Resumen del trabajo del médico tratante

Los médicos tratantes deben realizar rondas de sala con todos los pacientes todos los días y participar y guiar el diagnóstico, el tratamiento y las operaciones especiales de diagnóstico y tratamiento de los médicos residentes los 365 días del año. Ahora les traigo un resumen del trabajo del médico tratante. Espero que te guste.

Resumen del trabajo del médico tratante (artículo seleccionado 1) En este caso, llevé al paciente a pinchar y aspirar el pus dos veces bajo guía ecográfica, pero el empiema aún no mejoraba. Por tercera vez se drenaba el empiema bajo control ecográfico y se extraían más de 300 ml de líquido purulento cada día. Al tercer día se obstruyó el tubo de drenaje. En este caso, la punción ciega y el drenaje con una sonda urinaria gruesa se realizaron con éxito bajo anestesia local. Enjuague y drene con solución salina de gentamicina dos veces al día. Casi 2 meses después, el empiema de la TC desapareció y fue dada de alta. Tras el alta, el paciente acudió al Segundo Hospital Universitario de Medicina para consulta. Los especialistas en tórax del Segundo Hospital Universitario de Medicina elogiaron el tratamiento de nuestro hospital. El paciente estaba muy conmovido y dijo emocionado: "Fue el Hospital Liaohua el que me dio una segunda vida y una familia completa".

En el trabajo, recibimos a cada paciente con seriedad y no eludimos la responsabilidad. el primer diagnóstico, practicar la medicina de manera civilizada, tratar a los demás con cortesía, no poner agujas a los pacientes, no aceptar comida ni bebida de los pacientes, no aceptar sobres rojos y rechazar todo soborno comercial. En el trabajo diario, comuníquese activamente con los pacientes y maneje los problemas y riesgos potenciales de manera oportuna. Aplicar estrictamente las normas y reglamentos médicos y la obligación de informar a los pacientes sobre su condición, estandarizar y completar oportunamente diversos documentos médicos y eliminar eficazmente todos los posibles problemas de raíz. Desde que comenzaron a trabajar no ha habido accidentes ni quejas.

Participar activamente en servicios de voluntariado dentro y fuera del hospital. Este año, en respuesta al llamado del sistema de salud de Liaoyang para apoyar la atención médica local, fui al Hospital Xiaotun durante medio año para brindar apoyo médico. Insistí en salir dos días a la semana para ayudar a la sala a analizar casos difíciles y. participar en la orientación de las operaciones clínicas. Participar activamente en las labores de rescate de emergencia en el hospital. En julio de este año, el departamento de quemados trató a siete pacientes con quemaduras causadas por una explosión de gas en una mina de carbón. Descansé ese día e inmediatamente me involucré en las labores de rescate después de recibir una llamada del director del departamento. Después del tratamiento activo, los 7 pacientes quemados fueron curados y dados de alta.

Aunque se han conseguido algunos logros, sé que aún quedan algunas carencias que es necesario mejorar. Humildemente aprenderé de ellos en mi trabajo futuro, mejoraré mi nivel profesional y haré mi mayor contribución al desarrollo del hospital.

Resumen del trabajo del médico tratante (parte 2 seleccionada) Me gradué de la facultad de medicina en julio de 2008, con especialización en medicina clínica, y desde entonces he realizado prácticas en el Departamento de Pediatría del Hospital _ _ _ Junio ​​de 2008. En el curso de mi trabajo, siempre me adhiero al principio centrado en el paciente. Bajo la guía de líderes de hospitales, directores de departamento y muchos médicos superiores, trabajé y estudié duro, combiné la teoría de los libros con la práctica clínica y trabajé duro para aprender el sistema de conocimiento profesional de la medicina interna y la pediatría. Durante la pasantía, fui familiarizándome gradualmente con la complejidad y diversidad del trabajo clínico, y aprendí sobre los procedimientos de diagnóstico y tratamiento de algunas enfermedades de medicina interna y pediatría. Me gustaría informar mis pensamientos, trabajo y estudios durante el año pasado de la siguiente manera:

Primero, corregir mi actitud laboral y atender a los pacientes con entusiasmo.

