Artículos de la Asociación de la Sociedad China de Pintura al Óleo
Artículo 1 Nombre de la Sociedad: Sociedad China de Pintura al Óleo.
Nombre en inglés: Sociedad China de Pintura al Óleo.
Artículo 2 Naturaleza de la Sociedad: La Sociedad está compuesta por expertos y académicos de todo el país y del extranjero (principalmente nacionales) que estén interesados en promover la creación, investigación y educación del arte de la pintura al óleo en mi país. país, así como unidades de arte profesionales relacionadas con el arte de la pintura al óleo (como la Academia de Arte). Una organización académica sin fines de lucro compuesta por escuelas, academias de pintura, etc. ).
Artículo 3 Propósito de la sociedad: Bajo la premisa de respetar la constitución, las leyes, los reglamentos y la ética social del pueblo chino, unir y contactar a aquellos en todo el país y en el extranjero que estén interesados en promover la creación, la investigación y educación del arte de la pintura al óleo china. Expertos y académicos llevan a cabo actividades académicas relacionadas con el arte de la pintura al óleo, promueven la investigación académica y promueven la prosperidad y el desarrollo de la pintura al óleo china.
Artículo 4 La autoridad competente encargada de aceptar negocios es el Ministerio de Cultura.
Autoridad de registro de la organización: Ministerio de Asuntos Civiles
Artículo 5 Dirección de la sociedad: 3er piso, No. 259, calle Andingmennei, distrito de Dongcheng, Beijing.
Capítulo 2 Ámbito Empresarial
Artículo 6 Ámbito Empresarial de la Sociedad:
(1) Organizar exposiciones académicas de acuerdo con la necesidad de promover el progreso del petróleo. pintar arte en mi país (Organizar exposiciones profesionales integrales, exposiciones profesionales temáticas, exposiciones por invitación centradas en la presentación de nuevos talentos y otras exposiciones destinadas a promover la investigación académica especial de acuerdo con los requisitos académicos).
⑵ Organizar seminarios teóricos, elogiar creaciones destacadas y logros de investigación y otras actividades académicas.
⑶ Llevar a cabo intercambios académicos sobre pinturas al óleo chinas y extranjeras, presentar las pinturas al óleo chinas contemporáneas al mundo y promover la cultura china.
⑷ Fundar periódicos y publicaciones periódicas académicas, y organizar la recopilación y publicación de trabajos profesionales relevantes.
5] El Premio de Arte de Pintura al Óleo de China (que incluye el Premio al Trabajo, el Premio a los Logros Personales y el Premio a la Actividad Artística) se creó para elogiar y alentar obras destacadas que hayan hecho contribuciones destacadas al desarrollo de la pintura al óleo china y a aquellas con los resultados de la investigación.
(6) Organizar y aceptar ideas creativas y proyectos de investigación relevantes. Realizar diversas actividades de formación profesional y promoción del arte. Descubra y cultive activamente los talentos de la pintura al óleo.
(7) Proporcionar servicios culturales y recaudar fondos para apoyar a la universidad en la organización de actividades académicas profesionales. Proporcionar consulta de arte.
Capítulo 3 Socios
Artículo 7 Los socios de esta asociación se dividen en: socios grupales, socios individuales y socios honorarios.
Artículo 8 Los miembros que soliciten unirse a la asociación deben cumplir las siguientes condiciones:
(1) Expertos, académicos y expertos que respalden los estatutos de la asociación en los campos de la pintura al óleo. creación, investigación y educación y cumplir con los requisitos de membresía Otros activistas sociales.
(2) Tener la intención de incorporarse a esta sociedad.
⑶Miembros individuales: pintores al óleo con logros sobresalientes en la creación de pintura al óleo y sólidas capacidades de investigación; investigadores o personal docente con títulos profesionales superiores adjuntos o superiores que hayan logrado resultados de investigación en el campo de la pintura al óleo y actividades académicas; sobre pintura al óleo a nivel provincial o municipal o superior. Un organizador artístico que haya logrado resultados destacados.
⑷ Miembros del grupo: grupos académicos profesionales y organizaciones con cierta autoridad en campos locales o relacionados (el número de grupos y organizaciones no deberá ser inferior a 5).
