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Plan de carrera personal 2000 palabras

Hacer un plan de carrera para nosotros mismos puede ayudarnos efectivamente a determinar una dirección futura. El siguiente es el "Libro de planificación de carrera personal de 2000 palabras" que compilé para usted. Puede leerlo únicamente como referencia.

Libro de planificación de carrera personal de 2000 palabras (1) Muchas personas se han preguntado: "¿Cómo debemos tomar el camino de la vida?" Recuerdo que un filósofo dijo: "Da bien cada paso, esta es tu vida". "Sí, el camino de la vida es largo, porque esa es la interpretación del sentido de tu vida; el camino de la vida es corto, porque cada día que pasas es tu vida. Cada uno está planificando su propia vida y haciendo realidad sus sueños: el sueño son cien jardines, y yo soy sólo una hierba en el jardín, pero la hierba también tiene ideales elevados, así que quiero imaginar mi carrera aquí.

1. Análisis personal y evaluación de roles

1. Análisis personal:

Otros dicen que soy introvertido, pero creo que mi personalidad tiene dos caras. Me gusta un ambiente tranquilo y estudiar y leer solo. Pero a veces me gusta estar animado, charlar con amigos y hacernos felices unos a otros. Me sentiré muy feliz. Me gusta la pintura y los deportes, especialmente el tenis de mesa. También me gustan los viajes por carretera para ampliar mis horizontes y cultivar mis sentimientos. Además, tengo espíritu de equipo y capacidad de cooperación, un fuerte sentido de innovación, capacidad práctica y capacidad de autoaprendizaje. Pero tengo un defecto, es decir, la indecisión.

2. Evaluación de roles:

Padres: buenas habilidades de comunicación y autosuficiencia;

Profesores: positivos y optimistas, motivados, responsables y diligentes, observan. disciplina; compañeros de clase: gran capacidad de trabajo, fuerte sentido de responsabilidad y capacidad de tener en cuenta la situación general.

2. Entorno social y análisis de carrera (plan decenal)

1. Entorno social general: China es políticamente estable y la ciencia y la tecnología se están desarrollando rápidamente.

2. Entorno social ocupacional especial: el desarrollo científico y tecnológico de mi país es relativamente tardío, la mayor parte del conocimiento y los productos científicos y tecnológicos provienen del extranjero y la fuerza científica y tecnológica es relativamente débil.

3. Análisis de la industria

La tendencia última del desarrollo social futuro será la integración colectiva, lo que determina la necesidad de vínculos en red. Ahora las computadoras se han vuelto populares entre los usuarios masivos. Las compras online y la gestión de redes se han convertido en una forma de comunicación humana. Los equipos de servidor se utilizan ampliamente en los principales centros comerciales y medios comerciales. Pero en general su función no es de noche. Por lo tanto, la tecnología de automatización total será tarea de la gestión de la red.

Cuarto, la descomposición y combinación de objetivos profesionales

1. Mis mejores deseos: una carrera exitosa y una familia feliz;

Objetivos profesionales: gestión de redes, software desarrollo ;

Objetivo del resultado: ingeniero de redes

Objetivo de la competencia: aplicar lo aprendido.

Objetivo general: completar estudios de pregrado y posgrado, ingresar a xx empresas de Internet u otras empresas con financiación extranjera y convertirse en talentos técnicos de alta tecnología.

2. Criterios de éxito:

Mientras hagas tu mejor esfuerzo, tus habilidades entrarán en juego y mejorarás en cada etapa. Incluso si no logras tu objetivo, ¡no te sentirás derrotado y nunca te desanimarás!

5. Plan de estudios durante la universidad

El aprendizaje no es sólo para tu futuro laboral, sino también para tus beneficios de por vida. Siempre he creído en el dicho “vive y aprende”. En cualquier caso, la tarea más importante de los estudiantes es estudiar. Si dejas de lado el aprendizaje, nada es posible. En la era de la digitalización y la informatización, es especialmente necesario dominar los conocimientos informáticos. Entonces hice el siguiente breve diseño para mi vida universitaria.

