Dos estudios y uno que realiza inspección comparativa de materiales y medidas correctivas

En el estudio y la educación de "dos estudios y una acción", debemos implementar a fondo el espíritu de seguir instrucciones orientadas a problemas, insistir en centrarnos en la investigación de problemas, aprender con problemas, cambiar inmediatamente las acciones, y promover sólidamente el buen desarrollo del estudio y la educación "dos estudios y una acción". Concéntrese en el problema y descubra la causa raíz. La clave es identificar los problemas pendientes que existen en las filas de los miembros del partido. ¿Cómo escribir los materiales de verificación de dos estudios y una sola acción y las medidas de rectificación? El siguiente es el material de verificación y las medidas de rectificación que compilé para dos estudios y una sola acción. Bienvenido a leer.

Parte 1: Dos estudios y una acción Materiales de inspección comparativos y medidas correctivas

Desde el lanzamiento de las actividades de aprendizaje y educación "Dos estudios y una acción", he seguido estrictamente las arreglos unificados del comité del partido del condado y el gobierno del condado, estudio en profundidad de una serie de discursos importantes y la "Constitución del Partido Comunista de China", "Los principios de integridad y autodisciplina del Partido Comunista de China" , "Reglamento sobre castigos disciplinarios del Partido Comunista de China", "Reglamento de responsabilidad del Partido Comunista de China" y otros contenidos de los Estatutos y Reglamentos del Partido. De acuerdo con los requisitos de Xi para una gobernanza integral y estricta del partido, reflexionamos cuidadosamente sobre casos típicos de violaciones de disciplinas y leyes, y comprendimos profundamente la gravedad y el daño de las violaciones de disciplinas y leyes por parte de miembros y cuadros dirigentes del partido. De acuerdo con los estándares de "lealtad, limpieza y responsabilidad" de los miembros calificados del Partido, investigamos cuidadosamente nuestros propios problemas y deficiencias, analizamos profundamente las causas de los problemas y formulamos medidas correctivas. La situación de comparación e inspección ahora se informa de la siguiente manera:

1. Problemas y deficiencias existentes

Estudiando cuidadosamente la connotación de "Dos estudios y una acción" y comparando la "Disciplina ", "Pautas" y Para cumplir con los requisitos de las "Seis disciplinas principales", todavía tengo los siguientes problemas.

(1) Disciplina política. En primer lugar, el estudio teórico no es lo suficientemente completo, profundo y sistemático. El aprendizaje no se comprende con precisión, los conocimientos no son profundos, el contenido se basa en la comprensión general, el aprendizaje es más pasivo, el aprendizaje menos activo, hay fenómenos como aprender primero cuando es urgente, aprender ahora y aplicarlo, etc., y en realidad no es así. absorbido por el cerebro y el corazón. En segundo lugar, el discernimiento político no es lo suficientemente fuerte. Debido al aprendizaje insuficiente y al pensamiento incomprensible, no tenemos una comprensión suficiente de la complejidad de algunas cuestiones delicadas, especialmente el campo ideológico, y carecemos de la vigilancia y el discernimiento necesarios. . Especialmente después de la reunión de trabajo de la ciudad del comité del condado, sentí profundamente que tenía una gran responsabilidad y no podía esperar ni quedarme quieto. En segundo lugar, el sentido de responsabilidad no es fuerte. Ante temas candentes y difíciles en el trabajo, temen las dificultades, carecen de espíritu de responsabilidad y no se atreven a trabajar con valentía por temor a no manejarlos bien, intensificar los conflictos y generar peticiones. En tercer lugar, los estándares no son altos. Después de recibir una tarea, lo primero que me viene a la mente es cómo completarla lo antes posible, en lugar de cómo hacerlo lo mejor posible. Existe la idea de simplemente afrontarla para aprobar el examen. No hay tiempo para fijar estándares altos y exigirse estrictamente. Por ejemplo, en el trabajo de gestión urbana, los requisitos se refieren más a cómo evitar que el "trasero" sea golpeado, en lugar de luchar por la primera posición y esforzarse por convertirse en la provincia y ciudad avanzadas.