En el desempeño del trabajo debemos cumplir estrictamente las normas y reglamentos del hospital, cumplir concienzudamente los deberes de los internos, exigirnos estrictamente, respetar a los profesores, cuidar a los pacientes, no llegar tarde, no salir. temprano, trabajar duro y esforzarnos por hacer lo mejor que podamos. El trabajo está estandarizado, las habilidades y los servicios son de alta calidad, la base es flexible, las actividades amorosas son regulares, la teoría y la práctica se combinan, el estudio teórico está planificado y enfocado, el trabajo tiene medidas y registros, y la pasantía siempre está llena de amor. Esfuércese por ser diligente con sus ojos, manos, pies y boca, piense en los pensamientos y preocupaciones de los pacientes, brinde servicios de calidad a los pacientes de todo corazón y establezca una buena ética médica y un estilo médico.

2. Realiza tu trabajo con seriedad y responsabilidad, elabora planes de trabajo personales y mejora tu nivel profesional y técnico.

Después de unirme al trabajo, todavía insisto en estudiar todos los días y contraer una enfermedad todos los días al mismo tiempo, no me olvido de aprender los nuevos resultados de mi especialidad, absorber nuevos nutrientes constantemente y; Ejercito mi pensamiento de investigación científica, me adhiero al principio de "excelencia y meticulosidad", sigo estrictamente la ocurrencia de accidentes y errores en el proceso de trabajo y enriquezco constantemente su experiencia clínica en el trabajo, sea siempre modesto y cauteloso, atrévase a preguntar a médicos superiores; para obtener asesoramiento cuando encuentre problemas que no comprende y esforzarse por mejorar su análisis integral y su capacidad de resolución de problemas, trabaje de cerca. Observe la condición, registre la condición de manera oportuna y correcta y trate al paciente de manera adecuada en las pasantías de medicina interna y pediatría; cumplir con el sistema del departamento, realizar visitas a la sala a tiempo, estar familiarizado con la condición del paciente, responder correctamente las preguntas del maestro, estandarizar y realizar hábilmente diversas operaciones básicas y estandarizar Escribir varios documentos y realizar diagnósticos y tratamientos de enfermedades comunes en medicina interna y pediatría.

En el trabajo, los problemas se pueden analizar cuidadosamente y resolver en el momento oportuno. Paralelamente participa activamente en diversos estudios profesionales y enriquece continuamente sus conocimientos profesionales. A través del estudio, tengo una familiaridad y comprensión más completa de la tecnología general y el conocimiento de la gestión de salas.

En tercer lugar, sé estricto contigo mismo.

Sobre la base de hacer un buen trabajo, haremos sugerencias activamente para el desarrollo del departamento y esperamos que la carga de trabajo alcance un nuevo máximo el próximo año. Con la ayuda de los líderes y colegas del hospital, todo mi trabajo se completó con éxito, pero no puedo relajarme en absoluto, porque enfrentaré mayores desafíos y oportunidades en mi trabajo futuro. Al mismo tiempo, todavía existe una brecha en comparación con otros colegas avanzados. En mi trabajo futuro, continuaré trabajando duro para superar mis deficiencias y crear resultados laborales más sobresalientes.

Lo anterior es un resumen de mi trabajo. El año pasado, me gustaría agradecer a los líderes del hospital, al jefe de enfermería y al maestro Dr. Zhou por su educación, orientación, crítica y ayuda. También me gustaría agradecer a mis colegas por su atención y apoyo. El año pasado ha sido un año de aprendizaje y enriquecimiento continuo, un año de exploración activa y crecimiento gradual. También sé que todavía existe una cierta brecha entre mis conocimientos profesionales y las necesidades laborales.

En el trabajo y el estudio futuros, debo ser más estricto conmigo mismo, fortalecer el estudio del conocimiento empresarial, resumir cuidadosamente las experiencias y lecciones, superar las deficiencias y, con la ayuda de líderes y colegas de todos los niveles, a través de esfuerzos incansables Fortalezca sus propias capacidades para servir mejor a los pacientes.

Resumen del trabajo del médico tratante (Extracto 3) Durante los últimos 20 _ _ años, bajo el liderazgo correcto de los líderes del hospital y con el fuerte apoyo de varios departamentos del hospital, los camaradas en Nuestro departamento ha trabajado en conjunto para adherirse al enfoque centrado en el paciente en el tema de mejorar la calidad de los servicios médicos, establecer un alto sentido de profesionalismo y responsabilidad, estudiar mucho, estudiar negocios y centrarse en la naturaleza del trabajo de nuestro. departamento, sea sincero y pragmático, trabaje duro y complete mejor las diversas tareas asignadas por nuestro hospital.