5. Miembros honorarios: pintores al óleo nacionales y extranjeros, investigadores con influencia académica internacional y otras celebridades sociales que apoyan el desarrollo de la pintura al óleo china.
Artículo 9 Procedimiento de membresía:
(1) Presentar la solicitud de membresía.
(2)Presentado por dos directores.
(3) Discusión y aprobación por el Consejo Permanente.
(4) El certificado de membresía es emitido por la junta directiva o una unidad miembro de la Sociedad China de Pintura al Óleo autorizada por la junta directiva.
Artículo 10 Los miembros gozan de los siguientes derechos:
(1) El derecho a votar y ser elegido dentro de la asociación.
(2) Dar prioridad a las actividades académicas organizadas por las sociedades.
(3) Obtener diversos materiales académicos de la sociedad.
(4) Críticas, sugerencias y supervisión del trabajo de la Sociedad.
⑸ Recomendar a la sociedad personas, grupos, obras y obras destacadas.
(6) Libertad para afiliarse y abandonar el club.
Artículo 11 Los miembros deben cumplir las siguientes obligaciones:
(1) Implementar las resoluciones de la asociación;
(2) Completar las tareas encomendadas por la asociación. y participar activamente en el trabajo y las actividades académicas de la sociedad;
(3) proporcionar información a la sociedad y ayudarla a llevar a cabo actividades de intercambio de arte de pintura al óleo;
(4 ) Mantener los derechos e intereses legítimos de la sociedad;
⑸Pagar las cuotas de membresía de acuerdo con la reglamentación;
Artículo 12 Los miembros que se retiren de una reunión deberán notificarlo a la Asociación por escrito. Se considerará que los socios que no paguen las cuotas de membresía a tiempo o no participen activamente en las actividades del club han dado de baja automáticamente su membresía.
Artículo 13 Si un miembro viola gravemente los Estatutos Sociales, será destituido de su cargo mediante votación del Consejo de Administración o del Consejo de Administración Permanente.
Capítulo 4: Constitución y Remoción de la Estructura Organizacional y Responsables
Artículo 14: La máxima autoridad de la Asociación es la Asamblea General, cuyas atribuciones son:
(1) Formular y modificar los estatutos sociales;
(2) Elegir y remover directores;
(3) Revisar el informe de trabajo y el informe financiero de la junta directiva ;
(4) Decidir sobre cuestiones sociales importantes;
⑸Decidir sobre cuestiones de despido;
Artículo 15 El congreso de miembros solo podrá celebrarse si más de dos- Estén presentes las terceras partes de los representantes. Las resoluciones deberán ser votadas por más de la mitad de los miembros presentes para que surtan efecto.
Artículo 16 La asamblea general de socios se celebrará cada cinco años. Si es necesario adelantar o posponer la elección debido a circunstancias especiales, será votada por la junta directiva, informada a la unidad de supervisión empresarial para su revisión y aprobada por la autoridad de gestión del registro de la asociación. Sin embargo, la prórroga máxima no excederá de 1 año.
Artículo 17 La Junta Directiva es el órgano ejecutivo de la Asamblea General. La Junta Directiva es elegida por el Congreso de Miembros y sus miembros deben tener altos estándares académicos, estilos decentes y actuar de acuerdo con los estatutos de la Sociedad. El Consejo de Administración se elige cada cinco años, y algunos miembros son reelegidos cada vez, con una tasa de rotación inferior a 1/3 para mantener la continuidad del trabajo del Consejo de Administración. El Consejo Permanente es el órgano permanente del Consejo y se reúne periódicamente para estudiar el trabajo diario de la Sociedad. Cuando el Consejo Permanente no está en sesión, la reunión del Presidium, compuesta por el Presidente, el Vicepresidente y el Secretario General, toma decisiones de trabajo en nombre del Consejo Permanente. Y ser responsable ante el Congreso Miembro.
Artículo 18 Son funciones y atribuciones de la Junta Directiva:
(1) Ejecutar las resoluciones del Congreso de Socios.
(2) Elegir y destituir al presidente, vicepresidente y secretario general de la asociación.
(3) Prepárese para convocar la reunión de representantes de miembros.
