¿Es ilegal que un empleador recaude fondos de sus empleados?

Análisis jurídico: Según la legislación penal, los delitos relacionados con la recaudación ilegal de fondos incluyen: absorción ilegal de depósitos públicos, fraude en la recaudación de fondos, etc. Las empresas recaudan fondos de los empleados y otras personas específicas para la producción y las operaciones, que generalmente son relaciones legales de préstamo privado. Sin embargo, si sabe que los empleados, sus familiares y amigos reciben fondos de personas no especificadas y no se lo impide, esto también puede convertirse en un acto delictivo.

Base jurídica: interpretación de varias cuestiones relativas a la aplicación específica de las leyes en el juicio de casos penales por recaudación ilegal de fondos Artículo 1 Violación de las leyes nacionales de gestión financiera y absorción de fondos del público (incluidas unidades e individuos) que cumpla con las cuatro Condiciones siguientes se considerará "absorción ilegal de depósitos públicos o absorción encubierta de depósitos públicos" según lo estipulado en el artículo 176 de la Ley Penal, salvo disposición en contrario de la Ley Penal: (1) Sin la autorización legal aprobación de los departamentos pertinentes o mediante el préstamo de formularios comerciales legales Absorber fondos (2) Promocionar al público a través de los medios de comunicación, reuniones de promoción, folletos, mensajes de texto de teléfonos móviles, etc. (3) Prometer reembolsar el capital y los intereses o pagar retornos; forma de moneda, objetos físicos, patrimonio, etc. Dentro de un cierto período de tiempo; (4) Absorber fondos del público, es decir, objetos sociales no especificados.

Absorber depósitos del público absorbiendo fondos de familiares, amigos o unidades de objetos específicos sin publicarlo al público no constituye una absorción ilegal o encubierta de depósitos del público.