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Currículum vitae versión 1 xxx Hombre, 26 años Educación: Secundaria y menos Salario esperado: 3000-4999 Años de experiencia: Sin experiencia Área de trabajo: Henan-Zhoukou
Trabajo Experiencia: El solicitante de empleo aún no ha completado su experiencia laboral.
Experiencia educativa: Los solicitantes de empleo aún no han completado su experiencia educativa.
Autopresentación: los solicitantes de empleo aún no han completado su autopresentación.
Cuando me llames, asegúrate de explicarme lo que viste en el sitio web xx, ¡gracias!
Currículum vitae personal versión 2 xxx Mujer, 54 años, cantonés Formación educativa: escuela secundaria Experiencia laboral: Más de 10 años Salario esperado: 3.000 -5.000 yuanes Lugar de trabajo: Guangzhou - Tianhe - Yuancun Intención de trabajo: Asistente de Finanzas/Contabilidad | Supervisor/Gerente de Contabilidad Otros puestos financieros, fuertes habilidades de comunicación, gran capacidad de ejecución, afinidad, integridad | , responsabilidad, fuerte sentido de responsabilidad, tranquilidad y experiencia laboral moderada (trabajó durante 32 años y 5 meses, trabajó en 4 trabajos) Fábrica de refrigeración de Guangzhou Tiempo de trabajo: junio de 1982 al 20 de mayo [21 años y 11 meses] Título profesional: Finanzas/Contabilidad Asistente Contenido del trabajo: Dedicado a cajero, contabilidad, asuntos administrativos generales y otros trabajos Guangzhou Suijia Logistics Co., Ltd. Tiempo de trabajo: 20 de mayo al 20 de junio [3 años y 1 mes] Título del trabajo: Anfitrión de contabilidad Contenido del trabajo: Libro mayor de contabilidad , comprobantes de auditoría, cuentas por cobrar y por pagar, etc. Guangzhou Tiempo de trabajo de Hong Changyi Auto Parts Co., Ltd.: del 20 de agosto al 20 de junio [5 años y 10 meses] Título profesional: Asistente de finanzas/contabilidad Contenido del puesto: Dedicado a tareas internas generales contabilidad, cuentas por cobrar y por pagar, etc. Guangzhou Tianhe Mingshi Health Tiempo de trabajo en el Centro y Restaurante Chaoyuan: 20xx de agosto al 20xx de marzo [1 año y 7 meses] Título profesional: Contador Contenido del trabajo: Cuentas internas y externas generales de la empresa, oficina de impuestos y otros negocios
Autodescripción Me dedico al trabajo de contabilidad durante más de 20 años. Tengo una gran experiencia, un trabajo serio, un fuerte sentido de responsabilidad y un trabajo prudente. Trabajo contable de forma independiente. Tengo un certificado de calificación contable y un certificado de título de profesional contable junior. Me he desempeñado como trabajo de contabilidad interna y externa de una empresa. No necesito contratar cinco seguros y un fondo.
Reanudar. versión de Word parte 3 Nombre: xxx Ubicación actual: x distrito Edad: 35 Lugar de nacimiento: Puesto de trabajo deseado: Experiencia laboral/año: 10 Tipo de trabajo: Disponible para todos Tiempo de empleo: Una semana Salario esperado: Negociable Área de búsqueda de empleo: 31~ 20xx-07-26 Naturaleza de la empresa: Propiedad totalmente extranjera Industria: Puesto: Gerente del Departamento de Capacitación/Profesor Titular Descripción del puesto: Motivo de la renuncia: Yalun Electronics (China) Co., Ltd. Fechas de inicio y finalización: 20xx-12-20~ 20xx- 12-24 Naturaleza jurídica: Totalmente de propiedad extranjera Industria: Cargo que desempeña: Director del Departamento Administrativo de Recursos Humanos Descripción del cargo: Motivo de renuncia: Experiencia educativa Escuela de egreso: : Segunda carrera en Derecho, Departamento de Humanidades y Ciencias Sociales: Sin dominio del idioma Idioma extranjero: Buen inglés Dominio del cantonés: Segundo idioma extranjero: Sin dominio del mandarín: Currículum vitae Autoevaluación Después de 10 años de práctica laboral, tengo un conocimiento profundo de los negocios y procesos de varios departamentos dentro de la empresa. cierta experiencia en todo tipo de inspecciones de fábrica y otros asuntos integrales, así como la implementación y mantenimiento de "6S", ISO9001, ISO14000, SA8000 e ICTI. Tengo un profundo conocimiento del desarrollo de cursos, métodos de enseñanza y métodos. En la actualidad, los cursos desarrollados de forma independiente y con derechos de autor incluyen: "Licenciatura y administración", "Habilidades de comunicación en equipo", "Cómo mejorar la cohesión", "Tecnología de coaching corporativo", Campamento de capacitación especial para la mejora del liderazgo, "Habilidades de reclutamiento y selección", "Empleado". Gestión de relaciones", "Gestión de recursos humanos para directores de departamentos no humanos", "Ética profesional", etc.