(5) Integridad y disciplina. En primer lugar, existe un sesgo en la comprensión. No hay una comprensión suficiente de las responsabilidades de la gestión del partido en la nueva situación, y la capacidad para adaptarse a la nueva normalidad, integrarse a la nueva normalidad y captar la nueva normalidad es débil, especialmente en la rama de gestión, "hacer el bien". "El trabajo en la construcción del partido como el mayor logro político" no se ha establecido realmente. , Sea fuerte. En segundo lugar, hay una falta de conciencia. Hasta cierto punto, también existe el problema de que la construcción de un gobierno limpio y honesto es asunto de los organismos de inspección y supervisión disciplinaria, y no es necesario interferir, preocuparse ni asumir responsabilidades. En tercer lugar, existe ambigüedad en las responsabilidades. No basta con la implementación del "un cargo, dos responsabilidades" para la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio. Se pone más énfasis en la ejecución del trabajo a cargo, más énfasis en la calidad y eficiencia, y menos énfasis, menos exigencias. y menos interferencia en la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio.

(6) Disciplina de vida. La conciencia del trabajo duro se ha desvanecido. Cuando las condiciones de vida mejoran y los materiales se enriquecen, las autoexigencias se relajan y surgen pensamientos de comodidad y disfrute, siempre quiero usar algo caro y no presto atención a algo "pequeño". detalles y detalles" y relajar mis autoexigencias, dejando atrás las excelentes tradiciones del Partido de trabajo duro, diligencia y ahorro.

2. Análisis de las causas de los problemas

A la luz de los requisitos de “ser un miembro del partido leal, limpio y responsable”, debemos reflexionar profundamente sobre nuestros propios problemas y analizarlos. las causas fundamentales. La razón fundamental es la transformación insuficiente del mundo subjetivo, que muestra principalmente los siguientes cuatro aspectos.

(1) Los ideales y creencias no son fuertes.

La causa fundamental de los problemas de estilo es que hemos relajado la transformación del mundo subjetivo y no hemos logrado resolver fundamentalmente el "interruptor maestro" de la visión del mundo, la visión de la vida y los valores. Creo que el Partido me ha educado y cultivado durante mucho tiempo, que mis ideales y convicciones son firmes y mi espíritu de Partido es sólido. Con el tiempo, he tomado el estudio de la teoría política a la ligera. No ha penetrado verdaderamente el corazón y la mente, no ha tocado el alma y no ha estudiado profundamente, estudiado cuidadosamente ni practicado diligentemente. Como resultado, mis pensamientos han sido cubiertos. con polvo, y he considerado más ganancias y pérdidas personales y menos consideración de la situación general.

(2) Relajación del espíritu de fiesta. Con el cuidado y cultivo del partido paso a paso, tengo un fuerte sentimiento de gratitud y gratitud hacia el partido. Mi postura política siempre ha sido firme y siempre he sido coherente con el partido en cuestiones importantes sobre el bien y el mal. principio. Sin embargo, a medida que envejecemos, relajamos nuestro entrenamiento en el espíritu de partido, lo que resulta en una disminución de la perspicacia y el discernimiento políticos, y no estamos alerta en todo momento. En términos de arreglos laborales, estaba satisfecho con hacer lo que me ordenaran los superiores. Tenía pensamientos e ideas de "no tiene nada que ver conmigo y está en alto", y no puse mi identidad como miembro del partido en primer lugar. .

(3) Débil sentido de propósito. Con la promoción del puesto, el tiempo de permanencia en la oficina es más largo y hay menos investigación de campo e investigación. No hay suficiente conversación sincera e intercambio de ideas con las masas, lo que conduce a una comprensión poco clara del asunto. Las demandas y expectativas de las masas, la incomprensión de los puntos de vista de las masas y las ideas de trabajo fijas. Centrados en captar proyectos y desarrollo, no logramos salir de las masas e ir a las masas, no nos preocupamos ni prestamos atención a las masas. profundidad de nuestros pensamientos y no logramos comprender verdaderamente las necesidades, expectativas, preocupaciones y dificultades de las masas. Una reflexión seria revela que las razones principales son que el sentido de propósito se ha diluido, las opiniones de las masas no son firmes y no se ha comprendido verdaderamente “quién soy yo, para quién y en quién confío”, la satisfacción de los Las masas no se han considerado verdaderamente como el criterio para medir el trabajo, y los intereses de las masas no se han considerado como el punto de partida para iniciar un negocio y establecerse.

(4) Falta de autoexigencias estrictas. Cuando me convertí en funcionario por primera vez, fui cauteloso a medida que mi puesto fue ascendido y mi nivel de vida mejoró, relajé mis autoexigencias, bajé mis estándares de autodisciplina y debilité mi conciencia del ahorro y el trabajo duro. Mientras no sucediera nada en principio, no sucedería nada y yo estaba satisfecho. No rompas ninguna regla, no cruces la línea y no te metas en problemas. Después de una seria reflexión, las razones principales son que los autorrequisitos no son estrictos, la conciencia de la autodisciplina no es fuerte y las precauciones no son suficientes.