1. Información básica

El departamento de radiología cuenta con 7 médicos, incluidos 2 empleados, 2 en la sala de TC, 3 con certificados y 4 proyectores.

Equipo médico: un aparato DRXx, un aparato de radiografía dental, una cámara térmica, dos ordenadores y una impresora.

2. Trabajo realizado

Todo el personal del departamento participa activamente en estudios empresariales dentro y fuera del hospital, organiza estudios departamentales todos los miércoles por la tarde, se esfuerza por mejorar su calidad y nivel profesional. , actualizar constantemente conocimientos y mejorar el nivel tecnológico. Además, nuestro hospital lleva a cabo activamente las actividades de "crear una nueva atmósfera en la industria y crear servicios de primera clase", y el número de médicos en ejercicio sigue aumentando. El año pasado, el número de fotografías tomadas llegó a más de 21.900 y el número de inspecciones aumentó en más de 1.000 en comparación con el año pasado. El diagnóstico fue consistente. Y completó con éxito el examen físico de reclutamiento militar, el examen físico de los estudiantes y diversas tareas de examen físico.

Ante la gran carga de trabajo, no nos relajamos en absoluto y controlamos resueltamente la calidad. La calidad de las fotografías y los informes de diagnóstico alcanzó los estándares de los hospitales universitarios. Durante todo el año no se produjeron accidentes de responsabilidad médica.

3. Problemas

1. La redacción de informes no está estandarizada, los detalles son inconsistentes y no existe un estándar unificado y reconocido.

2. La calidad de la mejora no es alta y muchas posturas no son lo suficientemente estándar. Hay factores tanto responsables como técnicos.

3. Algunos médicos tienen malas actitudes, sus palabras no son lo suficientemente cálidas y no reflejan el "propósito centrado en el paciente".

4. Falta de coordinación con los departamentos clínicos.

5. Ocasionalmente se pasa por alto el diagnóstico.

IV.Medidas de rectificación en 20__

1. Estandarizar la redacción de informes y reducir la tasa de diagnósticos omitidos.

2. Revestir la forma de informe refrendado. El médico responsable redacta un informe, que se divide en descripción e impresión. La parte de descripción debe ser detallada y estandarizada.

3. Cuando se encuentre un error en el informe y sea necesario modificarlo, el informe deberá estar firmado por dos médicos.

4. Los turnos de mediodía y noche serán informados por separado por el médico de guardia.

5. A la hora de comparar rodajes posteriores, debes conseguir películas antiguas para comparar y anotar tus opiniones comparativas.

Plan de trabajo a cinco y veinte años.

1. Fortalecer la gestión del departamento.

Cada departamento continúa mejorando los procedimientos operativos estandarizados. Todo el personal opera en estricto cumplimiento de los estándares y tiene un estricto sistema de recompensas y castigos. Todo tipo de información dentro del departamento se gestiona de manera ordenada y completa. Todos los equipos e instrumentos son mantenidos por personal dedicado y inspeccionados periódicamente.

2. Aprende bien los negocios.

Todo el personal del departamento participa activamente en el aprendizaje empresarial dentro y fuera del hospital y se esfuerza por mejorar su calidad y nivel profesional. Actualizar continuamente conocimientos y mejorar los niveles técnicos.

Adhiérase al sistema de lectura temprana de películas todos los días, céntrese en el diagnóstico de películas difíciles y mejore continuamente el nivel de diagnóstico de los médicos generales.

3. Establecer una buena ética médica.

Establecer una buena ética y práctica médica, promover vigorosamente el espíritu de Bethune, fortalecer la construcción de una ética profesional y un estilo industrial, y llevar adelante la excelente tradición de salvar vidas y curar a los heridos. Los médicos generales se esfuerzan por brindar servicios civilizados y corteses, siempre consideran a los pacientes, hacen todo lo posible para aliviar el dolor de los pacientes, no discuten con los pacientes, les explican con paciencia y tratan de enviar informes de diagnóstico con anticipación para satisfacer las necesidades de los pacientes. Los médicos generales cumplen estrictamente las normas y reglamentos del hospital, no llegan tarde ni se van temprano, trabajan con seriedad y responsabilidad, toman la iniciativa, aprenden unos de otros, se respetan y trabajan juntos como un equipo. Nadie recibe sobres rojos en todo momento. el año.

