¿Asociación China I Ching?
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Asociación China I Ching
Estatutos de la Asociación China I Ching
Capítulo 1 Principios generales
p>Artículo 1: Nombre de la asociación: China Yijing Association.
Artículo 2 Naturaleza de la Asociación
La Asociación China I Ching es una institución de investigación académica sin fines de lucro registrada que se especializa en investigación teórica y aplicada sobre la cultura y la ciencia tradicional china del I Ching.
Artículo 3: El propósito de la asociación
Respetar la constitución, las leyes, los reglamentos y las políticas nacionales, promover la cultura china, promover el desarrollo innovador de la cultura china Yixue y contribuir a paz humana.
Artículo 4 La Asociación deberá cumplir con las políticas y regulaciones nacionales pertinentes y aceptar la supervisión y orientación de los departamentos funcionales del gobierno.
En quinto lugar, resistir activamente todas las palabras y hechos que no sean propicios para la patria, salvaguardar la dignidad y la imagen de la patria, amar a la patria y apoyar al Partido Comunista de China.
Artículo 6: La Asociación toma el materialismo dialéctico y el materialismo histórico como su ideología rectora y une a expertos, eruditos y maestros nacionales y extranjeros (especialmente China, Hong Kong, Macao y Taiwán) que aman la cultura Yixue y se dedican a la investigación y aplicación de la cultura Yixue. He Qi Ren excava, organiza, resume y estudia la herencia cultural del Yixue Fengshui chino tradicional, elimina lo falso y conserva lo verdadero, y enriquece y mejora continuamente la connotación cultural del Fengshui. Su objetivo es rectificar sus orígenes, heredar la civilización, promover la ciencia y beneficiar a la humanidad.
Artículo 7 La asociación sigue el principio de "cien escuelas de pensamiento compiten, cien escuelas de pensamiento compiten", no excluye diferentes puntos de vista y escuelas académicas, no limita las fronteras étnicas y nacionales, no distingue entre género y edad, y está abierto a académicos que aman la cultura china Yixue. La participación tiene como objetivo promover la modernización, cientificización e internacionalización de la cultura china Yixue.
Capítulo 2 Ámbito Profesional
Artículo 8 Ámbito Profesional de la Asociación
(1) Implementar integralmente las políticas nacionales sobre herencia y desarrollo de la cultura tradicional.
(2) Investigar y desarrollar científica y activamente la cultura y los académicos tradicionales de Yixue de nuestro país, tener una comprensión macroscópica de las tendencias académicas de Yixue en el país y en el extranjero, recopilar y organizar libros y documentos de Fengshui, y analizar cuidadosamente y recolectar Yixue que sea efectivo para el desarrollo de la sociedad moderna Resultados.
(3) Organizar periódicamente actividades académicas nacionales y extranjeras sin fines de lucro, como debates académicos o informes sobre Yixue, con el objetivo de difundir la sabiduría y la civilización chinas y promover la cultura Yixue de la patria.
(4) Enderezar la relación entre la investigación teórica y la aplicación de Yixue, seguir el principio de combinar "teoría" y "numerología", prestar igual atención al "estudio" y las "habilidades" y llevar a cabo diversas tareas de la asociación.
(5) Corregir la vaga comprensión de la gente sobre los conceptos científicos del "Libro de los Cambios" y malinterpretarlos como supersticiones feudales, y tomar medidas enérgicas contra todo tipo de "charlatanes" que usan el nombre del "Libro". de los Cambios" para defraudar la propiedad. Comportamiento ilegal, restablecer el estatus científico y cultural del "Libro de los Cambios" en China y establecer la imagen de los trabajadores chinos de Feng Shui como "expertos y eruditos".
(6) Participar activamente en actividades de enseñanza, intercambio y difusión de la ciencia y la cultura chinas Yixue, organizar regular e irregularmente diversos informes académicos, capacitación, conferencias, consultas por correspondencia y otras actividades de servicio para popularizar la cultura Feng Shui y Haz que sirva mejor a la sociedad.