3. Dirección de esfuerzos y medidas de mejora

Después de comprobar los problemas planteados, aprenderé de la experiencia, los tomaré en serio, formularé medidas y haré rectificaciones prácticas.

(1) Hacer cumplir estrictamente la disciplina política. Considere siempre observar la disciplina política del partido como las propias normas de comportamiento y principios de vida, mejore la perspicacia política y el discernimiento político y mantenga una mente política clara e ideales y creencias firmes. Salvaguardar conscientemente la autoridad de los comités y gobiernos centrales, provinciales, municipales y distritales, y ser altamente consistente en política, ideología y acciones. Estudie seriamente los Estatutos del Partido, exíjase estrictamente de acuerdo con los estándares de los miembros del partido, adhiérase al centralismo democrático del partido, asegúrese de que los individuos obedezcan a la organización, que la minoría obedezca a la mayoría y que los subordinados obedezcan a los superiores, para que las creencias políticas no cambien. Las posiciones políticas no cambian y las direcciones políticas no se desvían. Debemos implementar concienzudamente las decisiones y acuerdos de los comités centrales, provinciales, municipales y distritales, sin descontar ni hacer cambios, para que las órdenes gubernamentales puedan realizarse sin problemas y aplicarse en el lugar.

(2) Continuar moderando el fuerte espíritu partidista.

Parte 2: Dos estudios y una acción Materiales de inspección comparativos y medidas correctivas

Desde el lanzamiento del estudio y la educación "Dos estudios y una acción" por parte del comité y la oficina, he Hemos estudiado cuidadosamente los gobiernos central, provincial y municipal. Respecto a una serie de documentos importantes sobre "Dos estudios y una acción", estudiamos sistemáticamente la "Constitución del Partido" y el espíritu de la serie de discursos, así como los artículos de lectura obligada para Estudio y educación "Dos Estudios y Una Acción". A través del estudio, tenemos una comprensión más profunda de la importancia y urgencia de ser un miembro calificado del partido en la nueva situación, mejoramos aún más la alfabetización política, realzamos el espíritu de partido, fortalecimos la conciencia del propósito, purificamos el alma ideológica, cambiamos el estilo de trabajo y ascendido He hecho bien mi trabajo y logrado bien el propósito de aprender y educar. Después de estudiar y educarme, resumí exhaustivamente mis pensamientos, trabajo y estilo de los últimos años, examiné y analicé los problemas existentes, realicé cuidadosamente un análisis del espíritu partidista y propuse medidas de rectificación y esfuerzos futuros. La situación ahora se reporta de la siguiente manera:

1. Principales problemas y deficiencias existentes

(1) El estudio teórico no está bien comprendido.

Debido al intenso trabajo, descuidé consciente o inconscientemente el estudio teórico sistemático, especialmente el estudio y estudio del marxismo-leninismo, el pensamiento de Mao Zedong, la teoría de Deng Xiaoping, el importante pensamiento de las "tres representaciones", la concepción científica del desarrollo y el espíritu de Serie de discursos del camarada camarada. Incluso si a veces tomo un libro para estudiar, sigue siendo cuestión de buscar peces, hojear, rascar solo la superficie, no aprender profundamente, no buscar una comprensión profunda y perder la unilateralidad. Incapaces de comprender y aplicar plenamente lo que han aprendido, a menudo no logran alcanzar la altura, amplitud y profundidad teórica que merecen en su trabajo.

(2) No profundiza lo suficiente en la realidad y resuelve pocos problemas prácticos. La mayor parte del tiempo en el trabajo, me encierro en la oficina y escribo cosas. La mayoría hace cosas basadas en mi propia experiencia o conciencia subjetiva. Tengo menos tiempo para dedicarme a la práctica real, menos estudio e investigación a nivel de base. y una menor comprensión de la situación de primera línea a nivel de base. Como resultado, algunos de mis manuscritos tienen demasiada teoría, demasiada predicación y pocos ejemplos vívidos. No son guías muy prácticas, están divorciadas de la realidad y no pueden resolver bien los problemas prácticos. A menudo siento que "no hay salida" y muchas veces tengo ganas de trabajar a puerta cerrada.

