Versión esencial de preguntas frecuentes sobre autopresentación de habilidades de entrevista de un solo truco

El maquillaje atrevido y vanguardista, pesado, especialmente los hombres con anillos, cabello largo y otros atuendos poco convencionales, son inapropiados e inconsistentes con su propia identidad, lo que dejará una mala impresión en el examinador. Una vez que el examinado esté sentado, trate de no sacudirle las piernas, jugar con el bolígrafo, tocarle la cabeza o sacar la lengua. Esto puede darle al examinador un sentimiento infantil y frívolo. En general, el vestido debe ser digno y elegante, y puede modificarse ligeramente. Los hombres pueden secarse el pelo con secador, limpiarse los zapatos y las mujeres pueden maquillarse profesionalmente y con elegancia. En resumen, debe darle al examinador la impresión de ser natural, generoso y capaz (colección de cuentas oficiales de Xingguo y WeChat de movimiento único de Pizhou)

En segundo lugar, lo que dice es muy importante

Si no se comprende a sí mismo, no podrá presentarse exitosamente a los demás. Si desea darle al examinador una buena primera impresión, debe realizar un análisis exhaustivo de usted mismo. Este es un paso esencial en la preparación para el examen. En exámenes futuros, casi todas las preguntas de la entrevista se utilizarán para aclarar quién es usted. ¿Cumple con los requisitos profesionales? ¿Puedo aprender bien esta especialización en el futuro? Por eso, la preparación para los exámenes profesionales comienza con entenderse a uno mismo para evitar el pánico y el fracaso cuando surjan situaciones inesperadas durante la entrevista.

En tercer lugar, mantenga la confianza

Tenga confianza en todo momento durante la entrevista, de modo que siempre pueda mantener un alto grado de concentración, pensamiento cuidadoso, buen juicio y abundante energía durante la entrevista. , ganó la defensa.

Cuarto, mantener un estado mental feliz

Un estado mental alegre puede reflejar plenamente la perspectiva mental de una persona. Mantén un estado mental feliz, tus expresiones faciales serán armoniosas y naturales, y tu lenguaje será apropiado y fluido. Por el contrario, dará a las personas una sensación de depresión, falta de vigor y vitalidad, y le dará al examinador o al examinador una impresión de mal estado mental.

En quinto lugar, establecer la conciencia de la otra parte

El examinado siempre está en una posición pasiva y el examinador o examinador siempre está en una posición activa. Le pide que responda, pregunte y responda. Por eso, los candidatos deben prestar atención a concienciar a los demás. Respétense unos a otros, sean corteses con el examinador y no intenten acercarse a él.

6. El lenguaje de la entrevista debe ser conciso y fluido.

Existen límites de tiempo estrictos para las entrevistas. Por tanto, el lenguaje de la entrevista debe ser conciso y conciso. Al mismo tiempo, debes ser organizado y lógico, prestar atención al ritmo y asegurar un lenguaje fluido. No seas vago o indeciso.

7. Mirar al examinador con ecuanimidad, ni humilde ni arrogante.

En la sala de examen, un número considerable de candidatos no pueden controlar bien sus emociones y tienden a irse a dos extremos:

Primero, siento que los siete examinadores sentados frente a mí no son muy informado. Tiene conocimientos, ocupa una posición importante y se reirán de él si responde preguntas incorrectas. Por lo tanto, era tímido y vacilante, pero no podía "derramar" el contenido de mi estómago.

El segundo es el exceso de confianza, entrar en la sala de exploración como si no hubiera nadie alrededor y ser sarcástico con el examinador.

Ambas actuaciones son indeseables y afectarán la puntuación de la entrevista del candidato. La mejor actuación debería ser: mirar al examinador con ecuanimidad, ser educado y no humilde ni autoritario.

8. Análisis dialéctico, respuestas multidimensionales

La dialéctica es el principio y método básico de la filosofía. Los candidatos deben tener ciertos conocimientos y mente filosófica. Al responder preguntas, no caiga en un sí o un no absoluto, sino considere los pros y los contras desde múltiples aspectos.

A juzgar por algunas de las preguntas de entrevistas anteriores, el foco de la evaluación a menudo no está en lo correcto o incorrecto de las respuestas del candidato, o en el acuerdo u oposición de opiniones, sino en la persuasión del razonamiento analítico. Por lo tanto, necesitamos analizar y resolver problemas dialécticamente en lugar de simplemente sacar conclusiones. A veces necesitamos pensar desde múltiples ángulos y analizar situaciones específicas.

