El Reglamento sobre Castigo Disciplinario del Partido Comunista de China señala el principio de adherirse al principio de que los miembros del partido no deben hacer nada frente a la disciplina del partido.

Análisis legal: Todos son iguales. Las organizaciones del partido y los miembros del partido que violan la disciplina del partido deben hacer cumplir la disciplina de manera estricta y justa. No se permite la entrada al partido a organizaciones del partido ni a miembros del partido que no estén sujetos a disciplina. Las organizaciones del Partido y los miembros del Partido que violen los Estatutos del Partido y otras normas internas del Partido, leyes y reglamentos nacionales, violen las políticas nacionales y del Partido, violen la ética socialista y pongan en peligro los intereses del Partido, del país y del pueblo deben ser sujetos a Tratamiento disciplinario o sanciones conforme a la normativa. Rendir cuentas.

Base legal: Artículo 4 del "Reglamento sobre castigos disciplinarios del Partido Comunista de China". El trabajo de castigo disciplinario del partido debe cumplir con los siguientes principios: (1) Adherirse a la necesidad del partido de gestionar el partido. y gobernar integral y estrictamente el partido. Fortalecer la educación, gestión y supervisión de las organizaciones del Partido en todos los niveles y de todos los miembros del Partido, mantener la disciplina en primer plano, prestar atención a detectar las pequeñas cosas a tiempo y prevenir las más mínimas. (2) Todas las personas son iguales ante la disciplina del Partido. Las organizaciones del partido y los miembros del partido que violen la disciplina del partido deben hacer cumplir la disciplina de manera estricta y justa. No se permite la entrada al partido a ninguna organización o miembro del partido que no esté sujeto a disciplina. (3) Buscar la verdad a partir de los hechos. Las violaciones de la disciplina del partido por parte de organizaciones y miembros del partido deben basarse en hechos y en los estatutos del partido, otras regulaciones internas del partido y las leyes y regulaciones nacionales, determinar con precisión la naturaleza de la violación, diferenciar entre diferentes situaciones y manejarlas adecuadamente. . (4) Centralismo democrático. La implementación de las sanciones disciplinarias del partido se decidirá mediante discusión colectiva por parte de la organización del partido de acuerdo con los procedimientos prescritos, y no se permitirá a ningún individuo o a un pequeño número de individuos tomar o aprobar decisiones sin autorización. Las organizaciones del partido de nivel inferior deben implementar las decisiones tomadas por las organizaciones del partido de nivel superior sobre las organizaciones del partido y los miembros del partido que violen las disciplinas del partido. (5) Aprender de los errores del pasado y evitar los futuros, tratar enfermedades y salvar vidas. Cuando se trata de organizaciones y miembros del partido que violan las disciplinas del partido, el castigo debe combinarse con educación para lograr un equilibrio entre indulgencia y severidad.