(3) A veces me siento impaciente y ansioso por tener éxito en el trabajo. Debido a que soy impaciente, todavía me falta capacidad para el trabajo, no comprendo bien las leyes internas de las cosas y, a veces, no soy lo suficientemente considerado a la hora de afrontar los problemas. Además, suelo tener una carga de trabajo pesada y elevada. requisitos de liderazgo y trabajo difícil y, a veces, las tareas lo abruman. Cuando el trabajo es tenso, parecerá impaciente y ansioso por tener éxito, lo que afectará la calidad de su trabajo.

(4) El papel vanguardista y ejemplar de los miembros del Partido Comunista no se ha desempeñado bien. En el trabajo y en la vida diaria, he bajado mis exigencias y estándares. A menudo sólo busco "mantenerme solo" y "barrer sólo una casa". Estoy satisfecho con ser transitable y siempre me preocupo por lo mismo. Mantener la naturaleza avanzada de los miembros del Partido Comunista y ser un miembro calificado del partido. Esta "cadena" aún no está apretada.

2. Análisis de los principales motivos

(1) Falta de comprensión de la importancia del aprendizaje teórico. No se dan cuenta de que el estudio del marxismo-leninismo, el pensamiento de Mao Zedong, la teoría de Deng Xiaoping, el importante pensamiento de la "Tres Representaciones", la Concepción Científica del Desarrollo y el espíritu de la serie de discursos del camarada Camarada son la necesidad de transformar la concepción del mundo. la necesidad de mejorar continuamente la calidad política y la calidad ideológica de uno, y la necesidad de hacer un buen trabajo Las necesidades del trabajo. Creo que soy un cuadro común y corriente y no me dedico a la investigación teórica, sólo quiero estudiar y dominar algunas de las ideas principales. Por tanto, el aprendizaje es superficial y los resultados son menores.

(2) Falta de un estilo de trabajo que integre la teoría con la práctica. Debido a que he estado en el gobierno durante mucho tiempo y he estado expuesto a la literatura todos los días, rara vez profundizo en la realidad y rara vez la practico yo mismo. Poco a poco perdí el concepto de "de las masas a las masas", "integración". "Teoría con práctica y aplicación de lo que he aprendido" y "sin investigación". No tienen derecho a hablar". Estos excelentes estilos de partido, estilo de estudio y estilo de trabajo de nuestro partido se han ido alejando gradualmente de las bases y de la relación. con las masas también se ha debilitado.

(3) Falta de iniciativa para agudizar la voluntad y la capacidad. Después de permanecer en la agencia durante mucho tiempo y dedicarme a la construcción del partido durante mucho tiempo, siento que básicamente he adquirido la capacidad de hacer bien mi trabajo, y poco a poco he perdido la pasión y la motivación para realizar el trabajo de forma creativa. y no tengo capacidad para afrontar algunas tareas clave y difíciles asignadas por el liderazgo. Tómalo como una oportunidad única para agudizar tu voluntad y ejercitar tus habilidades.

(4) Falta de conciencia del cultivo del espíritu partidista. No se dan cuenta de que el cultivo del espíritu de partido requiere que cada miembro del partido transforme conscientemente su visión del mundo, su visión de la vida y sus valores. Deben exigirse estrictamente de acuerdo con los estándares de los miembros del partido en cada palabra y acción, servir al pueblo de todo corazón y Siempre muestra el efecto de modelo de vanguardia de los miembros del partido. A menudo tenemos pensamientos de "simplemente no cometas errores", "casi", "solo dilo", se reducen los requisitos y estándares y se reduce la iniciativa en el trabajo.

3. Medidas correctoras y direcciones de esfuerzos

(1) Fortalecer el estudio teórico. Estudiar sistemáticamente los "Estatutos del Partido", los "Reglamentos del Partido" y la serie de discursos importantes del camarada Camarada, y comprender profundamente su esencia espiritual. Aprenda a aumentar la sabiduría, aprenda a comprender la razón y aplique lo que aprende, transforme constantemente su visión del mundo, su perspectiva de la vida y sus valores, arme su mente con resultados teóricos avanzados, mejore continuamente su capacidad y nivel de servicio a las personas y actúe activamente. aprender conocimientos teóricos Los resultados se pueden aplicar a la práctica de transformar el mundo objetivo.

(2) Mejorar el estilo de trabajo.