4. Controlar la calidad y mejorar la eficiencia económica.

Ante la gran carga de trabajo, no podemos relajarnos en absoluto y controlar resueltamente la calidad. La calidad de las fotografías y los informes de diagnóstico cumple con los estándares de los hospitales universitarios.

Resumen del trabajo del médico tratante (Parte 4 seleccionada) Durante los últimos 20 años, bajo el liderazgo correcto de los líderes del hospital y con el apoyo y la cooperación de varios departamentos, el Departamento de Radiología ha completado con éxito todas las tareas del departamento en el plazo de un año. Se acerca el final del año y la situación del departamento de radiología para el año se resume a continuación:

1 El equipo existente del departamento de radiología

Beijing Wandong 300 mA. Máquina de rayos X y máquina de rayos X que soporta la máquina de rayos X, procesador automático, lámpara de observación y computadora.

2. Situación del personal

Actualmente hay tres miembros del personal, dos de los cuales tienen certificados de puesto de personal de radiología y uno es un miembro del personal a tiempo parcial. En abril de este año se contrató a otro miembro del personal del departamento de radiología y el trabajo diario específico lo realizan dos personas.

3. Cambios de departamento

Con el cuidado de los líderes del hospital, el fuerte apoyo de la Oficina Municipal de Salud y la ayuda del informe de construcción de los departamentos pertinentes en Hangzhou, Radiología. El departamento completó su trabajo en septiembre de este año La protección básica del sitio, la protección científica de paredes, puertas y ventanas en estricta conformidad con los requisitos, proporciona un lugar de trabajo seguro para el personal de nuestro departamento de radiología.

4. Haz el trabajo

Hay muy pocos radiólogos, especialmente los calificados. En este caso, el departamento de radiología aún completó todas las tareas asignadas por el hospital. Hasta el momento se han realizado 27 películas y 959 fotografías a lo largo del año, con una tasa de rayos X del 78%. El número de películas B es 174, la tasa de películas B es inferior al 15% y se desperdician 95 películas. La principal razón del desperdicio de película es el problema del procesador de película, que se mencionará a continuación, y también está relacionado con la capacidad de trabajo y la responsabilidad del personal del departamento.

En 20__, no habrá accidentes médicos ni errores médicos. Cooperar activamente con varios departamentos del hospital para completar a tiempo las tareas de inspección de las clínicas y salas para pacientes ambulatorios; cooperar con la gestión de los ancianos de nuestro hospital para completar el enfoque gratuito en el reexamen y la detección de personas sospechosas de tener tuberculosis.

5. Problemas existentes

(1) Poco personal. Por estas dos razones, es difícil para el personal de nuestro departamento tener el tiempo y la oportunidad de acudir a hospitales de nivel superior para realizar más estudios, lo que es muy perjudicial para mejorar el nivel profesional del personal de nuestro departamento.

(2) La calidad del personal es débil. La mano de obra insuficiente en el departamento, junto con calificaciones débiles y niveles desiguales, impide que muchas tareas se lleven a cabo con normalidad y algunas tareas no cumplen con los requisitos requeridos. Por ejemplo, discusión de casos difíciles, doble firma en informes, redacción irregular de informes, etc.

(3) Las paredes del cuarto oscuro a menudo se caen. Por esta razón, a menudo caen residuos en el procesador de película. En condiciones normales de uso, se puede dejar descubierto para evitar afectar la disipación de calor del procesador de película y provocar consecuencias adversas. El resultado directo de esta razón es la degradación de la calidad de los rayos X, el desperdicio causado por la vida útil más corta del fijador y el revelador en la máquina procesadora y los problemas causados ​​por el mantenimiento de la máquina procesadora.

(4) Existe una grave escasez de equipos de protección personal y de equipos de protección del paciente. Debido a la falta de equipos de protección personal, el trabajo X en nuestro departamento difícilmente se puede realizar con normalidad. Teniendo en cuenta su propia salud, el personal no está dispuesto a exponerse directamente a los rayos X, lo cual es comprensible. No proporcionar a los pacientes equipo de protección no está permitido en el trabajo del departamento de radiología, lo que ha causado daños a los pacientes que acudieron al departamento de radiología para ser examinados y también dio lugar a la deducción de puntos por la inspección anual del departamento de radiología.

