Si la actuación no cumple con los estándares, la compañía lo castiga comiendo tiras diabólicamente picantes y dándole el nombre de "Lobo". ¿Qué opinas sobre esto?

Algunas empresas penalizan a los vendedores de formas extrañas. Por ejemplo, algunas empresas hacen rodar por el suelo a vendedores no cualificados, llamándome tonto o cerdo, pero aún no he terminado mi actuación. Algunas empresas permiten que los empleados que no han completado su desempeño corran desnudos, y algunas empresas permiten que las empleadas aprendan a gatear por la calle. ?

Muchos internautas se alegraron mucho al ver estos castigos especiales. ¿Qué nivel tiene el gerente de la empresa? ¿Todos los empleados de la empresa son tan obedientes? De hecho, a veces los empleados no tienen otra opción. El llamado bajo techo, hay que inclinar la cabeza. Si quieren quedarse con el salario de otra persona, deben someterse a la dirección de otra persona. Por ejemplo, la sucursal de Chengdu de Wukong Finance and Taxation Services Co., Ltd. informó recientemente que siete empleados fueron castigados por mal desempeño. El tercer tipo es el ají y su marca registrada es "Death Spicy Strips". Sin bienes. Como resultado, dos jóvenes empleadas se lo comieron y fue directamente al hospital. ?

Una de las empleadas, Xiao Liu, comenzó a sudar después de comer y cayó al suelo. Otra niña también fue trasladada al hospital para recibir analgésicos. En el hospital, todavía estaba sudando en la frente y dijo que se sentía incómoda en el estómago. No sabía si le quedarían secuelas. Algunos internautas vieron esto y dijeron que eres estúpido. ¿Quiero invitarte a cenar? ¿Por qué sucede esto? Más tarde, Xiao Liu pidió una compensación a la empresa y fue despedido. La razón dada por la empresa fue que el desempeño no estuvo a la altura y fue eliminado. Pero según Xiao Liu y sus colegas, el desempeño de Xiao Liu en la empresa se considera bueno. Sin embargo, la empresa afirmó que el desempeño de Xiao Liu no fue muy bueno y que "renunció voluntariamente". ?

Por supuesto, Xiao Liu no está de acuerdo con esta afirmación porque la grabó en secreto en ese momento. La grabación mostró que Liu Xiaoxue no estaba dispuesta a firmar la carta de renuncia y pidió a la empresa que proporcionara razones claras para despedirla. Por supuesto, la empresa dirá que no hay empleados por diversas razones, que es como un lobo tratando de comerse cordero. Algunas personas incluso afirman que las empresas castigan a los empleados para cultivar su naturaleza lobuna, pero muchos internautas no están de acuerdo. Algunos internautas dijeron que esto no es tratar a los empleados como adultos. ¿Puede un experto explicar esto?

La empresa castiga a los empleados que tienen un bajo rendimiento por comer "muerte tropical", llamada "espíritu de lobo". ¿Qué opinas?