(4) Informar el estado laboral y financiero al Congreso de Socios.
⑸ Decidir admitir o expulsar miembros.
(6) Decidir establecer oficinas, sucursales, agencias y entidades de representación.
(7) Decidir sobre el nombramiento de los secretarios generales adjuntos y dirigentes principales de los distintos organismos.
(8) Liderar el trabajo de diversas instituciones de la sociedad.
⑼ Desarrollar sistema de gestión interna.
Artículo 19 Una reunión de directorio sólo podrá celebrarse cuando estén presentes más de dos tercios de los directores, y su resolución deberá ser votada por más de dos tercios de los directores presentes en la reunión para ser efectiva. .
Artículo 20 El Consejo de Administración celebrará al menos una reunión al año, pudiendo celebrarse también mediante comunicación en circunstancias especiales.
Artículo 21 La Sociedad establecerá un Consejo Permanente. El Consejo Permanente es elegido por la Junta Directiva. Cuando el Consejo Permanente no esté reunido, el Presidium ejercerá las facultades enumeradas en los artículos 18, 1, 3, 5, 6, 7, 8 y 9, y será responsable ante el Consejo (el número de directores ejecutivos no exceder de 65.438 + 0/3 del número de consejeros).
Artículo 22 El Consejo Permanente será convocado cuando estén presentes más de dos tercios de los Directores Permanentes, y sus resoluciones sólo surtirán efecto después de ser votadas por más de dos tercios de los Directores Permanentes presentes en la reunión.
Artículo 23: El Consejo Permanente se reunirá al menos una vez cada 6 meses; en circunstancias especiales, también podrá reunirse mediante comunicación.
Artículo 24 El presidente, vicepresidente y secretario general de la asociación deberán cumplir las siguientes condiciones:
(1) Adherirse a la línea, principios y políticas del partido, y tener buena calidad política;
(2) Tener una mayor influencia en el ámbito empresarial de la empresa;
(3) La edad máxima para trabajar del presidente, vicepresidente y secretario -el general no deberá exceder los 70 años y el secretario general no deberá exceder los 70 años a tiempo completo;
(4) Gozar de buena salud y poder trabajar normalmente;
(5) No estar sujeto a pena penal privativa de derechos políticos;
[6] Tener plena capacidad de conducta civil.
Artículo 25 Si el presidente, vicepresidente o secretario general de una sociedad excede la edad máxima para trabajar, sólo podrán ocupar el cargo después de la aprobación del consejo de administración, la revisión de la unidad de supervisión empresarial, y aprobación por la autoridad de registro y gestión de la sociedad.
Artículo 26 El mandato del presidente, vicepresidente y secretario general de la Asociación es de cinco años. (El mandato del presidente, vicepresidente y secretario general no excederá de dos mandatos como máximo. Si el mandato necesita prorrogarse debido a circunstancias especiales, deberá ser aprobado por más de dos tercios de los votos representantes de los miembros en la conferencia de representantes de los miembros, informados a la unidad de supervisión empresarial para su revisión y aprobados por la agencia de gestión de registros de la asociación. Sólo después de la aprobación se puede ocupar el cargo.
Artículo 27 El presidente de la asociación es el legal. representante de la asociación. El representante legal de la asociación no actúa simultáneamente como representante legal de otras asociaciones.
Artículo 28 El presidente de la Asociación tendrá las siguientes facultades:
(1) Convocar y presidir las reuniones del Presidium y del Consejo Permanente
(2) Inspeccionar la asamblea general y las reuniones ejecutivas
. (3) Firmar documentos importantes y relevantes en nombre de la Sociedad
Artículo 29 El Secretario General de la Asociación ejercerá las siguientes facultades:
(1) Presidir el trabajo diario de la oficina y organizar e implementar el plan de trabajo.
(2) Coordinar el trabajo de las sucursales, oficinas de representación y entidades.
(3) Nombrar al subsecretario general. a cargo de cada oficina, sucursal, agencia de representación y unidad lo someterá a la decisión del Consejo Permanente.
(4) Decisiones sobre el empleo de personal de tiempo completo de las oficinas, agencias de representación y entidades.