Resumen del trabajo del médico tratante (parte 5 seleccionada) 1.

Desempeño ideológico y político, cultivo del carácter moral y ética profesional

Trabajar duro, integrar la ciencia y la educación, ser capaz de implementar concienzudamente la línea, los principios y las políticas básicas del partido, estudiar activamente la teoría política a través de periódicos, publicaciones periódicas, y libros; cumplir con las disciplinas y las leyes, y estudiar seriamente conocimientos jurídicos; amar su trabajo, tener un fuerte sentido de responsabilidad y profesionalismo, tomar la iniciativa de aprender conocimientos profesionales en serio, tener una actitud laboral correcta y ser serio y responsable. En el proceso de la práctica médica, se debe observar estrictamente la ética médica y no se deben emitir certificados, recetas o favores falsos. Fortalecer el aprendizaje y mejorar los estándares ideológicos, políticos y profesionales. Mejorar la propia calidad es la clave para el buen desarrollo de todo trabajo. Por eso doy gran importancia al aprendizaje y mejoro constantemente mis cualidades políticas y empresariales. Sigue aprendiendo haciendo, aprende haciendo. De acuerdo con los arreglos del Comité del Buró del Partido, participé activamente en actividades educativas para mantener el carácter avanzado de los miembros del partido.

2. Gran capacidad de trabajo, trabajo serio y responsable. Estudie negocios y domine la tecnología

Para hacer un buen trabajo, obedezca las disposiciones del liderazgo y no tenga miedo de los problemas. Consulto con expertos, aprendo de colegas y exploro mis propias prácticas. En un corto período de tiempo, me familiaricé con el trabajo, aclaré los procedimientos y direcciones de trabajo, mejoré mi capacidad de trabajo, formé ideas de trabajo claras en trabajos específicos y pude comenzar el trabajo sin problemas y completar el trabajo capital de manera hábil y satisfactoria. .

Durante este año, con el objetivo de "hacerlo mejor", cultivé un sentido de innovación y completé mi trabajo con éxito:

Al mismo tiempo, presté atención a la investigación clínica. . En los últimos tres años ha ejecutado dos proyectos de la Comisión Municipal de Ciencia y Tecnología y un proyecto de la Dirección Municipal de Salud, uno de los cuales ya está concluido y se encuentra en evaluación de resultados. Familiarizado con los nuevos desarrollos, nuevas tecnologías y nuevos conocimientos en el país y en el extranjero; capaz de realizar con habilidad diversos procedimientos quirúrgicos para enfermedades críticas y ha acumulado un conjunto único de métodos de tratamiento;

(1) Ayudar al director y al jefe de enfermería en la gestión de la sala y la clasificación de documentos médicos.

(2) Reciba a cada paciente con seriedad y trátelo como a su primer paciente.

(3) Hacer un buen trabajo redactando documentos médicos. Redactar documentos médicos requiere seriedad y responsabilidad, actitud correcta y pensamiento claro.

En tercer lugar, una actitud de trabajo seria y diligente. Unir a los colegas y liderar bien.

“Un médico es el corazón de un padre”. Considero que es mi deber hacer todo lo posible para eliminar el dolor de los pacientes. Espero que todos los pacientes puedan recuperarse lo antes posible, por eso cada vez que entro a la sala, no escatimo esfuerzos para usar mi tiempo limitado para alentarlos, ayudarlos pacientemente a comprender la enfermedad, generar confianza para superarla y orar en silencio. para su pronta recuperación. Ama tu trabajo, sé capaz de tratar cada trabajo correcta y seriamente, dedícate al trabajo, sirve a todos con entusiasmo, respeta concienzudamente las disciplinas laborales, asegura la asistencia a tiempo, ten un alto índice de asistencia, utiliza las horas de trabajo de manera efectiva, apégate a tu puesto, trabajar horas extras a tiempo y garantizar que el trabajo se pueda realizar y terminar a tiempo. Liderar al personal médico general para que tome el liderazgo en la implementación de la gestión integrada en la provincia. No importa en términos de construcción del departamento o solidez técnica, estamos a la vanguardia de la práctica médica en la ciudad. Con tanta dificultad y alegría, despedimos a un grupo de pacientes y acogimos a un grupo de pacientes. El tiempo fue desapareciendo en esta bienvenida y despedida. Quiero ser un buen médico, no un gran médico. Inconscientemente, el paisaje primaveral ha llegado y exploro el camino tranquilo en un lugar peligroso. Me olvido de las cosas y me dejo llevar, y nunca me arrepentiré de haber huido de mi juventud. Para trabajar sin problemas en este departamento, puedo unirme y cooperar con colegas del departamento para superar las dificultades. Puedo cooperar con otros departamentos. Además de hacer mi propio trabajo, coopero activamente con otros colegas para hacer un buen trabajo. Ya sea que esté trabajando o descansando, siempre que suceda algo, tiene la garantía de estar de guardia y su trabajo no se retrasará debido al descanso.