Segundo año de universidad:

1. Estudiar seriamente materias básicas como conocimientos profesionales y creer firmemente que las cosas básicas deben ser las más importantes. Preste atención a mejorar su calidad básica, ejercite sus habilidades en diversos temas participando en diversas organizaciones y pruebe sus conocimientos y habilidades. Palabras clave del artículo: Habilidades para la entrevista de planificación de carrera

2. Realice algunos trabajos a tiempo parcial y actividades de práctica social y, al mismo tiempo, realice algún trabajo profesional relacionado con su futura carrera en su tiempo libre para avanzar. Mejora tu sentido de responsabilidad, iniciativa y Palm.

3. Certificado de avance: tomar CET-4 o CET-6. Examen Nacional de Informática Nivel 2. y otros certificados pertinentes.

Tercer año de universidad

1. Empieza a intentar y aprender a escribir currículums y cartas de presentación para comprender las necesidades sociales. Recopile información relacionada con su trabajo objetivo e intente comunicarse con los graduados a través de canales de información. Comience a presentar su solicitud antes de graduarse, participe activamente en la contratación y pruebe su acumulación de conocimientos en la práctica.

2. Obtenga una vista previa o simule entrevistas, haga uso activo de las condiciones proporcionadas por la escuela, comprenda la información del empleador del sistema del centro de orientación laboral, fortalezca las habilidades de búsqueda de empleo, realice entrevistas simuladas y otras capacitaciones, y sea lo más preparado posible. Trabaja duro para encontrar tu trabajo ideal en el futuro.

3. Obtener el certificado de competencia de Putonghua y el Examen Nacional de Computación Nivel 3.

En sexto lugar, en cuanto al trato hacia los demás.

1. Deshazte de tu mal hábito de estar ocasionalmente irritable y nunca entres en conflicto con tus compañeros.

2. Finalmente, todos los que te rodean, sin importar cuál sea su carácter, deben aprender de personas excelentes, influir en las personas traviesas y tratarlas con un corazón sincero. No luches por la fama y la fortuna, no te preocupes por las ganancias y las pérdidas, sé un ciudadano chino calificado y haz lo que puedas para construir una sociedad armoniosa.

3. Aprovecha cada oportunidad para ejercitarte. No todo el mundo tiene esta oportunidad. Haz todo lo posible para completar el trabajo de la clase y de la universidad, haz algo que esté dentro de tus posibilidades para el colectivo y logra algunos logros. No necesariamente tienes que obtener la aprobación de los demás. Es importante encontrar una razón para creer en uno mismo.

7.

La universidad es un mundo que realmente te pertenece. No hay muchos momentos así en la vida de una persona. Si lo capta bien, le beneficiará durante toda su vida.

Deberíamos contactar más con nuestras familias y compañeros y contarles nuestras alegrías y angustias. A lo largo del camino, nos han estado apoyando para superar diversas dificultades. Especialmente los padres ancianos, que han trabajado duro toda su vida, tal vez no quieran más que un saludo nuestro. Nunca los defraudaré.

8. Obstáculos en la implementación del plan de planificación de carrera

En la actualidad, mis condiciones económicas son relativamente débiles. Como futuro informante, tendrá menos oportunidades y menos tiempo para estar expuesto a productos de alta tecnología.

Solución:

He estado trabajando a tiempo parcial en la escuela y usando mis vacaciones para hacer trabajo a tiempo parcial. Intento invertir la mayor parte de mis gastos en aprender.

9. Mi opinión sobre la planificación profesional

Como dice el refrán: "Si quieres viajar mil millas, primero debes sentar cabeza. Planificar tu carrera equivale a planificar". tu carrera. Un gran paso adelante. Un filósofo dijo una vez: "Una persona sin metas es como un barco a la deriva. Es posible que nunca llegue a la otra orilla". Escribí un libro de planificación de carrera y de repente sentí que vi una luz en la oscuridad, me dio una meta a seguir. . Tener la confianza y la motivación para lograr algo es una gran alegría en la vida. Ya no estudio ni vivo a ciegas y sin rumbo, sino que vivo una vida planificada y paso a paso.