Resumen versión palabra parte 4 Nombre: xxx Género: Masculino Nacionalidad: Han Año de nacimiento: x año x mes Estado civil: Soltero Altura: 168 cm Peso: 55 kg Registro del hogar: xxx Ubicación actual: xxx Escuela de graduación: xx Calificación universitaria normal: Licenciatura Nombre de especialización: xxx Año de graduación: 20xx Experiencia laboral: Tres meses (pasantías) Naturaleza del puesto de trabajo: Tiempo completo Categoría del puesto: Maestro - Maestro de escuela primaria Título del puesto: Maestro de escuela primaria Área de trabajo: x Área urbana; Distrito x; Requisitos salariales para el distrito x: 2.000-3.000 yuanes/mes negociables; no se requiere alojamiento. Hora de comenzar: puede llegar en cualquier momento. Capacidad lingüística: nivel 4 de inglés. competencia: aprobó el examen nacional de informática nivel uno, Competente en diversos software de oficina Antecedentes educativos: Hora: 20 xx de septiembre - 20 xx de julio Escuela: x Educación universitaria normal: Experiencia laboral de pregrado Empresa: x Rango de tiempo: 20 xx de septiembre - 20 xx de noviembre Naturaleza de la empresa. : Industria de la institución pública: Institutos de educación, formación, investigación científica Cargo que desempeña: Maestro - Maestro de escuela primaria Descripción del puesto: De septiembre a noviembre 20xx, trabajé como pasante en la Escuela Primaria Experimental de la Ciudad xx Durante este período, me desempeñé. como profesora de clase en prácticas y profesora de chino de cuarto grado, y obtuvo cierto título. La experiencia docente ha sido bien recibida por instructores, líderes y padres de estudiantes. Autoevaluación: Mis ventajas: ¡ser emprendedor y con los pies en la tierra! Mi capital: ¡ser joven y muy maleable! Chengran está a punto de graduarse. Mi falta de experiencia laboral es mi defecto, pero tengo pleno entusiasmo y dedicación.
Currículum vitae personal versión 5 Información básica Nombre: Género: Hombre Edad: 30 años Lugar de origen: Ciudad de Chaozhou Etnia: Han Residencia actual: Ciudad de Shantou Estado civil: Casado Experiencia laboral: 6-10 años en hospital Escuela: Universidad de Geociencias de Wuhan, China Especialidad: Física Formación académica: Licenciatura Expectativa salarial: 5000-7000 Intención laboral: Lugar de trabajo: Ciudad de Shantou Estado de búsqueda de empleo: Actualmente renuncié y puedo comenzar mi trabajo de inmediato. Dirección de desarrollo: Gerente de ventas, capacitación y educación para puestos gerenciales de nivel medio: Graduado en junio xx (licenciatura en física en la Universidad de Geociencias de China (Wuhan) Graduado en junio xx (licenciatura en derecho en la Universidad de Economía y Derecho de Zhongnan); XX de junio (Departamento de Ciencias de la escuela secundaria Chaozhou Jinshan). Habilidades y experiencia: 1. Familiarizado con el modelo integrado de producción y venta de pantallas electrónicas. 2. Gran capacidad de expresión, habilidades de comunicación y coordinación y dominio de la etiqueta comercial. 3. Tener cierta experiencia en gestión y capacidades de desarrollo empresarial. 4. Bueno en actividades culturales y deportivas. Experiencia laboral: XX de mayo - XX de febrero, Shantou Peer Network Technology Co., Ltd./Gerente comercial. Contenido del puesto: Responsable del desarrollo empresarial de big data deportivo y dedicado al trabajo empresarial en el campo de big data de Internet. Motivo de la salida: motivos de desarrollo personal. Del XX de marzo al XX de marzo, Shantou Super Display Technology Co., Ltd./Gerente de cuentas Contenido del trabajo: Responsable del desarrollo comercial de pantallas táctiles LCD y mantenimiento del cliente, y de completar la gestión y construcción del equipo comercial. Responsable de la cooperación comercial con grandes clientes como Konka y Gree. Motivo de la salida: Promoción lenta, poco margen de avance. Del XX de julio al XX de enero, Shenzhen Lamp Technology Co., Ltd./gerente de cuentas clave contenido del trabajo: familiarizado con los productos de pantallas LED, responsable del desarrollo del cliente y la gestión de mantenimiento, completando las operaciones del proyecto y completando las tareas de ventas comerciales. Motivo de salida: motivos familiares, regreso a su ciudad natal. Autoevaluación: Soy un joven optimista, alegre y motivado. Durante la universidad, estudié mucho y participé activamente en diversas actividades culturales y deportivas útiles. Tuvo un excelente rendimiento académico mientras estaba en la escuela y se desempeñó como cuadro estudiantil. Participó en actividades de tutoría muchas veces y domina la formación del plan de estudios de la escuela secundaria. Creo firmemente que el conocimiento puede cambiar el destino. Utilizaré mi pasión y talentos para contribuir al desarrollo de su empresa. ¡También espero que mi valor pueda mostrarse mejor a través de la plataforma de su empresa!