Cuatro. Calidad del trabajo, logros, beneficios y contribuciones

Hacer un plan de trabajo personal antes de comenzar a trabajar, completar todas las tareas de manera oportuna, lograr los resultados esperados, completar el trabajo con alta calidad y cantidad, y tener una alta eficiencia en el trabajo. Al mismo tiempo, también aprendí mucho en el trabajo y me ejercité. Gracias a esfuerzos incansables, he logrado grandes avances en mi trabajo, he creado una nueva situación en mi trabajo y he hecho las debidas contribuciones a la salud de las personas. En los últimos años, bajo la correcta dirección del Comité del Partido de la Oficina de Salud y de las unidades empresariales superiores, y con la orientación y ayuda de los dirigentes, he estudiado mucho, profundizado en el conocimiento empresarial, mejorado continuamente mi calidad, obedecido conscientemente las liderazgo, trabajó duro y completó con éxito las tareas de educación para la salud. Participó en la primera clase de capacitación en epidemiología de campo de la ciudad y el artículo "_ _" fue calificado como excelente. Gracias a su arduo trabajo, a finales de 20__ se le otorgó el título honorífico de "Individuo Avanzado en Educación para la Salud" y "Trabajador Avanzado en la Ciudad".

A través de visitas y encuestas, utilizamos Internet, periódicos y otros medios para aprender de la experiencia de educación para la salud en áreas avanzadas y explorar nuevas formas de educación para la salud adecuadas para Jimo.

5. Ser valiente en la innovación y crear constantemente nuevas situaciones en educación para la salud.

Si trabajas duro, sólo podrás completar el trabajo; sólo si te concentras en tu trabajo, podrás hacerlo bien. Durante el año pasado, participé en los trabajos preparatorios del Centro Municipal de Educación para la Salud desde su creación hasta su funcionamiento normal. Sabe dar rienda suelta a su iniciativa subjetiva, hacer sugerencias activas a los líderes y ejercer su capacidad de coordinación integral participando en estas tareas.

En el último año obtuve algunos resultados, pero todavía existe una cierta brecha entre los requisitos de la organización. En primer lugar, es necesario mejorar aún más la propia calidad, especialmente después de llegar a una nueva unidad de trabajo; es necesario fortalecer aún más el aprendizaje y mejorar el conocimiento; en segundo lugar, es necesario fortalecer aún más la capacidad de coordinar el trabajo; En tercer lugar, no hay muchas ideas creativas y los trabajos individuales no son lo suficientemente perfectos y deben mejorarse en trabajos futuros. En el nuevo año, estudiaré seriamente varias políticas y regulaciones y me esforzaré por llevar mi conciencia ideológica y mi eficacia laboral a un nuevo nivel. Estoy decidido a estudiar con la mente abierta, mejorar mis deficiencias, trabajar duro, continuar mejorando mi calidad, hacer todo el trabajo de manera más sólida, hacer lo mejor que puedo en trabajos ordinarios, hacer lo mejor que puedo y estar a la altura de las expectativas de la organización. .

Resumen del trabajo del médico tratante (parte 6 seleccionada) Bajo el liderazgo del equipo directivo del hospital, llevaremos a cabo concienzudamente diversos trabajos médicos y desempeñaremos plenamente las funciones del médico tratante en _ _ _ . Sea proactivo en el trabajo, sin miedo a las dificultades ni al cansancio, establezca un alto grado de profesionalismo y sentido de responsabilidad, combine la naturaleza de su trabajo, trabaje en el centro del hospital, sea realista y pragmático, trabaje duro y complete el trabajo. tareas bien.

El primero es fortalecer el aprendizaje político empresarial y mejorar continuamente la propia calidad.