X. Conclusión

Aunque el plan es bueno, lo más importante es implementarlo y lograr resultados. Nunca he olvidado que

Cualquier objetivo que sea sólo palabras pero no acción es simplemente vacío.

Hay un largo camino por recorrer en Xiu Yuan, y estaré arriba y abajo. ¿Cómo puedes ver un arcoíris sin experimentar viento y lluvia? Siempre debemos mantener la cabeza despejada. De hecho, hay una montaña en el corazón de todos, tallada con ideales, creencias, búsquedas y recompensas; hay un bosque en el corazón de todos, que lleva cosechas, fragancias, frustraciones y temple; Si una persona quiere tener éxito, debe mostrar coraje, trabajar duro, luchar, luchar y triunfar. ¡La oportunidad no cree en las lágrimas, no cree en la decadencia, no cree en las ilusiones, solo cree en los que aman el trabajo duro!

Plan de Carrera Personal 2000 palabras (2) 1. Autoanálisis

Soy un estudiante universitario. Soy introvertida y me gusta pensar en silencio. Más emocional. Me gusta leer, escuchar música y salir a caminar en mi tiempo libre.

Fortalezas propias; responsable, organizado, planificado y responsable.

Autoestima inferior; a menudo no reflexiona lo suficiente sobre los problemas y, en ocasiones, actúa con demasiada fuerza y ​​obstinación.

2. Análisis de la planificación de carrera para estudiantes de logística

La gestión logística se refiere al uso de principios básicos y métodos científicos de gestión basados ​​en las leyes del flujo de entidades materiales en el proceso. de reproducción social las actividades logísticas se planifican, organizan, ordenan, coordinan, controlan y supervisan para lograr la mejor coordinación y cooperación de las diversas actividades logísticas, reduciendo así los costos logísticos y mejorando la eficiencia logística y los beneficios económicos. La gestión logística moderna se basa en la teoría de sistemas, la teoría de la información y la teoría del control.

La gestión logística tiene cuatro características principales:

(1) Tomar la satisfacción del cliente como primer objetivo.

(2) Tomar como objetivo la optimización general de la empresa; el objetivo;

(3) Centrado en la información

(4) Prestar más atención a la eficiencia y la eficacia.

3. Tendencias de desarrollo de la logística

Para mejorar la competitividad general de la industria de la logística, muchas empresas de logística están introduciendo y adoptando activamente plataformas de gestión de información y la demanda de administradores de información logística. también está aumentando en consecuencia. Dado que la formación en logística comienza principalmente con la popularización del conocimiento para ayudar a los estudiantes a ingresar a la industria de la logística, mientras que los administradores de información logística comienzan con la resolución de problemas reales de gestión de la logística para mejorar la capacidad de los estudiantes para resolver problemas prácticos en la industria de la logística moderna, las perspectivas son aún más brillantes.

En el mercado actual de talentos logísticos, hay muy pocos talentos integrales que comprendan tanto la gestión de operaciones logísticas como la tecnología de la información. Los talentos en gestión de la información logística serán muy escasos en la industria de la logística. Ya sea operador comercial, gerente general o gerente senior, debe dominar las habilidades logísticas básicas de la tecnología de la información logística. Los administradores de información logística desempeñarán un papel cada vez más importante en la industria de la logística. La logística, como base del mercado, se desarrollará rápidamente en los próximos diez años o incluso más, y habrá una enorme demanda de talentos en logística. Por lo tanto, como administrador logístico, mi futuro espacio de desarrollo profesional debe ser muy amplio.

Cuarto, establecer objetivos preliminares

De acuerdo con mis intereses y especialidad, debo desarrollar mis conocimientos y práctica en comercio internacional durante la universidad. Por lo tanto, formulé lo siguiente:

Objetivo educativo: aprobar el examen de ingeniero logístico.

Objetivo laboral: Gerente del departamento de empresa de logística

Objetivo de capacidad: Competente en el manejo del trabajo de este puesto y el desempeño laboral ocupa una posición destacada entre colegas del mismo nivel; /p>

Comprender el mecanismo operativo y la cultura corporativa de las empresas de logística pueden comunicarse con la alta dirección de la empresa sin ningún obstáculo.