Establezca firmemente un sentido de propósito, insista en la orientación de seguimiento, realice investigaciones e investigaciones en profundidad, comprenda verdaderamente la situación superior, comprenda la situación inferior, descubra problemas de manera oportuna, resuelva problemas y esfuércese por comprender la situación para la primera línea, descubrir problemas en la primera línea, resolver problemas en la primera línea y probar Cuando los resultados llegan a la primera línea, tomamos la iniciativa para dar ejemplo en todas partes, tomamos la iniciativa en todo, mejoramos nuestro sentido de responsabilidad, comprender los altos estándares y la alta calidad de la imagen de nuestro trabajo y esforzarnos por satisfacer a los miembros de base del partido.

(3) Mejorar la propia calidad. Si no acumulas pasos, no podrás llegar a mil millas; si no acumulas pequeños arroyos, no podrás llegar a un río ni a un mar. Debemos valorar el tiempo y cada oportunidad, considerar completar cada tarea laboral como una oportunidad única para agudizar nuestra voluntad y ejercitar nuestras habilidades, tomarlo en serio, hacer lo mejor que podamos, esforzarnos al más alto nivel y esforzarnos por hacer lo mejor que podamos. Debemos ser valientes, dispuestos y dispuestos a aceptar nuevos desafíos y tareas complejas, mejorar constantemente nuestra capacidad de aprendizaje, capacidad de trabajo, capacidad práctica y capacidad de liderazgo, y mejorar constantemente nuestra capacidad para juzgar científicamente situaciones y lidiar con situaciones complejas.

(4) Fortalecer el espíritu de partido. Defender la dirección del Partido, salvaguardar la autoridad del Comité Central y mantener un alto grado de coherencia con el Comité Central del Partido. Heredar las excelentes tradiciones del partido y llevar adelante el excelente estilo del partido. Mejorar aún más los ideales, creencias, conceptos de propósito, conciencia de la situación general y conciencia de la gobernanza de los miembros del partido, y mejorar continuamente la perspicacia y el discernimiento políticos. Mantener siempre el carácter avanzado de los miembros del Partido Comunista, desempeñar aún más el papel de vanguardia y ejemplar de los miembros del Partido y ser un miembro calificado del Partido, reconocido y confiable por el Partido y el pueblo.

Parte 3: Dos estudios y uno haciendo Inspección comparativa de materiales y medidas correctivas

De acuerdo con las actividades recientemente realizadas "Dos estudios y uno haciendo", a través del estudio de la rama y la autoevaluación personal. estudio, he llevado a cabo esta revisión Tenemos una comprensión más profunda del propósito y la importancia del aprendizaje y las actividades educativas. Combinado con mi propia realidad, examiné cuidadosamente los problemas que tenía en mi trabajo y mi vida, y llevé a cabo una reflexión profunda y un análisis ideológico. A través del análisis, combiné mis pensamientos específicos sobre el estudio teórico, los ideales y creencias, los conceptos de propósito, el estilo de trabajo, disciplina organizacional, etc. Los problemas son los siguientes:

1. Problemas propios

1) El trabajo no es sólido y hay formalismo. Se manifiesta principalmente en dos aspectos: primero, algunos trabajos no llevaron a cabo una investigación real en profundidad, lo que resultó en que algunos trabajos se convirtieran en una mera formalidad. La segunda es que no prestan suficiente atención a algunas tareas. Se comportan de forma más pasiva en el trabajo y no son lo suficientemente proactivos. Simplemente copian ciegamente la experiencia y carecen del espíritu innovador necesario. No pueden completar con alta calidad las tareas asignadas por los líderes. En ocasiones no pueden distinguir las prioridades del trabajo. Falta de planificación y afrontamiento pasivo.

2) Descuidado en el estilo ideológico y en el estilo de estudio. Hay algunos conceptos y prácticas obsoletos y no se puede adaptar oportunamente a los cambios en el entorno y la situación ni mejorar los métodos de trabajo. La investigación sobre nuevos problemas y nuevas situaciones no es profunda ni específica. Especialmente en circunstancias nuevas, no hay suficiente investigación sobre cómo emancipar la mente y buscar la verdad a partir de los hechos para hacer un buen trabajo en las peticiones relacionadas con el derecho y los litigios. He sido negligente con el aprendizaje, especialmente los nuevos conocimientos comerciales, y tengo algunos signos de no querer progresar. Siempre pienso que el conocimiento que tengo es suficiente y no entiendo las leyes y regulaciones relevantes recientemente promulgadas.

3) Los ideales y creencias no son lo suficientemente firmes y faltan sensibilidad y perspicacia política. El estudio de la teoría política no es suficiente. Incluso el estudio de las organizaciones unitarias es a veces sólo un rasguño. Existe el fenómeno de centrarse en los negocios y descuidar el aprendizaje. tipo de pensamiento, los ideales y creencias de uno no son lo suficientemente firmes.

