No le agrado a mi colega, debería refutarlo, urgente, ¡necesito la ayuda de un experto en maldiciones!

De hecho, este tipo de persona es un viejo gángster frustrado que siente celos de los jóvenes más jóvenes y brillantes. Este tipo de persona suele intimidar a los débiles y temer a los fuertes, por lo que no hay que tenerle miedo.

No te recomiendo que actúes, especialmente si lo haces primero, ya que puedes caer en su trampa, pase lo que pase, el líder definitivamente se ocupará de ti primero.

Lo que tienes que hacer ahora es cambiar tu actitud frente a él. La primera es aprender a cambiar tu cara, es decir, si te hace una broma o dos, puedes reírte, o incluso reírte de ti mismo, pero si se pasa y usa malas palabras, debes cambiar tu cara inmediatamente. , míralo fijamente y no hables. Si te provoca, no hagas nada, solo vigílalo. Generalmente, este tipo de personas se retirará naturalmente por remordimiento o aburrimiento.

En segundo lugar, debes aprender a hablar. Si él te lastima, tú también puedes lastimarlo, pero debes controlarlo y sonreír más. Por ejemplo, si te llama chico bonito, simplemente dices que sí, ¿no eres lo suficientemente justo para ser un trabajador administrativo? Dijo lo bueno que es leyendo a la gente y usted dijo: ¿Dime qué tipo de persona es el gerente? ¿Qué tipo de personas son tus colegas? etc.

El tercero es aprender a elegir un lugar. Cuanta más gente hay, más humilde tienes que ser, pero más tienes que utilizar las preguntas anteriores para preguntarle de nuevo y dejar que no tenga nada. decir, para que poco a poco descubra que en realidad eres una persona que supera la dureza con la suavidad, y te provocaré menos.

El mayor tabú al conocer a una persona así es la tolerancia. No debes tolerarlo, pero este tipo de persona tiene muy buena cara. Una vez que se enoja, hará cualquier cosa. Hará cualquier cosa. Si le respondes con algunas concesiones claras y ataques reales, será honesto.