Objetivo económico: salario mensual

Etapa escolar

Aprovechar al máximo las ventajas de los recursos escolares, acceder a toda la información sobre logística y prepararse para el trabajo futuro;

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Aprobar el examen de dominio del inglés en 20xx;

Buscar un trabajo a tiempo parcial en industrias relacionadas con la logística durante las vacaciones de verano y después de la escuela en 20xx (independientemente del salario);

Tener mucho tiempo libre Viajar y aprender todo lo posible sobre la sociedad y las empresas;

Esforzarse por mejorar su carácter;

Durante este período, deberíamos tener una mejor comprensión de las empresas de logística del país, con el fin de elegir un trabajo en el futuro.

Ingrese al lugar de trabajo

Aprenda a utilizar diversos medios de transporte comunes para sentar las bases del desarrollo profesional;

Utilice ventajas prácticas para conectarse activamente con la teoría y transformar conocimiento en poder realista;

Leer mucho y cultivar un sistema de conocimiento amplio y complejo

Analizar cuidadosamente el modelo operativo y el sistema de gestión de la empresa

Familiarizarse; con el proceso de trabajo lo antes posible, haga lo mejor que pueda en su puesto, complete su trabajo de manera activa y eficiente; preste atención a sus palabras y hechos, pida humildemente consejo a los demás sobre las dificultades y problemas;

Completar; Aprovechar las oportunidades de formación que ofrece la empresa a los empleados y esforzarse por obtener más formación para obtener el certificado lo antes posible.

5. Planificación de la vida y la carrera futura [Plan de acción profesional de diez años después de la graduación

1. Durante el trabajo, aproveche al máximo su tiempo libre para complementar los conocimientos y habilidades necesarios.

2.20xx-20xx: Trabaje como gerente de nivel medio en la empresa original, gestione con éxito a sus subordinados, fortalezca la comunicación con los superiores, aproveche al máximo sus condiciones laborales para ampliar su círculo social, valore las interacciones con sus compañeros de clase. y valorar la comunicación con todos.

3.20xx-20xx: vaya a una empresa de logística con financiación extranjera, aprenda los conceptos de gestión avanzados, la rica experiencia en gestión y la ciencia y tecnología avanzadas de las empresas multinacionales, y esfuércese por convertirse en un gerente de logística de nivel medio de una empresa con financiación extranjera.

Verbos intransitivos de evaluación y retroalimentación profesional

El desarrollo profesional no puede ser fácil y la planificación no puede serlo todo. Durante el proceso de implementación inevitablemente surgirán diversos problemas o incompatibilidades, lo que nos obliga a revisar periódicamente la gestión temprana de la planificación de carrera. Si no puedo lograr mis objetivos de vida esperados al comienzo de mi carrera, no me rendiré. Analizaré cuidadosamente la brecha entre el puesto y yo antes de tomar una decisión. Si se trata de mis propias habilidades, estudiaré mucho durante el trabajo y mejoraré continuamente mis habilidades; pediré consejo a más personas mayores en este campo y continuaré postulándome a través de varios canales;

Gestión intermedia de la planificación profesional. Si no puedo alcanzar los objetivos de vida esperados a mitad de mi carrera, analizaré cuidadosamente mi situación real antes de tomar una decisión.

Si es mi propia habilidad, me quedaré en la empresa y tendré una buena charla con mis colegas y supervisores, y les pediré que me señalen sus deficiencias para poder mejorar y seguir mejorando mis habilidades. Si no fuera por mi capacidad, elegiría postularme para otras empresas.

Gestión en las últimas etapas de la planificación profesional. Si no puede alcanzar los objetivos de vida esperados en las últimas etapas de su carrera, aún debe analizar cuidadosamente el problema. Si es porque no estoy calificado para este puesto, consideraré cambiar de carrera.

