Un poema antiguo con los personajes Su y Hang.
¿Cómo disfrutar de los beneficios del seguro complementario de accidentes de trabajo?
l Si un empleado de una empresa que opta por participar en un seguro complementario contra accidentes laborales es identificado como discapacitado 5-10 debido al trabajo, la persona asegurada puede recibir una indemnización única por accidentes laborales. Subsidio por parte de la empresa según el nivel de discapacidad: Identificación médica del accidente laboral asegurado Después de 5-10 días de incapacidad, nuestra empresa pagará un subsidio único por accidente laboral basado en el producto del salario del asegurado y el pago. múltiple.
l Si mi salario es 300 yuanes más alto que el salario mensual promedio de los empleados en el área coordinada en el año anterior, el cálculo se basará en 300 yuanes del salario mensual promedio de los empleados en el área coordinada. en el año anterior:
l Mi salario es inferior al del área coordinada Si el salario promedio mensual de los empleados en el año anterior es 60, el cálculo se basará en el 60 del salario promedio mensual de empleados del área coordinada en el año anterior.
l Método de cálculo específico: Nivel 5 60 meses, Nivel 6 48 meses, Nivel 7 365.438 0 meses, Nivel 8 65, 438 09 meses, Nivel 9 65, 438 00 meses, 65.438 nivel 00 por 5 meses .
lLa determinación de mi salario se basa en el salario pagado por participar en el seguro social.
lUna vez completado el tratamiento médico de las lesiones relacionadas con el trabajo, la unidad llevará los materiales de solicitud pertinentes (conclusión de la evaluación del grado de discapacidad, carta de decisión sobre el tratamiento de las lesiones relacionadas con el trabajo del seguro social, etc.) al trabajo complementario. el manejo de lesiones relacionadas es un punto para reclamar una compensación. ), la empresa coordinará el pago de beneficios únicos por lesiones relacionadas con el trabajo después de la verificación.