenzamos a escribir este año, pero no importa, siempre y cuando estemos dispuestos a dedicar tiempo todos los días a practicar la habilidad de escribir. , persista durante 5 o 10 años y encuentre La forma correcta de mejorar sus habilidades de escritura definitivamente lo conducirá a un nivel gradual de competencia.
Nuestro dominio de una habilidad seguirá mejorando con el tiempo, por lo que cuando reservamos tiempo para nuestras prioridades, debemos mantener una mentalidad de dominio. Buscar el dominio aumentará nuestra confianza en nosotros mismos y nuestra capacidad para tener éxito, y también aumentará la velocidad a la que podemos hacer otras cosas.
2. De la "E" a la "P"
Maestría es esforzarte y dar lo mejor de ti. En el proceso de alcanzar el dominio, puedes aprovechar al máximo el tiempo que dedicas mejorando constantemente la forma en que haces las cosas. Esto se llama de "E" a "P". E significa Entrepreuria y P significa Purposeful.
La primera E es un método que utilizamos a menudo cuando vemos algo que queremos hacer o algo que hay que hacer, inmediatamente lo completamos con toda la energía, sin importar cuál sea la tarea. Pero esto causará algunas dificultades a la hora de hacer lo más importante y puede encontrar obstáculos. En este momento, si queremos asegurarnos de que lo más importante se haga primero, podemos usar otro método P.
No debemos ponernos límites, sino que debemos desafiar constantemente cosas nuevas en el camino hacia la maestría, tener una mente abierta y aceptar nuevas perspectivas y nuevos métodos. Las personas con objetivos claros (P) sólo siguen un principio: diferentes resultados requieren diferentes procesos. Continuarán elevando sus estándares, desafiándose constantemente y abriendo sus propias limitaciones, y siempre mantendrán la mentalidad de un aprendiz.
Pero en la vida diaria, en realidad nos gusta usar el método E, porque es muy cómodo usar este método para lograr el objetivo y el proceso es muy natural. Sin embargo, cuando encontramos un cuello de botella, este método no se puede usar; en su lugar, cambie al método P. Esto nos ayudará a encontrar mejores modelos, sistemas y métodos. Además, nos permite utilizar nuevos pensamientos, nuevas habilidades y nuevas relaciones para ayudarnos a actuar, de modo que nuestro potencial pueda ser estimulado.
3. Seguir el ciclo de rendición de cuentas
En pocas palabras, debemos ser responsables de los resultados de lo que hacemos. Para decirlo más claramente, necesitamos tener un sentido de responsabilidad. Las personas exitosas no tienen miedo de afrontar la realidad, saben asumir responsabilidades y seguir adelante. También pueden aprender lecciones y experiencias de los fracasos, empezar de nuevo y recrear la excelencia. Debemos aprender a ver las cosas desde la perspectiva del conductor, no desde la perspectiva del pasajero.
El autor nos cuenta que la forma más rápida de aprender a ser responsable en la vida es encontrar a alguien que sea responsable contigo, como un mentor o un amigo. La otra parte puede brindarle la evaluación más honesta y objetiva, generar expectativas constantemente, intercambiar ideas en momentos críticos e incluso tener habilidades muy altas. Una vez establecida esta relación, los resultados irán apareciendo poco a poco.
Lo ideal es que nos permitan maximizar nuestro rendimiento y empoderarnos para hacerlo mejor.
Cuando trabajamos eficientemente dentro del tiempo reservado y hacemos lo mejor que podemos, seguramente lograremos la mayor eficiencia y encontraremos el coraje y la fuerza para hacer lo más importante.
Entonces, cuando te encuentras con algo difícil, ¿cómo lo resuelves? ¡Bienvenido a compartir tu experiencia!