Siete. Conclusión

Hoy en día, con el rápido desarrollo de la ciencia y la tecnología, el entorno social también está cambiando rápidamente. En este período de transformación de integración económica global y feroz competencia social, algunas personas que no pueden observar los cambios de los tiempos y del entorno a menudo se sienten temerosas, confundidas y perdidas. Debido a la falta de una planificación cuidadosa y a largo plazo para el futuro, no sólo no pasó nada en la carrera, sino que el cuerpo y la mente también se vieron gravemente afectados. Por eso, hoy, cuando la única constante es el cambio, debemos hacer planes personales y de desarrollo lo antes posible, reconocernos a nosotros mismos, cultivar y fortalecer conscientemente nuestra competitividad fundamental y aprovechar constantemente nuestro potencial. Sólo así podremos comprender correctamente nuestro destino y crear una vida exitosa. ¡Usaré la velocidad para demostrar quién tiene la logística más avanzada!

Plan de carrera personal 2000 palabras (3) 1. Autoanálisis

Combinado con métodos de análisis como informes de evaluación de talento, realizamos un análisis integral y multiángulo de nosotros mismos.

En mi informe de evaluación de la calidad del talento, los cuatro principales intereses profesionales son la sociedad (X), la empresa, la realidad y la investigación (X).

El análisis del informe muestra que a las personas en la sociedad les gustan las actividades que cultivan, tratan y educan a las personas. Tienen habilidades educativas e interpersonales, como llevarse bien con la gente. Este tipo de personas son adecuadas para trabajos de servicios sociales centrados en el contacto con personas, como profesores, consejeros, trabajadores sociales, etc. Sus rasgos de carácter son sociables, serviciales y considerados.

En mi propia opinión: tengo habilidades sociales promedio y no puedo dominar la comunicación con extraños; mi personalidad tiene las características duales de introversión y extroversión, pero a veces soy un poco emocional. Si te preocupas por los demás, no conoces el camino. Es fácil meterse en problemas con los demás, pero tú mismo no lo sabes. No eres bueno para expresar tus sentimientos. Pero siempre me apasionó la vida y el trato con las personas, y tengo una actitud positiva y optimista. En general, mi personalidad está más acorde con las características de los tipos sociales.

2. Análisis de carrera

Con referencia a las sugerencias del "Informe de evaluación de la calidad del talento", realicé un análisis sistemático del entorno externo relevante que afecta las elecciones de carrera.

1. Análisis del entorno familiar

Situación económica: Mi padre es funcionario y la situación económica general es buena.

Expectativas de mi familia: Mi salud no es muy buena y mis padres quieren que aprenda medicina china para cuidar de mi salud y la de mi familia.

Cultura e influencia familiar: Los miembros de mi familia confían mucho en la medicina tradicional. Mi tía estudió medicina tradicional china y mi abuelo, mi tío y mi madre también estudiaron preservación de la salud, lo que hizo que me apasionara mucho la medicina tradicional china y la medicina tradicional.

2. Análisis del entorno escolar

Características de la escuela: El nombre de nuestra escuela es "xx Universidad de Medicina Tradicional China". La medicina tradicional china es la más antigua y con más experiencia entre varias escuelas tradicionales. Escuelas de medicina china.

Aprendizaje profesional: la medicina tradicional china es la unidad de la medicina china y la cultura tradicional, con un gran espacio de desarrollo, un gran potencial de desarrollo, una gran demanda social y un amplio mercado.

Experiencia práctica: Nuestra escuela cuenta con RMB. Proporciona una buena base material para nuestra práctica.

3. Análisis del entorno social

Situación laboral: las direcciones laborales de los estudiantes universitarios de medicina tradicional china se pueden dividir a grandes rasgos en las siguientes categorías:

Política: departamentos gubernamentales, como en Se desempeñó como funcionarios públicos en la Administración de Alimentos y Medicamentos y en la Administración de Medicina Tradicional China en todos los niveles;

Académico: unidades de enseñanza e investigación, como profesores en escuelas de medicina tradicional china y experimentales. investigadores en institutos de investigación científica;

Nivel de base: hospitales, farmacias y fábricas farmacéuticas, como farmacéuticos en farmacias y salas de preparación de hospitales de todos los niveles, gerentes de compañías farmacéuticas o sus farmacias afiliadas, y personal técnico. de fábricas farmacéuticas, etc.

