¿Tengo que imprimir mi contrato personal?

Todo el mundo sabe que los contratos no se pueden firmar a la ligera. Al firmar cualquier contrato, debe leer atentamente los términos del mismo. Si firma accidentalmente un contrato que no es bueno para usted, puede que sea demasiado tarde para arrepentirse. Todos sabemos que el contrato será firmado o se tomarán las huellas dactilares al final. Entonces, ¿es necesario tomar las huellas dactilares al firmar un contrato con un particular? Déjame darte una introducción detallada a continuación, espero que pueda ayudarte.

En primer lugar, ¿es necesario tomar las huellas dactilares al firmar un contrato con un particular?

Generalmente, las personas físicas necesitan firmar y tomar sus huellas dactilares, y las empresas necesitan un representante para firmar y sellar. Sin embargo, si el contrato se está ejecutando realmente, el hecho de que se presionen o no las huellas dactilares no afecta la validez del contrato. Si ambas partes negocian y firman voluntariamente, todo lo que necesitan hacer es firmar y no es necesario tomar huellas dactilares para que el contrato sea válido.

Base Jurídica

Artículo 490 del Código Civil

Cuando las partes celebren un contrato en forma de contrato, el contrato deberá firmarse, sellarse o huellas dactilares por todas las partes establecidas. Antes de firmar, sellar o tomar huellas dactilares, una de las partes ha cumplido con sus obligaciones principales, y el contrato queda establecido cuando la otra parte lo acepta.

2. ¿Qué sello se debe estampar en el contrato de trabajo?

Cuando un empleado firma un contrato con la empresa, generalmente debe llevar el sello oficial de la empresa. El departamento de personal es responsable de la firma y ejecución de los contratos de personal, por lo que colocar un sello de personal también debe considerarse válido, y las firmas y sellos son un requisito legal; Si es firma, deberá ser la firma del representante legal. Si los estatutos de la sociedad así lo prevén, otras personas pueden surtir efecto con la autorización del representante legal.

El sello especial para contratos de trabajo, el sello especial para personal o el sello del departamento de personal son sellos internos. Estos sellos sólo tienen validez si se colocan en el contrato de trabajo con la autorización del empleador. . Sin embargo, el sello debe ser registrado por la agencia de seguridad pública y anunciado en forma pública. El sello de persona jurídica es el sello de empresa, y lo que llamas sello de persona jurídica es el de representante legal. Entonces no es necesario taparlo. También puedes sellar el contrato. En algunas situaciones, especialmente entre empleadores y trabajadores, hay muchas posibilidades de que se admitan otras secciones si las pruebas son favorables al trabajador. Si es evidente que la culpa es causada por los trabajadores, es muy posible pedirles que la reconozcan basándose únicamente en el sello de la empresa.

Tercero, condiciones necesarias para la validez del contrato

(1) Las partes tienen la correspondiente capacidad para celebrar el contrato. La denominada capacidad de contratación correspondiente se refiere a las cualidades del sujeto del contrato para poder celebrar contratos de forma independiente y asumir obligaciones contractuales. Un contrato es un acto en el que las partes persiguen conscientemente consecuencias jurídicas específicas con el fin de establecer, modificar y extinguir derechos y obligaciones civiles. Está directamente relacionado con los intereses y pérdidas de las partes, por lo que las partes deben poder reconocer e identificar sus propias acciones, y poder juzgar las consecuencias jurídicas de sus acciones, es decir, deben tener la correspondiente capacidad para concluir. un contrato.

(2) El significado es verdadero. La llamada expresión de intención se refiere a la conducta mediante la cual el actor manifiesta su intención de crear, cambiar o extinguir derechos y obligaciones civiles. La autenticidad de la intención es una condición importante para la validez de un contrato. En la mayoría de los casos, el significado externo del actor es consistente con su verdadero significado interno, pero a veces el significado expresado por el actor no es consistente con su verdadero significado. Cuando la expresión de la intención es falsa, no podemos confiar únicamente en la intención externa del actor sin considerar la intención interna del actor.

(3) No viola leyes e intereses sociales. La legalidad es el atributo esencial de los actos jurídicos civiles y una condición necesaria para la validez de los actos jurídicos civiles. El efecto jurídico de un contrato radica en que las manifestaciones de intención de las partes se ajusten a lo dispuesto en la ley. Evidentemente, un contrato ilegal no puede estar protegido por la ley ni puede producir el efecto jurídico esperado por las partes. Al mismo tiempo, el contrato debe cumplir con la ley y no debe violar el interés público en términos de contenido.

Lo anterior es el conocimiento legal sobre "si se deben utilizar las huellas dactilares para firmar un contrato con un individuo". Las personas necesitan firmar un contrato o tomar huellas dactilares, pero firmar sin huellas dactilares no afecta la validez del contrato. siempre y cuando cumpla con los requisitos de validez.