En el último año, pude participar activamente en diversas actividades de aprendizaje organizadas por el hospital, adherirme al principio de aplicar lo que he aprendido y lograr el éxito, combinar orgánicamente el aprendizaje con el trabajo y hacer aprender trabajo y trabajar aprender. Los dos se promocionan mutuamente y mejoran juntos. Estudiar política y concienzudamente la teoría política del partido, establecer una concepción del mundo, de la vida y de los valores correctos, llevar adelante las excelentes tradiciones del partido, establecer firmemente el concepto de "todo al servicio de los pacientes", fortalecer la comunicación médico-paciente, mejorar continuamente las ideas y cultivo moral, y realizar concienzudamente la Autocrítica. Realizar el trabajo médico con seriedad y responsabilidad. Es deber ineludible de los trabajadores médicos salvar vidas y curar a los heridos, y también es una parte importante de la civilización social. El progreso del trabajo médico desempeña un papel insustituible en el desarrollo social. Para ello soy responsable de la historia, del hospital y de los pacientes, y realizo un buen trabajo activamente en diversas tareas.

En primer lugar, insistir en el aprendizaje empresarial y no relajarse.

El segundo es adherirse al principio de "excelencia y meticulosidad", recibir calurosamente a cada paciente, insistir en dedicar trabajo a la sociedad y dedicar amor a los pacientes, asegurando así la calidad de todo el trabajo y obteniendo reconocimiento. de la sociedad. Grandes elogios de todos los ámbitos de la vida. * * *Recibimos _ _ pacientes durante todo el año. Exigirse estrictamente y contribuir activamente al desarrollo del hospital. Como miembro del hospital, es nuestra responsabilidad ineludible estar informados, trabajar duro y hacer sugerencias.

En segundo lugar, implementar concienzudamente las reglas y regulaciones

Ser capaz de cumplir conscientemente las reglas, regulaciones y disciplinas laborales en el hospital, adherirse al estilo en los asuntos pequeños y a los principios en los asuntos importantes. y nunca participar en disputas sin principios, apoyarse mutuamente y entenderse en el trabajo, tener una división clara del trabajo, cada uno cumplir con sus deberes, ser unidos y pragmáticos, superar la dificultad de tener poco personal y tareas pesadas, y garantizar un desarrollo fluido. del trabajo normal de enfermería.

En tercer lugar, prestar atención a los detalles del servicio

Mejorar la satisfacción del paciente. Adherirse al propósito de tomar al paciente como centro, la calidad como centro y brindar servicios de calidad a los pacientes, fortalecer la construcción de la ética médica y el estilo médico, implementar normas de comportamiento y exigir servicios sonrientes y un lenguaje civilizado en el trabajo diario. Solicitar activamente la opinión de los pacientes y sus familiares, satisfacer en cierta medida sus necesidades y proponer medidas correctoras de los problemas existentes. Durante más de medio año, con la ayuda de los líderes y el apoyo de los camaradas, aunque el trabajo ha logrado ciertos resultados, todavía hay una gran brecha con los requisitos de la organización, y todavía hay una brecha en comparación con otros camaradas. En el trabajo futuro, debemos continuar trabajando duro para superar las deficiencias y crear resultados laborales más sobresalientes.

_ En _ realizamos principalmente el siguiente trabajo: unificar nuestro pensamiento, establecer una imagen personal, establecer una imagen departamental, partir de nosotros mismos y tener altos estándares y requisitos estrictos. Aunque actualmente nos enfrentamos a grandes dificultades, esto también es un desafío y una oportunidad. Confiamos en una tecnología excelente y servicios de alta calidad para ganar pacientes. Todo el hospital se une, fortalece la cohesión, fortalece la confianza y se esfuerza por completar diversos proyectos y tareas. Cambiar el concepto de servicio, fortalecer la conciencia sobre el servicio, esforzarse por mejorar la calidad médica, mejorar la conciencia sobre la prevención, implementar concienzudamente los sistemas médicos, las normas de diagnóstico y tratamiento, el consentimiento informado y otros procedimientos establecidos, eliminar de raíz los factores inseguros y prevenir accidentes médicos.

Reduzca y evite errores comunes y disputas por diagnósticos erróneos.