⑸ Manejar otros asuntos diarios
Capítulo 5 Principios de gestión y uso de activos
Artículo 30 Fuentes de fondos de la Asociación
(1) Cuotas de Membresía.
(2) Donación
(3) Ingresos por actividades o servicios prestados dentro del ámbito empresarial aprobado. ) Intereses.
⑸Otros ingresos legales
Artículo 31: La asociación recauda las cuotas de membresía de acuerdo con las regulaciones nacionales pertinentes.
Artículo 32: Los fondos de la asociación deben ser. utilizado. El alcance empresarial y el desarrollo profesional especificados en los estatutos no se distribuirán entre los miembros.
Artículo 33 La asociación establecerá un estricto sistema de gestión financiera para garantizar la legalidad, autenticidad, exactitud e integridad de la información. Informacion de cuenta.
Artículo 34 La Asociación deberá contar con personal contable profesionalmente calificado. Los contadores no podrán desempeñar simultáneamente la función de cajeros. Los contadores deben realizar cálculos contables e implementar supervisión contable. Cuando el personal contable transfiere puestos de trabajo o deja sus puestos de trabajo, debe pasar por procedimientos de traspaso con el destinatario.
Artículo 35 La gestión de activos de esta empresa debe implementar el sistema de gestión financiera prescrito por el estado y aceptar la supervisión del congreso miembro y del departamento financiero. Si el origen de los activos corresponde a apropiaciones estatales o donaciones o subsidios sociales, deberán estar sujetos a la supervisión de órganos de control y la información pertinente deberá ser divulgada al público de manera adecuada.
Artículo 36 Antes de cambiar de representante legal, la sociedad deberá aceptar una auditoría financiera organizada por la autoridad de registro de la sociedad y la unidad de supervisión empresarial.
Artículo 37 Ninguna unidad o individuo podrá malversar, distribuir privadamente o apropiarse indebidamente de los bienes de la Sociedad.
Artículo 38 Los salarios, seguros y beneficios sociales del personal de tiempo completo de la asociación se implementarán de acuerdo con las regulaciones de las instituciones estatales pertinentes.
Capítulo 6 Procedimiento para la Modificación de los Estatutos Sociales
Artículo 39: Las modificaciones a los Estatutos Sociales deberán ser aprobadas por el Consejo Directivo y presentadas al Congreso de Miembros para su revisión.
Artículo 40 Los estatutos revisados de la Asociación serán revisados y aprobados por la unidad de supervisión empresarial dentro de los 15 días posteriores a su adopción por la Conferencia de Representantes de Miembros, y se informarán a la Autoridad de Registro de la Asociación para su aprobación. y luego surtir efecto.
Capítulo 7 Procedimientos de Extinción y Enajenación de Bienes después de la Extinción
Artículo 41 Si la asociación ha cumplido su objeto o se disuelve por escisión o fusión o necesita ser cancelada, se propondrá por la moción del Consejo Permanente para terminar.
Artículo 42 La moción de extinción de la sociedad deberá ser votada por la asamblea general de socios y comunicada a la unidad de supervisión empresarial para su aprobación.
Artículo 43 Antes de la disolución de una sociedad, se establecerá una organización de liquidación bajo la dirección de la unidad de supervisión empresarial y las autoridades pertinentes para liquidar reclamaciones y deudas y ocuparse de los asuntos posteriores. Durante el período de liquidación no se permiten actividades distintas a la liquidación.
Artículo 44: Una sociedad se extinguirá cuando la autoridad de registro de la sociedad cancele su registro.
Artículo 45 La propiedad restante después de la terminación de la asociación se utilizará para desarrollar empresas relacionadas con el propósito de la asociación bajo la supervisión de la unidad de supervisión empresarial y la autoridad de registro de la asociación y de acuerdo con las normas nacionales pertinentes. regulaciones.
Capítulo 8 Disposiciones complementarias
Artículo 46 Este estatuto será adoptado por la Conferencia de Representantes de Miembros el año, mes y día.
Artículo 47 El derecho de interpretar los presentes estatutos corresponde al Consejo de la Asociación.
Artículo 48 El presente estatuto entrará en vigor a partir de la fecha de su aprobación por la autoridad de registro y gestión de la sociedad.