9. Pensar con calma y tener las ideas claras

Por lo general, después de que el examinador hace la pregunta, el candidato puede pensar un rato y no hay necesidad de apresurarse a responder. Incluso si las preguntas del examinador son similares a las que usted ha preparado de antemano, no las responda tan pronto como el examinador termine de hablar. Esto le dará al examinador la sensación de que no está dando la respuesta después de pensar, sino que está memorizando la respuesta preparada. Si se trata de un tema que no ha tocado antes, debe pensar con calma, aclarar sus pensamientos, captar los puntos clave y responder las preguntas en capas.

Preguntas de la entrevista de reclutamiento único de 2021

1

Dirección de sentido común

Primero, durante la entrevista, cuando ingresa por primera vez a la sala de examen , generalmente habrá preguntas en el podio. Hay una hoja de papel que aborda principalmente temas de actualidad y algunas cuestiones de la vida:

1. ¿tener? ¿Cuáles son tus expectativas para tu vida universitaria?

2. ¿Cómo es tu ídolo? ¿Hay alguien específico? ¿Por qué se convierten en tus ídolos?

3. ¿Con qué tipo de personas te gusta hacer amistad? ¿Por qué?

4. ¿Cómo ves el amor por los cachorros entre los estudiantes de secundaria?

5. ¿Qué opinas de la teoría popular de que “leer es inútil”?

6. Desde el XIX Congreso Nacional del Partido Comunista de China, el panorama social, económico y cultural de China ha entrado en una “nueva normalidad”. ¿Cómo lo entiende y qué expectativas tiene sobre el desarrollo futuro de su patria?

7. ¿Cómo abordar el fenómeno de los malos viajes entre los estudiantes universitarios? ¿Elegirás viajar con un presupuesto?

8. Nombra tu cita favorita e interpreta su significado.

9. Los smartphones ocupan la mayor parte de nuestro tiempo. ¿Qué opinas?

10. Cuéntanos tus aficiones personales, ventajas y desventajas (no se revelará ninguna información personal).

11. Algunas personas creen que los robots inteligentes reemplazarán a los humanos en el futuro. ¿Qué opinas sobre esto?

12. ¿Están necesariamente relacionados la felicidad y el dinero? Cuéntanos lo que piensas.

13. Por favor, hable sobre * * * el impacto de disfrutar de la bicicleta en nuestras vidas.

14. ¿Cuáles son tus vacaciones favoritas? ¿Por qué?

15. La integridad es una actitud y una moral. Por favor díganos qué piensa sobre la integridad.

16. ¿Cuál era tu materia favorita en la escuela secundaria? ¿Por qué?

17. Por favor, hable sobre el fenómeno de que a los jóvenes les gusta el "sistema aa" cuando salen de fiesta.

18. ¿Qué enorme impacto ha traído Internet a nuestras vidas?

19. ¿Qué tipo de persona quieres que sea tu futuro compañero de cuarto en la universidad?

20. ¿Qué opinas sobre la construcción de nuevas zonas rurales?

2

Ámbitos profesionales

2 Durante la entrevista, después de completar la autopresentación y la primera parte de la explicación, el examinador se basará en su presentación y explicación. Haga más preguntas. ¿Qué pasa con esto? La mayoría de ellos están estrechamente relacionados con su solicitud de especialización y su futura vida universitaria, como por ejemplo:

1. ¿Cuál cree que es la cualidad más importante de los estudiantes universitarios? ¿Por qué?

2. ¿Por qué postulaste a nuestra escuela? ¿Cuál fue tu primera impresión de nuestra escuela?

3. ¿Por qué decidiste realizar el examen único?

4. ¿Por qué deberías postularte para nuestra especialización?

5. ¿Qué debes hacer si tus competidores tienen una ventaja competitiva sobre ti?

6. En su opinión, para los estudiantes universitarios, ¿es más importante el conocimiento o la capacidad práctica? ¿Por qué?

7. ¿Con qué tipo de persona quieres ser compañero de universidad?

8. Habla sobre tus objetivos para la universidad y ¿qué planeas hacer para alcanzarlos?

9. ¿Cómo cree que se debe manejar la relación con el docente?

10. Si la escuela no puede cambiar de carrera, ¿qué vas a hacer?

11. ¿Qué harías si tu carrera fuera diferente a la que esperabas?

12. ¿Cuál es tu puesto laboral ideal en el futuro?

13. ¿Qué opinas de las perspectivas laborales de los estudiantes de formación profesional superior?

14. Si tienes un conflicto con tus compañeros de la residencia universitaria, ¿cómo lo resolverías?

15. ¿Qué tipo de papel de liderazgo y demostración crees que deberían desempeñar los estudiantes universitarios en la nueva era?

Esta es la parte que más preocupa o incluso "teme" a todo candidato, pero también es la parte más importante para que el examinador obtenga la información del candidato, y representa una gran proporción en el puntuación de la entrevista. Por lo tanto, los candidatos deben prestar atención a cómo encontrar los puntos clave en las preguntas del profesor y decir que el profesor está satisfecho con las respuestas.