Negocios: Las empresas farmacéuticas son representantes de ventas.

Política de empleo: en la actualidad, la medicina occidental tiene una ligera ventaja en el mercado farmacéutico de mi país, pero la medicina tradicional de mi país está en aumento. El Estado ha relajado sus políticas sobre la medicina tradicional china y ha aumentado la inversión en investigación científica sobre la medicina tradicional china.

Competidores: Los competidores son principalmente talentos de la misma especialidad o especialidades relacionadas, como farmacia, ingeniería farmacéutica, preparación farmacéutica, etc.

4. Análisis del entorno laboral

Análisis de la industria

(1) Estado de la industria: con el desarrollo de la economía y el énfasis de las personas en la salud, las perspectivas de desarrollo de la industria farmacéutica considerable. Con la popularidad de la cultura china en el mundo, la medicina tradicional china ha recibido cada vez más atención en la comunidad médica mundial. En la actualidad, nuestro país ya cuenta con una base material relativamente sólida para la industria farmacéutica, y el valor de producción total de la industria farmacéutica representa el x% del PIB.

(2) Tendencia de desarrollo: la mejora del estatus de la medicina tradicional ha llevado naturalmente al desarrollo de la medicina tradicional china, y la sociedad valora cada vez más los talentos que estudian la medicina tradicional china. Sin embargo, el sistema de "medicamento a médico" que afecta al desarrollo de la industria farmacéutica todavía no puede eliminarse.

(3) Coincidencia ocupacional: la mejora del estatus de la medicina tradicional china ha hecho que las empresas y las compañías farmacéuticas presten más atención a los talentos que dominan esta tecnología. En las empresas estatales grandes y medianas, las empresas privadas nacionales y las empresas con financiación extranjera, los salarios de esos talentos son muy generosos. Esto también promueve el desarrollo de la medicina tradicional china y genera beneficios para las empresas, los talentos y el público en general.

Análisis de carrera

(1) Contenido del trabajo:

Guiar y participar en el trabajo de preparación de medicamentos, implementar concienzudamente los procedimientos técnicos operativos de diversas normas y regulaciones, y Prevenir errores y accidentes.

Responsable de las pruebas e identificación de medicamentos y del uso y mantenimiento de los equipos de prueba de medicamentos para garantizar que la calidad de los medicamentos cumpla con los requisitos de la farmacopea.

Participar en investigaciones científicas e innovación tecnológica, cooperar con investigaciones clínicas, purificar nuevos medicamentos y la medicina tradicional china, comprender los efectos del uso, solicitar opiniones, mejorar las formas de dosificación y, a menudo, introducir nuevos conocimientos sobre medicamentos en varios departamentos. .

Interpretar y preparar recetas, dirigir, dispensar, etiquetar y manipular adecuadamente medicamentos y orientar sobre los medicamentos esenciales a los pacientes; Dispensar medicamentos a los clientes y explicarles cómo tomarlos y otros asuntos relacionados.

Proporciona información sobre el uso de medicamentos, contraindicaciones, reacciones adversas y otra información. y responder a consultas de pacientes y otros profesionales médicos.

Se dedica a la investigación y el desarrollo, y participa en la producción de productos farmacéuticos, es responsable de los experimentos de eficacia médica de nuevos productos farmacéuticos y supervisa la calidad de la producción de nuevos medicamentos.

(2) Requisitos laborales: dominar una gran cantidad de conocimientos teóricos, dominar habilidades operativas prácticas y ser serio y responsable.

(3) Perspectivas de desarrollo: La industria farmacéutica es una de las industrias emergentes de más rápido crecimiento en el comercio mundial. Las farmacias ahora están repartidas por toda la ciudad. Las encuestas muestran que casi un tercio de los pacientes en China van a las farmacias para comprar medicamentos por sí mismos. La "Ley de Administración de Medicamentos" estipula que cada tienda minorista de medicamentos debe estar equipada con 1 o 2 farmacéuticos autorizados, por lo que se pone de relieve la escasez de farmacéuticos. Según datos proporcionados por la Administración Estatal de Productos Médicos, en mi país sólo hay más de 10.000 farmacéuticos en ejercicio, lo que está lejos de satisfacer las nuevas necesidades sociales. En vista de esto, se puede predecir que el número de farmacéuticos en nuestro país aumentará significativamente en los próximos cinco a diez años.

