¿Por qué la gente dice esto en el lugar de trabajo?

Los "tres de oro y cuatro de plata" en el mercado laboral generalmente se refieren a la temporada alta de contratación después del Festival de Primavera, que ha durado al menos 15 años. La razón es que la mayoría de las empresas emitirán bonificaciones de fin de año durante el Festival de Primavera. Después de recibir el bono de fin de año, muchas personas optarán por cambiar de trabajo para buscar otras oportunidades, lo que generará una mayor rotación en el mercado laboral y demanda laboral.

Sin embargo, según las estadísticas de varios canales de este año, la proporción de personas que buscan trabajo ha tenido una tendencia a la baja en comparación con años anteriores, especialmente en la industria de Internet, que era la industria más popular en el últimos años. Además, debido a la epidemia y otros factores, más profesionales están empezando a buscar estabilidad, por lo que a muchas personas les resultará más difícil que antes cambiar de trabajo entre los "Oro, Tres, Plata y Cuatro" de este año.

De hecho, no sólo este año, sino incluso en años anteriores cuando "Oro, Tres, Plata y Cuatro" eran muy populares, eso no significa que definitivamente tendrás éxito en encontrar un trabajo en este tiempo.

Porque, por un lado, "Oro, Tres, Plata y Cuatro" son diferentes a la temporada de reclutamiento escolar. Debido a las vacantes provocadas por la fluctuación de todo el mercado, existe una gran demanda. puestos de trabajo, lo que también significa que hay muchos solicitantes de empleo y la competencia es más intensa que fuera de temporada.

Por otro lado, no es difícil encontrar trabajo, pero sí encontrar el trabajo ideal. Cambiar de trabajo es naturalmente mejor que el último trabajo, probablemente debido a la mejora del ambiente laboral y los beneficios salariales. Por lo tanto, incluso si hay muchas oportunidades en el mercado, el trabajo ideal no es tan fácil de encontrar.

Así que si no encuentras “oro, tres, plata y cuatro”, no hay necesidad de sentirte incompetente. Hay muchas razones, puede ser una gran demanda personal o puede ser la influencia de factores del mercado.

Por lo tanto, incluso si es "oro, tres, plata y cuatro", no se recomienda hacer comentarios desnudos fácilmente. Lo mejor es tener un plan de carrera claro y cambiar de trabajo cuando encuentre una oportunidad adecuada. Porque cuando tengo un trabajo seguro, puedo optar por cambiar de trabajo de manera más racional. Después de renunciar, mi ansiedad aumentará a medida que se prolongue el período de descanso, y fácilmente tendré la necesidad de elegir el siguiente trabajo. Las condiciones en todos los aspectos pueden no ser tan buenas como las del trabajo anterior.