¿Cómo es el tratamiento y el desarrollo de la Segunda Oficina de Ingeniería de Conservación del Agua y Energía Hidroeléctrica de China? Soy un recién graduado.
En términos generales, los recién llegados a la segunda oficina generalmente serán asignados a varios proyectos. Para las unidades de propiedad estatal, los sitios de construcción están en todo el país (principalmente en el suroeste y noroeste, como: la montaña de Chongqing). (área montañosa de Ganzi, área montañosa de Gansu, etc., etc., por supuesto, también hay trabajos en Zhejiang). El sitio de construcción cambia cada 2 o 3 años y el trabajo es relativamente estable. Sin embargo, el salario de los empleados ordinarios no es alto (incluidas las horas extras en días festivos) y el seguro y el fondo de previsión están completos. En general, si le va bien, puede convertirse en un cuadro de nivel de sección en 4-5 años. Según los estándares actuales, el salario a nivel de sección es de 50.000 a 60.000 yuanes por año, no hay problema. Si puedes hacer trampa, serás como pez en el agua. Podrás ir a trabajar fácilmente, ir a la obra, tomar té, alardear, comer, halagar y navegar por Internet si la pareja está junta y puede estar contenta. con el status quo, será bueno siempre que al menos hagas trampa con los cuadros a nivel de departamento. ¡En la sociedad actual, es bueno poder engañar a la gente!
Los sitios de conservación de agua y construcción de energía hidroeléctrica generalmente están ubicados en áreas montañosas remotas y el acceso a Internet depende del proyecto (por lo general, Internet no está disponible en la etapa inicial). Las condiciones ambientales de los proyectos de construcción generalmente oscilan entre malas y bastante malas, pero el trabajo en unidades de propiedad estatal es relativamente fácil. Si quieres cultivar tus sentimientos y vivir una vida semi-aislada, o si quieres encontrar un lugar para estudiar mucho, practicar habilidades mágicas, realizar exámenes, realizar exámenes de ingreso de posgrado y estudiar el Manual Nueve Yin, es perfecto. La premisa es que tengas un corazón firme, tranquilo y paciente.
Se dice que los nuevos graduados que llegan a la segunda oficina cada año comienzan con la firma del contrato en julio. En base a esto, alrededor del 50% pueden ser retenidos al final del primer año y el 30%. puede conservarse entre el segundo y el tercer año Alrededor del % en el cuarto año. . . Año 5. . . Año 6. . . Excepto unos pocos, aquellos que no pueden llegar al nivel científico básicamente deberían irse. El flujo de talento se considera normal, ¡es imposible que todos sean funcionarios!
Además, se dice que la Segunda Oficina también tiene obras de construcción en el sudeste asiático (Vietnam, Laos, etc., no lo sé claramente sin saberlo deliberadamente si quieres apoyar más). Países del tercer mundo y viajes al extranjero, agregue algunos al extranjero. Todavía hay oportunidades de experiencia laboral.