2. Análisis de Causa

1) Desatender el estudio del conocimiento teórico y relajar la transformación del mundo subjetivo. La solidez del pensamiento político proviene de una profunda base ideológica y teórica. Una persona políticamente calificada debe primero ser capaz de aprender conocimientos teóricos. Al reflexionar sobre los problemas que tengo, siento profundamente que hay una gran falta en aprender y aplicar la teoría, especialmente en utilizar siempre posiciones, puntos de vista y métodos marxistas para estudiar y resolver problemas prácticos. Aunque también presto atención a aprender conocimientos teóricos relevantes ideológicamente, no aprendo de manera consciente, proactiva, sistemática y sólida, y sólo trato de hacerlo poco a poco. Sin prestar atención a fortalecer la transformación del mundo subjetivo, será difícil transformar mejor el mundo objetivo.

En el proceso de analizar los propios problemas, sentirse relajado ante la transformación del mundo subjetivo, especialmente la relajación de la transformación de la perspectiva de la vida, los valores y la cosmovisión, es una razón importante para restar importancia a los ideales, creencias y objetivos.

2) Falta de una actitud laboral realista y un estilo de trabajo sólido. Afectado por muchos factores, a veces me falta una actitud laboral realista. Tengo el fenómeno de afrontar algunas tareas que creo que no son muy importantes. No profundizo en la situación real, por lo que algunas tareas no se pueden realizar. una manera realista.

3) Falta de autodisciplina. El respeto por uno mismo, el autoexamen, la autovigilancia y la automotivación son métodos importantes propuestos por el Comité Central para fortalecer el cultivo de la naturaleza avanzada de los miembros del Partido Comunista. En las condiciones actuales, hay muchos factores que nos provocan problemas y todavía existen lagunas en la supervisión en todos los aspectos. Nuestra propia inmunidad y fuerza vinculante son particularmente importantes. Desde la perspectiva de reflexionar sobre los propios problemas, uno no puede reflexionar sobre sí mismo, siempre se siente bien consigo mismo, no puede verse a sí mismo correctamente, se vuelve complaciente, no puede motivarse, carece de motivación en el trabajo, pospone y espera, y no está mentalmente elevado; ; no puede respetarse a sí mismo y motivarse, y es mentalmente inestable. En términos de estilo y estilo de trabajo, hay falta de autodisciplina, relajación de la autodisciplina y menores exigencias.

3. Medidas de rectificación

Junto con esta actividad de rectificación educativa "Dos estudios y una acción", después de investigar y analizar cuidadosamente las causas del problema, lo corregiré aún más en Mi trabajo futuro. Pensamientos, creencias firmes y enfoque en los siguientes aspectos:

1. Emancipar la mente, buscar la verdad en los hechos y adherirse a una perspectiva correcta del desarrollo. Debemos comprender correctamente nuestras propias responsabilidades, superar la mentalidad de ser conservadores, contentos con el status quo y no estar dispuestos a progresar, y utilizar la reforma de nuestro propio pensamiento como fuerza impulsora para explorar e innovar constantemente. Realizar análisis e investigaciones en profundidad sobre nuevas situaciones y nuevos problemas, y explorar formas de adaptarse a la nueva situación.

2. Llevar adelante el estilo de estudio de ser minucioso y meticuloso, modesto y prudente, y guardarse de la arrogancia y la impetuosidad. Debe calmarse y utilizar todo el tiempo disponible para aprender de forma sistemática y profunda conocimientos empresariales para mejorar su nivel empresarial a un nivel superior.

3. Mejorar aún más el sentido de profesionalismo y responsabilidad, adherirse a la actitud científica y al espíritu realista y hacer todo concienzudamente. Persiste en decir la verdad y hacer cosas prácticas, evita la exageración y trabaja duro. Tomar la implementación como punto de apoyo para hacer avanzar todo el trabajo, pensar en lo que piensa la gente, estar ansioso por las necesidades de la gente, buscar lo que la gente quiere y resolver las preocupaciones de la gente con los pies en la tierra.

4. Fortalecer el aprendizaje y mejorar el autocultivo. Aunque estemos ocupados en el trabajo, también debemos fortalecer nuestro estudio, mantener un sentido de innovación en todo momento, establecer firmemente la conciencia de la mejora continua y la autotrascendencia continua, tener los pies en la tierra, hacer todo con calma. -Con la tierra, y presentar una respuesta satisfactoria a la gente.

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