En tercer lugar, posicionamiento profesional

Factores ambientales internos

Factores de ventaja

Mi ventaja radica en mi buena observación y curiosidad. Sea proactivo frente a personas conocidas. A menudo puedo reflexionar sobre mí mismo, qué está bien y qué está mal, cómo mejorar mi personalidad y prestar atención a mi salud mental. Sepa educarse, trátese igual que los demás y no haga a los demás lo que no quiere que le hagan a usted.

Factor débil (w)

Mi defecto es que aunque tengo una amplia gama de intereses, no tengo conocimientos profesionales, a veces no me gustan las escenas ruidosas y lo soy; no soy bueno en la comunicación oral en situaciones concurridas, lo que me lleva a veces a un estado pasivo en la comunicación interpersonal, incapaz de participar activamente en actividades entusiastas. Falta de perseverancia y perseverancia, aprender es como "tres días de pesca, dos días de secar la red". A veces soy sentimental, me gusta dejarme llevar y me falta espíritu emprendedor. Falta de confianza en ciertos aspectos de uno mismo.

Factores ambientales externos

Coeficiente de oportunidad (o)

En la sociedad actual, además de la comida y la ropa, las personas prestan más atención a la salud física. La medicina tradicional china que estudié es una medicina tradicional en la que la mayoría de la gente siempre ha confiado, lo que determina que no nos será difícil encontrar trabajo después de graduarnos. Este tipo de talento tiene una gran demanda y una gran necesidad por parte de los departamentos gubernamentales (Administración de Alimentos y Medicamentos), hospitales, farmacias y empresas farmacéuticas.

Coeficiente de amenaza (t)

La industria de la medicina tradicional china tiene altos requisitos de conocimiento profesional, pero los estudiantes universitarios carecen de competitividad en la teoría básica en la contratación de unidades de trabajo relevantes, a veces es así; necesario postularse Aquellos que poseen un certificado de farmacéutico en ejercicio requieren una licenciatura más tres años de experiencia laboral relevante, lo cual es difícil para nosotros cumplir cuando nos graduamos de la universidad. En la actualidad, la situación laboral de los graduados universitarios es bastante grave y muchos. Licenciados en Farmacia Todavía no encuentro trabajo.

Por tanto, la competencia por este puesto será considerable. Muchos graduados que han acumulado alguna experiencia laboral en otros puestos también se sumarán a la competencia por este puesto, y la presión laboral será aún mayor.

Conclusión:

Objetivo profesional: ser farmacéutico en el futuro.

Estrategia de desarrollo profesional: Ingreso a la farmacia hospitalaria

Ruta de desarrollo profesional: un camino que combina tecnología y gestión

Ruta específica: farmacéutico-farmacéutico-subdirector de farmacia departamento - Director del Departamento de Farmacia - Vicepresidente de Negocios - Decano

Cuarto, implementación del plan

1 Plan a corto plazo (plan universitario)

Tiempo. lapso: 20xx ——20xx año

Objetivo general: obtener el Certificado de inglés universitario VI, el Certificado nacional de informática II y certificados de calificación vocacional relacionados al graduarse. Su rendimiento académico se encuentra entre los mejores, tiene excelentes calificaciones en todas las materias y ha acumulado experiencia laboral relevante.

Submetas y contenido del plan:

Durante mi primer año, estudié cuidadosamente conocimientos profesionales básicos como matemáticas avanzadas, química inorgánica, química orgánica y física. Después de aprobar el examen informático nacional de nivel 2, las puntuaciones generales en el examen final son todas buenas o superiores. Como cuadro de clase, debes desarrollar tus propias habilidades organizativas y de gestión.