(7) Tema de investigación: Tomando la teoría china Yi-Xue y su aplicación práctica como cuerpo principal, promover una investigación integral en el campo científico y cultural del Yi-Xue chino.
(8) Financiar a personas que hayan logrado logros académicos en China y promover activamente la cultura Yi china, ayudar a los investigadores científicos que se encuentran temporalmente en dificultades a resolver problemas y hacer donaciones a la sociedad de vez en cuando.
(9) Guiar correctamente el desarrollo científico del Yixue de mi país, deshacerse de la superstición feudal y permitir que el Fengshui de mi país sirva eficazmente al desarrollo de la sociedad moderna.
(10) Editar y publicar artículos de investigación, libros y publicaciones periódicas sobre Feng Shui chino, y quién es quién de Yixue, y cobrar tarifas nominales o gratuitas por su lectura y distribución gratuitas en todo el mundo.
(11) A través de nuestra plataforma integral de fortalezas, recomendaremos talentos destacados de Yixue a todos los ámbitos de la vida en el país y en el extranjero de forma gratuita, para que los talentos de Yixue Fengshui tengan un mayor espacio para desarrollarse.
(12) Establecer agencias de servicios externos para que la cultura china Yixue pueda verdaderamente servir a la sociedad moderna de manera científica y efectiva. El objetivo final es heredar la sabiduría y la civilización chinas y llevar adelante la cultura tradicional Feng Shui de la patria.
Capítulo 3 Socios
Artículo 9 Los socios de la Asociación son socios individuales.
Artículo 10 Los miembros que soliciten unirse a la asociación deberán cumplir las siguientes condiciones:
(1) Apoyar los estatutos de la asociación.
(2) Voluntad de incorporarse voluntariamente a la asociación.
(3) Personas de todos los ámbitos de la vida que aman la patria y la cultura tradicional china, tienen ciertas habilidades prácticas, de aprendizaje y de investigación, y estudian el Feng Shui chino.
(4) Sin antecedentes penales.
Artículo 11 El procedimiento de afiliación es:
(1) Presentar la solicitud de afiliación.
(2) Tras la aprobación, la asociación emitirá certificados estampados en acero a los miembros de la Asociación de Cultura Yixue de China y sus títulos académicos y puestos destacados.
Artículo 12 Los miembros gozan de los siguientes derechos:
(a) El derecho a elegir, ser elegido y votar.
(2) Participar en las actividades de la asociación.
(3) Obtener publicidad gratuita en el país y en el extranjero a través de varios canales de comunicación de la asociación y ser seleccionado en el Quién es Quién de los maestros chinos de Yixue distribuidos en todo el mundo.
(4) Derecho a demandar a la asociación por su trabajo.
(5)Libertad de afiliarse y retirarse voluntariamente.
Artículo 13 Los Socios desempeñarán las siguientes obligaciones:
(a) Ejecutar los acuerdos de la Asociación.
(2) Velar por los derechos e intereses legítimos de la Asociación.
(3) Los miembros deben pagar sus cuotas a tiempo.
Artículo 14 Si un socio se retira del club, deberá comunicarlo por escrito al club y devolver el carné de socio.
Artículo 15
(1) Se considerará que los miembros que no paguen las cuotas de membresía a tiempo han dado de baja automáticamente su membresía.
(2) Si un miembro viola gravemente los estatutos, la junta directiva votará para destituirlo.
(3) Si un miembro no participa en ninguna actividad de la asociación dentro de dos años, se considerará que se ha retirado automáticamente.
Capítulo 4 Organización
Artículo 16 La Junta Directiva es la máxima autoridad de la Asociación China Yijing.
Artículo 17 El consejo de administración estará integrado por 65.438+0 presidentes, varios vicepresidentes, directores ejecutivos y varios directores. Cuando se estableció la asociación por primera vez, el presidente era designado por la unidad patrocinadora, y el vicepresidente, los directores ejecutivos y los directores eran elegidos por representantes designados por cada unidad constituyente.
Artículo 18 La Asociación aplicará el principio organizativo del centralismo democrático.
