¿Es legal que un empleador requiera una firma electrónica? ¿Qué debo hacer?

Subjetividad legal:

Para utilizar firmas electrónicas, debe descargar el formulario electrónico de los materiales de solicitud y firmar electrónicamente el formulario electrónico. La firma electrónica, también conocida como "firma digital", se refiere al uso de símbolos y códigos para formar una contraseña electrónica para "firmar" en lugar de una firma o sello escrito. Objetividad jurídica:

El artículo 143 del Código Civil es válido para los actos jurídicos civiles que cumplan las siguientes condiciones: (1) El actor tiene la correspondiente capacidad para la conducta civil (2) La expresión de la intención es verdadera; (3) No violar las disposiciones imperativas de las leyes y reglamentos administrativos, y no violar el orden público y las buenas costumbres. Artículo 469 Las partes pueden celebrar un contrato en forma escrita, oral u otras formas. Son formas escritas los contratos, cartas, telegramas, télex, faxes y otras formas que puedan expresar tangiblemente el contenido de los mismos. Se considerarán escritos los mensajes de datos que puedan expresar tangiblemente el contenido mediante intercambio electrónico de datos, correo electrónico, etc., y que puedan recuperarse en cualquier momento.