Reglamento sobre el número de asistentes a las conferencias de miembros del partido
Análisis legal: el número real de miembros del partido presentes en la reunión debe llegar a más de la mitad de los miembros del partido que deberían estar presentes antes de que se pueda celebrar la reunión, si se lleva a cabo una reunión electoral, el número real; El número de miembros del partido presentes debe alcanzar más de 4/5 del número de miembros del partido que deberían estar presentes antes de que se pueda celebrar la reunión.
Base legal: "Reglas de trabajo del Partido Comunista de China para los miembros del Partido en desarrollo" Artículo 21 Los principales procedimientos para aceptar miembros del partido en período de prueba discutidos en la reunión de rama son:
(1) Objetivos de desarrollo Informe sobre la comprensión del Partido, motivación para unirse al Partido, currículum personal, relaciones familiares y sociales importantes, así como cuestiones que deben explicarse a la organización del Partido;
(2) El el presentador de unirse al Partido presenta la información relevante del objetivo de desarrollo, y Expresa opiniones sobre si los candidatos de desarrollo pueden unirse al partido;
(3) El comité de rama informa sobre la revisión de los candidatos de desarrollo;
(4) Los miembros del partido participante discuten plenamente si los candidatos de desarrollo pueden unirse al partido y tomar medidas. La votación será secreta. La resolución para aceptar miembros del partido a prueba sólo puede aprobarse si el número de personas a favor excede la mitad de los miembros formales del partido que deberían estar presentes y tener derecho a votar. Los miembros oficiales del partido con derecho a voto que no puedan asistir a la reunión por algún motivo y presenten formalmente opiniones por escrito a la rama del partido antes de que se celebre la reunión de la rama se contarán en el número de votos.
Cuando la reunión de la rama discute más de dos objetivos de desarrollo para unirse al partido, deben discutir y votar uno por uno.