Durante mi segundo año, aprobé CET-4 en el último semestre y CET-6 en el siguiente semestre. Apruebe el examen de mandarín, esfuércese por obtener una B y esfuércese por convertirse en miembro de prueba del grupo este año escolar. Domine los conocimientos básicos que ha aprendido y establezca una base sólida para aprender conocimientos profesionales primarios. Y uso mi tiempo libre para leer libros sobre medicina tradicional china para ampliar mis conocimientos profesionales. Mantener buenas calificaciones en los exámenes finales.

Aprende conocimientos profesionales y obtén certificados de cualificación técnica durante tu tercer año.

Durante el último año, resumí constantemente mi experiencia durante las pasantías, mejoré mis conocimientos y habilidades profesionales y continué aprendiendo conocimientos teóricos, para dominar el conocimiento teórico práctico de la farmacopea antigua y sentar una base sólida. para trabajos formales. Intente unirse a China antes de graduarse.

2. Plan a mediano plazo (plan quinquenal después de la graduación)

Periodo: 20xx-20xx

Objetivo general: lograr un salto cualitativo desde Un novato se convierte en un talento profesional y directivo con excelentes habilidades profesionales.

Submeta:

Primero a segundo año de egreso: realizar labores básicas en farmacia hospitalaria.

Tercer año después de la graduación: participar en trabajos técnicos con altos requisitos técnicos, desarrollar la medicina tradicional china y publicar artículos en revistas académicas.

Cuarto año después de graduarse: apruebe el examen de farmacéutico autorizado y conviértase en farmacéutico autorizado. Realizar trabajos técnicos avanzados y ocupar determinados puestos en farmacia.

Quinto año después de la graduación: participar en trabajos de inspección y orientación técnica profesional y publicar artículos en revistas académicas autorizadas.

3. Plan a largo plazo

Período de tiempo: más de diez años después de la graduación (20xx——)

Objetivo general: llegar a ser y ser competente como El director del departamento de farmacia, con tecnología profesional, liderazgo e innovación, llevamos a la unidad y a mí a avanzar juntos. Cumple los sueños en tu corazón. Permítete contribuir a la sociedad no sólo materialmente, sino también espiritualmente.

Verbo (abreviatura de verbo) evaluar y ajustar

La planificación de carrera es un proceso dinámico que debe ser evaluado y revisado oportunamente en función de los resultados y cambios de la implementación.

1. Contenido de la evaluación: Evaluación de objetivos profesionales: si tengo una carrera que me interesa más antes de graduarme de la universidad, ajustaré mis objetivos profesionales en función de la situación real. Evaluación de la trayectoria profesional: preste atención a las oportunidades personales y revise y ajuste la dirección cuando se produzcan cambios importantes.

2. Tiempo de evaluación: En circunstancias normales, desarrollaré periódicamente un plan de evaluación anual. Cuando existan circunstancias especiales, ajustaré la evaluación en consecuencia en cualquier momento.

3. Principio de planificación y ajuste: tratar de no cambiar de profesión, cambiar la naturaleza del trabajo interno profesional según el mercado y las preferencias personales, y ajustar la dirección del trabajo de manera oportuna y adecuada según al mercado. Sigue así y nunca te rindas.

Conclusión del verbo intransitivo

La realidad es desconocida y cambiante. El plan de objetivos fijado puede verse afectado por diversos factores en cualquier momento. Deberíamos estar completamente preparados para esto. Por lo tanto, cuando nos encontramos con factores inesperados y efectos adversos, debemos prestar atención y mantener la mente clara. No solo debemos enfrentar y analizar los problemas encontrados de manera oportuna, sino también elaborar planes de respuesta rápidos y decisivos y hacer todo lo posible para solucionarlos. deshacer lo sucedido, tomar medidas proactivas y esforzarse por realizar las mejores correcciones posibles. Creo que de esta manera, aunque las acciones futuras difieran de los objetivos, no estarán demasiado alejadas.

La carrera de fondo de la vida acaba de recorrer una corta distancia.

En lugar de lamentar los fracasos del pasado, piense en las decisiones que tomará mañana. Este plan de carrera me permitió ya no estar indeciso sobre mí y mi futura vida profesional, sino comenzar a identificar mis sueños.