Resumen del trabajo del médico tratante (parte 7 seleccionada) Bajo el liderazgo de _ _ Oficina de Salud, nuestro hospital ha implementado concienzudamente las normas pertinentes sobre la gestión integrada de los médicos rurales, promovió eficazmente la reforma y desarrollo de la salud rural y la mejora del nivel de los servicios de salud rural ha promovido el desarrollo equitativo de los servicios de salud pública rural integrados. Después de un año de arduo trabajo, hemos logrado ciertos resultados. El trabajo realizado en el último año se resume a continuación:

Primero, fortalecer el liderazgo, organizar e implementar

Para promover la gestión integrada de los médicos rurales, nuestro hospital estableció un Equipo encabezado por el director del centro de salud a principios de año. El grupo líder de gestión integrada de médicos rurales tiene al líder, al vicepresidente como líder adjunto y a los directores de cada comité de aldea como miembros. carta para la gestión integrada de médicos rurales, y las responsabilidades se implementan en todos los niveles.

2. Adherirse a las “seis unificaciones” como principio de funcionamiento y realizar el trabajo de manera ordenada.

1. Unificar la gestión y establecer un sistema.

Hay 6 comités de aldea y _ _ clínicas dentro de la jurisdicción de nuestro hospital, que son administrados de manera uniforme por el hospital, 100% involucrados en la gestión integrada y han formulado reglas y regulaciones para la gestión integrada de las zonas rurales. médicos en el hospital.

2. Gestión unificada y despliegue de personal:

En 2019, nuestro hospital volvió a contratar médicos rurales de acuerdo con el sistema de gestión pertinente para médicos rurales, según las necesidades del negocio, _ _salud. reclutamiento de centros_ _ nombres Doctoras rurales, logrando _ _ médicas rurales en cada centro de salud, consolidando y fortaleciendo el trabajo de atención de salud materno infantil en la aldea de Huichang.

3. Adquisición unificada de medicamentos:

Para facilitar la compra de medicamentos a los médicos rurales, en _ _ _ _, nuestro hospital firmó un _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _año

4. Unificar la gestión financiera y la contabilidad independiente. Las clínicas de las aldeas deben cobrar de acuerdo con los cargos médicos y los estándares de cobro de medicamentos a precio cero formulados uniformemente por el hospital. El centro de salud retira _ _% del fondo de desarrollo del centro de salud y del seguro de pensiones de los ingresos comerciales netos cada año, retira el _ _% del fondo de seguro de pensiones y del fondo de desarrollo del centro de salud durante todo el año y utiliza el desarrollo del centro de salud en Junio ​​+ Octubre 5438 El fondo compró _ _ computadoras para realizar la gestión de la red. El Centro de Salud de Gucheng utilizó el Fondo de Desarrollo del Centro de Salud para renovar el centro de salud, y * * * los fondos utilizados fueron RMB.

5. Pago uniforme de los salarios del personal:

Los ingresos de los médicos rurales a través del centro de salud durante todo el año son _ _ yuanes.

En tercer lugar, se lleva a cabo una evaluación estricta de acuerdo con el sistema

Se ha establecido un mecanismo a largo plazo para fortalecer la evaluación integral de las capacidades profesionales, el nivel laboral y las condiciones rurales de los médicos rurales. finalización de obras de salud pública. Alentar e instar a los médicos rurales a realizar trabajos de salud pública como prevención, atención médica y prevención y control de epidemias. Los médicos rurales fueron evaluados dos veces a lo largo del año y no se encontró personal no calificado. Según los resultados de la evaluación, los fondos para médicos rurales, subsidios para medicamentos básicos, servicios de salud pública y otros fondos relacionados se pagarán de manera oportuna, con un monto de _ _ _ _ _ yuanes.

Cuarto, fortalecer la capacitación y mejorar los estándares

En 20___, nuestro hospital llevó a cabo un * * * * período de ética médica, servicios de salud pública * *, medicamentos básicos y medicina china. Formación en medicina y otros conocimientos afines, tiempos de formación * * * tiempos, horas * * _ _. Fortalecer aún más la calidad ideológica y el nivel profesional de los equipos médicos y de salud de base.

Problemas con los verbos (abreviatura de verbo)

Debido a la gestión integrada de los médicos rurales, que involucra una amplia gama de áreas y una supervisión compleja, nuestro hospital continuará resumiendo y explorando en el siguiente paso para fortalecer aún más la supervisión, llevando el trabajo a un nuevo nivel.