Capacitación en diseño de pájaros Beida Jade: ¿Habilidades que los programadores inteligentes deben conocer?
Hoy en día, el mundo de la arquitectura moderna requiere programadores inteligentes, y los programadores deben poseer diversas habilidades pragmáticas.
Ya que quieres convertirte en programador, primero debes convertirte en un programador calificado y luego transformarte en un programador inteligente. Entonces, ¿cuáles son las habilidades que los programadores inteligentes deben conocer? 1. ¿Concentrarse y estar orientado a objetivos? Empieza a reflexionar y planificar tu carrera.
El código debe ser: modular, personalizado y profesional. Estos aspectos deben considerarse cuidadosamente y las tareas pendientes deben organizarse con regularidad.
Mantenlo limpio y sigue las reglas. Debes seguir las reglas de codificación además de tus propias reglas, y mantener tus objetivos limpios y mensurables.
Mantenga un acoplamiento flexible, no junte muchos objetivos, manténgalo simple y flexible para que pueda cambiar de forma independiente.
Manténgalo mensurable, mantenga objetivos basados en SLA y mida cada dos semanas/meses/trimestres; cuanto más a menudo, mejor.
2. Promocionar y comercializar tu idea. Este es el aspecto que más se pasa por alto y la parte más difícil.
Tus ideas necesitan ser comunicadas a otros para poder ser ejecutadas y, para lograr estos objetivos, ante todo debes comercializar tus ideas entre otros.
La narración de historias es un medio muy conocido de transmitir ideas de una manera que todos puedan entender.
SapientNitro redefine Storytelling a Storyscaping, una nueva forma de contar historias que conecta experiencias (para marketing).
Esto también se puede utilizar en la narración general.
Esfuerzo constante y proceso de pensamiento para encontrar formas nuevas y mejoradas de hacer las cosas.
Un ejemplo sencillo es que, al detectar problemas tempranos, los scripts de Jmeter se pueden utilizar para realizar pruebas de rendimiento a nivel de unidad y reducir los costos de calidad.
Comparta sus conocimientos con el equipo (en forma de blogs o reuniones en línea), lo que ayuda a mejorar la eficiencia del trabajo de todo el equipo y también brinda oportunidades para obtener comentarios de los demás.