El período de la junta directiva es de tres años y puede ser reelegido
El presidente y el vicepresidente son elegidos por la junta permanente
El director ejecutivo es elegido por la junta directiva Electo;
Los directores son elegidos por la asamblea general de miembros o designados por el comité permanente.
Artículo 19 La asociación implementará un sistema de responsabilidad del presidente bajo el liderazgo de la junta directiva.
La asociación cuenta con varios consultores y presidentes honorarios, entre ellos 1 presidente, 1 vicepresidente, 1 secretario general y varios subsecretarios generales.
Los consultores, el presidente honorario, el vicepresidente y el secretario general son elegidos por el comité permanente; el secretario general adjunto lo deciden el secretario general y el presidente.
La asociación cuenta con una secretaría, que se encarga del trabajo diario de la asociación. En circunstancias excepcionales, el Secretario General podrá actuar como Presidente.
Capítulo 5 Directores Ejecutivos y Presidente
Artículo 20 Derechos y Obligaciones del Directorio Permanente
1 Formular, implementar y modificar los estatutos de la sociedad. ;
En segundo lugar, formular el plan de desarrollo a largo plazo de la asociación;
Tres. Supervisar e inspeccionar los presupuestos económicos y financieros y las cuentas finales de la asociación;
Cuarto, decidir sobre los asuntos más importantes de la asociación;
5. Decidir sobre el nombramiento y destitución del secretario de la asociación. general (incluido el secretario general) y superiores;
8 organizar, utilizar y administrar los fondos operativos de la asociación
9.
Artículo 21 Facultades y Obligaciones del Presidente
1. Responsable del trabajo general de la asociación y presidir las reuniones regulares (irregulares) de la asociación. El Vicepresidente asiste al Presidente en su labor; cuando el Presidente no pueda ejercer sus facultades por cualquier motivo, el Presidente autorizará a un Vicepresidente para que actúe en su nombre.
2. Supervisar y organizar las inspecciones de; la implementación de las decisiones relevantes del Consejo Permanente, e informar oportunamente a la Notificación de la Junta Directiva
3. anunciar periódicamente la situación financiera y de distribución de la asociación, y explicar las cuestiones planteadas por los miembros; /p>
4. Coordinar y resolver cuestiones tales como fondos en el funcionamiento de la asociación;
Verbo (abreviatura de verbo), junto con el Secretario General, decide sobre el nombramiento y remoción de el subsecretario general de la asociación;
6. El derecho a sancionar a los miembros que incumplan los estatutos y los sistemas;
7. temas a los miembros de la asociación;
8. Cooperar con el liderazgo de los miembros de la asociación * * * para asumir las responsabilidades económicas, civiles y legales de la asociación;
9. ejercerá sus competencias durante los períodos entre sesiones.
Capítulo 6 Fondos
Artículo 22 Fuentes de fondos
En primer lugar, los fondos iniciales son proporcionados por los patrocinadores y el personal relevante.
2. Ingresos legales por materiales, libros, docencia, publicaciones, resultados de investigaciones, etc.
Artículo 23 Gastos: Actividades de la asociación, intercambios académicos, premios de miembros y gastos diarios de la Secretaría.
Capítulo 7 Procedimiento para la Modificación de los Estatutos Sociales
Artículo 24: Las modificaciones a los Estatutos Sociales deberán ser aprobadas por el Consejo Directivo y elevadas a la Asamblea General para su revisión.
Artículo 25 Los Estatutos Sociales revisados de la Asociación entrarán en vigor dentro de los 65.438+05 días siguientes a su aprobación por la asamblea general de socios, revisión y aprobación y presentación al órgano de administración para su aprobación.
Capítulo 8 Disposiciones complementarias
Artículo 26 Este estatuto entrará en vigor a partir del 1 de julio de 2006 y el derecho de interpretación pertenece a la "Asociación China I Ching".
Artículo 27: Las modificaciones de los Estatutos Sociales deberán ser aprobadas por más de la mitad de los miembros del Consejo Permanente.